1樓:合易人力資源
主要職責:
1.在分管副總經理領導下,負責主持本部的全面工作,組織並督促部門人員全面完成本部職責範圍內的各項工作任務;
2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與生產、人事、計畫、財務、質量等部門的工作聯絡,加強與有關部門的協作配合工作;
3.組織制定產品銷售、入庫、出庫、在倉保管制度。明確銷售工作標準,建立健全銷售管理網路,認真做好協調、指導、排程、檢查、考核工作;
4.負責組織編制年、季、月度銷售計畫,適時合理地簽訂供貨合同,確保銷售計畫指標完成,節約銷售費用、及時回籠資金,加速公司資金周轉;
5.加強倉庫管理基礎工作。認真辦理產品出入庫手續,定期進行清倉盤點工作,做好在庫產品的安全消防工作;
6.負責編制銷售統計報表。做好銷售統計核算基礎管理工作,建立和規範各種原始記錄、統計台賬、報表的核算程式,彙總填報年、季、月度銷售統計報表,及時擇寫銷售統計分析報告,為公司領導決策服務;
7.負責駐外分公司、營銷網點銷售排程及運輸工作。及時彙總編制產品需求量計畫,合理平衡產品供貨,做好對外銷售點聯絡工作,組織產品的運輸、調配,完善發運過程的交接手續;
8.負責抓好市場調查、分析和**工作。做好市場資訊的收集、整理和反饋,掌握市場動態,積極適時、合理有效地開闢新的經銷網點,努力拓展業務渠道,不斷擴大公司產品的市場占有率;
9.負責做好優質服務、售後服務工作。加強對營業人員的教育,走訪使用者,及時處理使用者投訴,提高企業信譽;
10.負責抓好營銷人員的考核、考評與管理教育工作。關心營銷人員的生活及思想動態,做好耐心細緻的思想教育工作,杜絕經濟犯罪事件發生;
11.有權向主管領導提議下屬科長、經理人選,對其工作考核評價;
12.按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1.具有大專以 上的文化程度和營銷專業知識;
2.熱愛公司、堅持原則、廉潔奉公;
3.有較強的綜合協調能力和組織管理能力;
4.虛心好學,積極進取,有較強的工作責任感和事業心;
參加會議:
1.參加公司年度總結會、計畫平衡協調會及其有關的會議;
2.參加季、月度經濟活動分析會、營銷計畫會、考核評比等會議;
3.參加公司召開的部門業務協調會、專題分析會等;
4.參加本部門召開的營銷工作會議。
2樓:吉林阿修羅
舉例吧,我也不知道你們公司是單一的銷售**公司,還是生產銷售一體的公司。
我寫的是銷售部經理的崗位職責。
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職責一:銷售策略
任務1:參與公司市場營銷策略的制定;
任務2:執行公司營銷策略並對區域市場開拓進行策劃;
職責二:銷售目標實現
任務1:制定營銷計畫、分解銷售目標;
任務2:提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確資訊;
任務3:督導辦事處建設及業務開展工作,落實本區域貨款的**。
職責三:銷售過程控制
任務1:督導銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行;
任務2:控制費用開支;
任務3:直接參與主持重要客戶的業務談判及成交;
任務4:處理客戶投訴;
任務5:對下屬的工作進行評價並協助制定和實施績效改善計畫;
任務6:對業務人員進行培訓、指導
工作許可權
1. 人事許可權:無
2. 財務許可權:無
3. 業務許可權
3.1 客戶開發及洽談。
3.2 銷售流程的監控。
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銷售主管的職責是什麼?
