1樓：萊茨漫
個人覺得既然不喜歡對方，那麼還是建議你當面直接拒絕來得比較實在，既尊重對方又說明重點，相較於委婉拒絕的話或許會讓追求者誤會，畢竟或許你想要表達這個意思，那他卻以為表達那個意思，所以有時候該直接就得直接，別因為尷尬而把事情弄複雜了。
2樓：阿欣bby啊
你是個好人，但是我們不合適。打鬧玩笑中否定他的追求。
3樓：i小李頭
回答1、委婉拒絕，給對方發個好人卡。這種拒絕 的方式很委婉，不僅不會傷害的對方，也起 到了拒絕的作用。有時候面對追求我們的人 來說，委婉的拒絕一種恰當的方式，因為他 們喜歡我們，我們不喜歡也不致於傷害他 們，委婉的拒絕即可。
2、不要曖昧不清。有些人不喜歡追求者，但 是喜歡享受被追的感覺，這種行為是不好 的，一定要杜絕。曖昧不清的話容易讓對方 覺得我們對他也有意思，容易造成誤會，等 到最後撕破臉的話，都會尷尬的。
所以，不 要既不拒絕也不接受，都頭來受傷的總會是 我們的。
4.讓朋友幫忙。如果自己實在不知道如何拒 絕追求者，那就請朋友幫忙，讓他們幫忙轉 達你的意思，這樣也就避免了我們不好意思 說的尷尬。
通過朋友的幫忙來拒絕追求者， 還是一種不錯的方式的。
親，很高興為您服務喲！請問還有什麼問題嗎？
您好，對於您的體驗我非常關注。如果您對我的服務滿意，希望可以給乙個『贊』呢！如果對我的服務有**不滿意，也可以點選我的頭像，私信告訴我，我一定會在下次服務中給您滿意的體驗！
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4樓：
那要看他是那種表白方式了 。 我有喜歡的人了 。 我一直當你是妹妹 （哥哥 ）。我們會一直都是好朋友 。 貌似聽了都會尷尬 無語了
5樓：
拒絕還是要乾脆利落一點，你可以大大方方的說，我們並不合適，對他並沒有感覺，如果可以的話，還可以當普通朋友，不行的話就各自安好，互不打擾，講真的，你如果真的不喜歡的話，還是直接乾脆利落的拒絕，不然如果後面他一直糾纏的話挺麻煩的
6樓：浦澤
發好人卡吧，是一種方法。
7樓：錢寶公司
多用調侃的方式去拒絕別人。
我已婚，拒絕追求者時該怎麼說才不會讓對方心情瞬間跌入谷底，不想讓別人那麼尷尬…或者是通過文字拒絕， 10
8樓：手機使用者
就直接告訴他你已經結婚了，如果還追那就不用客氣了，因為追求已婚女人的男人肯定是不以結婚為目的了，不會有什麼好意的。
9樓：危雨桖
這種事就要直接告訴，可以說我已經結婚了，我很愛我的家，我的老公。明白？
如何拒絕追求者，讓以後見面不尷尬，又如何與他們相處呢？因為有些人是要經常見面的。我以前有的告白過就
10樓：羅偉室內設計工作室
對追求者說，你有喜歡的人了，或者有男朋友了，在外地，希望和他能做朋友
女孩面對不喜歡的追求者會尷尬嗎
11樓：
沒有過分的舉動，女孩並不會太過尷尬。盡量選擇從小事進入她的世界與她交流。
12樓：缺點控魔蠍
那要看她平時的舉動，如果是個犀利姐的話就不會，大多都果斷的。如果這個女孩本身就內斂的話，大多會感到尷尬，又不知道怎麼辦，所以會求助死黨啊，好朋友之類的
13樓：不吃魚的花貓
不會！會很高傲的拒絕掉！
14樓：110指揮中心
不會的，如果尷尬就是一種情況，你喜歡對方，可是又不好意思說出口，
辦公室戀情，被拒絕，女神追求者甚多，感覺很尷尬。怎麼處理這種問題！跪求大神支招
