1樓：河傳楊穎
對於計畫是負數的，不能直接用完成率/計畫數來計算。計算達成率的公式應為：2-完成數/計畫數。
計畫-500，完成-100，則完成率為2-（-100）/（-500）=180%。
當任務為負數的時候，我們需要乙個參考值，把這個負任務值的絕對值所謂參考值。
當任務為0的時候，要看現狀是多少數值，根據現狀來計算出參考值。如果現狀是0，計畫也是0，那麼意味著保持狀態就是完成任務。結果為正就是超額完成，結果為負就是未完成，沒有完成率。
完成率公式
一、目標數為正數時，完成率=完成數/目標數*100%
二、目標數為負數時，要看完成數的正負：
(1)完成數為正數時
完成率=（目標數-完成數）/目標數*100% ；
(2)完成數為零或負數且絕對值小於等於目標數的絕對
值時 完成率=[目標數+（目標數-完成數）]/目標數*100%
(3)完成數為負數且絕對值大於目標數的絕對值時， 公式同1的相反數
2樓：sbc的太陽
計算達成率的公式應為：2-完成數/計畫數
當任務為負數的時候，我們需要乙個參考值，把這個負任務值的絕對值所謂參考值。
當任務為0的時候，要看現狀是多少數值，根據現狀來計算出參考值。如果現狀是0，計畫也是0，那麼意味著保持狀態就是完成任務。結果為正就是超額完成，結果為負就是未完成，沒有完成率。
詳解：1、計畫-500完-100則達率2-（-100）/（-500）=180%
2、計畫-500完-500則達率2-（-500）/（-500）=100%
3、計畫-500完0則達率2-0/（-500）=200%
4、計畫-500完100則達率2-100/（-500）=220%
4、計畫-500完500則達率2-500/（-500）=300%
完成率公式
一、目標數為正數時，完成率=完成數/目標數*100%
二、目標數為負數時，要看完成數的正負：
(1)完成數為正數時
完成率=（目標數-完成數）/目標數*100% ；
(2)完成數為零或負數且絕對值小於等於目標數的絕對
值時 完成率=[目標數+（目標數-完成數）]/目標數*100%
(3)完成數為負數且絕對值大於目標數的絕對值時， 公式同1的相反數
3樓：無畏無懼
對於計畫是負數的，計算達成率的公式應為：
2-完成數/計畫數
距離：1、計畫-500，完成-100，則達成率為2-（-100）/（-500）=180%
2、計畫-500，完成-500，則達成率為2-（-500）/（-500）=100%
3、計畫-500，完成0，則達成率為2-0/（-500）=200%
4、計畫-500，完成100，則達成率為2-100/（-500）=220%
4、計畫-500，完成500，則達成率為2-500/（-500）=300%
4樓：匿名使用者
這個呢，你要到這個關於數學有關的資料上面去查詢一下這個公司就可以找到你想要的這個公司了。
5樓：鄭莊公
如果真是如此，只能這樣算：
-100/-500=20%
完成率為20%，完成率越少越好。
希望你不要關閉問題，認真解決問題。
預算為負數，怎麼計算完成率？
6樓：看完就跑真刺激
假設a公司預算是 -100，實際是 -50，說明b公司超額50%完成任務，應該是完成了150%才對，而不是50%。
c公司預算是 -100，實際是 -150，說明c公司比預算賠的更多，只完成了計畫數的50%，而不是150%。
根據上述分析，我們可以用下面的公式來計算： =1-（實際-預算）/預算
簡化後：2-實際/預算
綜合預算數為正的情況，公式應該為： =if(預算<0,2-實際/預算,實際/預算）
所以在excel中最後的公式為：
=if(c3<0,2-b3/c3,b3/c3)
7樓：匿名使用者
公式：2-完成數/計畫數
假定某公司連年虧損，前年虧損為200，上年計畫（預算）虧損－50，要求年內減虧150，經全體員工的努力，全年實際減虧180，即實際為－20，則：
預算完成率＝實際（減虧）/預算（減虧）＝180/150=120%
假設a公司預算是 -100，實際是 -50，說明b公司超額50%完成任務，應該是完成了150%才對，而不是50%。 c公司預算是 -100，實際是 -150，說明c公司比預算賠的更多，只完成了計畫數的50%，而不是150%。
根據上述分析，我們可以用下面的公式來計算： =1-（實際-預算）/預算
簡化後：
=2-實際/預算綜合預算數為正的情況，公式應該為： =if(預算<0,2-實際/預算,實際/預算）
年度預算完成率的公式
年度預算完成率=實際完成數與預算的差額數/預算數*100% =（實際完成數—預算數）/預算數*100%。
例題：年初預算利潤總額-10萬元，現在實際利潤總額是-30萬元，預算完成率是多少？
年初預算利潤總額-10萬元，假設現在實際利潤總額是-30萬元，按照-30/|-10|*100%=-300%，演算法成立的話，那麼年初預算利潤總額-10萬元，假設現在實際利潤總額變成是-10萬元，按照-10/|-10|*100%=-100%，而實際上當實際利潤=-10萬元時，就已經完成預算了，那麼預算完成率應該是100%，而不是-100%。再假設年初預算利潤總額-10萬元，現在實際利潤總額變成是-5萬元，按照-5/|-10|*100%=-50%，而實際上當實際利潤為-5萬元時，已經超額完成預算了，那麼預算完成率應該是150%，而不是-50%。
預算為負數，怎麼計算完成率
8樓：綠水青山
假設a公司預算是 -100，實際是 -50，說明b公司超額50%完成任務，應該是完成了150%才對，而不是50%。 c公司預算是 -100，實際是 -150，說明c公司比預算賠的更多，只完成了計畫數的50%，而不是150%。
