1樓：神仙執筆
這個就因人而異了。有的人用了1個月，有些人好幾個月也過不了。
系統分析師考試屬於高階職稱，深度和難度都較大。與計算機**根本不在乙個數量級上。
而且通過率也不是很高。
要考的話，建議進行全面學習。
系統分析師的複習週期大概多長時間
2樓：匿名使用者
這個要看你時間的充裕程度以及精神集中的程度，估計投入200小時，或者半年左右時間。
2023年系統分析師考試時間是哪天？怎麼備考
3樓：餘起雲欒卿
一年一次，09年的停了一次，本來11月份考的。10年的沒公文，不過應該是在10年的5月左右的
大概3月多報名。
係分的證書拿了作用不大，這個行業關鍵看你的經驗和本事了。很多很厲害的人也都沒去考系分的證書。
09年還改了大綱。
不過教材沒變。
我也是看這個的，大概了解的訊息就這些了。
高階的軟考證書裡這算最牛的了··
明年30歲了，有必要考架構師或者系統分析師麼
4樓：匿名使用者
系統架構師是乙個既需要掌控整體又需要洞悉區域性瓶頸並依據具體的業務場景給出解決方案的團隊領導型人物。乙個架構師得需要足夠的想像力,能把各種目標需求進行不同維度的擴充套件，為目標客戶提供更為全面的需求清單。
架構師在軟體開發的整個過程中起著很重要的作用。
今年大二，想大三第二學期考系統分析師，應該怎麼準備？求考過的大神指點！謝了！
5樓：匿名使用者
現在大二，能有這個想法不錯，我也是在大三的時候通過的。
按今年的考試計畫來看，系統分析師一般只有上半年才有開考，下半年是沒有這個科目的。所以，建議如下：
1、報考明年5月的係分：現在就開始準備，時間不多了，只有不到半年時間，但也足夠你拼上一拼了，我覺得半年時間差不多了，不要覺得時間短而報其它科目，你認準了，就不用試其它的了；
2、明天上半年如果失敗（很正常），則報明年下半年的專案管理師，內容比系分窄，但讓你保持考試的狀態；
3、你大三下半學期的再考一次係分：那次你就要好好把握了；
當然，期間我推薦你考一下計算機四級，不過現在好像四級改了，考試內容也比較窄了。
有需要，可以詳細溝通。好好考，不要管別人怎麼看待這個考試，絕對讓你受益匪淺！
能不能考系統分析師？
6樓：
以下內容是本人參加係分考試的一點經驗，供各位參考。
首先是上午試題一的內容，這部分全部是選擇題，但是涉及的考點很多，同時考試的人往往也會靠一些運氣成份，但是我覺得還是能真正的掌握一些常常必考的知識點，這樣才能增加通過的機率。就上午試題一來說，常常考的按照分數來順序羅列的有：軟體工程、網路與作業系統、uml、資料庫等等。
而本材料已經涵蓋這些85%以上的知識點，如果能認真了解本材料的絕大部分內容，我想上午試題一應該是不成問題的。
其次是下午試題一考試，這一部分最重要就是對考題的理解與分析能力，如果大家在工作中經常涉及到系統分析與設計等實戰任務的話，我想這部分應該不會太難。否則的話，就需要對一般在系統架構與設計、新技術應用等方面有乙個了解與認識。再有乙個方面就是在答題的時候一定要注意，不管在清楚與不清楚情況下，一定要有條理的分幾個要點來答，盡量要答的多一些；這樣會增加你的得分機率。
同時，由於下午試題一時間短，也一定要控制好時間哦。盡量先答自己擅長的。
最後就是**了，本人一直認為**是最為簡單的，每次考試**基本是100%通過。總結了一下，覺得**要注意以下幾點：
1、 摘要編寫很重要，一定要有條理、簡單的說明圍繞**主題來說明你做的專案，這裡要注意的是，介紹專案的時候，盡量只說出這個專案是什麼，你參加的角色就可以。不要寫出類似「剛剛參加工作不久」、「做的時間不長」等等讓人覺得你是新手的話，但同時也不要太過於吹噓了。另乙個方面就是，在摘要中，務必要圍繞主題來說明在這個專案中主題話題的幾個關鍵知識點。
2、 正文的開頭一段和最後的結尾一段一定要認真些，至於中間的內容，就想啥寫啥，估計也沒時間來考慮了。對於正文的最後，可以說一些這個專案的不足之處、經驗總結以及改進辦法。
3、 字數上面務必要夠，最好是能寫滿了。否則的話，通過的概率會很低的哦。這一點務必要注意的！
7樓：左岸居東
