1樓：湘天華茶油
忌諱：一、送到辦公室；
二、背後議論；
三、當著有人的時候送，除非是人人有份；四、領導禁區；
五、節假日前一天或當天；
六、現金或銀行卡；
七、與領導當面爭執。
前些年是茶葉、紅酒、國酒，後來比較多的送橄欖油，再後來，隨著人們逐漸認識的深入，茶油逐漸成為禮品首選。但現在人們更逐漸送一種資源卡（禮品卡），它是一種高階人士的商務卡，資源卡一般整合了很多資源：如健康食品、高爾夫球、投資理財、養生、國學培訓與鑑賞、旅遊、休閒等。
資源卡之所以流行送領導，是因為：一是卡有隱蔽性，容易送出；二是資源獨特，彰顯尊貴；三是在使用過程中時，領導可以通過資源卡認識與交往更多高層次的人士，形成更優質的人脈關係；四是資源卡一般都有時間週期，那麼在這週期內，領導使用資源過程中，他都會不時想起你的好，而不至於一瓶酒，喝完就沒了。
2樓：西嶺村人
既然給了幾次都不要，就不必勉強了。說明你選的禮，不是他心裡想要的東西。送禮也要投其所好嘛－－－今後還是要跟領導多溝通，多增進彼此的了解。
3樓：匿名使用者
1、就不要當眾和領導辯論。
2、不要去辦公室送禮，生怕別人不知道呢。
晚上去領導家裡送，給領導的領導也送送禮，說說你得罪的領導的好話。
4樓：「冰水比水冰
該怎樣就怎樣，也不必太恭惟他，幹好你的本職工作，記住，別給他揪住你小辮的機會。
5樓：麥迪火箭的神
閑少，知道麼？還有別辦公室送，送到家裡，還有和領導吵架那事要道歉的，
6樓：521法律
送禮怎麼能在辦公室呢
7樓：天下無雙素顏
我也碰見過這樣的情況
給領導送禮被拒絕了，怎麼辦
8樓：捕風捉花
需要你送禮，別送了。
當你在工作中遇到困難時，領導選擇幫助你的原因一定是覺得你還是很有用的價值的;有些朋友甚至為了得到領導的重用而選擇送禮物，其實送禮物也是要看物件送的，大多數領導在公司裡都會有一些股份，所以不會因為你送他禮物就重用你，許多領導者會拒絕接受禮物，特別是那些非常有能力工作的人，他們也不喜歡用禮物來實現他們的目標。
在這些人的心目中，只要有足夠的能力，就會受到領導的尊重。事實上，在職場中，本事越高的人，不僅不喜歡給他們的領導送禮物，而且他們得到重用的機率越大。
在職場上，肯定不只一種需求，我相信很多人都有各種各樣的需求，當然，你的領導者也是這樣想的;作為乙個領導者，當然想有一些聽話、努力工作的下屬，來幫助分擔一些任務上的壓力;對於領導來說，當工作中有錯誤時，有些人可以站起來，甚至需要一些人來來自己的馬屁，這樣他們在同事面前就顯得更有面子了;
我們公司有一位新同事，已經工作多年了，因為在行業中有些名氣，直接被領導挖過來了，有一次領導在工作中犯了重大錯誤，不知道如何向公司匯報時，這位就同事主動承擔起責任;同事不僅得到了領導的青睞，甚至連公司的決策層都認為他有責任，經過領導和老闆的協商後，同事很快就公升職了，這一切都是因為他給領導帶來了價值。
如果你的能力對領導者有工作價值或精神價值，你可以在不給他禮物的情況下就得到領導者的重用。我相信，很多底層的朋友都有很多解決問題的方法，這也是每個人在職場中混必須有的能力。
當乙個人面臨困難並且有很多解決方案時，你對領導來說是非常有價值的。即使你在工作中犯了錯誤，領導也會睜乙隻眼閉乙隻眼。所以，在解決問題時，可以自己找到一些技巧和方法，這更容易受到領導的重用。
9樓：曾母暗湖大
我也遇到過這種情況 你先不用慌哦
可能領導對你有些不滿意或者不信任
首先，回我不會直接找這位領導，答而是看單位中，誰和領導關係最好，然後去和這位同事搞好關係，通過他和領導接觸，這樣，有一位中間人，就會比較方便接觸。
其次，也許是你看上去似乎在什麼方面不維護你得領導了，那你要在平時的時候，在同事面前，特別是和領導關係不錯的同事面前，表現的很支援維護領導，這樣的話總會傳到領導耳朵裡的，印象就會變好
