對自己未來3年的規劃該怎麼做,談談你對未來三年學習生活的規劃

2021-05-05 00:00:49 字數 5435 閱讀 2764

1樓:沐浴知識的春風

首先給自己定下乙個小一點的目標,不要太大,否則實現不了會影響自己的士氣

談談你對未來三年學習生活的規劃?

如何人規劃自己 未來3到10年的長期、中期、短期目標

2樓:蠢貓

最理想的人生,是一種平衡而和諧式的人生。因此目標可以是關於事業的,金錢的,名譽的,也可以是關於家庭的,健康的,享受的,以及心靈成長等各方面。

先確立目標,然後跟目標相關的資訊就會自動地向你湧來。沒有目標,我們常常得到一些隨機的、亂七八糟的資訊。很多人都抱怨沒有機遇,其實每個人每天都會面臨著成千上萬的機遇,只是如果他連目標都沒有,所以什麼機遇他都看不到。

很多都抱怨找不到幫助自己達成目標的資訊,其實據專家統計,全世界一天正式發表的**,如果讓你乙個人全部看完,大概需要2023年的時間。不是沒有資訊,是我們不知道到底需要什麼樣的資訊。

3樓:匿名使用者

短期目標自然是安身立命,中期目標是奔著有所作為去的,長期目標則是奔著有所成就去的。因此目標的規劃上來講,短期實際就是找什麼工作合適。因為千里之行始於足下,當然如果你的長期目標是成為政治人物,那你起碼短期目標就是考上公務員,否則遠期目標就基本無法實現。

這個還要考慮你自身所有的資源能不能很好的配合你完成這個目標。

即目標要與實力相稱,或者這個實力經過你這個階段的努力能夠完成的,乙個結巴要成為播音員不是不可能,繞的彎子就有點太多,估計成功率就很低了。所以目標的確立首先是需要核實能不能完成,能完成多少。完成率太低的目標最好不要定。

具體短期目標確定自己的現實就業,中期就是自己的職業的發展,長期就是在特定領域有一定建樹。這個興趣有沒有,不是核心的決定因素,但需要自己能把握好。

4樓:

實實在在,腳踏實地,循序漸進,步步走高;志存高遠,目標不變,始終追求,水到渠成。

5樓:手機使用者

長期 中期 短期目標規劃自己

6樓:匿名使用者

個人興趣 個人能力 家庭環境 社會環境你看自己情況去規劃唄

未來1-3年對於個人的職業發展有什麼規劃?

7樓:木槿鉞

1、在未來的1年裡,去提公升

自己的技能知識,報班學習深造自己。

2、提高自己在工作方面的專業技巧,能夠快速的成長起來。

3、在運營能力方面,對資料的分析能力、策劃能力、文案創作能力、借勢能力、行業發展視角 上各個方面提高自己,多參與一些案例。

4、爭取能夠成為這個行業的管理層。

什麼是職業生涯規劃?

1、職業生涯規劃是指乙個人對其一生中所承擔職務相繼歷程的預期和計畫,包括乙個人的學習,對一項職業或組織的生產性貢獻和最終退休。

2、從立場不同可以分為兩類:個體職業生涯規劃和員工職業生涯規劃。個體職業生涯規劃並不是乙個單純的概念,它和個體所處的家庭、組織以及社會存在密切的關係。

對於企業而言,它是一項系統的、複雜的管理工程,因為它涉及到企業未來的發展、組織機構的設定、企業文化、培訓機制、考核機制和晉公升機制等;同時,隨著個體價值觀、家庭環境、工作環境和社會環境的變化,每個人的職業期望都有或大或小的變化,因此它又是乙個動態變化的過程。

