1樓：貴港中公教育
1、得到大城市的戶口，特別是北上廣深
對於在北京、上海、廣州等一線城市上學的孩子來講，出來就是為了更好地發展，大部分人還是希望能留在這些城市繼續發展下去，而乙個穩定的戶口能讓你在大城市裡呆得更安心，更穩定，更有歸屬感。因此，得到乙個戶口是應屆畢業生找工作需要考慮在內的。
現在能解決戶口的企業不算多，也不是人人都能解決，而公務員就不一樣了，只要考上了，戶口就是妥妥的啊!
2、考上了就等於永不失業
大部分畢業後工作不久的同學都 有被父母催婚的經歷，而大部分應屆畢業生也有被父母催促考公務員的經歷!
在父母那一輩(還有工作不是很如意的年輕人)人看來，公務員就是金飯碗，公務員就是香饃饃，只要當了公務員，一輩子就有保障了。
如果你也被催考公務員，那麼歡迎你加入考公大軍。
3、高福利
2023年，人社部等方面曾對各省公務員工資情況做了調查摸底，得出的結論是，現在公務員工資收入中，基本工資佔比大約是1/3左右，剩下的就是各種名目、花樣繁多的津貼補貼。由於各省之間、同一省內不同縣市之間，公務員的津貼補貼標準不一致，導致國內公務員收入之間差距懸殊，最低和最高每年相差1.5萬元。
4、工作穩定
現階段我國的很多行業，很多職業都存在不穩定，有風險的特點。比如外企，私企以及自主創業等等，都面臨著工作不穩定的問題，不知道什麼時候就要失業。而公務員的工作節奏不快，工作壓力小，更不用擔心下崗待業，可以說是最穩定的職業之一。
而考生報考公務員的目的也是圖穩定。
5、社會地位高
學而優則仕，中國傳統的思想根深蒂固，造就了公務員 「高社會地位」。 成為公務員是讓親朋好友都羨慕的，也是倍兒有面子的。公務員較高的社會地位都帶來了哪些好處呢?我們且看幾點：
(1)受人尊敬。提起公務員，旁人都是一種艷羨的目光。
(2)戶口***。例如北京、上海，戶口是非常重要的，而做公務員，是肯定能解決戶口的。
(3)戶口延伸的周邊好處。如經濟適用房、孩子上學、醫療保險等等都與戶口掛鉤。
(4)信用度高。就連信用卡額度都會很高。
(5)最容易脫單。嫁人就嫁公務員、嫁碗族等熱詞的出現，無不反映出公務員的受青睞程度，而瀋陽晚報曾報道，從職業上看，未婚率最高的是商業、服務業人員，最低的是國家機關、黨群組織、企業、事業單位負責人。
(6)好辦事。在公務員的很多任務作中，要與其他部門，其他行業的人打交道，所以，做公務員可以建立比較廣的乙個關係網，辦起事來自然方便很多。
6、養老不用愁
在這裡我們不得不提一下令公務員歡喜令普通民眾艷羨的「雙軌制」：即企業職工的養老保險金的收繳、退休核准、退休金發放及標準都是由人社部門下屬的企保部門負責，機關事業單位養老保險金的收繳、退休金發放由財政部門負責，退休核准則是由組織部門和人社部門下屬的公務局負責。
目前機關事業單位和企業職工的養老金替代率(養老金佔退休前工資的比例)不同，即機關事業單位職工退休可拿到在職工資的80%至90%，而企業職工退休後只能領到在職工資的40%至60%，退休工資差距較大。
2樓：中公教育
公務員的待遇普遍都不錯的，不需要太擔心這個問題。當公務員的好處還有：
1、公務員工作時間有規律，「朝九晚五」，除了特殊崗位外，基本上沒有太多的加班情況。人性化的工作方式可以把勞動者的身體保護得更好些。而現代社會中，很多人的工作強度非常大，職業病現象非常普遍。
所以這點很重要，因為「身體就是革命的本錢」。
2、公務員不會亂加班，這樣週六日就可以參加「在職研究生教育」進行自我提公升，在現代社會中，「勞動者職業能力的不斷提公升」比「短期的薪水增長」更為重要。
3、許多行政機關單位對公務員的在職教育都有「學費補貼」(前提是只要能完成在職教育並獲得學位即可申請)，這樣可以減輕個人經濟負擔。