3樓:high芋頭小姐
銷售主管的主要職責有:
1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作。
2、根據公司整體經營目標,參與制定銷售計畫,同時制定本組每月銷售計畫,掌握銷售進度。
3、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經理。
4、主持週會和每日例會。
5、每日確認各業務員當日業績。
6、根據銷售計畫,參與制定和調整銷售方案和策略,並負責具體銷售方案實施。
7、銷售現場日常管理工作。
8、根據公司規定,定期對業務員進行考核。
9、參與並制定現場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定。
10、組織銷售培訓,支援員工對新的工作方法或流程的實踐。
11、做好專案解釋,現場業主投訴等工作。
12、定專案月度公關活動、**活動、軟性宣傳主題文字及發布等,上報部門經理及總經理,在批准後負責實施,並進行資金的計畫與控制,做到有計畫按步驟的開展活動宣傳工作。
13、負責對銷售代表的日常管理。
14、負責培訓及市場調研,收集房地產資訊並進行分析、評估,提交市場調查報告。
15、協助本組銷售代表與客戶談判,簽署認購書、預售契約並進行審核。
16、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
17、完成銷售經理交辦的臨時性任務。
18、對銷售經理交代的事馬上辦理,議定的事宜馬上處理並立即形成文字,發放各人。
擴充套件資料:
銷售主管的職業能力
1、專業能力:作為乙個主管,你必須掌握一定的專業知識和專業能力,來指導你的下屬的實務工作。
2、管理能力:管理能力是一項綜合能力,需要你的指揮能力、決斷能力、溝通協調能力等等。
3、溝通能力:溝通能力指疏通彼此的意見,包括兩個方面,跨部門間的溝通和本部門內的溝通。
4、培養下屬能力:作為主管, 重要職責就是要將下屬訓練成獅子, 而不是將自己變成獅子。
5、工作判斷能力:所謂工作判斷能力是指在整個營銷過程中對計畫的判斷和反應能力,可根據銷售情況及時調整營銷計畫的一種分析能力。
6、學習能力:視學習為一種習慣, 為生活的一種常態,學習應該是廣泛的, 現在的學習是你未來競爭的根本。
7、職業道德:不管公司的好與不好,不管職位的高低,對自己職業的負責,是一種基本的素養,是個人發展的根基。
4樓:呆麼
做一名優秀的銷售主管,需要明確以下崗位職責:
1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計畫和銷售策略。
2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計畫,監督和指導下屬工作。
3.負責與客戶進行溝通交流,維繫客戶關係。
4.激勵員工的鬥志,對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議.
5.了解行業動態、進行市場開發。
6.及時向領導匯報工作,完成領導交給的其他任務。
擴充套件資料1.但丁有一句話:智慧型的缺陷可以用道德彌補,但道德的缺陷無法用智慧型去彌補.
對於工作中 人,不管是員工,還是主管,職業道德是第一位的.這就好比對於乙個人而言,健康,財富, 地位,愛情等都很重要,但健康是"1" ,其他的都是"0" ,只要"1" (健康)的存在,個人 的意義才能無限大。
2.職業道德對於工作的人而言,就是那個"1" ,只有良好的職業道德的存 在,上述的六種能力才有存在的意義,對於公司而言,才是乙個合格之人才.職業道德不等 同於對企業的向心力,但作為乙個員工,作為乙個主管.
不管公司的好與不好,不管職位的 高低,不管薪水的多少,對自己職業的負責,是一種基本的素養,是個人發展的根基. "做 一天和尚撞一天鐘" ,只要你在公司一天,就要好好的去撞一天鐘。
5樓:匿名使用者
銷售主管一些職責職責 ,敬請參考!
