1樓：巧公尺樂
要看分管的任務，這個職位是內勤的，但是有時候需要外勤任務執行還是得出去的。
崗位職責：
全面負責保險客戶接待、理賠等工作，給保險組分配工作任務，並負責監督維修接待組日常工作。
負責處理客戶投訴，協調售後服務部其它業務組，及時圓滿地解決矛盾紛爭。
執行保險組的年度計畫，以確保完成年度利潤目標。
服務過程中進一步開發保險理賠服務市場，同時促進保險續保業務。
嚴格執行廠家和公司的保險維修接待工作流程，確保維修接待服務質量，確保客戶滿意度。
樹立員工"顧客第一"的服務理念，引導員工遵循以客戶為上帝的服務導向性思維和行動模式。
監督與指導本組員工工作，做好培訓、考核工作，配合公司各項人事管理工作，並提出合理化建議。
定期做好保險公司協調工作，爭取更多的保險事故車。
按時完成領導交辦的其它工作任務。
2樓：匿名使用者
第一，看他們是不是二話不說要你去上課，要你去培訓，要你去考保險**人資格證。如果yes，那就是拉你去賣保險的。
第二，看他們給你籤什麼合同，勞動合同還是**人合同，前者是名副其實，後者就是變相的招業務員。
3樓：天職舞者
當然不是內勤，而是是管業務員的，說的更白一些，可以認為是高階業務員。呵呵！這是我目前在兩年內的目標。
4樓：匿名使用者
不是內勤，是業務員的上司，管業務的
保險公司工作 ，內勤是做什麼的？
5樓：村口毛哥哥
1、簡單的說，保險公司員工一般分為內勤和外勤；
2、外勤就是通常我們所說的保險業務員；
3、內勤，比如人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤；
3、內勤一般分為正式工、臨時工和營業部內勤；正式工和臨時工不難理解，而營業部內勤有些是外勤部門長為自己部門招聘的助理，地位大概介於正式工和臨時工之間；
6樓：僕僕風塵
簡單地說，
保險公司的員工一般分為內部和外部部門;
這個領域是我們經常打**的保險推銷員;
3，內部人員，如人力資源，行政，培訓，營銷，計畫，財務，保險，理賠，合同，客戶服務等部門的內部員工;
3.內部服務一般分為正式工人，臨時工和銷售部門的內部部門;正式和臨時工不難理解，而銷售部門的一些內部部門是由部門負責人為自己的部門招聘的助手。地位可能介於正式和臨時工之間。
擴充套件資料內勤是指部門內部的「勤務兵」，歸屬辦公室工作，與「外勤」相對，它是領導的參謀，幹部的後勤，有時也可與「後勤」混用。也就是說，除要幹好自己的本職工作外，還要協助領導完成一些必要的工作，努力做好領導的參謀助手。
7樓：匿名使用者
保險公司職位分內外勤，外勤就是所謂的業務員，跑保險的。內勤很多崗位，工資也不一樣。正式內勤編制都是乙個蘿蔔乙個坑，基本不外招。
空出崗位來，還沒等著外面人知道，內部人就自己介紹人了。我們辦公司三個人，乙個一把手關係，乙個二把手關係。我是部門經理關係進來的。
崗位我們三個乙個三千多，乙個五千左右，我七千多。這些是扣掉五險一金之後，再加上季度獎，年終獎。我們公司還屬於小保險公司，不怎麼累。
如果你說的是你叔介紹的，應該是有正式編制的內勤。工資高低，看你從事什麼崗位，一般入職面試會定崗定薪，這些是根據你的學歷，從業經驗，能力來定的。首先你問好，有沒有編制，有的沒有編制，給你個外勤的身份，做內勤的活。
這樣是沒有季度獎，年終獎的。
8樓：我愛保險網
保險公司內勤：
1、簡單的說,保險公司員工一般分為內勤和外勤；
2、外勤就是通常我們所說的保險業務員；
3、內勤,比如人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤；
4、內勤一般分為正式工、臨時工和營業部內勤；正式工和臨時工不難理解,而營業部內勤有些是外勤部門長為自己部門招聘的助理,地位大概介於正式工和臨時工之間；
5、以上因保險公司不同可能不盡相同,僅供參考。 保險公司內勤工作內容： 整理資料,包括客戶資料,產品資料等。
還得準備各種會議的場地布置,資料發放,客戶接待工作,有最簡單的一種內勤,就是單純的接** ,接客戶打來的**,記住客戶們所反饋的資訊,及時上報,及時解決。
9樓：朵朵的情感世界
如果在保險公司做內勤的話，一般就是行政之類的工作，還有就是人事招人，主要是給他招人。
10樓：匿名使用者
內勤也要分哪個部門的，如果在財務，在辦公室，在行政，那與其他單位沒有區別的。如果在業務部門，也會有不同的崗位的。你知道是什麼崗位再問吧〜
