1樓：知識之小鋪
我只說法律方面。你沒有任何資質，與你簽訂轉包合同是違法的。協調工人去行政部門投訴，會幫助解決，但最後能否成功要回工資就不得而知了。
如果只是欠工人工資，你大概只會承擔民事責任；也有可能承擔行政責任。這些較輕，不礙大事。
2樓：在京西草原看羅生門的啄木鳥
我這邊有同樣問題，工期時間長，來回工人太多，導致工人工資發不出，發包方已經支付了百分之八十，要支付百分之百勉強夠，但是收尾工作沒有做完，我這邊怎麼處理呢
3樓：徐占勳律師
回答您好
提問你好
我個人承包水電工程，因甲方材料問題，與後期工期緊張，甲方為了搶工期自己從外面找工人幹活，導致我，受到損失，我該怎麼辦？
回答這種情況下甲方是構成違約的
違反了合同的約定
違約責任的賠償範圍是因違約給對方造成的損失，包括合同履行後可以獲得的利益。
承擔違約責任的方式有支付違約金、損害賠償、繼續履行和其他的補救措施。違約金一般會在雙方簽訂合同時協商約定好。如果合同的一方因為自己的違約行為給合同的另一方造成了直接或者間接的財產損失的話，那麼違約的一方是需要就這部分損失進行賠償的。
您可以拿著您的合同到法院去起訴，要求甲方承擔違約責任的親
提問因為合同寫的對我個人沒有一點好處，都沒有，合同是這樣寫的，在施工中我延誤工期，甲方另找施工隊進入，所以損失有我承擔，凡正哪份合同對我一點好處也沒有。
回答但是，現在不是因為您的原因延誤工期的呀
是因為甲方的原因延誤工期的
屬於甲方違約的
提問你能詳細說一下，哪方面甲方違約了
回答是因為甲方的原因延誤工期的
甲方沒有按期提供材料
這個就屬於違約
其次合同約定是乙方導致延誤工期的，甲方可以找別人，但是現在乙沒有因為自己的原因延誤工期，甲找了別人，同樣也屬於違約
我這樣說，您能理解嗎？
提問理解不了
回答好的
那您在理解理解 直白來講甲違約了，您可以去起訴，要求賠錢
提問咱能語音溝通嗎
回答可以的，但是**諮詢是額外的費用的
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4樓：匿名使用者
工期滯後1年 是什麼原因造成的，是誰的責任，有沒有合同證明。如果這些你前期沒有考慮到，那你只能自己拿錢買個教訓吧
5樓：
工期滯後就別讓工人進場，重新簽合同再進場
我承包了勞務虧了如果工人工資發不起怎麼辦
6樓：翹翹他爹
首先不論你承包的勞務是否出現虧損，欠工人工資應該要想方設法的支付，如果你拒絕支付工資，工人可以向當地勞動監察部門申請仲裁，還可以向法院起訴你，到時候還可以向法院申請強制執行
做工程虧本了九十幾萬工人工資都發不了，怎麼辦才好？
7樓：蓋普希金
應該積極和勞動者協調。
工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。
拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333**投訴，該**是人力資源和社會保障局的**。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
8樓：傅筱沫
我家20樓天台出租，只收倆百
我是包工頭，今年做工資虧了，發不起工人工資怎麼辦？ 10
9樓：匿名使用者
不知道你怎麼跟這bai個du公司約定並簽訂合同或zhi者協議的dao
一般情況下，除非是你內的合同不符合容國家相應的法律法規，或者你能證明當時簽署的本身就是不平等的約定，中間牽涉到其他問題
那麼你就應該承擔起合同或者協議中約定的相應責任
如果因材料**大幅**造成的，你應該停工，並申請補償及工期順延，但你卻在沒有手續的情況下，繼續施工，造成了今天的局面，如果是這種情況，你公司和業主方都應有一定的責任
另外就是你跟工人的合同或者協議是怎麼簽署的，如果沒有籤，暫時工人是沒辦法的，他們只能去影響工地，讓工地不能正常繼續施工，來給業主施加壓力
再有就是，現在開始施工前，一般都會要求***金，其中有工程保證金及農民工工資保證金，那麼這部分錢就會在業主那，你可以讓工人直接找業主協商這部分工人工資，這樣的話，你們公司為了他們的那部分資金及這個工程的順利進行，也可能會妥協，把這部分錢拿出來
但我想人生遇到事情不能總是逃避，你還是積極面對，如果專案經理不能給答覆，你就找公司上層，如果公司上層不能解決問題，你就找業主，你跑的結果，可能他們幾方到時把責任都推到你身上，你可能要承擔更大的法律責任
10樓：匿名使用者
那就跟大夥好好說說 實在不行你就貸款吧工人掙錢也不容易啊一年到頭就等那點工資呢
11樓：匿名使用者
不管是盈是虧，誠信 很重要。
我是做單項勞務分包的，因**較低及其它原因虧損了，發不出工人工資
怎麼承包水電工程的活
1 水電安裝分包分兩種 包清工和包工包料。從沒做過水電安裝應從包清工開始。2 目前在工地上主要注意 工程材料的應用 施工工序及各種安裝材料進場時間。3 對於包工程的老闆，應具備對安裝造價構成的瞭解，也就是懂一些預結算方法的常識。承包 準確的說應是 承包經營管理 是指企業與承包者間訂立承包經營合同，將...
我承包的私人水電安裝，沒有合同在施工時請的工人受傷了，我應承擔多少責任？主人有什麼責任嗎
白色的明 幫工和主人沒有關係，因此主人不需要承擔任何責任，應該是承包者和工人根據彼此的過錯承擔相應的責任。承包者和主人之間是一種承攬合同的關係，在承攬合同中，承包者的工人與房子的主人之間沒有直接的法律關係，所以也不產生法律上的權利和義務，而承包者和工人之間就是一種僱傭與被僱傭的關係，有法律上的權利和...
果園承包期間,果園的產權應注意事項 我承包了一片果園，期限為十年，承包期間，果園的產權應屬於誰
分二塊 所有權，使用權。一 果園的土地，你有使用權 所有權是集體所有。二 果園裡原有的果樹，仍然歸集體所有 你後來栽培的果樹，按承包合同的約定處理。如果雙方沒有明確約定的，你承包到期後，可以自行處理或與集體協商後轉讓 同時，其他為果園發展而建設的附屬設施，承包到期後，也可以與集體協商，以乙個公平合理...