1樓：群星獨者
新一期的人民警察招錄條件已經公佈，具體的有以下幾項：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、18週歲以上，35週歲以下應屆碩士、博士研究生(非在職)，年齡可適當放寬到40週歲以下
3、擁護中華人民共和國憲法
4、具有良好的品行
5、具有正常履行職責的身體條件
6、具有符合職位要求的工作能力
7、具有大學本科及以上文化程度(經市公務員主管部門批准的公安系統特警職位和優秀村(居)幹部定向招考職位可放寬至大專學歷)
8、具備**和市公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
2樓：魚要糧
職業要求：
一般要求大專及以上學歷和公安警察學校畢業生。
一、擔任人民警察應當具備下列條件：
1、年滿十八歲的公民；
2、擁護中華人民共和國憲法；
3、有良好的政治、業務素質和良好的品行；
4、身體健康；
5、具有高中畢業以上文化程度；
6、自願從事人民警察工作。
二、有下列情形之一的，不得擔任人民警察：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被開除公職的。
拓展資料：
擔任人民警察領導職務的人員，應當具備下列條件：
1、具有法學專業知識；
2、具有政法工作經驗和一定的組織管理、指揮能力；
3、具有大學專科以上學歷；
4、經人民警察院校培訓，考試合格。
職業要求：
1、一般要求大專及以上學歷和公安警察學校畢業生，專業有：公安管理、公安法制、公安情報、犯罪學、刑事科學技術、治安、警務指揮戰術、偵查、網路安全與執法、安全防範工程、公安視聽技術、交通管理、涉外警務、警犬等專業，具體可參照當地招警要求；
2、瞭解法律法規、公安業務知識、公安應用寫作、警務技能、公安科技常識；在射擊、格鬥、盤查、緝捕、堵截、解救人質和處理突發事件、群體事件方面有一定經驗。
3樓：臨沂袁老師說高考
想當警察的你，哪些條件你必須達到？分數比一本高嗎
4樓：
當警察途徑：
1、上專業的警察學校，這樣大家畢業以後就會根據你的學科進行工作的分配，這是比較直接的一個辦法。
2、可以通過參加社會上每年組織的招警考試或公****，這樣也可以成為警察，但是這裡面需要強調的一點是，大家要查清楚自己所在地區有沒有警察的名額，如果有就可以報考參加了。
3、通過參軍，然後分配到警察部門，這是要看你所在部隊的具體情況了，也要看當時你的部隊分配的一些安排，一般這類安排不是你個人意志，而是部隊的安排而定。
4、有一些是特殊的情況，例如各個地區需要緊急招聘一些警察，這時候報考的條件會寬鬆一些，另外是相對於一些大學生村官到期以後的安排或者其他一些特殊事情的職位安排，不過這類情況很少
報考警校條件：
1、男生身高不低於1.70米，體重不輕於50公斤；女生身高不低於1.60米，體重不輕於45公斤。
2、五官、體形端正，**外觀特別是面部無明顯特徵，無缺陷，無口吃。
3、左、右單眼裸視力不低於4.9，無色盲、色弱。
政治方面要嚴格把關，需要你沒有打過架，沒有小偷小摸，沒有做過違法亂紀的事，並且家屬中也沒有違法亂紀的人。
成績不能太菜，想讀專科警校的話要向三本分奮鬥，讀二本的要有超過二十分左右的實力，想讀公大或者刑事警察學院的，***，重本不解釋。
身體素質要好，跑步3000米要達標，警察對身體素質要求很高，另外身上不能有刺青穿耳洞之類，如果有此類東西則很難通過。
拓展資料：
“公安”廣義上是指人民警察，分為公安部門管理的公安警察(即狹義“公安”，包括治安警、戶籍警、刑警、交警等)、****部門管理的****警察、****部門的司法警察以及法院、檢察院系統的司法警察四大類。
《中華人民共和國人民警察法》第一章第二條第二款規定“人民警察包括公安機關、****機關、監獄、勞動教養管理機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察。”(注：勞動教養已經被廢除)
人民警察是國家公務員，實行警監、警督、警司、警員的警銜制度，服裝以藏黑為主色調。
5樓：匿名使用者
一、招考範圍和條件
報考人員應具備下列基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、擁護中華人民共和國憲法；
3 、遵紀守法、品行端正，具有為人民服務的精神；
4、身體健康，具有正常履行職責的身體條件。其中警察職位要求，體形端正，非特體，面部無明顯特徵、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身，無重度平跖足；裸眼視力均在4.8以上，或裸眼視力均在4.
6以上且矯正視力均在5.0以上；男性身高不低於1.70米、體重不低於50公斤，女性身高不低於1.
