1樓：我心清如水
我在中石油延邊銷售做過一年 當初籤的九年合同 一線員工特別辛苦並且待遇還不好 你坐辦公室幾乎就是死工資 以後漲浮空間不大 想在中石油繼續幹 要麼你認識領導 關係特別硬 要麼肯花錢 否則想上位 累死你
2樓：匿名使用者
你好我是 7月份進的山西銷售公司財務部，剛開始籤合同都是5年，剛出來的大學生和新員工一般實習期都是1年，這一年中工資基本不變，如果掛在加油站還能有點提成呵呵，中石油發展潛力還是很大的，願共勉。
3樓：櫻空下的雪
我覺得沒啥前途。
總的來說除非整體調工資
或者你有職位
否則工資是不會變化的
而且喃只適合養老的單位
4樓：匿名使用者
第一，去和你老前輩瞭解下。
第二，和你公司人事部門瞭解下。
第三，多為領導做更多的事情，包括生活上的關懷，要無微不至。
第四，有活搶著幹，你幹了，你學了，以後這些活是你的了，別人幹不了，工資自然就多了，幹到什麼樣式標準呢，我想了一段時間，後來想明白了，領導不管啥事都告訴你，說你去做，這時候就達到標準了。
希望我的回答對你有所幫助，並採納我的建議。
中石油xx銷售分公司怎麼樣，正式職工的話待遇怎麼樣，剛開始是不是都得從加油員幹起？
5樓：xyz_未知數
中石油銷售系統的待遇都是相當高的，普遍優於中油內部其它系統。具體薪金待遇因地區不同有差異。
剛到銷售系統工作，又無特殊才能和需要的都要從加油員幹起，一般要一年時間。
6樓：匿名使用者
中石油的待遇員工不是太好，我在那幹過
7樓：匿名使用者
銷售為三流，你去就死定了。
8樓：春哥純爺閂兒
正式職工待遇當然好了 普遍比臨時工好一倍
在中石油公司裡上班福利薪資待遇好嗎？？
9樓：匿名使用者
就你的自身情況，在中石油也是市場化待遇，不屬於合同化職工身份。而且不能誇單位調動工作。
10樓：手機使用者
能吃飽，撐不著而已。掙工資而已發不了大財勉強夠用。好處是如果你沒什麼野心基本上沒什麼壓力，不過年輕人還是應該出去闖一闖。
中國石油銷售公司（加油站工作）合同工,正式員工,市場化用工有什麼區別？待遇都是什麼啊
11樓：原令楣
合同工和正式員工應該一致，市場化待遇略低，具體的挺複雜
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