8樓:匿名使用者

做到公司部門經理,年薪實現50萬,兩年後做到公司副總,年薪百萬。

9樓:善良的

我覺得未來的三年之內,要在現在的位置上更進一步。

10樓:手機使用者

可以把事業翻一番,利潤增長百分之九十

未來3年職業規劃

11樓:酒酒cad代畫

從零開始:劣勢:無工作經驗,每走一步都有犯錯的可能,各種挫折是難免的;剛出校門,心高氣傲,急功近利。

優勢:我現在站在乙個新的起跑線上,未來需要也可以自己來把握。

站穩腳跟:千里之行始於足下。進入乙個新的環境,第一件要做的事就是去適應環境,然後才有發展的資格。首先,存在即合理。

循序漸進:什麼事情都要一步步的來,誰也不能一口吃個胖子。盡量多地給客戶打**,練習銷售基本功:

敢於和客戶溝通,消除**障礙:緊張,語無倫次,怕被拒絕,不敢再次拿起**,不敢表達。

成就未來:面對機遇,挑戰未來,請為未來的職業生涯作乙個全程性的規劃,並立即行動起來,積極實踐職業生涯規劃,成就從優秀到卓越的生涯歷程,讓自己的人生更精彩。

擴充套件資料

個人規劃五步法:第一步,分析自己的性格。第二步,分析自己掌握的知識、技能。

第三步,分析自己掌握的或能夠調配的資源。第四步,確認自己的發展目標。第五步,堅持不懈走下去。

沒有目標的人生,就像一無人駕駛的小舟,漫無目標的地隨風漂蕩。你必須首先確定自己想幹什麼,然後才能達到自己確定的目標。目標會使你胸懷遠大的抱負,目標會使你在失敗時賦予你再去嘗試的勇氣,目標會使理想中的我與現實中的我統相統一。

正如空氣對於生命一樣,目標對於成功也有絕對的必要。明確的目標是成功的基礎。你的目標只能靠自己去選擇,任何人不能代替你。

許多人埋頭苦幹,卻不知所為何來,到頭來發現追求成功的階梯搭錯了邊,卻為時已晚。

因此,我們務必掌握真正的目標,並擬定目標的過程,澄明思慮,凝聚繼續向前的力量。

12樓:哈公主病

其實要回答面試官「你未來三年的職業規劃」這個問題,求職者一定要弄明白面試官要從這個問題得到什麼答案,有五點:

第一,在未來的三年時間裡,求職者是否能夠穩定的在一家公司持續工作;

第二,求職者對自己的未來是否有乙個明確的規劃;

第三,求職者對工作的抗壓能力怎麼樣;

第四,求職者如何制定工作計畫並付諸實施;

第五,如果三年之中的職業發展之路不順利,是否能夠接受。

只要從以上五點組織語言,結合自己的實際情況,再結合應聘的崗位和面試的公司實際情況,一定就能給出面試官完美的答案。其實這只是乙個開放性的問題,並沒有固定的答案。

注意事項:

1、如果是女孩子,到了一定的年紀,自然會考慮結婚生子的問題,如果在自己的職業規劃中,說出自己打算要孩子,面試通過的機率會大大降低。

如果是男孩子,如果回答自己在未來的三年內,要考慮留學和創業,面試官十之**不會錄用你。反之如果回答自己打算三年內買房,一定會給面試加分,想想都買房了,已經套牢在這座城市了,工作穩定性肯定高。

2、遵循乙個最重要的原則:不要給面試官留下話柄。面試官永遠會注意你回答中的漏洞,然後挑出來反駁你。

如果我們面試的只是乙個普通的小主管,而回答三年內一定要成為公司的高管,面試官一定會覺得不切實際,覺得求職者好高騖遠。

3、談未來規劃的時候,一定不能太具體,因為求職者一定沒有面試官了解公司,籠統的談,永遠都不會錯。如果想具體地談,不妨談談自己的過去。

13樓:匿名使用者

我的職業規劃

從零開始,站穩腳跟,循序漸進,成就未來

―――由銷售主管甄姐指導完成

從零開始:

我是乙個社會新人,一張白紙,沒有任何對社會,對工作的經驗,基於這一點,我總結了我目前的優勢和劣勢。

劣勢:無工作經驗,每走一步都有犯錯的可能,各種挫折是難免的;

