1樓：蒼洱白子
勞動者離職當月，建議及時使用社保卡，不然，勞動者後期沒有按時繳納社保的，那麼社保卡就無法使用。
2樓：匿名使用者
離職後能使用社保卡。
社保卡主要作用：
1、個人社會保障相關資訊記錄、電子憑證和資訊查詢等。
2、記錄參保人員姓名、身份證號碼、出生年月、性別、民族、戶籍所在地等基本資訊。
3、查詢本人養老、失業、醫療、工傷和生育保險繳納情況。
4、可持卡到醫院就醫，到藥店買藥。
3樓：匿名使用者
"離職了就不能用了
1：社保停交以後，就不能享受醫保報銷待遇了，也就是說去醫院不能用了2：不是深圳戶口是不能自己交社保的，只能通過單位交，等單位給你交了以後，就可以繼續享受醫保報銷待遇了
3：不會白交的，養老保險是累計計算，累計交滿15年，到退休年齡就有養老金了，如果是外地戶口，也可以選擇在離職後申請退養老保險個人賬戶裡的錢，如果你還打算繼續在深圳工作，那麼就不要退了，退了不划算的，交費時間就作廢了 "
4樓：紫雲飛
可以，在醫院門診和藥店都可以購買藥品和付費。
5樓：匿名使用者
當然可以，那是你自己的錢
離職後社會保障卡還可以用嗎
6樓：匿名使用者
離職後能使用社保卡。如果因事耽擱而沒有繼續交納保險費的話，之前所交納的費用不會做廢的，只是你原來的醫療保險將中斷，不能享受其福利。
停止了工作，就意味著停繳社保**，社保卡內金額會被封存，但依然屬於個人所有，不過不能直接劃卡使用。市民購買醫療保險藥品目錄中的藥物，憑發票和社保卡可到各區辦事處報銷找到工作後，續繳社保**，就能啟用社保卡。
如果社保卡停用，可以即通過繳納社保**來啟用社保卡：
如果辭職是為了到新的單位去上班，這種情況就需要辦理轉移手續後在新單位續保（如果新單位在異地的需要異地社保中心的確認或者等待政策允許轉入後辦理）。如果你想打算繼續交原單位的社保的話,請憑身份證和保險證到社保中心以自由職業者的身份辦理。
如果以個人身份繳納的社會保險只有養老保險和醫療保險兩種。按照規定，靈活就業的人員，以個人名義自願參加基本醫療保險和基本養老保險，不納入失業、工傷和生育保險的參加人群範圍。
7樓：小瓶屬
辭職後，單位停止為你繳納本市城鎮職工基本醫療保險，你的醫保賬戶將於停止繳費的次月封存，暫停享受本市基本醫保待遇。
賬戶封存期間，賬戶內的資金餘額仍可繼續在本市醫保定點醫院用於門急診就醫，持醫保卡結算，及定點藥店購藥，直到賬戶資金用完為止，不享受其它醫保待遇。
社保中斷，從中斷繳費的次月起，參保人員停止享受醫療保險待遇。在3個月內補齊欠費的，欠費期間的醫療保險待遇按規定支付。
超過3個月補齊欠費的，欠費期間的醫療費用不予支付，原醫療保險實際繳費年限繼續計算，醫療費用從再次繳費之月的第13個月起按規定支付，中斷繳費超過3個月不補繳欠費的，原醫療保險實際繳費年限不再計算。
擴充套件資料：
社保補繳所需的材料
（1）各地區政策不同，要求的材料不同；
（2）補繳的時間不同，要求的材料也不同。一般來說，補繳的月份越早，所需要的材料越多。
具體所需材料，建議登陸當地人力資源和社會保障局官網檢視，或撥打12333人力資源社會保障**諮詢。
以北京市朝陽區為例：
1.《北京市補繳基本養老保險費申辦單》一式兩份。
①申請補繳人員戶口本首頁及本人頁影印件；
②補繳期間相應工資收入明細影印件；
③與用人單位簽訂的《勞動合同》影印件；
④《個人納稅資訊查詢》結果（另附登入北京市地方稅務局個人納稅資訊查詢系統的申請補繳人員個人查詢密碼）；
⑤《北京市補繳基本養老保險費申辦單》（一式三份）。
2.《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式兩份。
3.《基本醫療保險**補繳情況表》（表十）一式兩份。
4.補繳2023年7月以前或跨此期間社會保險的需同時提供經由朝陽區行政事務受理中心審批的《朝陽區補繳養老保險審核表》及《補繳通知書》。
5.企業版子系統（五險合一）軟體生成個人補繳資訊報盤檔案。
8樓：匿名使用者
離職後社保還一般不能用。
如果停交了，而已交的費用還沒到期就可以使用，如果超過了那麼就停了，無法使用。例如本月1號出的公司，結算時扣了社保的費用。那麼本月還有效，超過本月就無效了，不能享受服務，不管交多少年。
醫保錢是可以用的，但2個月內如果不續保的話，就失去了住院報銷的資格。如果社保中斷3個月的話，醫療帳戶為0