11樓：陽光去
自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、經理、組訓、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、客戶經理、資料錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、小區收費員（汗）、養老金發放員（汗），等等等等。
不管你怎麼去應聘，都叫你lass測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，
目的只有乙個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：
1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），
2，沒有勞動合同（簽訂**合同，不屬於勞動法保護的範疇，勞動部門也管不了），
3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），
4，沒有社保（不是勞動關係，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），
5，不是保險公司正式員工（乙個營業部，乙個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。
每天的交通費**費拉客戶搞活動的費用都要自己出，
賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險**人。
12樓：匿名使用者
要是去賣保險的話，是不用走後門的，基本上都能去。
如果內勤，沒有相關工作經驗，估計也就是做做打雜的事情，拿固定工資，很多保險公司都會有這樣的職位。工資肯定不會高。
我接觸到的保險公司內勤，基本上年薪8-10w
13樓：瀟湘九肋
看了你講的關係，我分析是到農險部或財產險部去做業務內勤。主要是負責農業保險業務的資料收集、簽單、資料彙總等。保險到期的時候，協助外勤人員展業。
去吧，不是人保就是中華。反正收入不會少。
14樓：匿名使用者
不是這樣的 如果你真的有關係的話那就是類似於辦公室文員，那些培訓導師，保單後援崗，財務，總之除了跑銷售、打**，其他都是內勤。
15樓：匿名使用者
可能去前台輸入資料吧，內勤不錯的繳五險一金的
保險公司內勤做什麼?
16樓：汝潔但卿
一般來講保險公司的出單員
管理員以及財務的相關人員都是屬於內勤
基本上就是沒有專門的業績考核的
不是非要去做業務的人
17樓：匿名使用者
保險公司內勤工作主要是配合相關內勤部門主管進行單證整理，出單及保單核對，業務相關資料錄入存檔等工作。
內勤在企事業單位裡是乙個重要的組成部分，幾乎涉及單位整體運作的方方面面。
工作比較瑣碎，熟悉計算機操作及excel**的人員優勢比較大。
【擴充套件資料】
乙個好的內勤，要具備作為內勤的一些基本素質，還要具備拓展能力、分析問題能力和人際交往能力，注意處理好一些工作上的矛盾。
內勤工作沒有盲區，只要領導工作有可能涉及的領域，內勤就必須積極配合、認真完成領導所交辦的各項工作。
18樓：匿名使用者
1、簡單的說，保險公司員工一般分為內勤和外勤；
2、外勤就是通常我們所說的保險業務員；
3、內勤，比如人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤；
3、內勤一般分為正式工、臨時工和營業部內勤；正式工和臨時工不難理解，而營業部內勤有些是外勤部門長為自己部門招聘的助理，地位大概介於正式工和臨時工之間；
4、以上因保險公司不同可能不盡相同，僅供參考。
19樓：平金蘭波賦
內勤有很多職位:人力資源、行政、培訓、營銷、企劃、財務、保費、理賠、契約、客服等等部門的員工為內勤.
具體要做什麼那就要看你選擇什麼崗位了,如果你被錄用了其中的某乙個職位,人力資源的老師會跟你講的很詳細.
面試之前你應該好好練練口才,因為保險公司的人基本都會做寫業務,口才都比較好,還有就是內勤基本都是需要真才實學的個人個人能力,例如財務會在月末處理大量的帳單,如果個人業務比較差的話,你會覺得很吃力的,還有就是你被錄用之後在工作期間還要不斷學習來提高自己的業務水平和自己的能力,因為公司內的晉級是很嚴格的.
