社群裡的社工屬於民政部門,來到社群工作就只做社群低保協管的工

2021-03-22 00:29:33 字數 4547 閱讀 1954

1樓:胖頭魚也

工作分工不同,每人分管的專案有多有少,有忙有閒,如何調配協作,是你們內部主任的安排。有想法可以跟主任彙報**。

工資方面,不管做多少做什麼,普通社工工資應該都是一樣的,主任也只是比社工多個職務津貼吧。

2樓:冷羽**

她的工資待遇和你們比差很多的,所以你們不用和她比,而且剛去都是沒什麼活,時間久了就有了

享受低保人員,就不能做社群工作麼?也不能做社群的民政這項工作麼?

3樓:匿名使用者

我幹交通志願者。被取消了低保。現在是窮人沒法活。

社群居委會與勞動局、民政局等一些局是否屬於上下級關係,社群幹部是否都低於局裡的幹部?

4樓:匿名使用者

社群居委會與勞動局、民政局等一些局不屬於上下級關係。社群居委會是由群眾選舉產生的群眾自治組織,接受鄉鎮、街道的指導和委託,處理相關涉及居民群眾的事務。社群幹部不屬於公務員系列,其工資待遇是由縣鄉撥款補助支付。

5樓:匿名使用者

社群是個自治組織,沒什麼權利,就是幫助幹活的

社工與社群工作者有什麼區別?

6樓:中公教育

社工與社群工作者的區別主要體現在:服務物件不同,社工的服務物件主要是弱勢群體或者某些有特定需要的群體,社群內每一個人都是社群工作者的服務物件;從業人員不同,社工是受過社工的專職人員,社群工作者可以是社工,但還包括醫療、 警務等方面的從業人員;功能不同,社工通過為有需要的群體和個人提供服務,促進其潛能發揮,激發其內在的心理力量,即“助人自助”,社群工作者的功能較為廣泛,例如民警維護社群治安的功能。

低保工資是民政局開還是社群開

社群工作者屬於什麼編制

7樓:咪浠w眯兮

社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員,不屬於公務員編制也不屬於事業編制。

社群工作者,是指經過一定選拔程式被各街鎮社群工作者服務站錄用的,並在以自然居住小區為基本服務區域,為居住在小區內的各類人群提供各類公共服務(協同治理)與其他公益服務的專職工作人員。

社會工作是在一定的社會福利制度框架下,根據專業價值觀念、運用專業方法幫助有困難的人或群體走出困境的職業性的活動。而社會工作者就是指在社會福利、社會救助、社會慈善、勞動保障、殘障**、優撫安置、醫療衛生、青少年服務、司法矯治等社會服務機構中,從事專門性社會服務工作的專業技術人員。

每個地區社工站的工作時間一般都是根據當地居民的生活習慣來彈性設定,以方便居民為主。一般是設定正常的上下班時間外加值班制度,通常一天正常辦公時間不少於8小時每週不少於40小時,值班時間則每個地區或者每個社工站都略有區別。很多地區的社工值班都是義務的。

《社群工作者管理辦法》規定,社群工作者的工資由基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分組成。

基本工資分三檔,正職每月720元,副職每月640元,一般工作者每月590元。職務年限補貼也分每月960元、845元和740元不等。獎金按每人每年3600元的標準核定總額。

8樓:山東中公

目前的社群工作者,是沒有編制的。社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員,不屬於公務員編制也不屬於事業編制。社群工作者是指在社群黨組織、社群居委會專職從事社群管理和服務、與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。

社群工作者的工資由基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分組成。

薪資待遇

社群工作者工資待遇需要根據具體的招考公告決定,但社會工作者的平均年薪可達到3.4萬元左右。在社群工作者中,社群黨組織書記、社群居委會主任、社群服務站站長,享受正職待遇;社群黨組織副書記、社群居委會副主任、社群服務站副站長,享受副職待遇;其他工作人員,享受一般工作人員待遇。

交叉任職人員“兼職不兼薪,就高不就低。”

9樓:雙子座落兮

社群工作者是指在社群黨組織、社群居委會和社群服務站專職從事社群管理和服務、並與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。

目前的社群工作者,大多數城市是沒有編制的,不過,有的經濟發達地區,在社群書記、主任的待遇可以參照當地的事業編制的待遇享受。

大多數地區,目前還是採用與勞務市場簽訂用工合同,社群工作者屬於勞務派遣,當地民政為其繳納養老保險、失業保險、計劃生育保險、工傷保險和醫療保險,而社群工作者領取的報酬是有1、生活補貼。2、崗位補貼。3、考核獎金三塊組成。

(其實是沒有名正言順的拿工資的)