再次，就是開始和領導直接交流了，一開始可以借助中間人開啟飯局，然後就安排一些活動，比如去釣魚之類的，這就看領導的愛好了。時間久了，你們之間就會愈來愈親近了
平時的小細節
你有機會可以多稱讚他的孩子，畢竟父母都最愛孩子。
幹活也要挑對時間，幹了就一定要他看見。
在同事面前，多裝裝老實的好人，樹立了口碑，領導自然不會總是難為你。
這些方面都做足了，問題就迎刃而解啦
然後再多多送禮一下呵呵 你和領導的關係就會越來越好祝你好運哦
10樓：別讓建築傷了心
你找機會約幾個和領導身份差不多的人連領導一起吃飯，一上飯桌，許多事情都迎刃而解。
11樓：匿名使用者
你多慮了，如果你的想法真的象你所說的那樣單純，那麼你完全不用擔心，把自己平時應該做的工作做好即可。
12樓：匿名使用者
領導嘛～ 你能提供得到的物質方面的東西，人家也不稀罕的
用其他方式和領導搞好情感關係吧
給領導送禮物被拒絕怎麼辦？
13樓：捕風捉花
那就說明領導不需要你送禮，別送了。
當你在工作中遇到困難時，領導選擇幫助你的原因一定是覺得你還是很有用的價值的;有些朋友甚至為了得到領導的重用而選擇送禮物，其實送禮物也是要看物件送的，大多數領導在公司裡都會有一些股份，所以不會因為你送他禮物就重用你，許多領導者會拒絕接受禮物，特別是那些非常有能力工作的人，他們也不喜歡用禮物來實現他們的目標。
在這些人的心目中，只要有足夠的能力，就會受到領導的尊重。事實上，在職場中，本事越高的人，不僅不喜歡給他們的領導送禮物，而且他們得到重用的機率越大。
在職場上，肯定不只一種需求，我相信很多人都有各種各樣的需求，當然，你的領導者也是這樣想的;作為乙個領導者，當然想有一些聽話、努力工作的下屬，來幫助分擔一些任務上的壓力;對於領導來說，當工作中有錯誤時，有些人可以站起來，甚至需要一些人來來自己的馬屁，這樣他們在同事面前就顯得更有面子了;
我們公司有一位新同事，已經工作多年了，因為在行業中有些名氣，直接被領導挖過來了，有一次領導在工作中犯了重大錯誤，不知道如何向公司匯報時，這位就同事主動承擔起責任;同事不僅得到了領導的青睞，甚至連公司的決策層都認為他有責任，經過領導和老闆的協商後，同事很快就公升職了，這一切都是因為他給領導帶來了價值。
如果你的能力對領導者有工作價值或精神價值，你可以在不給他禮物的情況下就得到領導者的重用。我相信，很多底層的朋友都有很多解決問題的方法，這也是每個人在職場中混必須有的能力。
當乙個人面臨困難並且有很多解決方案時，你對領導來說是非常有價值的。即使你在工作中犯了錯誤，領導也會睜乙隻眼閉乙隻眼。所以，在解決問題時，可以自己找到一些技巧和方法，這更容易受到領導的重用。
14樓：諾言
身在職場有時候真的是身不由己，如果遇到乙個正直不喜歡職場套路的領導還好說，好好工作就行，但是遇到了如果遇到了比較「講究」的領導，如果你不表示表示他就會覺得你會來事。給領導送禮也是個學問，關鍵在於怎麼說。給人送禮，有很多方法，親自上門，上班時間，託人轉送等等，但是給領導送禮，一般會選擇親自到領導的家裡，晚上七八點為宜。
當然特殊情況特殊對待。
送禮千萬別光明正大的把東西提到辦公地方及其他公眾場合，那只會讓事情和領導對你印象更加糟糕。一般送到家的時候，領導在家的時候你就客套幾句話。比如在單位這麼久了，今天專程過來感謝領導您一直以來對我的關照，順別給孩子和嫂子她們買了點東西（或者家人啊朋友啊什麼的從哪個地方給你帶了點東西，你就順便提過來了，一般情況不能說「我給領導你買了點東西」之類的，你嘴裡的送禮物件不是領導就好了）。
一點心意還望領導不要嫌棄……開場白一般就這樣，然後領導就會跟你說那麼幾句，表面上問問你最近的工作啊家裡情況啊等等。第一次送的話，就別呆太久，也別把想委託的事情說白了（領導看你送禮心裡自然明白）。送禮的說辭這對於很多初入職場的人來說，是最難的。
送禮給領導，怎麼說啊，會不會很尷尬?相信每個人都碰到過這樣的疑問。一般來講，不重的禮物，進門直接放下，出門也不要提起，大家心照不宣。