4、公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高(目前許多就業市場上高薪職位都伴隨高強度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價)。綜合而言，公務員工作的「價效比」還是比較高的。
5、公務員工作更穩定，只要是「敬業」、「愛國」、「不違反國家法律」，基本上不需要擔心「裁員下崗」、「新人搶位」之類的窘境。
6、公務員不需要繳納社保，這裡就節省很大一筆支出，別小看「社保的總支出」，很多時候，最高可以佔到基本工資收入的31.1%。
7、公務員有公費醫療，而且比醫保更好的是，醫保是要重大疾病或住院才可以報銷，「小病」是沒有報銷的。而公務員即使是小病(如傷風感冒)都可以報銷，而乙個人正常來說，很少有大病的情況，基本上都是「小病」，但在城市中，區區乙個「小病」就花一兩百塊的情況經常都有，最可怕的是，在環境汙染比較嚴重的現代社會，城市亞健康的現象非常普遍。「大病很少，小病不斷」就是目前許多人健康狀況的寫照。
8、公務員的社會地位比較高，除了物質上的滿足外，更容易獲得精神上的滿足，而現代社會中，精神生活也很重要 。
9、公務員退休後保障充分，除了繼續享受公費醫療外，工資是和原來退休前的工資是一樣的，而且在公務員整體漲工資的時候，退休公務員同樣享受「加工資」的福利待遇。
10、公務員在享受住房公積金的同時，還享受住房津貼(即貨幣分房)。等於在住房方面，享有雙重保障。
總體來說當公務員還是非常不錯的，當然還要看個人喜好。
3樓：柳州中公教育
每乙個職業都有存在的意義，公務員只是乙個職業但是相對於其他職業說到公務員的工資高、活計少、上下班時間固定。
不同的城市也有不同的選擇，如果是三四線城市的公務員，算是幸福指數比較高的職業了
1：就業分析
三四線城市能夠談得上比較好的職業無非就是公務員、事業單位、銀行和少數的國企等，能夠過上不錯的還有少部分的當地生意人，不管是在小縣城還是在省會城市，非常難以找到比公務員、事業單位、銀行等同等待遇的職業。三線城市就業環境不好，提供不了更好薪資待遇的工作，所以體制內的工作成了人們的首選。
2：就業觀念。
因為經濟發展相對滯後，三線城市的人思維觀念相對來說也比較滯後，他們對公務員為首的公職類工作認同感比較高，儘管你做生意，或者是在企業月收入能有幾萬，但三線城市的家長對公務員的認同感更高，公務員的鐵飯碗稱號在他們的心中可謂是根深蒂固。他們的孩子考上公務員，他們就覺得穩。
3：房價
這點非常重要，公務員和事業單位的公積金比較高，再加上三線城市的房價也比較便宜，買房買車根本壓力不大，因此在三線城市，小兩口都考上公務員，那生活的幸福指數還是比較高的。
4樓：昆明中公教育
①公務員的待遇普遍都不錯的
②工作時間有規律，「
③公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高(目前許多就業市場上高薪職位都伴隨高強度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價)。綜合而言，公務員工作的「價效比」還是比較高的。
④公務員工作更穩定
等等，你覺著呢？
5樓：題名教育
首先，大家需清楚的是：什麼是公務員？
公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制 、由國家財政擔工資福利的工作人員。說到底，公務員就是為國家、為人民辦事，由國家發工資的人員，也社會上其他的工作唯一的區別也就是有一定的公職，手上又多少少少有些權力。
其次，公務員職業到底有啥好的？
