1樓:宋先生
這個不是杭州的規定,而是那個公司自己的規定,嚴格來說是不合法的。
他們要你用好幾張身份證去領勞務費,就是要你少繳納個人所得稅,因為超過1000元的部分要他們代扣代繳個人所得稅,他們嫌麻煩,你也會少拿錢。所以他們要你拿3張身份證去領3000元的勞務費,這樣兒分成了3個人,每個人都不超過1000元,雙贏。
2樓:笨貓多隻
1、勞務費,即個人所得稅中的勞務報酬是指個人獨立從事各種非僱傭的各種勞務所取得的所得,它與工資薪金所得的區別在於勞務報酬是獨立個人從事自由職業取得的所得,而工資薪金所得屬於非獨立個人勞務活動。即在機關和企事業單位中任職、受僱而得到的報酬,存在僱傭與被僱傭關係。
勞務報酬是指所得:指個人從事設計、裝潢、安裝、製圖化驗、測試、醫療、法律、會計、諮詢、講學、新聞、廣播、翻譯、審計、書畫、雕刻、影視、錄音、錄影、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的所得。
2、稅率:
工資薪金所得, 適用超額累進稅率,稅率為百分之三至百分之四十五。稅率表:
級數 含稅級距 稅率(%) 速算扣除數,稅法規定:勞務報酬所得的應納稅所得額為:每次勞務報酬收入不足4000元的,用收入減去800元的費用;每次勞務報酬收入超過4000元的,用收入減去收入額的20% , 稅率為20% 。
例如:a銷售人員當月提成1800元,要交(1800-800)*20% = 200 元個稅; 當月提成5000元,則要交5000*(1-20%)*20% = 800 元個稅。單次應納稅所得額不超過2萬的:
應納稅額=應納稅所得額*20%。單次應納稅所得額超過2萬元的,不超過5萬元的:應納稅所得額*30%-2000。
單次應納稅所得額超過5萬的:應納稅額=應納稅所得額*40%-7000。
稅法規定:
1、個人取得的勞務報酬收入,應當交納個人所得稅。應交稅款=(勞務報酬收入-費用扣除額)*稅率。根據題中情況,相關的費用扣除額和適用稅率為800元和20%。
2、勞務報酬專案應交的個人所得稅,由支付人為扣繳義務人。扣繳義務人應當按照稅法規定,向其主管稅務機關交納。
3、帳務處理問題。根據會計制度、稅法及相關法規的規定,企業支付的勞務費支出,不構成工資總額,應當計入「管理費用——勞務費」科目,並不計提職工福利費、工會經費、職工教育經費,不交納各項社會保險金和住房公積金。在計算應交企業所得稅時,勞務費應當在當地稅務機關規定的勞務費扣除標準(注意,不是工資標準,如計稅工資標準等)內,據實扣除.
3樓:顏秀英候綾
勞務費個人所得稅的計算方法具體如下,根據相關稅法規定勞務報酬所得的應納稅所得額分為以下幾種情況進行處理:
1、每次勞務報酬收入不足4000元的,用收入減去800元的費用;每次勞務報酬收入超過4000元的,用收入減去收入額的20%,稅率為20%。
比如說,a銷售人員當月提成1800元,要交(1800-800)×20%
=200
元個稅;
2、每次勞務報酬收入超過4000元的,用收入減去收入額的20%,稅率為20%。單次應納稅所得額不超過2萬的:應納稅額=應納稅所得額×20%。
例如:當月提成5000元,則要交5000×(1-20%)×20%
=800
元個稅。
3、我國稅法對於取得勞務報酬畸高的實行加成徵收。這裡所指取得勞務報酬畸高是單次應納稅所得額超過2萬元的情況。單次應納稅所得額超過2萬元的,不超過5萬元的,加成至稅率30%:
應納稅所得額×30%-2000。單次應納稅所得額超過5萬的,稅率加成至40%:應納稅額=應納稅所得額×40%-7000。
按此計算就好了,有幫助記得採納,謝謝!