剛出校門,心高氣傲,急功近利。

優勢:我現在站在乙個新的起跑線上,未來需要也可以自己來把握;

無職場中各種規範的禁錮,敢想敢做。

站穩腳跟:

千里之行始於足下。

進入乙個新的環境,第一件要做的事就是去適應環境,然後才有發展的資格。

首先,存在即合理,對於我這麼乙個畢業生來說,社會有太多的不合理,不公平之處,我會把自己的定位從學生提到乙個社會人的高度來理解,適應這個社會;

其次,我會努力把自己職責內的事情盡量做到最好;

多看,多想,多做事;

業餘時間我會多看市場營銷方面,管理類的書籍,為自己從乙個基層銷售人員向專家顧問型,管理型高階人員發展打基礎;

大學時英語一直都沒有學好,不能忘了複習英語,我相信遲早有一天我會用上,而且是幫上大忙。

循序漸進:

什麼事情都要一步步的來,誰也不能一口吃個胖子。

一、從08.12.18(入職)――09.1.15

1、盡量多的給客戶打**,練習銷售基本功:敢與和客戶勾通,消除**障礙:緊張,語無倫次,怕被拒絕,不敢再次拿起**,不敢表達;

2、進一步加強對公司和公司業務,產品的了解;

3、該問的問題要虛心向同事,領導請教;

4、搞好和同事,領導的關係,融入公司。

目標:克服打**容易緊張的障礙,對公司和公司的產品有初步的了解。(「打**像呼吸一樣,隨時就能拿起**,拿起**就能說,跟客戶勾通的同」,要達到上面的效果,一般情況下需要兩年的時間,甄姐說:

即使你是天才,那也得用一年的時間。努力多打,多想吧,我的目標是用一年半的時間!)

時能讓自己的腦子也轉起來,而不是簡直的按提前組織好的話述來說話。

二、09.1.16――08年春節

1、堅持,一定要堅持,就是再不順利,堅持下來了我就正式踏進業務員世界的大門了;

2、加強**勾通技巧的練習;

3、多聽同事,領導是怎麼給客戶打**的;

4、每天都要有至少三個以上的意向客戶(硬性標準)。

目標:由白紙成長為乙個合格的**銷售人員;

三、08年春節――十一國慶節

1、進一步加強自己的**勾通技能;

2、對自己公司產品無論是在整體上,還是細節上都能達到深刻的理解;

3,在和客戶勾通之前,盡量多的了解客戶和客戶產品的情況,在此基礎上找到和客戶勾通的切入點;

4,基於對自己公司業務產品的深刻理解和對客戶公司的了解,可以針對客戶提出的問題似劃合理的方案,向專家顧問式業務員發展。

目標:專家顧問式業務員。

四、五一勞動節――09年春節

1、 跟著銷售領導外出拜訪客戶,簽訂合同;

2、 努力提高自己,培養獨自拜訪客戶的能力;

3、 學會調查市場,分析市場;

4、 分析市場營銷的走向,研究,參與網路營銷方案的策劃。

目標:從乙個**銷售員做到乙個真正的業務員。

五、2023年――2023年

目標:公司銷售主管(經理)。

六、2013以後

我要做總經理或者創業。

成就未來

我要開一家培訓學校(不是我瞎想瞎寫,這事我從大二時就有這念頭了)。

培訓目標:掃盲(電腦盲),

現在大部分人還都是電腦盲,我認為在這個計算機的時代,人們只會用電腦來進行簡單的辦公(office軟體的簡單應用,簡單的網頁瀏覽,聊天,遊戲)是遠遠不夠的,計算機已經與每個人息息相關,涉及到人們的隱私,所以每個人都應該學會處理計算機的常見故障,例如:裝機,裝系統,系統出現宕機,藍屏,中病毒之類小問題,還要懂得應用網路安全,這些問題雖然是小問題,小知識,但是大部分人還沒有去掌握。

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