西方經濟學論題 效率與公平哪個好

2021-03-30 15:30:54 字數 3558 閱讀 1808

1樓:匿名使用者

我覺得公平

好。理由如下:就我自己的理解,效率只是乙個做事的智慧型,而公平是乙個做事的道德。

智慧型與道德比起來,哪個更重要呢?智慧型是乙個人生存的途徑,而道德卻是一生中最重要的人際關係。試問乙個人即使滿富才學,但道德敗壞,豈不是更讓人覺得可惡,那麼你收穫的,就只有心靈上的痛苦。

站在辦事的立場上,有效率自然是好事,可盡早處理,但在辦事途中,不講究公平與道理,又如何真正能夠深得人心?如果在辦事上做到公正公平,那麼皆大歡喜,豈不是更好?再舉乙個辦案的例子。

上級託給乙個人一件案子,這個人當然是盡早破案,但是盡早破案的目的是什麼?當然是還受害人乙個清白,還人間乙個公正!如果不謹慎行事,草草結案,那豈不是草菅人命,試問世間公理正義何在?

辦案效率之快又能怎樣,還不一樣被唾罵?!所以我認為,效率和公平都需具備,但公平比效率更為重要!

2樓:匿名使用者

以中國為例:在當前我國要發展,所以一切為發展讓步效率優先。但由社會主義的本質所決定,我們最終是要實現共產主義,那就必須體現公平。

3樓:匿名使用者

公平是相對的。我們可以把公平分為機會公平和結果公平。機會公平是注重規則的無差別性的公平,即所有的人都遵循同樣的規則。

從這種意義上說,機會公平也就是規則公平。平等待人,就是在規則面前人人平等;得其應得,就是按人的能力和貢獻分配。機會公平所奉行的是激勵原則,它充分尊重主體的選擇,最大限度地激發主體的活力。

市場經濟就是通過機會公平即平等競爭的原則,提高資源配置的效率。這是由資源稀缺性和人的需求不斷增長的矛盾決定的。只有充分發揮市場配置資源的基礎性作用,才能提高資源配置的效率,促進社會財富的不斷增長。

與機會公平不同,結果公平是注重人的差異性的公平,即充分考慮人的個體差異,特別是人的先天稟賦和社會背景的差異,對不同的人實行不同的規則。人與人之間是有差別的,人們的先天稟賦和社會背景是不同的,這是無法選擇的。由於人的起點不同,即使是平等競爭,仍然會導致結果的差別:

能力強者會獲得更多的資源,而能力弱者會獲得較少的資源,甚至喪失掉已有的資源。可見,機會公平實際上是預設了「不同等的個人天賦,從而不同等的工作能力,是天然特權。所以就它的內容來講,它像一切權利一樣是一種不平等的權利。

」(《馬克思恩格斯選集》第3卷,第305頁)因此,對於由於先天稟賦和社會背景不同所導致的差異,我們必須貫徹補償原則,「最大限度地增加處於最不利狀況的人的期望。」(羅爾斯語)通過社會再分配的方式,對於弱者給予補償,實現結果公平(當然,結果公平決不是搞平均主義,而是確保弱者的基本權利)。我們之所以強調結果公平,是由人類社會的整體性所決定的。

無論強者還是弱者,每個人都應享有基本的權利,即生存和發展的權利。不可否認,強者獲得更多的財富固然與他們個人的努力相關,但財富的獲得離不開社會,即使強者的先天稟賦也與社會息息相關。所以,對富人徵稅不僅是必要的,而且是合理的。

更重要的是,通過結果公平,使更多的人提高主體選擇能力,甚至提公升人的先天稟賦的能力,充分發揮每個人的能動性,從而推進整個社會的進步。 以上對效率和公平的分析表明,儘管效率和公平是兩個不同的價值目標,但二者又是密切聯絡在一起的。當然,它們的聯絡比較複雜,是對立的統一,是動態的平衡。

