1樓：天地為枰
既然已經有人告公司了,勞動和社會保障部就會對你公司進行清查。要求你公司補齊以前的保險，你前兩年的保險當然會給你補辦啊
你們老闆這麼橫，是不是要後台？要不先搞一封匿名信舉報看看有什麼動靜再做打算。
2樓：益倩倩
如果不想在這幹了，你可以要求公司補以前的，要不提出來公司會對你有看法，何況不只你乙個沒上，如果給你補了其他員工肯定都要求補。公司很難管理，除非你們集體要求。反正在職時要求這些，對工作很不利。
補是可以補的，辦個補繳手續就可以了。
3樓：匿名使用者
如果你進入公司的時候有簽訂勞動合同，能夠證明你是兩年前進入公司的，公司就必須為你們補交以前的社保，如果公司拒絕，你只要向公司流露出要去當地勞動和社會保障局勞動監察大隊投訴他，他就會為了避免罰款而補交的，因為罰款的金額多餘補交的金額呀
4樓：匿名使用者
措施就是你當初的證據，只要你有證據證明公司兩年前的用工關係，到勞動局要求，公司肯定會被處罰或要求整改，補交社保。
5樓：
無論籤沒簽勞動合同,都應該補交的,如果公司不給補交,可以去勞動仲裁申請仲裁解決.
6樓：燈之燈
現在不能要求，防止公司解聘你，留著證據，離職以後，到勞動仲裁部門申請一補償定成功的
不給我們上保險，公司不給員工買保險，我應該怎麼辦？
你在那個公司上班四年了 沒有簽合同 沒有上保險 當時公司招工的時候是不是就沒有這項 如果長期在乙個企業或者公司上班，一直沒有幫你們上五險一金之類的，這些保障那肯定證明這個企業發展的是很差的，不注重員工的利益。請注意收集一下證據。然後找到當地的勞動部門申請仲裁，看看勞動部門怎麼說的。實在不行就起訴，法...
公司給我們上的養老保險是哪一中的
memory豆豆 這個要按照你在當地的社保收費標準去算一下，如果是養老的話，你就用119除以0.08 這個是社保 養老保險 個人繳費的比例 可以推算出你公司是按照1487.5元 119 0.08 1487.5 的工資標準，在扣你的社保養老費用。公司幫你交1487.5 0.2 297.5元。到你離職的...
我在公司上班兩個月了，公司也給我上醫療保險了，可是怎麼沒有發
1，養老保險手冊？我們這裡也沒有啊，全市都沒有的。醫療保險卡就有。醫療保險卡你們單位是沒有權利扣留的。但是你要問清楚你們是否制定了醫療保險卡？我是廣東的，這種政策在這裡實行的比較好，但是有的地區也是沒有醫保卡的。2，怎麼說呢，你是不是指沒有醫保卡看病不方便？醫保卡里的錢是不多的，只能用於日常的去藥店...