1樓：冷侃娛文
自我調節就好。個人覺得各負其責就好。你若是分管這一塊兒的，你就可以找你的同事交流，因為你是主管，所以他也會聽，會把自己的孩子管好，若實在沒有辦法，可以把孩子有資質的託管機構就好；若你不是主管，那麼就管好你自己，若是覺得孩子大吵大鬧吵到你了，你花一二百塊錢買個高階的耳塞，一樣可以解決問題。
沒有必要因為孩子的大吵大鬧，讓自己的情緒變得如此的差。
理解你同事的處境。你說你們屬於單位，那你應該知道你的同事是不是這樣的人？他會不會有什麼困難導致他不得不帶著孩子來到單位？
若是有辦法，他應該也不會將孩子帶來的，相信他也知道單位的規章制度！實在沒辦法阻止孩子在單位裡大吵大鬧，他也知道大吵大鬧的話會影響其他同事的辦公，所以我們是不是更好的體諒一下同事呢？你以後也會有孩子，你若是這樣的話，你是不是就能夠體諒現在你同事的這種心情了？
當然也不排除有一些人，就是為了省那兩個錢，而把孩子帶到單位來，對於這樣的事情，如果你覺得真的影響到你了，你可以跟主管說一下，讓他同事進行交流，讓同事看管好孩子，不要影響你們的工作，因為這畢竟是個工作場所，而不是個託管班，你的要求也不過分。這樣可以將問題引向你的主觀，而不是自己！若是你主動跟同事交流的話，有可能引發你們之間的誤會。
何必呢？
凡事都需要講究方法和技巧，沒有必要通過這樣的途徑來表達，因為我們都是工作中的人，工作都要開開心心、快快樂樂的，而不是添堵，你說是不是？所以我們處理問題的方法是多種多樣的，沒有必要採取直接的方法，直接的方法是最有效的嗎？不見得吧？
2樓：很慢但也在前進
對於公共區域的不好的行為，我們只能善意的提醒，卻沒有權利對其懲罰。對於同事孩子在單位裡大喊大叫的行為，我們可以想辦法引導他。大多數小孩子都是吃軟不吃硬的，而且孩子的家長在我們也不能呵斥孩子。
我們可以把孩子叫到身邊，給他找點有趣的事情做，或者告訴他大叫會影響叔叔阿姨工作的。
3樓：簡單聊聊生活
直接和同事說明這個問題，讓他自己想辦法解決就好了。
畢竟不是自己的孩子，打一頓現在有點不知輕重。把問題告訴你同事，讓他自己處理。如果他不處理，就向自己的領導反映。
本身讓孩子到公司就是一件不對的事情，對於某些特殊情況可以理解，但是不能讓孩子打擾到正常的工作。
這是最底線了，如果他不去處理的話，我想我可能真的忍不住打熊孩子一頓。
4樓：配角解釋
額，對於小孩子的這種行為，首先是以批評教育為主，但是注意不要太過於嚴肅，要是他認識到自己的錯誤還能夠改正，切記就是千萬不要嚇著孩子，不然同事是不會放過你的；還有就是你可以和他的家長說，能不能讓孩子小點聲!
5樓：於樓平
在公共區域遇到不好的行為，我會通過自己的權利盡可能的去阻止。畢竟公共區域是打架的，發生不好的事情影響很壞。就像單位同事的孩子經常來單位大喊大叫，很影響同事們的工作。
這時候就需要我們及時的制止，維護大家的權益。
6樓：小張師姐
在私下裡和你這個同事說孩子這樣實在是太影響別人了，這樣工作靜不下心來，工作也做不好，完成不了任務。你可以建議他孩子放學後把它放在那種課後輔導班裡。或者孩子可以來但是在公司不要大喊大叫，公共區域是大家的，這的環境要大家一起維護。
7樓：生活達人小鄭老師
其實對於在公共區域遇到那些不好的行為的話，我們一般都會去跟他們講清楚，不能夠這麼做，或者說讓他們及時的改正，以免發生一些不好的事情，因為對於那些公共區域存在著不好的行為會有一定的安全隱患，所以說要及時的進行乙個制止
8樓：
同事把孩子帶來單位大喊大叫打擾到其他人正常工作了，這樣是一定沒法容忍的，按照我的性格，那我絕對是沒法忍受的。我會主動找到這個同事，向他明確說明孩子大吵大鬧打擾到我們了，必須得要求他去管一下自己的孩子，如果一直如此而且同事的管教沒有效果，那麼智慧型報告他的上級和我的上級了。
9樓：匿名使用者
在公共區域遇到不好的行為，我會適當的過去提醒一下他。因為畢竟是公共區域，不是你個人的場所，所以不要把你個人的行為影響到其他人。如果同事的孩子在單位裡大喊大叫影響到同事們工作了，那你可以提醒一下你的同事讓他安排好孩子，盡量不要在單位裡大喊大叫，影響到其他同事。
遇到鬧心的鄰居怎麼處理，占用樓道公共面積？
10樓：bu吐泡泡
有以下bai三種解決措施可供參du考：
以和zhi平的方式與占用樓道業dao主協商；
向小區物回
業投訴，答反映業主占用公共樓道的情況，物業負有管理責任，應當出面加以解決；
向居委會反映投訴，如果上訴兩種方式均不奏效，可以向當地社群、居委會投訴，要求其出面協調。
根據《物權法》第七十條關於「業主對建築物的住宅、經營性用房等專有部分享有所有權，對專有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的權利」的規定，住宅的樓道是屬於全體住戶共有的建築物共用部分。
如果個別業主把公共區域占為己有，物業該怎麼處理
11樓：匿名使用者
物權法第83條規定：業主大會和業主委員會，對任意棄置垃圾、排放汙染物或者雜訊、違反規定飼養動物、違章搭建、侵占通道、拒付物業費等損害他人合法權益的行為，有權依照法律、法規以及管理規約，要求行為人停止侵害、消除危險、排除妨害、賠償損失。
公共綠地屬於全體業主共同所有，任何業主不得侵占，如果個別業主侵占公共綠地，小區的業主委員會可以要求其停止侵害、賠償損失；如果個別業主拒絕業主委員會的要求，業主委員會可以向人民法院提起訴訟，維護其他業主的合法權利。
其他業主以此為由拒交物業費是違反物業服務合同約定的行為，個別業主對公共綠地的侵占不能成為其他業主拒交物業費的抗辯理由，物業公司可以向這些業主發出催繳通知書，如果還不繳納，物業公司可以起訴欠費業主。
12樓：匿名使用者
你們可以首先應和非法占有的業主協商讓其停止侵占行為，拆除違章建築。如果其不改，你們可以通過物權法和物業管理條例的規定通過法律手段讓其停止侵權行為
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