1樓：也許我是一道微光
都快們註冊你可以到當地的**去仔細問問，然後你就知道了，政策是什麼？
上海、交通卡可以透支多少？
2樓：匿名使用者
透支是沒有定額的，只要你卡里還有錢，那麼你就可以乘坐任何**的地鐵和公交線路，哪怕票價大於你的交通卡餘額，欠款在你下次充值時扣除，如果卡里沒錢或者透支了的話，那就不能使用了
換乘優惠的話主要是公交換乘，公交地鐵之間換乘只要在兩次刷卡之間不大於2小時就優惠1元，地鐵之間換乘是沒有優惠的，只有在一些出站換乘的特定站點30分鐘內換乘享受虛擬換乘優惠，另外地鐵乘坐當月滿70元享受9折優惠，輪渡乘坐當天非首次刷卡優惠1元（空調船）
懂法律的朋友請幫幫忙，謝謝！
3樓：匿名使用者
這種時候，賠了20萬也不會完全確定就會緩刑了。只能說機率會大一點。
不賠10萬以上，也不能說就要坐牢做到死，其實這樣的罪，判了也不會很久的，三年左右，而且，也能緩刑啊，也能減刑。
不過，我覺得如果真的傷了別人，就是錯誤的行為，每乙個人都是應該為自己的行為負責的，有能力的話，多賠一點吧，大家以後還是要見面的不是嗎？法院怎麼判，只能告訴你，這個是法官的事情，你不用猜測太多，以其這樣想，我覺得，你應該去找乙個法律工作者，叫他們幫你們打官司，有的時候能注意到很多不同的效果的。
上訴，這個問題很大，對方可以上訴，你們也可以啊，如果覺得他們判太重了，你們就可以上訴啊，還有刑法上對方是不能上訴的，只能要求檢察院抗訴，所以，你不用想太多了。不過民事賠償上可以上訴的。還有，五年算起來非常嚴重的故意傷害才會判了，我個人認為，判五年的可能性還是比較小的，如果有人極力爭取的話，正常情況下是可以判少一點。
而且，你的朋友如果是自首，那麼，是可以從輕減輕處罰的。
我感覺，你們應該是沒有請人吧，刑事案件，我個人覺得還是要找辯護人好點，不一定要是律師，也可以是你們朋友中，有法律知識的人，符合條件的，可以申請法律援助，這個也是不用錢的。
人難免衝動，我希望你的朋友會好好的站起來，做乙個好青年。
4樓：視界風向標
首先，故意傷害（重傷）案屬於公訴案件，對於法院一審判決不服可以提起抗訴的是人民檢察院，可以提起上訴的是被告人，受害人沒有獨立的上訴權。
其次，附帶民事部分的賠償只是從輕處罰的乙個量刑情節。故意傷害（重傷）的，處刑範圍為三年以上十年以下；致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。也就是說，本案對於被告人最好的結果就是處有期徒刑三年，根據刑法規定，判處三年有期徒刑且適用緩刑不致危害社會的，可以處緩刑。
再次，故意傷害（重傷）案的撤訴權理論上屬於公訴機關即人民檢察院（公訴機關也不能違法撤訴），即使你當庭賠償了附帶民事賠償部分，受害人也不能代替公訴機關撤訴。
最後，如果沒有經濟能力賠償附帶民事部分，法院不應當因為被告人沒有賠償就在量刑範圍內從重處罰，而應當依據事實和法律，綜合考察證據和判斷被告人的社會危害性，公正判決。
5樓：解答法律
一要哭窮，這種事情，不怕你錢多
二要明白，對方就是嚇唬，他們說了不算，法律在**呢，所以跟法官，檢察官態度一定要好，咱都自首又願意賠錢了，還搞什麼搞
三是適當的賠償，讓法院按照人身傷害規定來判，判多少是多少，私下裡告訴對方，如果死磕，讓他一分錢拿不到，你朋友已經成年了，如果沒有積蓄啥的，而父母親戚的沒有賠償義務，所以，對方拿到拿不到錢就看你們。不要被唬住了。
四是，該賠的，咱們要認賠。但是是理直氣壯的賠。
總之，不要怕，不要被忽悠，你們可以採取緩兵之計等等
在公司受的傷，可是公司沒有報工傷，出事到現在已經2個月了公司還想讓我去上班，我將怎麼用法律保護我自己
6樓：匿名使用者
你自己直接到勞動局去申報工傷
然後再向勞動局申請做工傷鑑定
根據鑑定結果
要求公司支付相應地工傷賠償金
當務之急是去勞動局申報工傷的
7樓：匿名使用者
你自己到工傷認定部門申報。
8樓：匿名使用者
可以自己個人到勞動部門申請，時效是工傷之日起一年
我的爭執過程 請法律界的大俠告述我怎麼做 何去何從呢？
9樓：匿名使用者
我是這麼個情況，我跟乙個65歲的老頭起了爭執。那個老頭是新搬來的鄰居，不知道為什麼，總來找茬。四周的鄰居他都吵遍了。
鄰居們也很害怕他。特別是他的眼神，鄰居們都說看他的眼神都慎得慌。你說他乙個老頭，我能跟他一般見識嗎?