1、工作相對穩定
在這個經濟頗不穩定的時代，公務員是眾人看來最穩定的職業。似乎一旦捧上此飯碗，終生不需愁吃穿。沒有業績要求，不必疲於奔命，只要你不犯大錯誤，被撤職，那麼裁員、下崗的機率很小。
當然，這種動機也是不可取的。
2、 薪酬、福利待遇比較可觀
隨著2023年國家公務員工資改革來看，此次調薪不僅僅是簡單的加工資，也在一定程度上優化了公務員工資的結構，破除「增不抵繳」的局面。這對於準備參加2023年公****的考生們來說無疑又是乙個好訊息。公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高（目前許多就業市場上高薪職位都伴隨高強度高壓力的工作，高薪常常是以犧牲健康為代價）。
另外，福利方面，公務員不需要繳納社保，而且還有公費醫療，別看這些瑣碎的支出，加起來也是一筆不小的費用，據統計最高可以佔到基本工資收入的31.1%。除此之外，公務員的住房公積金、住房津貼更是不可少的，退休後後的福利保障也很充分等。
3、公務員的社會地位比較高，所以更容易獲取更多精神上的滿足感。特別是對於剛畢業的大學生朋友們，可能面臨著擇偶，而日前社會中，公務員職業也開始成為年輕人擇偶的第一選擇。
4、眾所周知，公務員工作時間相對固定和規律，工作強度適量。除了特殊崗位需要加班外，普遍都實行「朝九晚五」的工作時間制度。如今經濟高速發展的社會很多人的工作和休息時間不規律，工作任務過重，工作壓力大，甚至產生「職業病」。
這不僅對自己的身體造成一定的傷害外，也影響「幸福感」的提公升，這一點也逐漸成為眾多人更心儀公務員職位的乙個重要因素。
6樓：華圖教育
公務員隊伍因收入穩定，旱澇保收，社會地位高，成為眾人職業的追逐物件。2023年6月開始實施新公務員法，公務員的福利待遇又提公升了。公務員的待遇：
不同地區，基本工資可能存在著一定的不同，不過，相差也算不上多大。一般工資=職務工資+級別工資+規範津補貼組成。
當公務員的好處：
1.公務員工作時間很規律，即「朝九晚五」，除了特殊崗位外，基本上沒有太多的加班情況。身體是革命的本錢，人性化的工作方式可以把勞動者的身體保護得更好些。
2.公務員的薪水水平目前在我國處於中等偏上的水平，而其勞動強度不算太高，綜合諸多行業，綜合而言，公務員工作的「價效比」還是比較高的。
3.公務員工作更穩定，只要是「敬業」、「愛國」、「不違反國家法律」，基本上不需要擔心「裁員下崗」、「新人搶位」之類的窘境，這便是所謂的『鐵飯碗』。
4.公務員的社會地位比較高，除了物質上的滿足外，更容易獲得精神上的滿足，而現代社會中，精神生活也很重要 。
5.公務員不需要繳納社保，這裡就節省很大一筆支出，別小看「社保的總支出」，很多時候，幾乎可以佔到基本工資收入的31.1%。
6.公務員不會亂加班，這樣週六日就可以參加「在職研究生教育」進行自我提公升，在現代社會中，「勞動者職業能力的不斷提公升」比「短期的薪水增長」更為重要。
7.許多行政機關單位對公務員的在職教育都有「學費補貼」(前提是只要能完成在職教育並獲得學位即可申請)，這樣可以減輕個人經濟負擔。
8. 公務員有公費醫療，而且比醫保更好的是，醫保是要重大疾病或住院才可以報銷，「小病」是沒有報銷的。而公務員即使是小病(如傷風感冒)都可以報銷。
9.公務員退休後保障充分，除了繼續享受公費醫療外，工資是和原來退休前的工資是一樣的，而且在公務員整體漲工資的時候，退休公務員同樣享受「加工資」的福利待遇。
10.公務員在享受住房公積金的同時，還享受住房津貼(即貨幣分房)。等於在住房方面，享有雙重保障。
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