15樓：
洗洗睡吧~
不要那麼死要面子，只是被拒絕了一下，又不是被人扒光丟街上裸奔。
該怎麼過就怎麼過，以前怎麼過現在繼續那麼過~跟人猛追女人被告騷擾被逮捕的比起來，你那毛毛雨都算不上~
16樓：木棉衫
換個角度想想，既然追求者眾多，那麼被拒絕的也是眾多，
大家都一樣，有什麼可尷尬的？
該咋樣還咋樣，沒準他還高看你一眼
17樓：1笑1笑
沒什麼大不了的，笑一笑就過去了。如果不能過自己這一關就只能換工作了！記住以後千萬別搞辦公室戀情了！
18樓：king丿審判
多大個事呀，一如既往，
如何巧妙地拒絕職場潛規則？
19樓：心心相依
作為乙個女生，最怕遇到的就是職場潛規則，很多時候都不知道怎麼來處理這些事情。其實
自己只要保持淡定從容的氣魄，讓自己堅強而努力保持自信和陽光，那麼就可以拒絕那些職場之中的陰暗面。
淡定從容——用智慧型與情商讓潛規則羞而自逃。對於乙個自信的女性而言，一定要深刻地記住，今天的上司未必是明天的上司，或許老闆下乙個要炒掉的就是他。所以，如果僅僅因為他的潛暗示就馬上辭職，未免有些不值得。
特別是當所在的企業是一家非常優秀，且適合專業、而且有市場發展前景的公司。遇到此類情形，首先，可以用柔中帶剛的語言直接暗示他，是個名花有主的女人，並給他留有知難而退的空間，避免今後工作中的過分尷尬。
其次，是在明確暗示與提示無效的情況下，選擇乙個讓他識趣而退的三人場景，讓他在名花有主的氛圍中敗下陣來，羞而自逃。
女性在職場中跟男性一樣要懂得堅強與努力。只要懂得堅強與努力，就一定會讓自己時時充滿自信而陽光。不僅會讓同性多乙份「羨慕、嫉妒、恨」的感嘆，更能讓異性因羨慕、喜歡、壓力而多乙份無形的敬畏與尊重。
這樣的職業磁場，必然會為女性帶來乙份「橫看成林側成峰「的愉悅。所以女性在職場中，不要過分強調自己的性別，而是要在職場中擅於學習和成長，努力豐富自己的專業知識與職業技能，讓自己成為企業職場中不可多得的「女人花」。
20樓：匿名使用者
可以說約了人馬上要來到.來拒絕。也可以說著急上兩所；還可以藉口身體不舒服來巧妙拒絕等！
21樓：侯傑
每個職場裡都有潛規則，這個潛規則就是你在這個裡面的生存法則，你不遵守，你可能在這裡面就是乙個異類，會被排擠的，會被冷落的。
我聽朋友說，就連教師這個相對純正的隊伍裡也有潛規則，這個潛規則就是一些內容你不知道，但是必須遵守的。例如校長說這個學期是下午四節（以前都是三節課），一節35分鐘（以前都是四十五分鐘），他們都聽著了。校長說評職稱的時候必須有班主任經歷（以前凡事都要通過教代會通過的，教代會就是教師代表大會的意思）
但是，沒有辦法，只能都聽著。這樣的潛規則就是不合理的，現在網路如此發達，將這些行為**一下就可以收到奇效！
22樓：匿名使用者
乙個自信和美麗的姑娘，在潛規則面前說不，是最有說服力的，比如領導請你吃飯，用智慧型去回絕他，不要把他看作是領導，用同事的語氣去謝絕，即不得罪人又不傷害他，久而久之，他就不會以領導的身份去威脅你做任何事，你也就巧妙拒絕職場潛規則。
23樓：匿名使用者
現在社會競爭壓力大，很多人都接觸過成功學，想學習一些東西，找到進步的竅門。其實，萬變不離其宗，職場也好，社會也好，說到底就是人與人，人與事之間的關係。很多道理，古人都總結出來，寫在書裡了。
