1樓：職場心機婊
辭職申請是指員工在離職時，填寫的書面申請文字。辭職申請書通常有標題、稱呼、正文、結尾、落款等五部分構成。
2樓：羅漢精解
尊敬的公司領導：
很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職 。來公司快一年了， 在公司的這段時間和大家相處融洽和睦 ，在這裡有過歡笑、 收穫、 也有過痛苦，雖然有過不快，但也學到了一些終生受益的東西，非常感謝公司給我的學習環境。
在公司的兩年時間裡， 我確實學到了不少東西， 然而工作上毫無成就感總讓自己彷徨。 我開始了思索，認真的思考， 思考的結果連自己都感到驚訝，或許我並不適合這份工作， 我的年齡不允許我在白白的浪費時間，所以我想，還是換乙份工作。
我很清楚這個時候向公司提出辭職，於公於私都是一種考驗，公司正值用人之際，不斷有新的專案上馬，所有的前續工作都在公司的重視下一步步推進，也正是考慮到公司的工作有序的進行，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職，至於剩下的工作，我會向來接替我工作的同事交接清楚，力爭在公司最後這段時間完成。
離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事間的那片真誠和友善，但是我還是要離開公司，我懇請公司領導批准我的離開。
3樓：夜憂離
這裡有希望能幫到你！
辭職信怎麼寫，要簡單明瞭
4樓：職場心機婊
現在辭職已經是家常便飯,很多人不喜歡這個工作了,交上一封辭職信便結束了這份工作，簡單的辭職信怎麼寫？
5樓：匿名使用者
辭職信怎麼寫，要簡單明瞭，本人由於個人原因，不能再上班了，敬請領導批准，謝謝
6樓：成傑
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經快兩年了，在這近兩年裡，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這裡我有過歡笑，也有過淚水，更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這裡我能開心的工作，開心的學習。
或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是乙個考驗，公司正值用人之際，公司新的專案的啟動，所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個專案安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—4週內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓專案做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆公升!公司領導及各位同事工作順利!
此致敬禮
辭職人：……
20 年 月 日
7樓：水6元
辭職信可以按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條的具體規定內容來書寫即可。
第31條 勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
最簡單的辭職信怎麼寫
8樓：線上兼職社
最簡單的辭職信模板：
某某領導：
您好！本人自進入公司以來，受到公司全方面的照顧，不僅強化了自己的業務能力，也結交了許多領導和同事。感謝公司一年來對本人的厚愛，讓本人從乙個剛從乙個剛入行的新手逐漸成長為乙個熟悉工作流程業務骨幹。
但因為本人個人原因，不得不提交此份申請。本人自覺能力有限，想繼續通過求學來提高自己的能力，包括知識層面，因此，向公司提交辭職申請報告。
在此之際，祝公司越辦越強，越來越強大。
此致！敬禮！（此詞拉到行尾）
申請人：某某某
某年某月某日
9樓：職場心機婊
現在辭職已經是家常便飯,很多人不喜歡這個工作了,交上一封辭職信便結束了這份工作，簡單的辭職信怎麼寫？
10樓：娛樂大黃狗
我在網上見過的最簡單的辭職信有兩個，乙個是世界那麼大，我想去看看。另乙個是你這點錢不夠我替你辦事啊。
11樓：匿名使用者
1、想回家發展；
假如我們是在外面工作，我們辭職的話，就可以寫我們想要回家發展了，不想在外面工作了，想回自己的老家工作，守著家孤老。
2、轉行；
轉行也是我們辭職比較合適的理由，而且簡單，就是自己不想做目前的這個職業，想去挑戰下其他專案，這比較的簡單有效。
3、去其他城市工作；
我們不想待在這個城市了，在這個城市待膩了，世界這麼大，城市那麼多，想去其他城市看看風景，看看風情，這也是比較簡單的辭職理由。
4、身體不適；
假如我們的身體不適，我們就可以直接說我們的身體不適，所以要辭職，這也是比較簡單的辭職理由，簡單有效。
5、子承父業；
到了子承父業的年齡了，要回家繼承家裡的產業，頂不住家裡的壓力，這也是乙個比較合適的理由，不過這個一般是有條件的辭職理由。
6、想出去旅遊散心；
我們還可以以出去旅遊散心為由，進行辭職，這也是乙個不錯的辭職方式，也是比較簡單的辭職方式，我們可以試試。
7、待遇等達不到自己要求；
假如我們確實有才華，我們就可以直接寫待遇等達不到自己一開始的要求，所以要辭職，這也是可以的，有的時候總會走錯地方走錯公司嗎，很正常的。
8、自己能力有限；
自己的能力有限，不適合做那個工作，我們也可以直接的寫出這條作為我們的辭職理由，簡單些，老闆也願意同意，自己都對自己沒信心，他會放我們走的。
9、回家生寶寶；
對於女性朋友，就可以以回家生寶寶為藉口辭職，這個藉口，一把老闆都會同意的，簡單而有效。當然啦，這個僅限女性朋友啦，男士就沒有這個藉口啦。對於女性當然也有年齡的限制了，年輕些的可以用這個理由。
