奧多姆在小牛的合同到期是什麼時候

2025-03-25 13:35:08 字數 5439 閱讀 1080

1樓:匿名使用者

奧多姆2009年7月22日簽了4年3600萬美元的合同 要到13年。

奧多姆去小牛

2樓:按時上網

湖人送奧多姆到小牛、小牛簽下卡特、和韋氏騎士隊與小皇帝(友母門)的人物。必然會很強有再次衛冕的實力。

3樓:網友

進攻超強 防守就不行了 缺少一名c 如果拿到霍華德那就太完美了。

4樓:網友

重新安排陣容,不過今年和以前大不一樣,像卡特這樣的球員進去,整個球隊必然顯得更加活躍的,打的更加有力。

奧多姆在小牛隊有沒有打過首發?

5樓:百城指南

沒打過首發 一直馬里昂和德克佔據。

6樓:網友

沒打過首發, 現在打替補的。

7樓:皇採臣

是的、你的猜想正確了、

湖人把奧多姆換到小牛就為選秀權???

8樓:心意~逸軒

小牛看上去做了一筆「空手套白狼」的買賣,難道湖人管理層只是樂於助人嗎?其實不然,有**此前便透露,湖人在追逐保羅失敗後已將目標轉向魔獸,而想要換來霍華德,洛城就必須付出一些代價,他們需要從魔術那裡吃進一些垃圾合同,這就需要一些特例來完成運作。當然,即便他們無法追求到魔獸,球隊也可以通過交易奧多姆去有效的釋放薪金空間,這可能也是湖人管理層考慮的問題所在。

9樓:網友

愣了一下「喬炫,你怎麼也跟著來了。」

你們認識?」戶口東和秦軒,兩個人異口同聲。

我愣了一下,趕緊搖頭「不是你們想象的那樣,博龍也認識。」

我們什麼都沒想。」

10樓:我叫柏霖仔

不是,是為了騰出薪金空間來做其他交易,就算保羅和霍華德交易失敗,也可以交易其他實力球員,最後如果什麼都沒得到,那交易odom就是個錯誤的選擇。

11樓:軍城才子

得到選秀權是次要的,主要是為了清薪金空間去追求cp3活魔獸。

12樓:網友

還有將近900萬的交易特例,湖人可以拿這個特例來籤人~

13樓:網友

主要是節省薪金,掉霍華德的!

14樓:

本意是空出薪金 吃掉魔術尼爾森的合同 來換霍華德。

15樓:網友

諸多原因,作為湖人球迷,我們看待這些問題不要偏激,做生意的有幾個會做賠本的買賣呢?大家拭目以待吧!

16樓:網友

湖人可能為了留錢 進行大交易。

17樓:網友

為了騰出薪金空間,全力搶奪魔獸,用球員交換加現金的交易方式。

18樓:solo__絕跡

孤注一擲,引進保羅不成,估計是為強買霍華德騰出薪金空間吧。

19樓:匿名使用者

我認為不是,奧多姆上個賽季的最佳第六人。肯定是會有交易的,不為霍華德就是為保羅。

20樓:網友

樓主,你好!美國專家說:湖人為啥賤賣奧多姆 2換4魔獸赴天使城!

假如這不是湖人為得到霍華德而做的前期準備,那麼他們的管理者們應該去測一下自己的智商。這次從小牛得到的交易特例還不足以吃下特科格魯的垃圾合同,不過這多少洩露了湖人的交易思路。去年湖人送走武賈西奇時也得到了乙個交易特例,可惜的是這兩個特例不能夠合併使用,不過這足以吃下克里斯·杜洪的合同。

從目前的情況看,湖人在霍華德的爭奪中並不領先,假如他們想要得到魔獸,很可能不得不提出讓魔術無法拒絕的籌碼。湖人可能會提出乙個二換四的交易方案,用拜納姆和加索爾這內線雙塔以及交易武賈西奇時得到的交易特例,去交換霍華德、特科格魯和杜洪,然後用奧多姆換來的交易特例拿下賈公尺爾·尼爾森。湖人得到了夢寐以求的超級中鋒,尼爾森和杜洪可以撐起一號位,特科格魯也有望部分扮演奧多姆的角色。

魔術方面,得到了內線雙塔,同時釋放了薪金空間。

希望能幫助到您!