效率是公平的基礎。如果沒有效率的提高,就只能是貧窮,而在貧窮的條件下,不可能有公平的進步。因此,要實現公平的不斷發展,惟一的正確途徑就是提高效率。

效率的提高恰恰依賴於公平。沒有平等競爭,就不會產生高效率。所以,效率的提高取決於公平,特別是取決於機會的公平,當然也取決於結果的公平。

可見,效率與公平的關係,曲折地表現為效率與機會公平和結果公平的關係。機會公平是通過激勵的方式促進效率,結果公平則是通過補償的方式促進效率。這就是效率與公平的互動關係。

這種關係表明,社會發展的基礎是提高效率,是把蛋糕做大。而提高效率、把蛋糕做大是有條件的,這個條件就是要保證公平,就是把蛋糕分好。也就是說,不是等把蛋糕做大之後再來解決分蛋糕的問題,而是在做蛋糕的同時,就開始了蛋糕的分配(初次分配)。

不然,蛋糕是永遠做不大的。當然,蛋糕做大之後,也需要進一步解決分蛋糕的問題(再次分配)。由此可見,效率包含著公平問題,公平隱藏著效率問題。

效率離不開公平,公平也離不開效率。效率和公平之間是一種相互依賴、互為前提的關係。我們不能把效率和公平截然分開,更不能把二者絕對對立起來

西方經濟學 論題:效率與公平哪個好

4樓:匿名使用者

一、效率

與公平的含義

效率與公平是個人收入分配中既相聯絡又相區別的兩個原則,即效率原則和公平原則。

效率和公平哪個更重要.本方觀點效率重

西方經濟學原理的題目,請哪位大神幫忙解答

5樓:匿名使用者

1:e;2:e;3:b;4:abcde

6樓:苟熙祿沛若

一、1.abc

2.c3.b

4.abcde

5.ab

6.bce

7.abd

8.acd

9.cde

10.acd

二、1.錯誤

均衡隨時會被打破

比如較大的變動有世界金融危機

西方經濟學 1效率和公平的統一關係 2男主外女主內合理嗎(是不是資源浪費),為什麼。

7樓:貓貓de心事

第二bai

個問題 別忽視了比較優勢du 現在的社會分zhi工和原始dao時代不一樣了專 對體力沒太多要求 越來越屬重視公平的腦力勞動!!!讓乙個本來能做腦外科醫生的人去割草坪從比較優勢上來說是不是資源浪費?

產權劃分也要人盡其才物盡其用地劃分 男和女一刀切的分法 樓上的我很不理解 如果認為和女性一起工作會讓你沒效率的話那我很懷疑你的心理

至於效率和公平 經濟學研究的就是如何最有效率地配置資源 在公平合法的前提下最有效率的人創造的財富就多 國家的政策也同過稅收和社會保障來實現國民收入二次分配 以此保證效率優先 注重公平

8樓:

1效率是將蛋糕做大來,公平是將蛋自糕分勻bai。這是西方經濟du

學開篇語之一zhi。

2男主外女主內dao有一定的合理性,日本也就是這麼做的。勞動經濟學中講的。因為這涉及到工作的專業性與效率問題,不見得造成勞動力資源浪費:

現在多數國家勞動供給量大,供過於求,存在失業。勞動者兼顧事業家庭,勢必分心……但男主外女主內也有缺點:男人壓力過大等。

所以日本關於女人寂寞在家、男人深夜還泡飯吧、酒吧的描述屢見不鮮。

9樓:匿名使用者

1、效率是

bai每個個體在追求福du利(理論zhi意義)的最大dao化,效率是經濟行為的回

乙個最基本的前

答提;而公平是保障效率的社會基礎,公平就是事先制定完善的法律和規則,每個人都是一樣的。但是人們往往從泛道德的角度,指出資本家的醜陋行徑。只有公平的存在和完善,才能讓我們知道誰最有效率,誰應該被淘汰。

2、第二個問題如果深入就是心理學和婚姻領域,不好回答。但是男女如此分工也保持了資產的專用性,使個體的效率得到保證。男女之間的責任和分工明確,自然就會激勵各自的行為。

如果雙方什麼都幹一些,就容易使產權界定模糊,這就更加浪費資源。

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