1樓：瓊樓登高人為峰
按照簡歷的步驟一條一條的來，重點突出，語句通暢，不卑不亢，表現自然。以word形式製作即可。
乙份簡歷，一般可以分為四個部分，其中:
第一部分:為個人基本情況，應列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學校、系別及專業，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、**號碼等。
第二部分:為學歷情況。應寫明曾在某某學校、某某專業或學科學習，以及起止期間，並列出所學主要課程及學習成績，在學校和班級所擔任的職務，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。
第三部分:為工作資歷情況。若有工作經驗，最好詳細列明，首先列出最近的資料，後詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質。
第四部分:為求職意向。即求職目標或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什麼樣的工種、職位，以及你的奮鬥目標，可以和個人特長等合寫在一起。
2樓：匿名使用者
四大招聘標準
1、院校要求
優先考慮985、211院校學生，但是也會重點去考慮財經相關專業的學生
2、個人能力 ①溝通能力②社團活動③領導能力④團隊活動⑤英文表達能力⑥邏輯思維等等 3、學歷要求
四大對於學歷沒有明確限制和要求，但僅憑一紙本科學歷就進入四大其實並不容易。實際上，很多普通本科進入四大的，學歷背景都是普通本科加target school研究生的標配。
當然，這裡所說的target school並不僅限於清北復交這類院校，如果是不錯的985院校，或是國內有一定名氣的財經類院校，也可以列入考慮範圍內。
4、業務區別
四大業務線包括，審計業務、稅務業務、交易併購服務、風險控制諮詢、管理諮詢。四大的諮詢業務線會比較傾向於研究生學歷。
5、證書要求
由於本科生不能參加cpa考試，如果可以利用讀研期間通過cpa，將會是乙個進入四大很強的優勢。
四大是出了名的工作強度很大，尤其是年審期間更是如此，想要平衡好工作、考證、生活的關係，並不容易。因此如果可以在研究生期間通過幾門cpa，入職四大後的壓力會小不少。
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四大會計師事務所的筆試有哪些參考書
3樓：匿名使用者
總的來說想進四大的話，如果兩個應聘者其他條件都一樣，現在乙個英語有優勢，乙個專業知識強，四大會覺得英語好的會比專業好有優勢，意思就是說四大並不十分強調專業課的，反而其他方面的要求會比較高，如果你滿足他們在其他方面的要求，四大會有專門的培訓來提高你的專業能力，所以說專業的問題對他們來說並不是大問題，當然並不是說專業課不重要，會計學專業進四大會容易些，因為正好是對口的行業，不過也有不少其他專業跨行業的。其實只要你能考過註冊會計師的五門課程（註冊會計師會計，稅法，財務與成本管理，經濟法，審計）中的一門或幾門就綽綽有餘了，不管學的是什麼專業，所以如果你不是會計學專業的還想進四大，那就學這五本書。雖然說英語強對進四大來說是必須的，但是如果能考下來註冊會計師，那也絕對是有很強的優勢的。
縮稱四大的普華永道（pwg）、安永（ey）、德勤（ddt）、畢馬威（kpmg）四大會計師事務所其實原來應該是五大，五大中的安達信(審計部分)已經與安然大廈一起轟然倒塌，2023年最後一屆招收人員也大多為他人作了嫁衣裳，轉入現今的普華。
四大對人才要求上非常統一的一點興趣、溝通和團隊合作，這些都是四大所堅持的企業文化和價值觀。當然，四大的企業理念也各有側重：比如kpmg強調以身作則、為人表率、上下一心、團隊精神，高薪背後希望有你認真的工作態度、吃苦耐勞的勇氣和團隊合作的精神；安永則倡導以人為本，盡量為員工營造良好的工作環境和同事關係，提供成長性的培訓計畫；德勤在行業中一向展現的是視人為最大的財富，重視人，關心人的企業文化。
不限專業：四大不識專業對口
對於招聘職位，四大一如繼往地不限專業。我們從德勤的招聘要求本科或以上學歷，對事務所工作具高度熱忱，具有強烈的學習意願及學習能力、英語熟練、具備良好的交流溝通能力、出色的分析、計畫和組織技巧、團隊合作的能力中可以看出，學校各個文理工科專業的學生都可以申請。當然不可否認，與金融會計有關的專業學生申請四大，會有相當的優勢(一般每年相關專業的學生錄取比例達50左右)。
畢馬威招聘經理crystal認為，從歷屆招聘員工來看，很多理科學生同樣受到公司的歡迎。比如在復旦，錄取的學生專業跨度最大，又如交大通訊電子專業、同濟的汽車等專業的畢業生也工作得非常出色。審計和稅務雖然是專業課程，但其實這些專業知識本身並不難學，一般有良好能力和素質的畢業生，即使非相關專業，通過培訓，也會很容易上手。
因此各專業的學生只要有興趣的，都可以擺脫顧慮大膽嘗試
首輪簡歷通過率
畢馬威為80-85；
安永為50左右；
普華去年為35左右。
簡歷篩選是進入四大
的第一關。相比於網上填寫的簡歷，手填簡歷一眼就能看出求職者是否認真對待這次申請。比如通過字型就能一眼辨別：