如果滿足下，述條件，由本人提出申請，按規定攜帶身份證明到當地考試管理機構報名，領取准考證。憑准考證、身份證明在指定的時間、地點參加考試。
《計算機技術與軟體專業技術資格（水平）考試暫行規定》第八條 凡遵守中華人民共和國憲法和各項法律，恪守職業道德，具有一定計算機技術應用能力的人員，均可根據本人情況，報名參加相應專業類別、級別的考試。
系統分析師考試屬於全國計算機技術與軟體專業技術資格考試（簡稱計算機軟體資格考試）中的乙個高階考試。考試不設學歷與資歷條件，也不論年齡和專業，考生可根據自己的技術水平選擇合適的級別合適的資格，但一次考試只能報考一種資格。考試採用筆試形式，考試實行全國統一大綱、統一試題、統一時間、統一標準、統一證書的考試辦法。
筆試安排在一天之內。
8樓：匿名使用者
寫**也不一定要有專案經驗才能寫，多看幾篇**知道大概要寫些什麼就會了。
下午的**關鍵是時間緊字數多，所以一定要抓緊時間一直寫，不然會不夠字數，那就肯定不能及格。我感覺只要多寫些字，不是太跑題，一般都能及格。
系統分析師其實沒有你想的那麼難。
系統分析師考了有用嗎？
9樓：希賽教育
系統分析師屬於軟考的高階科目，報考對學歷沒有限制；
關鍵是看您本科所學的專業是否需要考系統分析師，或者說您之後想從事的工作是否是需要考系統分析這方面的工作；如果您是新從事的話，那考個系統分析師證書是有幫助的，不僅是在找工作時有優勢，對自身時間能力的提公升也有幫助的；另外系統分析師是軟考高階，獲得證書後可以評職稱、掛靠、北上廣等地區落戶積分等。
10樓：希賽教育
首先考系統分析師的過程就是乙個自我鞏固學習的過程，對自身的實際能力肯定是有幫助的；另外，系統分析師屬於軟考高階，可以評職稱；可以掛靠到相關企業；在北上廣等發達地區可以憑此類證書申請居住證甚至是戶口。
11樓：匿名使用者
很多計算機本科的學生稱自己是迷茫的，很多計算機專科和高職高專的計算機學生稱自己的3年白過了，這些都可以理解，姑且用他們沒有工作經驗和計算機水平不高來解釋吧。但是很多水平足夠、經驗足夠的高階程式設計師（就是軟體設計師，我是70後，至今仍然習慣用高階程式設計師的說法）和計算機界（至少是計算機工程機）頂級水平的系統分析員也覺得迷茫，這就不僅僅用水平和經驗就能解釋的了。
的確，誰都有可能迷茫，你的水平越高，經驗越足，迷茫的方向和機率就越大。不過，這裡的迷茫多數應該是在技術上和商業目標上，而不是工作地位和工作職位上。
不過遺憾的是，大部分迷茫的系統分析師恰恰迷茫在工作地位和職位上！
理論上，系統分析師是計算機軟體設計（或者也包含硬體設計）的頂層人員，他們應該具有如下待遇：
1、在單位從事系統分析工作，而不是軟體設計、軟體維護、軟體測試等具體工作，即使系統分析師親歷親為，設計一段藝術性極高、時間負責度極低，空間複雜度極低，但是實現的功能極其複雜（....以上省去500）的一段**，那也是說明此系統分析師熱愛程式設計，是工程界不同與學院界的重要特徵。
2、在單位從事領導職務。系統分析師為副高職稱，在單位具有此職稱的一般都是大領導，而這個年輕人就具有此職稱，所以此年輕人就應該是領導。
現實是殘酷的！以上情況在實踐中存在的可能性並不大，雖然有，但是或者這個系統分析師自己是老闆，或者這個系統分析師本來就在單位佔據要職（不過這型別的系統分析師更能仍然會認為他應該公升更高的職務），而絕大多數，尤其是水平考試改革以來的絕大多數系統分析師在單位只處於「員工骨幹」甚至更差的級別，單位不會因為你公升任系統分析師就為你提值，幾乎是沒有的是，想公升值？想加薪，好啊，拿出你的「技術本事」和「交際本事」（國有單位還要加上「資歷」）來，滿足了就可以公升！
1、不同利益集團的阻撓。表現在
（1） 上位者的不信任或阻撓
在水平考試改革後，通過係分的一般都是35歲以下的年輕人，老一輩it人老了，通過的話比較困難。但是單位的掌權人（尤其是國有單位）大多是老一輩的無產階級革命家，或者35歲以上的中年人，他們辛辛苦苦掌握的權力不可能因為乙個所謂的系統分析師就拱手讓出。
（2）前輩的不信任和阻撓
（3）同輩的嫉妒和無聲的**。
2、系統分析師的自我修養不夠。
