1樓：匿名使用者
淺淺的回一句：保險公司的理賠崗屬於內勤員工而非外勤人員。
2樓：愛琴海
是屬於保險公司內部員工，享受的是正是員工待遇，每天固定的上班時間。
3樓：匿名使用者
做理賠，應該是正式員工，沒問題的。
請問一下，保險公司理賠崗的查勘，定損人員是否屬於公司內部人員。待遇怎麼樣。發展空間怎麼樣，望詳細解答 10
4樓：快樂的西紅柿
現在查勘定損人員屬於內部員工的很少了，大多都是勞務派遣性質的。
待遇高的肯定忙死，基本沒什麼發展空間，建議你不要入這行了。
5樓：金都龍哥
保險公司的
查勘、定損人員統稱理賠人員，大多是保險公司的合同制員工（正式工）。根據內公司的不同容，薪酬也不同，但同級相差不多，一級（總公司）理賠崗薪酬（基本工資+績效+**費+午餐補貼+交通補貼）大多在6500-8500元左右，不含節日費；二級（分公司）理賠崗在4500-5500元左右；三即（中心支公司）理賠崗在2500-3500左右；四級（縣級公司）理賠崗在1800-2200元左右。崗位技能高的理賠人員，發展空間非常好，是保險業爭相拼搶的物件，有很好的發展空間。
6樓：粟公尺一條
就以我們公司的情況看來，理賠人員是公司內部員工，但負責勘察調查的同事都是勞務派遣性質的（就是俗稱的外包）
7樓：匿名使用者
沒什麼事情，沒什麼發展的職位~
請問保險公司的 壽險理賠崗位主要的工作性質，發展前景如何？學法律的去有沒有什麼前途，謝謝！
8樓：婉苑弗茵
一樓是外行的吧···
妹子，我告訴你，我是平安人壽省級分公司的理賠員，入這行要慎重···血的教訓··
首先，現在的內勤員工是不允許賣保險的，公司也不會考核這方面，你自己就是做理賠的，你賣出去的保險公司敢承保嗎？不怕你玩貓膩？
另外，外出跑的是調查崗，公司規模小的話的確是理賠調查都要幹，但是國壽平安這種大公司都是分開的，理賠就是坐辦公室。調查有專門的調查隊伍。
法律知識能用上，由其是保險法合同法方面，但壽險理賠用的最多的還是醫學知識，這個不要緊，工作後接觸多了就會了。
發展方向也比較多種多樣，理賠是整個保險的最後一環，能接觸到保險的所有環節，今後無論是轉前線做業務還是做培訓都很好跳。女生做理賠也比較有優勢，畢竟客戶不會對你動手··
然後我要講重點了···做理賠會被客戶罵的···如果正常賠付的保單是不會經過理賠崗的，因為都直接賠出去了，我們手上處理的都是疑難雜症，大多是拒付的···於是就成天被人罵···心理素質不好還是不要幹了··會折壽的···
9樓：老a乙個
工作性質:計算審核賠償,很有發展前途,很鍛鍊人的.學法律的有一定優勢,因為所有保險相關的賠償都是依據保險法制定的。做這個的特別鍛鍊人的交往，溝通，表述能力的。
保險公司工作 ，內勤是做什麼的？
10樓：村口毛哥哥
1、簡單的說，保險公司員工一般分為內勤和外勤；
2、外勤就是通常我們所說的保險業務員；
3、內勤，比如人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤；
3、內勤一般分為正式工、臨時工和營業部內勤；正式工和臨時工不難理解，而營業部內勤有些是外勤部門長為自己部門招聘的助理，地位大概介於正式工和臨時工之間；
11樓：僕僕風塵
簡單地說，
保險公司的員工一般分為內部和外部部門;
這個領域是我們經常打**的保險推銷員;
3，內部人員，如人力資源，行政，培訓，營銷，計畫，財務，保險，理賠，合同，客戶服務等部門的內部員工;
3.內部服務一般分為正式工人，臨時工和銷售部門的內部部門;正式和臨時工不難理解，而銷售部門的一些內部部門是由部門負責人為自己的部門招聘的助手。地位可能介於正式和臨時工之間。
擴充套件資料內勤是指部門內部的「勤務兵」，歸屬辦公室工作，與「外勤」相對，它是領導的參謀，幹部的後勤，有時也可與「後勤」混用。也就是說，除要幹好自己的本職工作外，還要協助領導完成一些必要的工作，努力做好領導的參謀助手。
12樓：匿名使用者
保險公司職位分內外勤，外勤就是所謂的業務員，跑保險的。內勤很多崗位，工資也不一樣。正式內勤編制都是乙個蘿蔔乙個坑，基本不外招。
