1樓:我愛保險網
目前法定退休年齡:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,女幹部年滿五十五周歲,並且連續工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
對於延遲退休提出的方案是(目前還不確定,只是部分地區在實行):
第一,從2023年開始,2023年出生的女性職工和居民應當推遲1年領取養老金,2023年出生的推遲2年,以此類推,到2023年實現女性65歲領取養老金。
第二,從2023年開始,2023年出生的男性職工和居民推遲6個月領取養老金,以此類推,到2023年實現男性職工和居民65歲領取養老金。
2樓:職場達人妙妙
回答您好!1、2023年出生的女職工退休年紀為:2023年,女幹部為:2023年。
2、《***關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。
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2023年出生的女職工,什麼時間退休
3樓:
按老規定應該是2023年50周歲退休,按新規定也是2023年退休。
根據《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》,女性辦理退休的條件如下。
1、女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
3、因工致殘,經醫院證明(工人並經勞動鑑定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2023年1月1日起施行)規定,職工因工致殘被鑑定為一級至四級傷殘的,保留勞動關係,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險**補足差額。
拓展資料
退休(retire),是指根據國家有關規定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力(或部分喪失勞動能力)而退出工作崗位。2023年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照「工資、薪金所得」專案徵收個人所得稅。**有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向,民意調查顯示,過半受訪者反對延長退休年齡,多數主張按規定年齡退休。
參考資料
4樓:白的純淨黑的徹底
以目前的政策來預計:女工人2023年退休,女管理和技術崗位2023年退休。
延遲退休政策還在制定中,當前,職工法定退休條件是繳費年滿15年,達到法定退休年齡年齡。企業職工法定退休年齡是:
1、男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女管理和技術崗位年滿55周歲;
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,男年滿55周歲、女年滿45周歲;
3、因病或非因工致殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲、女年滿45周歲。
拓展資料:
提前退休
《***關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的,應該退休。
2023年以來,原國家勞動總局根據國發[1978]104號檔案要求,負責全國提前退休工種的審批工作。2023年,原勞動人事部發出《關於改由各主管部門審批提前退休工種的通知》(勞人護[1985]6號),將提前退休工種改由***各有關主管部門審批,送勞動人事部備案。2023年,原勞動部下發《關於加強提前退休工種審批工作的通知》(勞部發[1993]120號),規定自2023年7月3日起,***各有關主管部門停止審批新的提前退休工種。
提前退休工種由***主管部門審核後,報勞動部審批。勞動部將根據實際情況對各有關部門已審批的提前退休工種進行清理和調整。
2023年,勞動保障部發出《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發[1999]8號),規定從事高空和特別繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年,從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年,從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年。該《通知》還規定,原勞動部和有關行業主管部門批准的特殊工種,隨著科技進步和勞動條件的改善,需要進行清理和調整。新的特殊工種名錄由勞動保障部會同有關部門清理審定後予以公布,公布之前暫按原特殊工種名錄執行。
5樓:匿名使用者
延遲退休政策還在制定中,當前,職工法定退休條件是繳費年滿15年,達到法定退休年齡年齡。企業職工法定退休年齡是:
1、男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女管理和技術崗位年滿55周歲;
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,男年滿55周歲、女年滿45周歲;
3、因病或非因工致殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,男年滿50周歲、女年滿45周歲。
《社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照***規定享受相應的養老保險待遇。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國 家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
一、要嚴格執行國家關於退休年齡的規定,堅決制止違反規定提前退休的行為國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特 殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
6樓:萌娃的霸霸
按照目前的退休年齡普通女職工可以在50周歲退休,女幹部55周歲退休,所以你是2023年或者2023年退休!
7樓:匿名使用者
按照國家目前的政策是男性60周歲,女性55周歲退休,特殊工種的男性55周歲,女性50周歲,方可退休。
8樓:匿名使用者
按現行退休制度企業2023年,50周歲退休;事業2023年,55周歲。
9樓:
如果不延遲退休年齡的話應該是2023年。
10樓:來自鼎山不可思議的千頭椿
孩子沒人帶,年輕的也上不成班,無心工作
11樓:智旅小主
按照現在的勞動法2022
12樓:英語老師小懿
回答您好, 2023年出生的女職工退休時間為2023年。
《***關於工人退休、退職的暫行辦法》
對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且累計工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
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13樓:實臻包焱
在還沒有公布延遲退休具體實施時間,按照現有的政策,一旦公布新的退休方案,肯定會實施新的政策。
14樓:無聊的老傑
根據國家新政策,若有害工種約55左右,在2023年前後,若一般工種,在2023年前後。
15樓:
女的月經沒得了謝年出生你月經沒有了怎麼辦?
我是女的2023年出生按2023年新推出的延遲退休年齡什麼時候退休
16樓:謝先森
1、一般,女工人50歲退休,女幹部(公務員、或檔案裡為幹部身份的國企人員等)55歲。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員,60歲退休。
2、如果參加的是城鄉居民養老保險,男女都是60歲退休。還是按以前的規定。
3、根據當前現行的規定,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿50周歲,女年滿45周歲。
17樓:単聲噵鎝瞹眛
分析如下:
女工人50歲退休,女幹部(公務員、或檔案裡為幹部身份的國企人員等)55歲。
如果參加的是城鄉居民養老保險,男女都是60歲退休。退休年齡有45、50、55、60幾個檔位。依據參保型別、性別、工種等,而不同。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員,60歲退休。
男,60歲退休。有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業的、特定工種(比如特殊繁重體力勞動、高低溫等),可以提前5年退休。
18樓:社保交流
退休年齡有45、50、55、60幾個檔位。依據參保型別、性別、工種等,而不同。
一般,女工人50歲退休,女幹部(公務員、或檔案裡為幹部身份的國企人員等)55歲。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高階職稱的女性專業技術人員,60歲退休。
男,60歲退休。
有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業的、特定工種(比如特殊繁重體力勞動、高低溫等),可以提前5年退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險,男女都是60歲退休。
現在還沒有實施推遲的具體政策,2023年以前不會實施。退休年齡還是按以前的規定。
按人社部部長尹蔚民的說法。
漸進式延遲退休方案草案2023年內報給高層確認。之後公開徵求意見,再修改。
2023年,推出。推出後至少五年以後(2023年)才實施。
每年只會延長幾個月的退休年齡。
反對節奏太快、反對一刀切。
建議1:
2023年起,原來50歲退休的每五年提高一歲,原來55歲退休的每10年提高一歲。
2023年,實現所有人60歲退休。
到時根據國家財力和社保**積累,決定是否繼續增加退休年齡。
建議2:建立靈活退休制度(或稱彈性退休制度),比如社保交滿30年即可自願選擇退休。
有的國家規定了幾個退休條件,只要符合乙個條件就可以退休,法定退休年齡只是名義上的。
希臘:交滿30年的養老保險可自願退休。
日本:社保交滿25年即可退休。
智利:每工作5年可以提前1-2年退休,但最多不超過10年。
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