1樓：東嶽家庭理財網
1、2023年與2023年之間的保險需要單位補交。
2、您屬於「中人
」，中人的養老保險計算方式是這樣內的：容
退休前一年全市職工月平均工資*20%+個人賬戶本息和/120+指數化月平均繳費工資*2023年底前交費年限*1.4%
2樓：匿名使用者
養老金的基本計bai算方法：
退休du
金由四部分zhi組成：1、基礎養dao老金，月內標準為職工退休時容
全市上年度職工月平均工資的20％；2、個人帳戶養老金，月標準為本人帳戶儲存額除以120；3、過渡性養老金，按職工建立個人帳戶前的繳費年限，每滿一年發給本人指數化月平均繳費工資級別的1.4％；4、過渡性調節金，由現金部分組成：第一部分為固定額110元，第二部分是按照職工退休時核定的繳費年限，每滿一年發給一元的養老金。
以上：98年1月以前參加保險的人員，計發養老金時四項全部享受，98年以後參加保險的只享受第
一、二項。
補充：因為是事業單位，2023年以前的均視為繳費年限與2023年以後合併計算繳費工齡，退休時的工齡即從參加工作時算起。
3樓：匿名使用者
從2023年開始個人繳費，以前的視為繳費。以後由單位和個人共同繳費。直至退休。
我養老保險以前交的是抵擋，我還有兩年退休，這兩年想交高擋，可以嗎能多開嗎
4樓：遠望著陌生的你
首先肯定的說，多繳納肯定能讓養老金多一些，但能多多少並不一定。今年各地養老金繼續統一採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
掛鉤調整則體現了「多繳多得」「長繳多得」的激勵機制。也就是說，在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金。比如，湖北明確，每人每月按本人繳費年限（含視同繳費年限）每滿一年增加2元，繳費年限不滿一年的按一年計算；同時，每人每月以本人2023年12月份基本養老金為基數增加1.
4%。養老金的計算非常複雜，總的說和繳納年限、基數等等有關，而且算的是乙個平均值。假如你已經按照最低基數繳納了20年，快退休的時候多繳納2年，那麼比起之前繳納的20年來說，多繳納的這一點並不明顯，因此對於最終養老金的影響也並不是很大。
如果想大幅度提高退休後的養老金，那麼在臨近退休2年的時候大幅度提公升繳納基數，也是可以的。舉例來說，假如你最後2年繳納的養老保險和過去20年繳納的金額差不多，那最後你的養老金會有較大增長。
5樓：匿名使用者
在乙個繳費年度即將結束，下乙個繳費年度來臨之前，你可以重新選擇繳費檔次。但是沒有太大作用，用二年的高檔次繳費來拉動十幾年，二十幾年的平均繳費指數，很費勁，拉動**的幅度非常非常有限，不會有太大的增加退休養老金效果。
舉例來說：就算低檔次繳費15年，平均繳費指數就是0.6，如果後兩年按高檔次繳費就是1，用兩年的1去平均13年的0.6，平均繳費指數就是0.653，非常有限。
6樓：楓林晚
計算退休養老金，是按照繳費基數平均計算的，你後兩年增加了繳費基數，平均值是要高一些，當然會領取高一點的養老金。
7樓：匿名使用者
可以改高檔的，但是還有兩年了，沒有多大的意義
8樓：匿名使用者
養老保險提倡「多交多得」:一是個人繳費年限越長，到退休時領取的養老金越多；二是個人選擇繳費檔次高，繳納的金額越多，領取的養老金就多。所以，你選擇交高檔的，可以多開。
9樓：傾聽並領悟
就交在你以前交的這賬戶裡，要是自動（數額）的，那你到社保中心相當於設定下，否則到時候你去交，選高檔
10樓：metlife合夥人
建議選擇我們的養老**，平均11年翻一番。
工齡如何計算，是按照實際工作年限，還是按照繳納養老保險年限計算？
11樓：心心點燈
2023年7月前參加工作的，從參加工作之日起至2023年7月間視同繳費年限，2023年之後參加工作的，每年繳費稱為實際繳費年限。工齡應該是視同繳費年限與實際繳費年限之和。
現在的養老金計算，稱工齡不準確，應稱繳費年限（包括視同繳費年限和實際繳費年限）。基於你的情況，只要從2023年7月補齊所欠的各年養老保險費即可，你的繳費就接續上了，繳費滿15年，達到法定退休年齡（年60周歲、女50周歲），基本辦理退休手續。當然繳費年限養老金就越多了。
擴充套件資料：
計算方法
一，連續計算法
也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經複查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間相加，連續計算為連續工齡。
二，合併計算
也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合併計算。
三，工齡折演算法
從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。
在計算一般工齡時，應包括本企業工齡在內，但計算連續工齡時不應包括一般工齡（一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡）。現今確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時，一般只用連續工齡。所以一般工齡當今已經失去意義。
實行基本養老保險個人繳費制度以後，以實際繳費年限作為退休和計發養老保險待遇的依據，之前的連續工齡視同繳費年限。工作年限或連續工齡計算應按國發[1978]104號檔案的規定計算，即「滿」乙個周年才能算一年。2023年8月，山西省人社廳規定，大學生在見習期間被見習單位正式錄（聘）用的，在該單位的見習期可作為工齡計算。
四，計算原則
職工發生以下情況，其前後工齡連續計算：
1．凡經企業管理機關、企業行政方面調動工作、安排下崗者，調動、下崗（與企業保持勞動關係）前後的工齡應連續計算；
2．經企業管理機關、企業行政方面調派國內外學習者，其學習期間以及調派前後的工齡應連續計算；