那個老頭那天在他家院裡罵我，罵的非常難聽。我只能忍，沒辦法只好搬家。可是就在要搬家那天。
那個老頭到我家門口打了我一下，然後我抓了那個老頭一下脖領子，那個老頭從身後拿起乙個起釘錘打了我的腦袋，我看見他手裡有鋤頭，扭打在一起的時候，我把鋤頭搶了過來，打了他腿一下。我當時滿頭都是血，接著我就進屋打了110.然後去了醫院縫了幾針，拍了ct頭午沒事。
對方腿腫了，但我不知道有多嚴重。我去醫院總共花了500多，
應該做司法鑑定
如果按程式走，
四周鄰居能夠出面作證。
屬於自衛，關鍵是警察的報告和證人的證詞，
10樓：匿名使用者
不知道哦。屬於自衛吧。
工傷鑑定後的訴訟時效是怎麼計算的？其法律依據是什麼？
11樓：愚人談娛樂
根據《勞動仲裁法》 第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
如果只是對工傷是鑑定結論不服的，訴訟時效一般是：三個月，工傷結論上面有明確寫明的。法律依據是：《行政訴訟法》
第三十八條公民、法人或者其他組織向行政機關申請復議的，復議機關應當在收到申請書之日起兩個月內作出決定。法律、法規另有規定的除外。
申請人不服復議決定的，可以在收到復議決定書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。復議機關逾期不作決定的，申請人可以在復議期滿之日起十五日內向人民法院提起訴訟。法律另有規定的除外。
第三十九條公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的，應當在知道作出具體行政行為之日起三個月內提出。法律另有規定的除外。
12樓：wwxa勿忘心安
《民法通則》第一百三十五條關於「身體受到傷害要求賠償的」一年訴訟時效期間的規定。即將於2023年1月1日起施行的《工傷保險條例》在工傷認定方面亦規定了一年的訴訟時效，該《條例》第十七條第二款規定：「用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
」即在用人單位未按規定對受傷職工提出工傷認定的場合，職工申請工傷認定的時間為一年。職工只有被認定為工傷，才有可能進一步主張權利，因而該一年為訴訟時效期間。
1．工傷後索賠有兩種途徑：工傷認定要求工傷賠償和民事訴訟要求人身損害賠償。一旦認定工傷，即可根據國家法規獲得較高的賠償。
所以在工傷事故發生後的1年內，要求工傷認定是索要賠償最快也最有力的方式。 2．訴訟時效存在中止、中斷的問題。中止事由包括因不可抗力或其他障礙不能行使請求權，訴訟時效從中止時效的原因消除之日起繼續計算。
中斷事由包括提起訴訟、提出要求或同意履行義務，從中斷時起，訴訟時效重新計算。
3．工傷事故發生1年後，一般情況下，工傷認定和人身損害賠償都已過時效。但如果受害者能在事故發生後1年內通過提出要求等方式引起訴訟時效中斷，則訴訟時效還可重新計算。
13樓：匿名使用者
依據工傷保險法的
訴訟時效是以工傷發生的日期為起點
兩年之內