。領到社保片後離職，在新單位繼續上了保險的話，醫保卡不受影響，只要連續繳納一年以上的醫保，就可以享受醫保報銷。
社會保險是國家根據憲法所制定的基本社會政策，社會保險具有法定性、保障性、互濟性、福利性、社會性。社會保險不以盈利為目的。養老保險是為了確保勞動者因年老喪失勞動能力時，在養老期間發給生活費，以及生活方面給以照顧。
凡是本人繳納的養老保險費，不論什麼時候，都會保全利益，現在不退是為了將來爭取更大的利益。即使從此以後再也沒有參保，也沒有續繳了，又不滿十五年，凡是個人繳費的部分，都不存在回來的問題，達到退休年齡全部都會退給本人。
9樓：瘋狂的物理帥哥
離職後企業不再幫你繳納社保費用，所以你的社保卡是暫時不能用了不能使用的。還有社保停交以後，就不能享受醫保報銷待遇了，也就是說去醫院不能用了。當然了主要你有新單位上班，單位幫你從新繳納社保的話就可以繼續享受醫保報銷待遇了。
還有一點由於是你自動辭職的所以不能申領失業保險金。
10樓：
你好，離職後社保卡裡面的醫保賬戶費用可以在藥店進行刷卡消費，門診和住院都不可以用了
望採納謝謝
11樓：匿名使用者
離職後1. 應該是社保轉移。
2. 社保轉移步驟：1、讓現單位所屬社保中心開具一張同意接受的函件，如果是外省轉如要出具匯款資訊;各機構要求不一樣，有可能是原單位所屬社保機構出具同意調出函件，到現單位所屬社保中心蓋章。
(可先**諮詢)
2、持接受函(或轉出函)到原單位社保所屬機構辦理轉移，如原單位有社保專管員，可將接受函交託辦理。
3、原單位社保機構同意轉出，出具「轉移人員清單」含姓名、身份證號碼、轉入轉出單位資訊、參加工作時間、繳費截止日期等資訊;「個人繳費記錄單」含姓名、繳費明細、每年交費月份及賬戶餘額等資訊。
4、持單據到現單位所屬社保中心辦理轉入各省大同小異
如果辭職了,還能繼續用醫保卡嗎?
12樓：墨汁諾
1、辭職後可以使用醫保卡，但是不能進行報銷。
2、醫保卡裡的錢被取出後不能使用了。
根據《保險法》來看：社保中斷，從中斷繳費的次月起，參保人員停止享受醫療保險待遇。在3個月內補齊欠費的，欠費期間的醫療保險待遇按規定支付。
超過3個月補齊欠費的，欠費期間的醫療費用不予支付，原醫療保險實際繳費年限繼續計算，醫療費用從再次繳費之月的第13個月起按規定支付，中斷繳費超過3個月不補繳欠費的，原醫療保險實際繳費年限不再計算。
擴充套件資料：
社保補繳是指由於某種原因導致社保有幾個月沒有正常繳納，之後又將這些月份的社保補繳上。
一般是指當人們想要買房、落戶、辦理退休等需求時，發現社保累計繳納時間沒有達到享受相應待遇的要求，從而需要補繳之前沒有交到月份的社保，以確保可以享有相應的社保權益。
補繳條件
補繳社保，一般是針對一些歷史遺留問題；進行參保（補繳）；在男60以下。女：50歲以下，社保滿15年。可不必補繳；
社保斷繳，是否必須補繳？
不一定。
對於養老保險和醫療保險，社保是算累計的，只要在退休前累計繳納相應的年限，就不需要再進行補繳了，
但是在一些城市，如北京、上海、廣州等，購房、買車搖號、子女上學等待遇需要外來居民的社保連續繳納一定時間的記錄，其中有的待遇在計算社保連續繳納時間時，補繳的月份是算作連續的，所以如果中途出現斷繳，可以找**公司補繳來實現社保的連續繳納。
補繳時效
根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。
一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。
所需材料
社保補繳所需的材料
（1）各地區政策不同，要求的材料不同；
（2）補繳的時間不同，要求的材料也不同。一般來說，補繳的月份越早，所需要的材料越多。
具體所需材料，建議登陸當地人力資源和社會保障局官網檢視，或撥打12333人力資源社會保障**諮詢。
以北京市朝陽區為例：
1.《北京市補繳基本養老保險費申辦單》一式兩份。
①申請補繳人員戶口本首頁及本人頁影印件；
②補繳期間相應工資收入明細影印件；
③與用人單位簽訂的《勞動合同》影印件；
④《個人納稅資訊查詢》結果（另附登入北京市地方稅務局個人納稅資訊查詢系統的申請補繳人員個人查詢密碼）；
⑤《北京市補繳基本養老保險費申辦單》（一式三份）。
2.《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式兩份。