以上是客觀條件，多用於國有企業，而這裡的是主管條件，適用於任何地方。
（1）「系統分析師」的能力欠缺。
雖然通過了系統分析師，但是系統分析師的能力就真的超過了其它人嗎？系統分析師必須聰明（這點是肯定的）、知識點牢靠（上午試題）、有一定的能說回道（下午試題），但是這些東西大學生都具備！這樣的人一抓一大把，僅僅是這些條件是不能在單位站住腳的！
單位裡都有自己的業務，都有自己特色的軟體，系統分析師要在單位站住腳，就必須沉下心來，學習並熟練掌握單位的業務！否則，系統分析師也會是乙個不合格的員工。
（2）「系統分析師」的經驗欠缺。
前面講過，大多數系統分析師職位不是有「系統分析師」來擔任的，而大多數「系統分析師」，也並沒有從事系統分析職位，而是高階程式設計師、網路管理員、軟體測試員甚至軟體維護員的職位，有的系統分析師甚至都沒有真正擔任多於3個人的專案組長，這樣缺少在真實的（不是平時玩的個人的設計）生產系統下的系統分析經驗，缺少系統分析前的專案組長經驗，怎麼能夠真正的勝任系統分析職位。
（3）「系統分析師」的溝通能力欠缺。
軟體程式設計人員有乙個通病，就是與人交往能力太差，表現在：或者不會甚至害怕與人說話；或者不懂得表達自己的意思；或者表現在認為自己水平很高，不屑於乃至看不起別人，尤其是看不起非程式設計而又當上領導的人員。第一種情況能做個程式設計人員就不錯了。
第二種情況怎麼與客戶、上司乃至下屬溝通，不能溝通有怎麼能夠做專案。至於第三種情況，基本上是老鼠過街人人喊打，就連李白那樣的高人都不能太任才馳狂了，你又能怎麼樣？況且，別人能夠做到領導的職位，肯定有其過人的地方。
不是這樣的，係分是對你過往成績的一次認證，同時也是你繼續出發的乙個起到。如果你僅僅以系分這個證書為目標，那麼係分就是雞叻！如果你僅僅把係分看成是乙個里程碑，那麼恭喜你，總有一天，你會是所有係分的驕傲。
當你成為了係分，你會發現係分的種種無奈，但是不要著急，道路是曲折的，前途的光明的，因為：
1、係分真正逐漸的被社會所重視。
現在係分的地位比以前已經越來越高了，至少，國家人事部門已經正式認定系分為高階職稱，至於何時被單位所認可，這自然需要乙個過程。在某些單位中，本來就有不重視職稱的傳統，係分發揮的作用，自然有待加強。
現在係分已經越來越多了，人越多，受到的重視就越多，在我的博文《讓係分來的更猛烈些吧》中曾經講過，係分不是越少越好，而是越多越好。當乙個證書的獲得者鐵定可以掌握權力時，這個證書自然是越少越好，比如院士，比如教授。但是當乙個證書的獲得者沒有任何法定權力時，這個證書就是越多越好，這也叫做」走群眾路線「，吶喊聲越多，傳到到上面的機會的越大，吶喊者的職位越高，作用的越大。
那些害怕係分一多就不值錢，係分一多，通過的人水平就越低的人，本身就是不自信的表現，甚至就是自己所認為的水平的而又通過了係分的人。現在有很多專案經理和專案組長，他們都沒有通過係分，難道他們的水平就低嗎？把別人排斥在外，只希望幾個人拿到證書，那是關起門來孤芳自賞，就如同只有乙個國家參加的奧*運*會，沒有任何意義。
2、在係分的基礎上繼續學習，學無止境！
3、充分的利用係分證書。
好不容易通過係分了，千萬不要把係分證書束之高閣，等待發媒發臭，一定要充分的利用！我有兩個同事，乙個和我同時過系分，乙個比我早半年過系分，可是他們的證書出了在單位裡評了乙個高工資格外，就沒有發揮任何作用，而這個高工資格也沒有為他帶來任何收入，因為一來單位沒有聘任，二來單位很不重視職稱，聘了也沒有明顯的好處。當然他們還算是好的，比較在單位獲得了乙個高工資格，很多係分的證書可能連半點作用的沒有發揮。
那麼怎麼發揮係分的作用呢？自然是充分的尋找係分的閃光點了，比如在單位評高工，比如在學校評副教授，當然最好的就是參加系賽顧問團了（親身經歷，絕非廣告）。我一直認為，拿到係分是我人生的轉折點，直接或間接利用係分證書，我做了很多的事情（具體的事情暫時不好意思說出來），我也衷心地希望每乙個系統分析師充分利用好繫分證書，真正做到物超所值！
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