20樓：
大的保險公司有很多部門，只要不是推銷保險跑業務的均統稱為內勤，營銷管理部、理賠部、契約部、客戶服務部、品牌宣傳部、培訓部等等等等，不同的部門內勤做的工作也不一樣，拿的工資也不一樣。
21樓：匿名使用者
呵呵 內勤好聽 做著捉著就變外勤了！！
22樓：京儉別嬋
保險公司的員工基本分成兩塊
一塊是業務員，也就是所謂的**人，那種就是天天出去跑，一般都不屬於保險公司的正式員工，工資基本上全部**於賣保單的提成，很慘的。不過也有業務做得很好，月入幾十k以上的～
一塊就是所謂的內勤，內勤都是保險公司的正式員工，一般都是做業務支援和管理工作，比如it，比如策劃新的保險活動等等。這些員工待遇比較好。
23樓：支瑜應文瑞
說明下。保險公司分內外勤。
外勤就是業務員。與保險公司是簽訂合同的。這是保監會規定的。
**人的定義就是代保險公司與客戶溝通。包括投保。理賠等保全工作。
如果不和保險公司簽訂合同。那怎麼會有權利去代保險公司與客戶溝通呢。又怎麼去做保全呢？
內勤也分的。有部門內勤和辦公司內勤。部門內勤負責的就是比較複雜。零碎的東西比較多。而辦公室內勤負責的就系統一點。什麼財務。人事都是內勤。
保險公司內勤都是幹什麼工作
24樓：n已
崗位職責：
一、保險出單：
就拿汽車保險作為例子，給新車上保險的時候要先在系統裡出保單，隨後將保單分類並且將新出的保單錄入工作台帳表，在公司自已內部的系統裡做好登記。最後交由財務登記，等待登記完之後再交給保險公司。
二、保險維修接待：
還是就之前的例子來說，如果有出險的車輛，首先詢問具體情況，問清楚客戶的保險是哪家之後再進行相應的處理，留下手續，並且給客戶的車做環檢，告訴客戶店車輛的維修專案、可以提車的時間等，讓客戶耐心等待。
三、其他各項事務：
包括打**約保險快到期的客戶來店續保;通知客戶公司的最新活動;給客戶選擇本公司的好處和優勢等資訊;這樣就可以引起客戶的興趣了。
25樓：辜亭晚示未
你好：內勤在企事業單位裡是乙個重要的組成部分，幾乎涉及單位整體運作的方方面面。保險內勤主要配合相關內勤主管進行單證整理，出單及保單核對，業務相關資料錄入存檔等工作。
總體來說工作比較瑣碎。
一般的工作內容：
出單及核對保單，提醒外勤續保；
錄入與存檔業務相關的資料；
配合內勤主管進行單證整理
當然每個公司的情況都不一樣的，所以工作範圍也不確定，內勤的繁瑣程度是一期一期的加班是常有的的事，很正常的。
保險公司招儲備主管在保險公司做過的進來說說
人事主管需要考什麼證件啊?只有保險 人才需要考 資格證,要想拿業務員的團隊提成,那必定先要成為 業務員 的 上級 沒有業務 賣保險 老鬼給你做 上級 第一種不可以相信。你進去之後是必然會做業務的,逃不掉的。相比來說,銀保渠道更好一些。在派駐在銀行工作會稍微好一點 有沒有基本的象徵性的底薪?如果有,可...
在保險公司買車保險是不是比在業務員那買便宜啊
業務員是在保 險公bai司 業du務的人 員,一切業務zhi都是在保險dao公司的管理下。通過回業務員和通過保險公司答在保險是一樣的,通過業務員比通過保險公司好處要多,在保險公司買保險,一旦出險,一切理賠事務都要自己去做,通過業務員就不同了,出險後,只要給業務員打 報案,理賠一切事務業務員都可以幫你...
保險內勤崗位怎麼樣？保險公司內勤是幹什麼的
保險公司內勤是幹什麼的?一 保險出單 就拿汽車保險作為例子，給新車上保險的時候要先在系統裡出保單，隨後將保單分類並且將新出的保單錄入工作台帳表，在公司自已內部的系統裡做好登記。最後交由財務登記，等待登記完之後再交給保險公司。二 保險維修接待 還是就之前的例子來說，如果有出險的車輛，首先詢問具體情況，...