如果是比較貴重的禮物，如果沒事求人，進門就要展示。如果是有事情求人，最好是和領導說完事情，出門時才交代。
15樓：肖戰王一戰
你在工作中遇到困難時，領導選擇幫助你的原因一定是覺得你還是很有用的價值的;有些朋友甚至為了得到領導的重用而選擇送禮物，其實送禮物也是要看物件送的，大多數領導在公司裡都會有一些股份，所以不會因為你送他禮物就重用你，許多領導者會拒絕接受禮物，特別是那些非常有能力工作的人，他們也不喜歡用禮物來實現他們的目標。
在這些人的心目中，只要有足夠的能力，就會受到領導的尊重。事實上，在職場中，本事越高的人，不僅不喜歡給他們的領導送禮物，而且他們得到重用的機率越大。
16樓：婪遲闌吶招罩
給上司送禮被拒絕的話，有可能是下面的一些因素了。
17樓：匿名使用者
被領導拒絕，說明領導是乙個好領導，不接受暗箱操作，也是對我們能力的一種肯定，我們要更加努力才行啊。
18樓：老天爺為大
給領導送禮被拒絕了怎麼辦？那是很正常的，你就不應該給領導送禮，現在國家抓著行賄**抓的那麼嚴重，你是讓領導給那犯罪的呀，或者是領導嫌你的禮物太輕了都有可能嗯最好不要給領導送禮物。
19樓：船長未出海
這是一件很正常的事情，被拒絕肯定說明他是乙個好領導，不會輕易的收別人的禮物。
20樓：官官
給領導送禮物，被拒絕，可能是因為送禮物太直接了，領導，不好意思，直接收怕影響不好，盡量要避開人多公共場合或者辦公場所，送你要在私下情況，或者是下班的時候，這時候非常方便送禮
21樓：馮耿馮莊村村通
我你想給有關領導送禮物的話，一定要打聽打聽清楚這個領導的愛好需要你送什麼，別送了送給領導的禮物被拒絕之後一定要拿回來，我要錯過做多的停留領導能不讓你的理由，那是不要你禮物的理由，所以說一定要把握這個分寸。
22樓：社杜聞
我覺得這是一件很正常的事情，它能夠被拒絕，說明他不喜歡這個事情，所以你的話就不要再送這個禮物了。
23樓：匿名使用者
這也是很正常的，因為有些領導很正直，不會需要你的禮物，你以後就千萬不要再給他送禮物了
24樓：我是馨兒在
那換作別的方式，比如陪領導溜達，順便買單。
25樓：匿名使用者
當我們因為某種目的要給領導送禮物的時候，那確確實實是乙個問題，不要輕易的給領導送禮，不用為這樣會造成對你的被動。
26樓：紅彼得
你應該放平自己的心態，不要把這件事情放在心上，下次見到領導就和平時一樣表現就行。
27樓：龘禹治水
千萬記住送給領導禮物不能有第三個人，如果有的話 他絕對不會收的，還有就是一定要知道領導喜歡什麼，不一定值錢的東西就喜歡，看看他喜不喜歡戴玉或者手串或者喜歡喝酒還是喜歡其它的，要抓住重點。
給領導送禮的忌諱，怎麼給領導送禮？
1.借花獻佛如果你送土特產品，可以說是老家來人捎來的，分一些給對方嚐嚐鮮，東西不多，自己又沒花錢，不是特意買的。請他收下，一般來說受禮者那種因害怕你目的性太強的拒禮心態，可望緩和，會收下你的禮物。2.暗渡陳倉如果你送的是酒一類的東西，不妨假借說是別人送你兩瓶酒，來和對方對飲共酌，這樣喝一瓶送一瓶，禮...
怎樣給領導送禮技巧，怎麼給上級領導送禮技巧
過年過節，少不了要給領導送禮，給領導送禮其實是為了表達自己的對別人的關心和感情的加深，也是和對方增進感情和交流的最好方式。給領導送禮，人們漸漸把送禮的重點轉移到了 送健康 上。送禮送健康 這種送禮思想也得到了大眾的普遍認可。快過年了，我剛來單位的時候的什麼都不是很懂，幸好遇到一位差不多的領導，領導5...
過年給領導送禮
送他乙個望遠鏡，祝他新年工作旺，事業旺。從一兩百到幾千都有。領導和領導家人旅行，看比賽都能用。很實用。可以說感謝他在工作上對你的幫助。有什麼做的不好不對的地方，希望他多多指正。然後問問過年是否打算出去玩。去領導家就像朋友一樣閒聊聊天。我 我教你 誠意的 呵呵 這個很簡單買好禮物 讓快遞送去 呵呵 更...