填寫的第乙個字和最後乙個字的書寫是否一樣工整？有些敷衍的簡歷，回答的問題答案都是一樣的，有的甚至連措辭都一樣。crystal認為，從你對待申請表的態度就能看出對待將來工作的態度。
當然，首次簡歷篩選，hr們都會盡量給更多的學生機會，不會輕易否定乙個人。很多學生會問及積點的重要性，畢馬威表示，對此沒有硬性規定的下線要求，只有成績非常差的人才會篩掉，或者看到某個學生大一大二有多門課程不及格，若到三年級都還沒有明顯的提高，才會篩除。可見，公司會盡量把筆試的機會留給更多的學生，一般簡歷篩選通過率為80-85。
四大的筆試和面試：
今年畢馬威(kpmg)的筆試的題目與往年不同，是由一家專業公司提供，題型和聯合利華等很多公司相同。筆試考察的是你的基本能力：英語、邏輯和對數字的捕捉能力等。
通過首輪筆試，你會進入第一次面試。面試會涉及公司事業在中國的發展前景和一些專業相關的知識等的問題，但不會考非常專業的難題。然後主要考察求職者是對審
4樓：高頓教育
同學你好，很高興為您解答！
主要還是看能力和工作經驗，以四大為例，四大會計師事務所入職要求如下：
專業：不限，審計和稅務雖然是專業課程，但一般有良好能力和素質的畢業生，通過學習，也會很容易上手。但不可否認，金融、會計等相關專業的學生，會有相當的優勢(一般每年相關專業的學生錄取比例達50%左右)。
申請：「四大」在每年十月，都會在上海的主戰場——復旦、交大、上外、財大進行校園宣講會，同濟、上大和外貿的學生也有得到簡歷申請書的機會，其他高校學生同樣可以通過「四大」官網申請(一般要填寫4份**左右)。網申之後，對方會回覆一封確認函，再通過簡歷確認是否進行面試和面試日期。
簡歷：安永和畢馬威都要求填寫高中(高考)成績，普華永道要求填寫每個學期的績點、總績點和班級排名(有固定公式換算)，而畢馬威則要求如實填寫是否有犯罪記錄、是否有在香港工作的許可、是否能在中國其他城市工作、是否參與了本公司的暑期實習等問題。
流程：「四大」在操作方法上各不相同，且每年都有新變化，但通過筆試考察英語、邏輯和數字等基本能力的原則卻是始終如一。
德勤走 「網上申請→筆試→小組討論(沒有經理面試，材料人人相同)→一對一面試」的四步驟;安永和畢馬威更側重英語水平，普華永道筆面合一，在篩選簡歷後直接進入「評估中心」，進行分析(材料每人不同)、辯論和筆試。之後的一面會有與行業相關的知識性問題，主要考察求職者對審計、稅務工作是否有興趣與潛力。二面則會與合夥人面對面——興趣、溝通和團隊合作，都是「四大」擇才的統一標準。
筆試和二面之後，「四大」會在12月中下旬發放書面錄取通知。
測試：其一是邏輯類題型和智力類題型(筆試)。其二是職業能力傾向測試，在面試中它雖然只是作為參考因素，但往往對最終去留有決定性影響。
其三是小組面試，求職者將被分為幾組進行交流，通常包括閱讀材料，討論問題和解釋問題等，重點考察交流、合作能力，積極發言爭取成為team leader或controller的學生更容易得到認可。
男vs女：根據統計，男性在心理方面普遍比女性晚熟三年，這在「四大」員工比例中也得到了印證——普華的女性員工是男性的一倍，而畢馬威某次面試男女4：6，最終錄取結果為2：
8，因此考慮到工作強度和企業內部性別平衡，比較優秀的男生能得到的機會，往往可以等同於表現優異女生。
希望我的回答能幫助您解決問題，如您滿意，請採納為最佳答案喲。
高頓祝您生活愉快！
我該怎樣把自己的工作經歷寫在簡歷上呢？
5樓：匿名使用者
可以根據招聘的要求來填寫簡歷的具體內容；
有些工作中的經歷可以結合自己的專專業進行一些修改潤色；屬畢竟較短的經歷並不會獲得太多的技能或經驗；有些工作則可一筆帶過，無需多寫，避免弄巧成拙；
當工作經歷不足以體現出自己的真實水平時，可以把側重點換一換；
精美word版簡歷模板可點選我的頭像進入我的文庫主頁；
使用台式電腦可較好顯示簡歷的式樣效果；
八大會計師事務所怎麼變成四大會計師事務所的？還有其中變化的故事有哪位親能告訴我下，緊急
1987年初 超級組合 畢馬威形成後，由 舊八大 形式轉向 新八大 會計師事務所，出現了 八雄爭霸 的局面。新八大 是安達信 arthur andersen，簡稱aa 亞瑟 楊 arthur young，簡稱ay 永道 coopers lybrand，簡稱cl 德洛伊特 哈斯金斯 塞爾斯 deloi...
進入國際四大會計師事務所門檻問題
4大招人。學歷 硬體是是很重要的。但是軟體也有很大影響，即工作能力 團隊協作 交流 英語口語等等。4大的校園招聘流程，一般是11月開始，網投簡歷。12月 1月接到第一輪面試通知 已經ps掉一部分人 硬體為主 第一輪面試一般就要求英語口語能力了 有的是純英文環境 一般是幾個人討論乙個問題，然後每個人用...
四大會計師事務所工作強度真的有那麼恐怖嗎？研究生畢業進去是不
四大八大會計師事務所薪酬體系是怎樣設定的?2017年最新四大八大會計師事務所的薪酬體系 供你們參考 我自己也統計了一版，內容都是一樣的。最新的薪酬資訊都在這兒了。那些明顯已經過時超過三年的專案和薪酬訊息就不要再放出來誤導大家了 更新 最新2017年各家本科應屆生的薪資漲到了8250元 那些什麼四大各...