1樓：青蘋果大娛樂家
在職場當中，如果能夠準確揣測到領導的意思，會讓我們省去很多不必要的麻煩，也可以幫助我們在領導面前留下乙個好印象，在日後的公升職當中也會有一定的益處。但是有時候領導說話模稜兩可的，一不小心我們就會和領導的本意背道而馳。那麼，當領導說「你覺得呢」這句話時，對方是在表達幾個意思呢？
這句話無非就兩個意思。
首先可能是真誠徵求你的意見一般在開會的時候，領導告訴大家自己關於這個方案的見解，他自己可能發現不了這個方案當中有什麼不妥的地方，想要別人給出一定的見解。一般這個時候，我們只需要表達出自己的看法就可以了，不要刻意去迎合領導，也不要妄自菲薄。畢竟領導問你就是覺得你有這個實力可以看出這個方案當中不足的地方並給出自己的見解。
另一種意思就是覺得你到現在都不知道他的意思，很火大這種情況一般出現在領導三番幾次的強調乙個問題的答案，並且明確告訴你這件事情就應該這麼做，但是你依然心不在焉，沒有準確找到老闆想要傳達的點。甚至是提出讓老闆很不高興的相反的意見，或者單調重複老闆的話。這會讓領導覺得你沒有認真傾聽他剛才的話，他覺得你這個做事不靠譜。
遇到這種情況，應該及時向領導解釋自己這樣做的原因，不要給領導留下不好的印象。
總之，既要規避拍領導馬屁，又不能對領導的指揮意圖太過無視，畢竟，工作的開展需要上行下效的密切配合。
不過一般來說，這種情況有兩種解釋：
一，諮詢你。
在你的領域裡，你是專家，領導遇事問問你的意見，實屬正常。不必瞎謙虛，這不是謙虛的時候，讓領導看到你的專業，見解最好一針見血，有理有據表達充分。又或許領導正與同事討論問題，你恰巧撞上了，問問你這個局外人的意見，當局者迷，看看旁觀者的想法，你大大方方有啥說啥即可，不必瞻前顧後怕狼怕虎。
二，試探你。
你可能初來乍到，領導想考考你，他心中已有解決方案，就是想看下你幾斤幾兩。回覆時基本的原則是：態度上不露鋒芒，本領上鋒芒畢露。
一方面，沉著冷靜，不卑不亢；另一方面，切中要害，鞭辟入裡。切記，不可不露的是本領，不可太露的是態度，懂得往深刻裡整，不懂的千萬不要裝懂。
2樓：小新妹妹
這時候領導首先呢，他是沒有自己的決策，其次呢是想看看你的完成工作的效果是怎麼樣的，所以這個也是埋下的一顆工作，炸彈需要你接下。
3樓：情感小柒柒
他心裡想的應該是考驗一下你的能力，看看你可不可以把這件事非常好的完成，能不能自己獨立的完成工作，就是為了考驗你才會這樣說。
4樓：陳遠紅紅紅
可能是因為領導自己也拿不定主意，他也想要參考一下你的意見，所以才會這樣說，同時也在考驗你的能力。
5樓：愛兒咿呀
可能覺得這種事情無所謂，你自己拿決定就可以了，也同時在觀察你的決策能力怎麼樣。
6樓：魚與魚塘
他在想你的看法，他這麼說是在考驗你，他想知道你到底會怎麼做。
當他說，他現在很難過，想那個的時候。當他說，要是一下班就可以抱著你睡覺那該多好的時候。作為異地戀的
多打 或者多聊天多關心他的生活，生活就是這樣，兩個人不在一起，牽腸掛肚的。你能做的，有時間多打 和他聊聊 這需要有個犧牲，放下工作，從新找工作，要是結婚了，還是得從找 只要他心裡有你，他什麼都可以包容 他需要的就是你要努力的 當你的男朋友抱著你睡的時候,他卻在想著其他女人時,當你和他討論時他卻說他愛...
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當她心裡有別人的時候，才知道什麼是心痛，每個人不傷到自己，不會有感觸。感情的事情只有自己最清楚。別人眼裡誰都說不明白夫妻之間的是是非非。自己心裡最清楚愛上別人的痛與非。最好自己掌握好自己的一切。心痛是什麼感覺？總聽別人說心痛，心真的會痛嗎？等你真正的愛乙個人。或者看著你愛的人離開你，或者投入別人的懷...
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