1樓：匿名使用者
你去勞動局正式申請勞動仲裁，勞動局不會不受理（你按他們仲裁的流程走就是了），別他一句話就把你檔在門外。只要他仲裁過，如果你不滿，再去法院起訴就可以了。沒有仲裁，直接去法院，法院不會受理的。
2樓：匿名使用者
打12315，讓工商局的人來現場解決，勞動局不管的話
3樓：黼亖灬頿
勞動局不管，你可以去法院起訴，連同勞動局一塊塊訴。
老闆拖欠我工資，我去勞動局投訴，勞動局不是說不管，總是讓我等通知，我該怎麼辦？
4樓：超級少年清澈
勞動局其實是在拖延時間。你可以去比勞動局等級高一點的機構，越往上，他們的辦事效率越高。
5樓：匿名使用者
可以的，叫十個老鄉之類的大人。到他們廠裡面去**，討要工資。狠話話多說一點，讓他們知道員工也不是好欺負的。既然老闆不仁，也別怪員工不義。
老闆一直拖欠工資，說沒錢不發，然後勞動局那邊也不管，我該怎麼辦，沒有合同，已經拖欠兩個多月了
6樓：商標註冊
拖欠工資需要分以下情況進行處理： 一：勞動者給正規公司打工：
建議持相關證據專（工服、屬工資條、考勤表、合同、協議、工作證等）聯絡屬地的勞動監察大隊反映，市勞動局**12333,24小時**；
二：用人單位不是正規公司，沒有在工商局進行註冊，建議雙方協商解決，協商不成到所在人民法院提起訴訟，通過司法訴訟的渠道維權；
三：勞動者給個人打工：建議雙方協商解決，協商不成到所在人民法院提起訴訟；
四：勞動者給包工頭打工：
（1）開發商拖欠包工頭工程款導致工人拿不到工資，建議聯絡屬地建委反映；
（2）包工頭故意拖欠工人工資，建議雙方協商解決，協商不成到所在人民法院提起訴訟，市司法局**12348。
7樓：如夢水雲間
多次回頭找老闆，談到工資數額拖欠等方便，做好對話錄音取證。如果還是不給或繼續拖欠，你將帶上這些證據到老闆所在地申請勞仲裁（免費）。
8樓：律小伴
你好，至於拖工資這事情，之前也有朋友遇到過。後來好像是在乙個叫律伴 的法律平台，諮詢了律師，律師幫忙解決的。
9樓：崔誨鷹
打**說你不還債，每個禮拜漲價0.1倍
老闆拖欠工資不給，找了勞動局之後說讓我們去法院起訴，可是又要我們交費，我們該怎麼辦？
10樓：匿名使用者
經勞動局勞動監察大隊兩次仲裁仍不付工資的，才可向法院起訴。
法院交的是訴訟費，在訴訟請求裡加一條：訴訟費由被告承擔。
11樓：匿名使用者
勞動爭議案件不收取訴訟費，如是拖欠工資糾紛，直接去法院起訴的話，需預交一定的訴訟費，最終誰敗訴誰承擔。
12樓：匿名使用者
您好，可以在勞動局申請勞動仲裁依法索要被拖欠的工資。詳情您可來電諮詢，雲譽張律師將竭誠為您解答！
13樓：匿名使用者
勞動法第79條規定：「勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申
專請調解；調解不
屬成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。」
14樓：匿名使用者
你好，起訴前期你們要交訴訟費的。
劉煥廷法律服務團隊許瑞霞為你解答
15樓：天空藍丶武漢
法院起訴是收費的，敗的一方付錢
16樓：匿名使用者
這個應該依法起訴解決，該交費還是要交費的
17樓：匿名使用者
去勞動仲裁機構申請索要工資。
18樓：匿名使用者
叫我們退場都乙個月了，還沒給錢。要是起訴能要到退場費，務工費嗎？
老闆拖欠工資，沒有合同，向勞動局投訴，需要哪些
勞動者可以攜帶與用人單位直接存在勞動關係的證明資料如 工作證或工作牌 最好蓋有公章 工資卡交易記錄 工資條 有公司名稱的工裝 去地稅局列印並蓋章的個稅完稅證明 用人單位為勞動者辦理的暫住證 考勤記錄 社會保險繳納記錄 派工單 同事證言 離職在職的都可以 錄音錄影或者其它有勞動者名字和公章或老闆簽字的...
私人老闆拖欠工資到底是找勞動局，還是勞動仲裁。還是勞動監察大
用人單位拖欠或剋扣工資的，包括辭職後扣押工資不予發放的情況，可帶上證明勞動關係的證據 勞動合同，工作證，工牌等 身份證 用人單位工商登記資訊 去全國企業信用公示系統 查詢列印 去用人單位所在地的勞動監察填表投訴。如果投訴得不到滿意結果，可以進一步收集相關證據，去申請勞動仲裁，全面主張更多權利。工資按...
老闆不給發工資，可以去勞動局投訴嗎
老闆的行為是違法的，當然可以去勞動局投訴，申請勞動爭議仲裁。建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工資。要求解決。勞動監察大隊就是處理此類糾紛的專門機構。立案時需攜帶 仲裁申請書2份 申請人身份證影印件1份 相關證據影印件和證據清單2份 用人單位的工商登記資訊,提交材料後，5個工作...