4樓:邶智蔚環
每次收入不超過4000元的,定額減除800元;每次收入在4000元以上的,定率減除20%,其餘為應納稅所得額。一般為20%的比例稅率。
每次收入超過20000-50000元的部分,按稅法規定計算應稅額後再按應納稅額加徵5成;超過50000元的部分,加徵10成。
計算公式:
每次不超過4000元的
應納稅額=應納稅所得額*20%=(每次收入額-800元)*20%每次超過4000元至25000元以下的
應納稅額=應納稅所得額*適用稅率=每次收入額*(1-20%)*20%
關於勞務費繳稅問題 5
5樓:匿名使用者
這個不是杭州的規定,而是那個公司自己的規定,嚴格來說是不合法的。
他們要你用好幾張身份證去領勞務費,就是要你少繳納個人所得稅,因為超過1000元的部分要他們代扣代繳個人所得稅,他們嫌麻煩,你也會少拿錢。所以他們要你拿3張身份證去領3000元的勞務費,這樣兒分成了3個人,每個人都不超過1000元,雙贏。
打字不易,如滿意,望採納。
6樓:匿名使用者
勞務費當然要繳稅,作為發放單位有代扣代繳的義務,如果不履行,查到會有50%到3倍的罰款。
7樓:碩照回文昌
你們公司給別人還要交稅??不需要交稅的,只要拿回發票做賬就可以,對方單位可能要交營業稅。
勞務費交稅情況
8樓:洛河上游
勞務報酬所得,是指個人從事設計、裝潢、安裝、製圖、化驗、測試、醫療、法律、會計、諮詢、講學、新聞、廣播、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄影、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的所得。
勞務報酬所得的應納稅所得額為:每次勞務報酬收入不足4000元的,用收入減去800元的費用;每次勞務報酬收入超過4000元的,用收入減去收入額的20%。
勞務報酬所得適用20%的稅率。
勞務報酬所得應納稅額的計算公式為:應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×20%;
對勞務報酬所得一次收入畸高(應納稅所得額超過20000元)的,要實行加成徵收辦法,具體是:一次取得勞務報酬收入,減除費用後的餘額(即應納稅所得額)超過2萬元至5萬元的部分,按照稅法規定計算的應納稅額,加徵五成;超過5萬元的部分,加徵十成。
例如:王某一次取得勞務報酬收入4萬元,其應繳納的個人所得稅為:應納稅所得額=40000-40000×20%=32000元應納個人所得稅稅額=32000×20%+(32000-20000)×20%×50%=6400+1200=7600元。
稿酬所得
(1)每次收入4000元以下的
應納稅額=應納稅所得額×適用稅率×(1-30%)=(每次收入額-800元)×20%×(1-30%)
(2)每次收入4000元以上的
應納稅額=應納稅所得額×適用稅率×(1-30%)=(每次收入額×(1-20%)×20%×(1-30%)
9樓:芯凝果
每次收入不超過4000元的,定額減除800元;每次收入在4000元以上的,定率減除20%,其餘為應納稅所得額。一般為20%的比例稅率。
每次收入超過20000-50000元的部分,按稅法規定計算應稅額後再按應納稅額加徵5成;超過50000元的部分,加徵10成。
計算公式:
每次不超過4000元的
應納稅額=應納稅所得額*20%=(每次收入額-800元)*20%每次超過4000元至25000元以下的
應納稅額=應納稅所得額*適用稅率=每次收入額*(1-20%)*20%
支付勞務費需要交稅嗎
10樓:高頓教育
支付勞務費需要取得有開具勞務費內容的發票。否則,需要代扣代繳稅款。
勞務費,即個人所得稅中的勞務報酬是指個人獨立從事各種非僱傭的各種勞務所取得的所得,它與工資薪金所得的區別在於勞務報酬是獨立個人從事自由職業取得的所得,而工資薪金所得屬於非獨立個人勞務活動。即在機關和企事業單位中任職、受僱而得到的報酬,存在僱傭與被僱傭關係。
勞務報酬是指所得:指個人從事設計、裝潢、安裝、製圖化驗、測試、醫療、法律、會計、諮詢、講學、新聞、廣播、翻譯、審計、書畫、雕刻、影視、錄音、錄影、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的所得。
11樓:區樂仕
這個要一分為二,要看地區,通常這個要交個人所得稅,稅率為20%。
比如一次收入不超過4000元的,扣除800元的費用。應交納的個人所得稅額為:
(3500-800)×20%=540元
支付給個人的勞務費,個人所得稅到底該如何納稅
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回答您抄的兩個問題 1 一襲年後的事情,誰也不知道。如果有賠償的話,應按三年來算。2 派遣合同實際分了兩部分,一是您與派遣公司的合同,這應當是兩年以上 二是您被派遣至某外企的時間可以是兩年的任意時段。關於是否是無效合同的問題,我認為一般只能認定為部分無效。回答 問題 bai1 如果是同一家勞務派遣d...
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嚴格來說,工資和勞務費的區別是什麼
工資 wages 是指雇主或者法定用人單位依據法律規定 或行業規定 或根據與員工之間的約定,以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。工資可以以時薪 月薪 年薪等不同形式計算。在中國,由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資 1 社會保險費 2 勞動保護費 3 福利費 4 解除勞動關係時支付的一次...