3.《基本醫療保險**補繳情況表》（表十）一式兩份。
4.補繳2023年7月以前或跨此期間社會保險的需同時提供經由朝陽區行政事務受理中心審批的《朝陽區補繳養老保險審核表》及《補繳通知書》。
5.企業版子系統（五險合一）軟體生成個人補繳資訊報盤檔案。
13樓：法妞問答律師**諮詢
辭職之後醫保卡還是可以使用的。
醫保個人賬戶的本金和利息歸個人所有，可以結轉使用並繼承。另外，失業領取失業金期間可以參加醫保並享受醫保待遇。勞動者重新找工作後可以掛靠，去社保局辦理轉移手續，醫保卡使用範圍：
參保職工在定點醫院，藥店就醫購藥時，可憑密碼在pos機上刷卡使用，但無法提取現金或進行轉帳使用。
但是根據《保險法》來看：社保中斷，從中斷繳費的次月起，參保人員停止享受醫療保險待遇。在3個月內補齊欠費的，欠費期間的醫療保險待遇按規定支付。
超過3個月補齊欠費的，欠費期間的醫療費用不予支付，原醫療保險實際繳費年限繼續計算，醫療費用從再次繳費之月的第13個月起按規定支付，中斷繳費超過3個月不補繳欠費的，原醫療保險實際繳費年限不再計算。
14樓：她們的情感劇
親愛的審核員，我都已經分段了哦。
不能再用了。醫保卡是和醫療保險證（本）是一體的。現在國家要求用人單位為員工繳納基本的養老保險制度，包括了五險一金，當然有些小公司繳納的會少一些錢和專案。
但養老和醫療是基本的都有也就是你拿到的醫保卡關聯的乙個醫療本。平時到藥店買藥，如果藥店支援刷卡 ，就是刷的醫保卡。這個卡里的錢普通居民是有限的，錢不是很多。
如果到醫院就醫就要帶你的醫療本，登記結算。這個醫療本上的編號是以公司為單位在社會保障局有登記備案，有些是直接到保障局繳的，有些是人事局或者叫人事勞動局代辦的。
要儲存好你的一套資料，現在辭職的話，就會收到公司人事部交給的社保資料，一定要放好。等再入職新的公司，新公司會給你重新辦理保險，就需要提供之前的資料進行交接。
交接後你的繳納記錄會銜接起來變更成現在的公司。如果不辦理交接之前的繳費記錄就白繳納了，而且現在也不允許乙個人有兩個社保號。之前的醫保卡會作廢，會有新的醫保卡和醫療本。
拓展資料
基本醫療保險統籌**支付的起付標準按上一年本市職工平均工資的10％左右確定。個人在乙個年度內第二次以及以後住院發生的醫療費用，基本醫療保險統籌**支付的起付標準按上一年本市職工平均工資的5％左右確定。
城鎮：職工基本醫療保險：
基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納。用人單位和職工應當按時足額繳納基本醫療保險費。不按時足額繳納的，不計個人帳戶，基本醫療保險統籌**不予支付其醫療費用。
)職工按本人上一年月平均工資的2％繳納基本醫療保險費。
職工本人上一年月平均工資低於上一年本市職工月平均工資60％的，以上一年本市職工月平均工資的60％為繳費工資基數，繳納基本醫療保險費。職工本人上一年月平均工資高於上一年本市職工月平均工資300％以上的部分，不作為繳費工資基數，不繳納基本醫療保險費。無法確定職工本人上一年月平均工資的，以上一年本市職工月平均工資為繳費工資基數，繳納基本醫療保險費。
個人賬戶：社會保險經辦機構應當為職工和退休人員建立基本醫療保險個人帳戶（以下簡稱個人帳戶）。
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1 概念不同 社保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的積體電路卡。醫保卡是醫療保險個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼 姓名 性別以及賬戶金的撥付 消費情況等詳細資料資訊。2 功能不同 社保卡不僅具有醫保卡功能，...
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不行醫保一般情況下只會在繳納地使用，但是由於出差或者是公司外派等多種原因，可能導致就醫地和繳納醫保地不在同乙個地方，這個時候就需要辦理醫保異地就醫手續，以便可以報銷就醫所繳納的費用。不同的情況需要辦理的異地就醫手續也是不一樣的，醫保異地就醫手續如下所述。拓展資料 醫保異地就醫手續 異地就醫人員須憑 ...
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