根據上述分析，我們可以用下面的公式來計算： =1-（實際-預算）/預算
簡化後：
=2-實際/預算
綜合預算數為正的情況，公式應該為： =if(預算<0,2-實際/預算,實際/預算）
所以在excel中最後的公式為：
=if(c3<0,2-b3/
c3,b3/c3)
9樓：匿名使用者
公式：2-完成數/計畫數
假定某公司連年虧損，前年虧損為200，上年計畫（預算）虧損－50，要求年內減虧150，經全體員工的努力，全年實際減虧180，即實際為－20，則：
預算完成率＝實際（減虧）/預算（減虧）＝180/150=120%
假設a公司預算是 -100，實際是 -50，說明b公司超額50%完成任務，應該是完成了150%才對，而不是50%。 c公司預算是 -100，實際是 -150，說明c公司比預算賠的更多，只完成了計畫數的50%，而不是150%。
根據上述分析，我們可以用下面的公式來計算： =1-（實際-預算）/預算
簡化後：
=2-實際/預算綜合預算數為正的情況，公式應該為： =if(預算<0,2-實際/預算,實際/預算）
年度預算完成率的公式
年度預算完成率=實際完成數與預算的差額數/預算數*100% =（實際完成數—預算數）/預算數*100%。
例題：年初預算利潤總額-10萬元，現在實際利潤總額是-30萬元，預算完成率是多少？
年初預算利潤總額-10萬元，假設現在實際利潤總額是-30萬元，按照-30/|-10|*100%=-300%，演算法成立的話，那麼年初預算利潤總額-10萬元，假設現在實際利潤總額變成是-10萬元，按照-10/|-10|*100%=-100%，而實際上當實際利潤=-10萬元時，就已經完成預算了，那麼預算完成率應該是100%，而不是-100%。再假設年初預算利潤總額-10萬元，現在實際利潤總額變成是-5萬元，按照-5/|-10|*100%=-50%，而實際上當實際利潤為-5萬元時，已經超額完成預算了，那麼預算完成率應該是150%，而不是-50%。
10樓：廉聽雲薄朝
公式：增長率=（目標值-計畫值）/計畫的絕對值*100%增長率公式
n年資料的增長率=[(本期/前n年)^（1/(n-1)）-1]×100%
公式解釋：
1、本期/前n年：應該是本年年末/前n年年末，其中，前n年年末是指不包括本年的倒數第n年年末，比如，計算2023年底4年資產增長率，計算期間應該是2005、2004、2003、2002四年，但前4年年末應該是2023年年末。括號計算的是n年的綜合增長指數，並不是增長率。
2、（）^1/(n-1)是對括號內的n年資產總增長指數開方。也就是指數平均化。因為括號內的值包含了n年的累計增長，相當於複利計算。
因此要開方平均化。應該注意的是，開方數應該是n，而不是n-1，除非前n年年末改為前n年年初數。總之開方數必須同括號內綜合增長指數所對應的期間數相符。
而具體如何定義公式可以隨使用者的理解。
3、[（
）^1/(n-1)]-1，減去1是因為括號內計算的綜合增長指數包含了基期的1，開方以後就是每年的平均增長指數，仍然大於1，而我們需要的是年均增長率，也就是只對增量部分實施考察，因此必須除去基期的1，因此要減去1。
計畫數是正數,實際完成是負數,如何計算完成率
11樓：我是乙個麻瓜啊
完成率公式=-（計畫+實際）/計畫×100% （ 注：在公式運算中實際完成數取正值計算）
當計畫數為正數，實際完成數為負數時： 完成率公式=-（計畫+實際）/計畫×100% （ 注：在公式運算中實際完成數取正值計算）
例如：公司計畫完成100，實際完成-50，完成率就是-（100+50）/100×100%=-150%
12樓：匿名使用者
如果是對單個單位進行評價，計畫數是正數，實際完成是負數，則完成率可以視為0；
如果是對多個單位進行評價，計畫數是正數，實際完成是負數，則要對比彼此完成情況進行排名，
則可以假設完成均為1，然後將假設完成(1)+實際完成(50)+原有目標(100/200)作為考核目標進行重新計算
13樓：u愛浪的浪子
計算公式：
完成率計算公式為：完成率（%）= 實際完成數 / 計畫完成數 * 100%計畫完成10，實際完成5，
根據完成率計算公式 完成率（%）= 實際完成 / 計畫完成 * 100% 可得完成率為50%。
例：計畫數100萬，完成數-50萬
如果實際完成了100萬，完成率應該是100%，如果完成了20萬，實際完成率就是20%，如果完成了0，實際完成率就是0%，如果完成-50萬，那就應該是：完成率=（-50/100）*100，即完成率是-50%
達成率（完成率）：一般用百分比表示（%），即為實際值對比目標值的符合程度（達成目標的程度）。
計算方法和結果判定分為兩種情況：
目標值越大越好
a. 達成率（%）=實際值/目標值
b. 所得%越大符合程度越高，大於或等於100%即為達成目標
目標值越小越好
a. 達成率（%）=目標值/實際值
b. 所得%越大符合程度越高，大於或等於100%即為達成目標
注：一般大於100%時也記錄為100%
如何計算實際數為負數計畫為正數完成率
如果是對單個單位復進製行評價，計畫數是正數，實際完成是負數，則完成率可以視為0 如果是對多個單位進行評價，計畫數是正數，實際完成是負數，則要對比彼此完成情況進行排名，則可以假設完成均為1，然後將假設完成 1 實際完成 50 原有目標 100 200 作為考核目標進行重新計算。1 公司計畫完成 100...
怎麼用Excel的公式計算完成率
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