空出崗位來，還沒等著外面人知道，內部人就自己介紹人了。我們辦公司三個人，乙個一把手關係，乙個二把手關係。我是部門經理關係進來的。
崗位我們三個乙個三千多，乙個五千左右，我七千多。這些是扣掉五險一金之後，再加上季度獎，年終獎。我們公司還屬於小保險公司，不怎麼累。
如果你說的是你叔介紹的，應該是有正式編制的內勤。工資高低，看你從事什麼崗位，一般入職面試會定崗定薪，這些是根據你的學歷，從業經驗，能力來定的。首先你問好，有沒有編制，有的沒有編制，給你個外勤的身份，做內勤的活。
這樣是沒有季度獎，年終獎的。
13樓：我愛保險網
保險公司內勤：
1、簡單的說,保險公司員工一般分為內勤和外勤；
2、外勤就是通常我們所說的保險業務員；
3、內勤,比如人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤；
4、內勤一般分為正式工、臨時工和營業部內勤；正式工和臨時工不難理解,而營業部內勤有些是外勤部門長為自己部門招聘的助理,地位大概介於正式工和臨時工之間；
5、以上因保險公司不同可能不盡相同,僅供參考。 保險公司內勤工作內容： 整理資料,包括客戶資料,產品資料等。
還得準備各種會議的場地布置,資料發放,客戶接待工作,有最簡單的一種內勤,就是單純的接** ,接客戶打來的**,記住客戶們所反饋的資訊,及時上報,及時解決。
14樓：朵朵的情感世界
如果在保險公司做內勤的話，一般就是行政之類的工作，還有就是人事招人，主要是給他招人。
15樓：匿名使用者
內勤也要分哪個部門的，如果在財務，在辦公室，在行政，那與其他單位沒有區別的。如果在業務部門，也會有不同的崗位的。你知道是什麼崗位再問吧〜
16樓：陽光去
自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、經理、組訓、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、客戶經理、資料錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、小區收費員（汗）、養老金發放員（汗），等等等等。
不管你怎麼去應聘，都叫你lass測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
目的只有乙個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂**合同，不屬於勞動法保護的範疇，勞動部門也管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關係，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），
5，不是保險公司正式員工（乙個營業部，乙個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。
每天的交通費**費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險**人。
17樓：匿名使用者
要是去賣保險的話，是不用走後門的，基本上都能去。
如果內勤，沒有相關工作經驗，估計也就是做做打雜的事情，拿固定工資，很多保險公司都會有這樣的職位。工資肯定不會高。
我接觸到的保險公司內勤，基本上年薪8-10w
18樓：瀟湘九肋
看了你講的關係，我分析是到農險部或財產險部去做業務內勤。主要是負責農業保險業務的資料收集、簽單、資料彙總等。保險到期的時候，協助外勤人員展業。
去吧，不是人保就是中華。反正收入不會少。
19樓：匿名使用者
不是這樣的 如果你真的有關係的話那就是類似於辦公室文員，那些培訓導師，保單後援崗，財務，總之除了跑銷售、打**，其他都是內勤。
20樓：匿名使用者
可能去前台輸入資料吧，內勤不錯的繳五險一金的
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