1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作。
2、根據公司整體經營目標,參與制定銷售計畫,同時制定本組每月銷售計畫,掌握銷售進度。
3、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經理。
4、主持週會和每日例會。
5、每日確認各業務員當日業績。
6、根據銷售計畫,參與制定和調整銷售方案(策略),並負責具體銷售方案實施。
7、銷售現場日常管理工作。
8、根據公司規定,定期對業務員進行考核。
9、參與並制定現場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定。
10、組織銷售培訓,支援員工對新的工作方法或流程的實踐。
11 好專案解釋,現場業主投訴等工作。
12 定專案月度公關活動、**活動、軟性宣傳主題文字及發布等,上報部門經理及總經理,在批准後負責月度公關活動、**活動、軟性宣傳主題文字及發布的實施,並進行資金(費用)的計畫與控制,做到有計畫按步驟的開展活動宣傳工作。
13 負責對銷售代表的日常管理。
14 負責培訓及市場調研,收集房地產資訊並進行分析、評估,提交市場調查報告。
15、協助本組銷售代表與客戶談判,簽署認購書、預售契約並進行審核。
16、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
17、完成銷售經理交辦的臨時性任務。
6樓:波士商學教育
銷售主管職責:
1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作。
2、根據公司整體經營目標,參與制定銷售計畫,同時制定本組每月銷售計畫,掌握銷售進度。
3、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經理。
4、主持週會和每日例會。
5、每日確認各業務員當日業績。
6、根據銷售計畫,參與制定和調整銷售方案(策略),並負責具體銷售方案實施。
7、銷售現場日常管理工作。
8、根據公司規定,定期對業務員進行考核。
9、參與並制定現場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定。
10、組織銷售培訓,支援員工對新的工作方法或流程的實踐。
11、好專案解釋,現場業主投訴等工作。
12、定專案月度公關活動、**活動、軟性宣傳主題文字及發布等,上報部門經理及總經理,在批准後負責月度公關活動、**活動、軟性宣傳主題文字及發布的實施,並進行資金(費用)的計畫與控制,做到有計畫按步驟的開展活動宣傳工作。
13、負責對銷售代表的日常管理。
14、負責培訓及市場調研,收集房地產資訊並進行分析、評估,提交市場調查報告。
15、協助本組銷售代表與客戶談判,簽署認購書、預售契約並進行審核。
16、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
17、完成銷售經理交辦的臨時性任務。
18、對銷售經理交代的事馬上辦理,議定的事宜馬上處理並立即形成文字,發放各人
7樓:風生水起天地變
銷售主管意義是主要負責銷售量,和銷售人員的監督和管理。
8樓:煙禎鄂雨
1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計畫和銷售策略;
2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計畫;
3.監督和指導下屬工作;
4.負責與客戶進行溝通交流,維繫客戶關係;
5.激勵員工的鬥志,對部門員工進行培訓;
6.了解行業動態、進行市場開發;
7.召開部門內銷售會議;
8.及時向領導匯報工作;
9.完成領導交給的其他任務;
銷售主管(英文名稱:sales
executive),是指監督管理銷售代表,負責傳達總經理、銷售經理的銷售目標和任務,按照銷售目標和任務制定銷售計畫,安排銷售進度和銷售人員工作的銷售管理人員,銷售主管還需負責與客戶溝通、維護客戶關係,在公司起到承上啟下的作用。
銷售主管職業發展
銷售主管的發展方向是銷售經理。要想成為一名銷售經理,需要不斷提高個人能力,在平時的工作中,多借鑑銷售經理的工作方式方法、多了解銷售經理是如何制定銷售手段、解決銷售難題的,多思考,要形成自己的風格。
銷售主管收入待遇
銷售主管的收入一般是由底薪、提成和獎金構成,一線城市的銷售主管底薪4000-6000元不等,一般銷售主管業績不錯的話,收入可上萬甚至幾萬。
銷售主管屬於中高階人才,企業招聘可以與獵頭網合作,快速精準的幫你找到合適的人才。
請哪位大神說下飢餓營銷的起源啊,不要傳說,要實際點的
這些有深度的問題,去知乎問 你問度娘看她知不知道,呵呵 飢餓營銷 是什麼意思?飢餓營銷 是指通過調節供求兩端的量來影響終端的售價,達到加價的目的的營銷手段。飢渴營銷也就是說商家採取大量廣告 宣傳,勾起顧客購買慾,然後採取飢餓營銷手段,讓使用者苦苦等待,結果更加提高購買慾,有利其產品提價銷售或為未來大...
銀行客戶經理和市場營銷人員還有理財經理的區別
1。理財經理的崗位一般是在銀行大堂裡,主要為個人客戶服務,重點針對vip客戶 2。市場營銷人員可能是你自己的叫法,目前大多數銀行不設這個崗位,市場營銷可以理解為在公司業務科和零售業務科工作的職位,推銷銀行產品,吸收存款,吸引優質客戶,增加貸款及中間業務利潤 3。客戶經理一般指公司業務部的崗位,就是你...
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