21樓:網友

估計只是為了下乙個打牌騰出薪金空間,不過可惜了黑伯德,少了他和布朗,湖人的替補還有誰能站出來呢!!!

22樓:網友

肯定不是,湖人可以獲得乙個950萬美元的交易特例,這樣薪水總金可以追霍華德和保羅,

23樓:網友

不是的 其實是為那個800萬的交易特權 為了交易其他大牌而準備的。

24樓:萍哥

還有就是可能為了霍華德。

25樓:網友

還有890萬美元的薪金空間,在交易保羅屢次被大衛斯特恩拒絕之後,準備騰出薪金空間,尋求霍華德或者其他大牌球員!

26樓:舊釧釧

估計是想得到霍華德的,現在看樣子是打水漂了。

27樓:網友

就是冒險得到乙個交易條例,進而進一步交易霍華德。

28樓:狼圖騰

不是,肯定還有後續的動作,而目標很可能是霍華德。

奧多姆來到小牛 他能不能得到冠軍戒指

29樓:陳孝桂

很難,熱火、公牛、湖人、雷霆都很強大,競爭大,再說了,諾維茨基也沒有上賽季穩定了,還有奧多姆現在還沒很好的和小牛產生磨合。

30樓:夏金煬

不能,雖然小牛老將很多有經驗,但體力跟不上很難。

31樓:網友

答案是不能 因為他是湖人派去的間諜。

32樓:筱

夠嗆阿,諾維又老了,錢德勒又走了。

有點像去年的湖人。

但是努力+沒有傷病。

還是有希望的。

33樓:網友

不可能,首先小牛季前賽狀態不佳,而且奧多姆沒和小牛產生磨合,再說奧多姆身在小牛,心在湖人,這是自身的原因。另外其他隊伍太強,熱火,湖人,公牛,雷霆,掘金。。。包括火箭,灰熊,快船,馬刺,開拓者,76人都不容小視。

34樓:

估計不能 話說今年小牛狀態很差啊 kidd每場都在打醬油 諾維茨基也沒有上賽季穩定了。

再說了 奧多姆去哪不是當間諜麼?

35樓:網友

我覺得希望小牛在保持原陣容的條件下繼續發力還是有希望。

36樓:v白色琴鍵

估計小牛難衛冕,熱火公牛都很強大。

37樓:lo幸福摩天倫

不給的,奪冠賽程他沒參加。

奧多姆剛被小牛裁了,他是現在火箭需要的球員嗎?

38樓:度珈藍祥

只是達成協議,並非被買斷,所以他現在是不能加盟其他球隊的。

39樓:網友

我覺得火箭應該要他。可以補充戰鬥力。

40樓:漂流的死海

奧多姆低位單打的能力不強,斯科拉背身技術很好,而且火箭的外線投射能力都很出眾,所以奧多姆不適合火箭。適合火箭的大前鋒應該是像斯科拉、加索爾那樣可以低位背身單打,遭遇包夾可以迅速分球的大前鋒。看一下lo的技術特點,他是典型的面框型大前鋒,背身單打能力一般,所以不會被包夾,製造不出外線進攻空間來。

他的突破和半截籃還可以,也有三分,但是技術特點不適合現在的這隻火箭。

41樓:風之子之門

下賽季吧,這賽季他可以休息了。

42樓:匿名使用者

火箭的確缺乙個這樣的大前。

關於 奧多姆

43樓:網友

奧多姆是聯盟裡面少有的可以從一號位打到五號位的球員。

他一般都是嘻嘻哈哈的,上場打籃球一般不帶大腦,經常有低階的失誤,也就是禪師所說的腦袋斷電,但是他一般認真起來就很厲害,看看去年的西部總決賽,看看去年奪冠之路,奧多姆連續幾場都是20+10,二十幾分外加十幾個籃板,最狠的是打騎士那一場,還有西部總決賽對掘金在鳥人安德森頭上暴扣,就是因為鳥人蓋了他。