後人搞什麼成功學，無非是拾人牙慧罷了。
24樓：石油學院3舍
直接拒絕吧，不要所謂的委婉回絕，因為對方可能認為你立場不堅定，反而會反覆騷擾你的，直接告訴他你的堅定立場，讓他放棄非分之想。直接拒絕吧，不要所謂的委婉回絕，因為對方可能認為你立場不堅定，反而會反覆騷擾你的，直接告訴他你的堅定立場，讓他放棄非分之想。直接拒絕吧，不要所謂的委婉回絕，因為對方可能認為你立場不堅定，反而會反覆騷擾你的，直接告訴他你的堅定立場，讓他放棄非分之想。
25樓：匿名使用者
如何巧妙的拒絕前場的規則。這個首先自己要自愛。心明則明嘛。
自己不往這方面想，肯定就會好很多，再其次就是尤其是女生嘛，要穿著保守一點。最起碼在公司要這樣。另外就是要有自己的底線性，要學會拒絕學會說不。
遇到招惹時也不示弱，敢於反抗。
26樓：匿名使用者
巧妙地就是和他說清楚其中的利害關係，給他說出自己是乙個什麼樣的人，保持什麼樣的立場，可以用一些幽默笑話或者是真人事例講一些故事，慢慢的不要一棍打死。
27樓：匿名使用者
職場有很多潛規則，當你碰到一些男上司想要潛規則你的時候，你要做的就是拒絕他，如果還不可以就向老總告發他。當你碰到有些同事想要潛規則你讓你背鍋的時候，你要做的就是明確各自的責任，保留證據。
遇到圖謀不軌的上司，你可以讓你的男朋友或閨蜜來接你，也可以很巧妙地拒絕他，當他在向你邀約時，你可以問他「夫人還好吧」提醒他已婚的身份。女人在社會上生活很不容易，要機靈一點。見機行事。
或者可以用書面或口頭的形式告發你上司的卑劣行為，如果還有女同事遭遇和你一樣的騷擾，你最好聯合她們一起控告，這樣成功的把握更大。如果你控告成功，你的上司可能會被降職、受處分或調離，你的困境可以徹底解除。即使他的職位沒有受到影響，名譽也會一落千丈。
職場中遇到的最多的套路就是」甩鍋「，明明不是你的責任，你對他進行了多次提醒，對他的工作進度進行了多次確認，最後沒有完成，還是會推在你的身上。這時候你需要的就是拿出自己的工作記錄，明確的劃分責任歸屬，是你的責任主動承擔，不是你的責任，也不必背鍋。
還有些初入職場的人有時候，會把同事當做朋友。同事和朋友是完全不同的概念，朋友你們一般是基於共同的興趣愛好、共同的價值觀走在一起，而同事是基於你們為公司創造利潤的目的走在一起，同事有可能會和你有利益衝突，而通常朋友不會。
也不是說就讓你距每乙個同事千里之外，大家還要一同共事，你有時候也需要人家幫忙的地方。所以自己要掌握好乙個度。
28樓：銀色可樂罐
為啥要巧妙拒絕又不是年薪過億？人生在世要有自己的底線生活再苦也要有骨氣
29樓：百度使用者
沒有什麼方法如果你真的自愛那麼肯定會哪怕丟了工作也會拒絕的。
30樓：大海上風暴中
如果想要拒絕職場潛規則：首先必須是做到無慾。其次就是不要單獨匯報工作或是工作以外時間還和上級一起。
最主要還是在徹底的拒絕態度要直接，不要拖泥帶水的耗著。
31樓：幸福的諾言
1一旦感覺境遇不對第一時間聯絡友人
告知對方自己的位置和誰一起
既可以擺脫危機又不是弄的很尷尬
32樓：匿名使用者
潛規則1：別苛求百分百的公平
顯規則告訴我們要在公平公正的原則下做事。
潛規則卻說不能苛求上司一碗水端平，尤其是老闆更有特權。