社群工作者一般有當地的街道和民政部門負責管理。社群工作者需要完成的工作是包羅永珍的。

所以,就目前而言,由於社群工作者是在社群居委會工作,受“居民委員會法”的規定,居委會是群眾自治組織的約束,街道等上級主管部門對社群居委會都只有指導工作的權力。

因此,從事社群工作的人員在一段時間內是不會有什麼編制的。

10樓:紫炳廖婭芳

目前的社群工作者,大多數城市是沒有編制的,不過,有的經濟發達地區,在社群書記、主任的待遇可以參照當地的事業編制的待遇享受。

大多數地區,目前還是採用與勞務市場簽訂用工合同,社群工作者屬於勞務派遣,當地民政為其繳納養老保險、失業保險、計劃生育保險、工傷保險和醫療保險,而社群工作者領取的報酬有:

1、生活補貼。

2、崗位補貼。

3、考核獎金三塊組成。

民政助理和協管員的區別

11樓:匿名使用者

一、民政助理員,是我國基層民政工作者,他們主要負責與保障人民群眾基本生活權益和民主政治權益相關的優撫安置、救災救濟、五保供養、城市低保、扶貧幫困、社群建設、婚喪嫁娶,以及老年人、殘疾人、孤兒權益保障等各項工作。

民政管理員主要職責

1、積極宣傳民政工作相關的法規和政策;

2、積極主動做好村(居)務公開民主管理日常工作;按照上級要求創造性開展城鄉社群建設工作;

3、根據要求,做好防災減災宣傳、災情資訊報送和災害救助工作;

4、認真做好本轄區內五保供養、最低生活保障、慈善救助、醫療救助、臨時生活救助等民政業務的申請受理和調查核實工作,並協助做好相關的工作評議和公示;

5、關心“三屬”人員、傷殘軍人、老複員軍人等重點優撫物件的生活,協助鄉鎮(街道)做好現役軍人家屬優待、復退戰士走訪慰問和穩定工作;

6、協助鄉鎮(街道)制止亂葬和違規治喪等殯葬行為,及時向鄉鎮、街道和相關職能部門反饋殯葬資訊;

7、維護老年人的合法權益;指導支援配合老年協會開展工作;

8、協助鄉鎮(街道)做好轄區內的地名管理和門牌編碼工作。

二、協管員比較常見的有交通協管員、治安協管員、城管協管員等,不在正式編制,屬於臨時性質的。有的協助行政管理部門,做一些基層工作,如社群協管員;有的協助做一些黨群工作,如工會協管員、婦聯協管員。

社群工作者是不是事業單位

12樓:中公教育

社群工作者是指在社群黨組織、社群居委會和社群服務站專職從事社群管理和服務、並與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。

為大家整理了涉及社群工作者編制相關問題,希望能為參加社群工作者考試的考生帶來一定的幫助!

其實,目前的社群工作者,大多數城市是沒有編制的,不過,有的經濟發達地區,在社群書記、主任的待遇可以參照當地的事業編制的待遇享受。

大多數地區,目前還是採用與勞務市場簽訂用工合同,社群工作者屬於勞務派遣,當地民政為其繳納養老保險、失業保險、計劃生育保險、工傷保險和醫療保險,而社群工作者領取的報酬有:

1、生活補貼。2、崗位補貼。3、考核獎金三塊組成。

社群工作者一般有當地的街道和民政部門負責管理。社群工作者需要完成的工作是包羅永珍的。所以,就目前而言,由於社群工作者是在社群居委會工作,受“居民委員會法”的規定,居委會是群眾自治組織的約束,街道等上級主管部門對社群居委會都只有指導工作的權力。

因此,從事社群工作的人員在一段時間內是不會有什麼編制的。但是,目前有的地方正在試行“社群工作站”,如果是在社群工作站工作的社群工作人員,街道對社群工作者就可以名正言順的領導,那麼,有可能在社群工作站工作的社群工作者,也許會參照事業人員的待遇。

以上內容僅供參考,具體情況請以當地實際情況為準!

13樓:李楠

應該不是吧。或者是事業單位的外聘人員

14樓:葫蘆金金金

不是 什麼編制都不是

15樓:大連中公七七

社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員,不屬於公務員編制也不屬於事業編制。

16樓:山東中公

社群工作者,是指經過一定選拔程式被各街鎮社群工作者服務站錄用的,並在以自然居住小區為基本服務區域,為居住在小區內的各類人群提供各類公共服務(協同治理)與其他公益服務的專職工作人員。

社群工作者隸屬於國家民政局,是國家為推動城市化發展、維護社會穩定而設立的崗位,以自然居住小區為服務單位的工作人員。是活躍在我國社群建設工作第一線的社會 工作者隊伍,是專門從事中國社群社會工作的專業人員。考取《中華人民共和國社會工作者職業水平證書》表明其已具備相應專業技術崗位工作的水平和能力,會對你應聘社群工作者崗位有加分政策。

各地政策不同,一般是取得《社會工作者職業水平證書》者加10分。

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