他爆發力好,運球好,彈跳好,身體素質也好,總之算得上是一名天賦級別的球員,只要他認真就很強。

他經常跟禪師說,比賽只要在結束時贏了一分,我們就贏啦,所以他一般都不怎麼尊重對手,這是湖人隊的通病,上半節不怎麼打,第四節最後幾分鐘翻盤,這一般都是對弱隊的時候,還有禪師也一樣,經常把比賽當成練兵場。

總之,感覺奧多姆挺強的,只不過就是狀態時好時壞,不象鋒線明星們的狀態穩定。

44樓:freeman金

他很強~~他是聯盟當中最好的第6人之一,他在湖人奪冠的道路上是不可少的乙個球員!

45樓:滑縣小兵蛋

奧多姆,硬起來也不比雞蛋硬。別人好他好,別人不好他更菜。垃圾乙個。

46樓:網友

現在從多方面資料或許看不出odom有多厲害,那是因為所在球隊很強的緣故。他也許不會是個全明星球員,但絕對是個非常實用的球員。

47樓:網友

你去打nba2008,如果你的對手是 湖人隊,那麼湖人的主要得分手就是奧多姆,他的後撤步左手撥球投籃都會重放的!!!

48樓:網友

我覺得奧多姆不太厲害,因為他太笨了。

49樓:網友

問題是odom他硬不起來。

麥蒂硬起來 也很牛b 可他也是硬不起來 !

50樓:網友

...樓上說的有道理 -

odom 優點是全能``

缺點是。懶 狠懶 真得!

51樓:鏗鏘小寶

本來就不差,原來在熱火的時候是他自己把球隊帶進季後賽的,能差麼?只是有科比在身邊,誰都會是配角。

52樓:網友

問題是他……不知道他整天想什麼&……

奧多姆就這麼去了小牛,那湖人豈不是虧大發了?

53樓:網友

湖人原本想引進保羅,所以處理掉奧多姆騰出薪金空間,現在保羅取了快船,估計湖人還會引進其他能力較強的球員,畢竟湖人老闆有的是錢。

54樓:網友

他有機會交易霍華德啊。

55樓:_小疙瘩

真怕路人竹籃打水一場空啊。

56樓:我就不信沒名了

心生去意,留下也沒用了。

57樓:網友

是啊, 噹噹走了,以後湖人的搞笑部分誰來演啊。哭啊。噹噹,回來吧。

在公司合同未到期辭職跟合同到期離職有什麼區別,對個人有什麼影

辭職,公司會將你所有工作所得工資結清給你。離職的話,如果公司有扣留你一部分工資 一般是壓乙個月工資 這時候你離職,所壓的那部分工資,公司是不會給你的,合同未到期辭職跟合同到期離職對你個人來說唯一的區別是 辭職要提前30天寫書面的辭職報告 而離職不需要 在公司裡合同到期走和寫辭職單走有什麼區別嗎?謝謝...

我在大學食堂承包的檔口,現合同到期,因餐飲公司不現身了,所以學校拒不結算營業款項,該向哪反映

按合同條款執行,協商不成 拒不結賬就訴請法院。有人承包過大學食堂檔口嘛?求賜教 100 公辦學校食堂一律不得實行承包經營。以蘇州市為例,學校食堂實行學校法定代表人負責制,校長是第一責任人,對學校食堂管理工作負總責。學校要建立第一責任人為組長,由分管校長 總務主任 工會主席 食堂管理人員 教職工代表 ...

我在公司上班兩年合同到期公司不給我續簽的應該怎麼辦,謝謝朋友們百忙之中回答我的問題

公司裁員說明效益不好,收支出入大,所以精減人員,也是公司發展的走向,市場競爭激烈在所難免,首先要找自己的原因,看看有沒有突出貢獻,良好業績,工作態度不嚴謹的事件,如果沒有可以找上司說一下自己的雄心壯志,以後工作合理化建議,如果還打動不了領導,說明自己確實存在問題,建議有尊嚴的離開,吸取經驗教訓再找其...