1樓：蒙清竹仙衣
平均工資有很多種統計口徑，有在崗的社會平均工資、有全部人員的社會平均工資、有行業平均工資等，所以你查的平均工資不一樣可能是統計口徑的不一樣，如果你要用這個社會平均工資建議你問下當的勞動保障部門。
平均工資為什麼和實際情況是不一樣的？
2樓：匿名使用者
看是針對的哪一部分人，所謂平均工資是加上最高的跟最低的一起平均值，當然是有些人工資高，有些人工資低的，不能放在一起比較。
3樓：茫茫人海一亮星
因為我們都被平均了，個別人工資奇高，就抬高了基數
4樓：匿名使用者
工資有高有低，平均工資是和的平均數
我2023年的工資自己查到和所發工資不一樣怎麼辦？
5樓：立人達人
您好朋友：這得看你是什麼工資。你可以先和發工資的人談談啊！如果是工頭開始和你談一個月五千，你答應了，他向上填表寫八千，中間這三千你不好要了啊。
為什麼社保網查詢的費用和實際繳納的費用不一樣
6樓：鑽誠投資擔保****
社保網查詢的費用和實際繳納的費用不符，需要本人攜帶社保卡前往社保局查詢。
社保繳費比例
1、養老保險：
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2023年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險：單位10%，個人2%+3元;
3、失業保險：單位1%，個人0.2%;
4、工傷保險：根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險：單位0.8%，個人不交錢。
7樓：追日業務部
公司扣了你的社保 不一定要給你交齊五險一金 大部分企業為了偷稅漏稅都這麼幹 相信*** 人家都不願告訴你 當然是有見不得人的事了 望採納 打字好辛苦的 o(∩_∩)o謝謝
8樓：乖笑笑的美媽媽
問你公司的人事要工資明細，是不是還有其他的費用，比如工會經費也一起扣除了？
9樓：木木
你們公司只給你繳納三險，這裡面的費用的確有點問題
為什麼和我算的不一樣呀？
10樓：匿名使用者
那就得重新上一次看看是拆錯在**？看看是怎麼樣的？
我在網上查詢的社保為什麼和社保局的不一樣
11樓：開心鬼
您在網上查詢的社保，是通過個人社保登入查詢，查詢到的只是個人賬戶的餘額，而您在社保局查詢的社保的金額是個人賬戶和單位賬戶（即統籌賬戶）的合計。
12樓：我愛保險網
您好，存在以下幾種可能性：
1、單位沒有給你參保所以你查不到個人社保資訊2、單位給你參保了，但是人員姓名或者身份證號碼錄入錯誤導致你無法查詢到你的社保資訊。
所以你必須跟參保單位聯絡核實一下是否給你參保以及參保資訊是否正確。
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