12樓：水6元
《勞動法》第31條 勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
13樓：蘭色
辭呈杜班：
蒙降天緣，惠與恩助，榮入陸網，已一載之餘！並承蒙杜班相攜，委以重任，期間栽培扶正，感懷無盡！任職期間，吾志拳拳、盡事全力以行責道，披以肝膽，以報知遇之恩！
然業績平平，績效甚微！引咎檢討之餘，亦頗多無奈！吾有宣傳之志，卻無執行專業之能，空有突破提效之念，惜無創新改革之策！
嘆非新聞科班出身，僅憑一腔熱血，軍旅學習經驗，實非專業之道矣！雖戒慎兢業，績或無表，無功亦苦，
轉眼即逝，雖不捨一起共事之同仁，然天下沒有不散之筵席。一朝共事，終生為友，人雖已走，願望常思，謝杜班厚愛期望之際，再此請辭，期與准許！惟願吾x網日益強大，x網第一xx網！
辭不達意，萬望納言！
淨東/2023年11月29日
個人原因辭職信怎麼寫
14樓：匿名使用者
辭職信30字，辭職信個人原因到底怎麼寫
15樓：水6元
勞動者正常辭職是不需要任何理由的，只需要按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條規定依法履行提前告知義務即可。在非正常情況下，勞動者辭職就只看用人單位是否具有《勞動合同法》第38條規定的違法在先的過錯事實存在。如果有，就以用人單位違法在先的過錯事實為辭職的理由。
一、一般辭職信
《勞動法》第31條 勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
二、特殊情況的緊急辭職信
《勞動合同法》第38條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
①. 未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
②. 未及時足額支付勞動報酬的；
③. 未依法為勞動者繳納社會保險費的；
④. 用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
⑤. 因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
⑥. 法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其它情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
16樓：波羅密
要看因何原因辭職，如客客氣氣離開的就寫得客氣一點，其他的就直接了當寫明辭職原因或就寫因個人原因即可。
17樓：匿名使用者
個人自感不適合本職工作，深感拖累大家，特此申請離職。
18樓：匿名使用者
辭職信不用寫辭職原因
19樓：匿名使用者
身體不好迫不得已才辭工
20樓：匿名使用者
就說回家有事呀，比如說回家結婚都是可以的。其實就是找理由而已，有很多的。
因個人原因的辭職報告怎麼寫
21樓：単聲噵鎝瞹眛
尊敬的公司領導：
您好!我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的，自我進入公司之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時時間時間在公司的工作，我在工作中學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由於我自身經驗不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我之前學習的職業並不完全一致，為了為了不因為我個人原因而影響公司的利益，我決定辭退這份工作，對此我深深表示抱歉。
非常感謝公司在這段時間對我的教導和照顧。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員感到榮幸。最後，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致敬禮
辭職人：
拓展資料
格式編輯
(一)標題
在辭職報告第一行正中寫上報告的名稱。一般辭職報告由事由和文種名共同構成，即以「辭職報告」為標題。標題要醒目，字型稍大。
(二)稱呼
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，並在稱呼後加冒號。
(三)正文
正文是報告的主要部分，正文內容一般包括三部分。
首先要提出報告請辭的內容，開門見山讓人一看便知。
其次申述提出報告的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一枚舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。
最後要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
(四)結尾
結尾要求寫上表示敬意的話。
(五)落款
辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
注意事項
首先要考慮有沒有申請的必要。辭職報告是辭掉工作的一種報告，報告人一定要事先考慮成熟後再作決定，不可倉促了事，事後後悔不已，造成不必要的煩惱和痛苦。
辭職報告要將報告的事項和理由寫清楚，使對方能透徹了解你的要求和具體情況。
辭職報告語言要準確，文字要樸實。
辭職報告是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批准的一種報告。
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