3．因企業停工歇業或者破產，職工經企業管理機關調派到其他企業工作者，調派前後的工齡應連續計算；
4．企業經轉讓、改組或者合併，原有職工仍留企業工作者，其轉讓、改組或者合併前後的工齡應連續計算；
5．職工在疾病或者非因工負傷停止工作醫療期間，在6個月以內者，連續計算為本企業工齡；超過6個月病癒後，仍回原企業工作者，除超過6個月的期間不算工齡以外，其前後工齡應合併計算為連續工齡；
6．因工負傷或者職業病停止工作醫療期間，應全部計算為連續工齡；
7．轉入企業工作前的專門從事革命工作的工作年限和革命軍人的軍齡，均作連續工齡計算；
8．學徒在本企業學習期間，應作本企業工齡計算，臨時工、試用人員轉為正式職工時，其本企業工齡，應自最後一次進入該企業工作之日算起。
9．原分配在國營農場，墾殖場當職工的知識青年及其在"*****"期間由國家統一組織下鄉插隊的城鎮知識青年，在他們按政策離開農村、墾殖場或農村回城鎮參加工作以後，其在農場、墾殖場或農村參加勞動的時間，可以與參加工作後的時間合併計算為連續工齡；
10．歸國華僑職工，從進入本企業工作之日起計算連續工齡 。歸僑職工在國外從事革命工作，確因工作需要調回國內或受**回國的，如有可靠證明，報經中僑委審核屬實者，其在國外參加革命的工作時間，可計算為連續工齡。
五，工齡分類
1，工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。
2，本企業工齡（連續工齡是指職工在乙個工作單位連續工作的時間。以前，連續工齡又稱為「本企業工齡」。2023年以後它的範圍不限於在乙個單位工作的時間，而是包括職工在各個單位按規定應計入的全部工作時間。
[2] ）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。
3，連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合併計算的工作時間。若沒有可以合併的情況，連續工齡就是本企業工齡。***2023年6月關於《安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定將「本企業工齡」改叫為「連續工齡。
12樓：wxy123456穎
工齡應該是視同繳費年限與實際繳費年限之和。
2023年7月前參加工作的，從參加工作之日起至2023年7月間視同繳費年限，2023年之後參加工作的，每年繳費稱為實際繳費年限。
現在的養老金計算，稱工齡不準確，應稱繳費年限（包括視同繳費年限和實際繳費年限）。
基於情況，只要從2023年7月補齊所欠的各年養老保險費即可，繳費就接續上了，繳費滿15年，達到法定退休年齡（年60周歲、女50周歲），基本辦理退休手續。當然繳費年限養老金就越多了。
擴充套件資料
工齡計算方法
連續計算法
也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。
如果職工被錯誤處理，後經複查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間相加，連續計算為連續工齡。
合併計算
也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合併計算。
工齡折演算法
從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。
在提煉或製造鉛、汞、砒、磷、酸的工業中以及化學、兵工等工業中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其連續工齡時，每從事此種工作一年，作一年零六個月計算。
13樓：love蝶舞晨軒
工齡計算是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間的計算。工齡的計算即工齡的長短，標誌著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。工齡的計算方法有：
連續計算法，也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經複查、平反，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續計算工齡的時間和平反後的工作時間，連續計算為連續工齡。
合併計算法，也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合併計算。
工齡折演算法。從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。
在計算一般工齡時，應包括本企業工齡在內，但計算連續工齡時不應包括一般工齡（一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡）。確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時，一般只用連續工齡。所以一般工齡已經失去意義。
實行基本養老保險個人繳費制度以後，以實際繳費年限作為退休和計發養老保險待遇的依據，之前的連續工齡視同繳費年限。工作年限或連續工齡計算應按國發[1978]104號檔案的規定計算，即「滿」乙個周年才能算一年。
農村養老保險一年交2019元，交滿十五年利息是多少
我幫你算算 3000元加上50元補助共3050元 3050 15 45750 15年利息大約 45750 3.25 7.5 11151元。個人賬戶總額為 45750 11151 56901元 養老金 基礎養老金 個人賬戶養老金 55 56901 139 464元 因此你領取的養老金為每月464元。當...
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