一味追求公平往往不會有好結果，「追求真理」的正義使者也容易討人嫌，有時候，你所知道的表象，不一定能成為申訴的證據或理由，對此你不必憤憤不平，等你深入了解公司的運作文化，慢慢熟悉老闆的行事風格，也就能夠見慣不怪了。
潛規則2：千萬別和同事金錢往來
顯規則告訴我們同事間要互相幫助團結友愛。
潛規則卻說不是誰都可以當成借錢人。
一種叫做「同事」的人際關係，阻礙了職場裡的資金來往。
誰讓這年頭時興本末倒置，欠賬的是爺，賒賬的是孫子呢!「同事」是以掙錢和事業為目的走到一起的革命戰友，儘管比陌生人多乙份情，但終究不像朋友有著互相幫襯的道義，離開了辦公室這一畝三分地，還不是各自散去奔東西。
潛規則3：閒聊天要避開上司的軟肋
顯規則告訴我們「言及莫論人非」。
潛規則將其深化成「言及莫論人」，因為少了乙個「非」字，也就少了失言的機會。
都說言多必失，可言少也不一定沒有失誤，如果在錯誤的時間錯誤的地點和錯誤的物件說了一句涉及到具體人事的大實話，那後果真的堪比失言。
潛規則4：不要得罪平庸的同事
顯規則告訴我們努力敬業的同事值得尊重和學習。
潛規則卻拓寬了「努力」與「敬業」的外延，懶散閒在的同事也不能得罪。
其實稍動腦筋魏瑩就會明白：老闆不是傻瓜，絕不會平白無故地讓人白領工資，那些看似遊手好閒的平庸同事，說不定擔當著救火隊員的光榮任務，關鍵時刻，老闆還需要他們往前衝呢。所以，千萬別和他們過不去，實際上你也得罪不起.
潛規則5：給上司預留指導的空間
顯規則告訴我們公升職加薪需要自己努力工作靠真實才幹獲得。
潛規則卻說做事要多請示上司，功勞要想著分給上司一半，莫要埋沒領導的支援和指導。
其實上司一點也不瞎，人家心裡亮堂著呢。不管你承認不承認，那些表現出色，從不出事，也不需要老闆來指點的人，並不一定能得到重用和認可，甚至上司並不喜歡，因為面對你的完美，上司無法發揮他的指導，無法顯示他的才幹，而你也就不會和進步或改正什麼的詞掛鉤，這時候，完美就是你的缺點;倒是那些大錯不犯小錯不斷又喜歡和上司接近的人卻容易獲得更多的機會，因為他給老闆預留了發揮的空間，讓上司很有成就感，即便日後公升了職也會被驕傲地
如何禮貌而委婉的拒絕推銷，怎樣禮貌的拒絕別人的推銷
推銷商就是這樣的，抓住別人愛面子的弱點，對付這樣的人就應該冷淡一些，對方剛開始說你就來一句 對不起，不需要 然後直接結束通話，下次基本就不會打了。當即果斷該果斷，如果說你人為下次還有機會與他們合作的話你可以跟他們講清楚現在的情況。直接回答 這事不歸我管，領導已經另有安排。怎樣禮貌的拒絕別人的推銷?現...
你會怎樣有禮貌的拒絕找你推銷產品或服務的人
我的做法是第一次來跟我推銷，我會很禮貌很客氣地說一句 不用了謝謝。之後她說什麼我就當沒聽到了。因為她第一次來跟我介紹她的產品，這是她身為工作人員的職責，咱們不能說人家是亂推銷，而我表明的是我身為顧客的買或不買的態度。之後如果還要繼續說下去的話，那是她的選擇，我就管不著了。我會很禮貌很客氣地說一句 不...
怎樣對女生委婉的表白被拒絕後也不會太尷尬
就先試探一下，看她對你有沒有好感，有的話就進一步對她示好 滿意請採納，謝謝 不太來電，可以做死黨 要有個過程，看性格，才能組織語言 本文大約3580字，7個步驟，文末附提示 警告，用心回答，用心閱讀。你想約女性朋友出去嗎？你是不是一直想和班裡的某位女生走得更近一點，但又不知道如何是好？不管你現在是處...