60米、體重不低於45公斤；
5、年齡在18週歲至35週歲之間（2023年3月1日至2023年3月31日期間出生），報考警察的年齡在18週歲至30週歲之間（2023年3月1日至2023年3月31日期間出生）；
6、大學本科畢業以上文化程度，或大學專科畢業滿兩年（畢業證在2023年12月31日前.全日制普通高等院校2023年應屆本科以上畢業生.戶口不限。
7、具備招考職位所需其他資格條件。
已具備公務員身份的人員不能報考；不能報考與本人有應迴避親屬關係人員所在單位的職位。定向、委培應屆畢業生報考，須徵得定向、委培單位同意。中小學教師報考，須經市教育體育局同意。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在2023年各級公務員招考中被公務員主管機關認定實施了考試作弊行為的人員，以及具有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不能報考。
公安警察院校往屆畢業生未錄用到公安機關且符合報考條件的，同等條件下優先錄用。
三、考試內容和方法
1、筆試
筆試科目為申論和行政職業能力測驗，報考警察的加考公安基礎知識（公安基礎知識的考試用書為公安部編寫的《公安基礎知識》）。具體時間安排是：
5 月13日 下午 2:30－4:30 公安基礎知識
5 月14日 上午 8:00－11:00 申論
下午 2:30－4:00 行政職業能力測驗
筆試結束後，報考非警察職位的按申論佔60％、行政職業能力測驗佔40％的比例，報考警察職位的按申論佔50%、行政職業能力測驗佔30%、公安基礎知識佔20%的比例，採用百分制計算報考人員的筆試總成績。筆試成績張榜公佈。在確定的分數線內，根據報考人員筆試總成績由高分到低分，分職位按計劃錄用人數確定進入面試人員。
面試人數按以下比例確定：同職位錄用計劃在10人以下的，按1：3的比例;達不到計劃錄用人數3倍比例的職位，按實有合格人數確定面試人員。
筆試成績和進入面試人員名單，張榜公佈。
進入面試的報考人員，在指定的時間內，需向錄用主管機關提交本人相關證明材料，非應屆畢業生報考的，應提交其筆試准考證、國家承認的學歷證書、身份證、戶口簿、單位同意報考的介紹信（具有人事管理許可權的單位出具，屬於人事**形式管理的人員，由現工作單位和人事**部門共同出具）等材料；應屆畢業生報考的，應提交其筆試准考證、戶口證明、身份證、學校畢業生就業主管機構允許報考的證明和學校教務部門出具的學歷證明等材料。
取得面試資格的報考人員未在指定時間內提交有關材料的，則視為放棄。經審查不符合報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，在確定的分數線內按筆試成績依次遞補（筆試成績相同者，以申論成績高者優先）。
經審查合格人員需交納面試考務費70元。
按照**和國家有關規定，由我省選派參加大學生志願服務西部計劃及到農村、社群服務的畢業生，服務期滿2年、考核合格報考公務員的，筆試成績加4分。上述人員在進行現場認定時除出具當年畢業生就業主管機構簽發的報到證外，參加大學生志願服務西部計劃的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料，選派到農村、社群服務的畢業生要出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料。證明材料由市級公務員主管部門稽核確認，並在網上公示無異議後實施加分。
2、面試
面試內容為擔任公務員所必需的基本素質和能力，面試採用百分制計分。面試成績當場向報考人員宣佈。面試時間和有關事宜另行通知。
面試結束後，按筆試、面試成績各佔50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。根據考試總成績，按報考職位，由高分到低分，以不低於計劃錄用人數1.
2倍的比例，確定進入錄用考核範圍人員。參加面試人員達不到規定比例的職位，進入錄用考核範圍人員的考試總成績，不得低於報考其他職位進入錄用考核範圍人員的最低考試總成績。報考人員考試總成績和進入錄用考核範圍人員名單，張榜公佈。
3、體能素質測評（僅限報考警察人員）
報考警察進入面試的人員，均要體能素質測評。測評的專案為男、女10米×4往返跑，男、女立定跳遠，男1000米、女800 米長跑，男引體向上、女仰臥起坐。體能素質測評為達標性測評，測評成績按四個專案各佔25%的比例百分制計分，不計入報考人員總成績，達標分數為40分（含），不達標的取消資格，因此造成的空缺不再補充。
如進入面試人員體能測評均未達標，則該職位錄用計劃取消。
體能素質測評的要求和計分標準，按人事部、公安部和省人事廳、公安廳的有關規定執行。體能測評成績在測評點張榜公佈。體能素質測評的時間和有關事宜另行通知。
四、考核錄取
組織人事部門按計劃錄用人數，分職位由高分到低分(如總成績相同，筆試成績高者優先錄用；筆試成績相同者，申論成績高者優先)依次等額對進入考核範圍的人員進行德、能、勤、績和應迴避等情況的全面考核。如被考核人員經考核均合格，則不再對其他進入範圍人員進行考核。考核合格人員，按有關規定標準統一組織體檢。
標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行；報考警察的體檢專案和標準，執行人事部、公安部《公安機關錄用人民警察體檢專案和標準》規定。考核或體檢不合格的，報上級組織人事部門稽核同意後，從本職位進入考核範圍的人員中依次等額遞補。經遞補後考核、體檢仍有不合格者，需從本職位其他參加面試人員中依次遞補的，應報上級組織人事部門批准。
進入考核錄用範圍的應屆畢業生，在考核前需提供學歷證書原件或相關證明材料。
經考核體檢合格的人員,由組織人事部門按規定進行社會公示後,提出具體單位及職位的錄用意見,分別報煙臺市委組織部、煙臺市人事局審批，辦理錄用派遣手續。
擬錄用人員要服從組織人事部門分配意見，不服從組織人事部門分配的，取消其錄用資格。
新錄用人員，試用期一年。試用期間，發給試用期工資。試用期滿合格的，根據確定的職務和級別確定其工資；不合格的，取消錄用資格。
被錄用人員需遷移或變更戶籍關係的，可在試用期滿合格後，按照有關規定辦理相關手續。
五、檢查監督
為保證考錄工作的公正性，最大限度地實行政務公開，將招考職位、報考條件、考試成績、錄取結果等情況，全部張榜公佈，向社會公開，接受群眾監督。認真執行國家和省關於公務員錄用的紀律和制度規定，對於招考錄用工作過程中發生的違規、違紀行為，及時予以嚴肅查處。
本簡章未盡事宜，按照省委組織部、省人事廳《關於2023年度全省錄用公務員有關問題的通知》（魯人發（2008）8號）和省人事廳、省公安廳《關於2023年統一招考公安人民警察有關問題的通知》有關規定執行。
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