上海昌碩讓我去上班,說是研發部助理工程師,還是責任制的,請問

2021-03-28 04:52:01 字數 1840 閱讀 5356

1樓:匿名使用者

和我們在一個辦公樓上班唷,辦公環境很好,徽派建築的說~

因為是責任制,所以不算加班費,但是相應的,研發會有“綜合獎金”和“專案津貼”~

兄弟你自己考慮考慮吧

2樓:匿名使用者

嗯,裡面的環境還是挺好的,不論學習環境還是工作環境都很好,不知道你是硬體,電源,軟體,還是機構rd的研發部,裡面的師兄師姐都挺好,可能現在工資低一些,但是你也要估計一下自己的水平能拿多少,在裡面待3-4年(還是要學真本事),我相信你的前途無量,我剛從那裡出來,對那裡比較熟悉,研發部是責任制,一般加班很少,我在裡面工作感覺比較輕鬆,壓力不大,你自己在考慮一下,現在那裡面也交社保醫保了

3樓:匿名使用者

公司的企業文化就是給你**,讓你覺得自己職位很高,很重要,其實自己拿不到公司一樣福利。

外地人的話,每月只有20元的醫藥費,買包感冒藥都買不起!其他福利就是,中秋節會發個比巴掌還小的月餅,端午節的話,中午飯會發個粽子(一口沒要到肉,第二口過了的那種)。據我所知,之前出過很大的工程事故,死過人。

當你真的在廠裡出事了,他們就會說,你沒有保險,身份證也許是假的,不是我們員工等等來推脫,讓後再由員工發起募捐,給你安慰性的補貼。讓後88!助理工程師在那裡就是個職位低下,工資又低,打零工的。

沒有一點工程師的樣子!

4樓:匿名使用者

rd 的都是責任制,工作輕鬆,8-17點上班時間,無加班,說是有,但基本不加班。一年的工作經驗,大致2500++(扣除保險住宿什麼的)。每天閒的的蛋疼,我本科應屆到手3000++,呵呵,還行,最起碼主管會比較尊重你哦,不像廠區,基本每天都在被吼(傳說)。

我就在rd,有什麼不懂的請追問。

5樓:匿名使用者

我可以明確的告訴你,昌碩是個不值得去的公司,打著華碩的名字在外面晃,其實就有點名字上的關係。去年他們公司來招聘時,說得很好聽的,應屆生最少能拿3000的工資,我們班就有2個去了,做機構設計。但是進去之後,完全不是一回事。

加班很多,兩週才能休息2天,每天干得就是工人都能幹得最簡單的活,最上面的領導是臺灣的,下面的就是一幫有些關係的亂七八糟的人在管事,在完全看不到將來的希望。總之,臺資企業根本就別考慮,歐美公司才是好地方!建議樓主慎重考慮

6樓:匿名使用者

那要看你自己怎麼想的了,一看就知道你是剛畢業的新人吧?專業能力一點都還沒有呢?不要要求那麼高,熟悉問下你自己能值那麼多錢嗎?

不能鈕虛心的學習,等知識積累到一定程度,自然你的工資就高了。

昨天上海昌碩科技通知我去上班,職位是組長,管流水線的,下面有三個分組長,請問壓力大嗎?

7樓:逍遙客

組長主要就是產能,還有就是表面功夫,在臺資企業裡沒有道理可以講,最好不要去,華碩很爛的

8樓:

當組長很好啊,只要你有管理能力,你下面的那3個分組長絕對聽你的,

組長一般不上夜班,都是分組長上的,只要你是4職等的組長,非責任制才會有加班費,責任制的什麼樣加班費的

9樓:何越於人

我在昌碩待過,不過那時候是做pe,感覺

裡面混日子還是挺好混的,至於線長,比達豐裡面要舒服的多,工廠裡面上夜班時在所難免的,不過也要看情況,工資是按70%算的,臺灣廠都是這副吊樣.

不知道你在幾廠,我也不敢妄下結論,祝你好運!

10樓:pale小齊

組長管理人員,正常白班夜班三月一倒。福利很爛。加班費還是按照底薪的70%計算。

11樓:匿名使用者

我馬上也要到那裡上班了,具體情況不太清楚 946737122

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