1樓：大笑霖
1、當月工資4820元：
公式：應交個人所得稅額=（工資-個人交五險一金金額-個人所得稅扣除額3500（元）*稅率-速算扣除數；
交個人所得稅額=（工資4820元-個人交五險一金金額0元-個人所得稅扣除額3500（元）*稅率3%-速算扣除數0元=39.6元。
2、全年一次性獎金個人所得稅的計算公式為：
（一） 全年一次性獎金收入÷12=商數（按照商數查詢相應的適用稅率a和速算扣除數a）
（二） 應納稅額=全年一次性獎金收入×適用稅率a-速算扣除數a。
第一， 將全年一次性獎金5000除以12的商數416.67元，查詢相應的適用稅率為3%和速算扣除數為0；
第二， 計算應納稅額，應納稅額=5000×3%=150元。
3、當月應交個人所得稅=39.6元+150元=189.6元。
附：個人所得稅稅率表（工資、薪金所得適用）
級數 每月應納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數：
1，全月應納稅額不超過1500元的，稅率為3%，速算扣除數0；
2，全月應納稅額超過1500元至4500元的部分，稅率為10%。速算扣除數105元；
3，全月應納稅額超過4500元至9000元的部分，稅率為20%。速算扣除數555元；
4，全月應納稅額超過9000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數1005元；
5，全月應納稅額超過35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數2755元；
6，全月應納稅額超過55000元至80000元的部分，稅率為35%。速算扣除數5505元；
7，全月應納稅額超過80000的部分，稅率為45%。速算扣除數13505元。
注：本表所稱全月應納稅所得額是指依照本法的規定，以每月收入額減除費用叄仟元伍佰元後（外籍人員按肆仟捌佰元）的餘額或者減除附加減除費用後的餘額。
2樓：樹陰下的羊
4820 稅金 39.6
5000 稅金 150.00 合計稅金 189.60元申報是要分別申報。。
合併按月收入納稅可是要交 709元，
合併按年終獎計稅 也得189.60
3樓：神識喔方
如果4820元已經扣除三險一金。
（4820-3500）×3%=39.6元
5000×3%=150元
總計扣189.6元的個人所得稅。
4樓：書生之見是我
自己計算交稅的方法,把工資數扣去3500（免稅），把結果找對應的檔數，按註明的稅率乘好，最後減去 速算扣除（元）這一檔的數。
全月交稅額 稅率 速算扣除（元）
4500-9000元 20% 555
按9820元算
年終獎與當月工資未達到扣稅標準3500元怎麼計算年終獎個稅
5樓：匿名使用者
1、如果當月工資不到3500，在計算年終獎時把這一塊補齊2、按補齊後的金額找年終獎的稅率
假設12月工資3000元，年終獎360001、平均年終獎 36000/12=3000元2、補齊當月工資3000-（3500-3000）=25003、按2500找稅率=10%，速算扣除1054、計算年終獎個稅 36000*10%-105=3495
6樓：翏滴諉礊
年終獎個人所得稅計算方式：1、發放年終獎的當月工資高於3500元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為「應納稅所得額」對應的稅率。
2、當月工資低於3500元時，年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速
7樓：匿名使用者
年終獎與當月工資的合計如果小於3500元，則不計算個稅。
但是如果是年終獎的月平均數小於3500元，這個平均數加上當月工資仍小於3500元，但當月取得的年終獎與當月工資合併計算後仍大於3500元的，也需要計算交納個人所得稅。
8樓：只能說不不
月工資未達到扣稅標準3500，也可能是要繳納年終獎個人所得稅的。若月工資小於3500，只要年終獎》（3500-月工資），則需要繳納年終獎個人所得稅。年終獎扣稅問題只和當月工資與扣稅標準之間差值有關。
首先計算應納稅所得額，若當月工資薪金所得低於3500元起徵點，則應納稅所得額=年終獎-（3500-當月工資），若高於3500，則應納稅所得額=年終獎; 其次，將應納稅所得額除以12，按其商數確定新七級稅率體系中適用稅率和速算扣除數;最後，採用計算公式：繳納個稅=應納稅所得額×稅率-速算扣除數 進行計算。
按新的標準3500扣除額，計算年終獎。 當月工資3000元，年終獎5000元，那麼要交多少個人所得稅？ 50
9樓：樹陰下的羊
前8月後4月計算不適用於薪金的計算。
5000+3000-3500=4500
4500/12=375
稅率 3%，稅金4500x0.03=135.
10樓：仍倚雲
首先確認你的3000元工資是扣完社保、醫保和住房公積金後的12月份工資，3500元是年終獎。由於你的3000元工資不到個稅起徵點，應繳個稅=[2023年終獎-(3500起徵點-3000工資)]*3%-0=90元
參照以下稅率表
級數 全月應納稅所得額 稅率
（%） 速算
扣除數含稅級距 不含稅級距
1 不超過1500元的 不超過1455元的 3 0
2 超過1500元至4500元的部分 超過1455元至4155元的部分 10 105
3 超過4500元至9000元的部分 超過4155元至7755元的部分 20 555
4 超過9000元至35000元的部分 超過7755元至27255元的部分 25 1005
5 超過35000元至55000元的部分 超過27255元至41255元的部分 30 2755
6 超過55000元至80000元的部分 超過41255元至57505元的部分 35 5505
7 超過80000元的部分 超過57505元的部分 45 13505
我月薪4400元，年終獎金拿了15000元，扣除稅後我實際能拿多少獎金？
11樓：墨汁諾
年終獎個人所得稅計算方式：
1、發放年終獎的當月工資高於3500元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為「應納稅所得額」對應的稅率。
2、當月工資低於3500元時，年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎-(3500-月工資)除以12作為「應納稅所得額」對應的稅率。
工資部分應繳納個人所得稅：(4400-3500)*3%=27元年終獎(15000)部分應繳納個人所得稅計算：
先將雇員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，即：15000/12=1250元，
再按其商數確定適用稅率為3%，速算扣除數為0.
年終獎15000應繳納個人所得稅：
15000*3%-0=450元。
2023年1月份應繳納個人所得稅477元。
12樓：
年終獎金：15000/12=1250，適用稅率3%，應交稅=15000*0.03=450
扣除稅後你實際能拿15000-450=14550 元獎金
13樓：天馬行空
個稅=（月收入-五險一金-3500）x25%
根據這一公式你自己算一下。
14樓：匿名使用者
具體看你們公司財務怎麼處理。
工資發4000元，年終獎發15000元，加起來一共是交多少個稅
15樓：
年終獎計算個人所得稅是將全年一次性獎金除以12個月後的商數，按照過渡期政策的新月度稅率表查詢適用稅率和速算扣除數。對於在取得年終一次性獎金的當月，個人工資收入低於起徵點5000元的，可以先從全年一次性獎金中減去「當月工資收入低於5000元的差額」，然後再查詢適用稅率及速算扣除數。
你的實際工資是4000元，當月工資低於5000元，當月工資4000元與5000元的差額為1000元，可從全年一次性獎金中減除，根據(15000-1000)/12=1166.67，同時檢視新稅率表，得出適用稅率為3%、速算扣除數為0。最終，計算出年終獎應納稅額為：
[15000-(5000-4000)]×3%-0=420元。
16樓：勵君豪
4000多年終獎還一萬，像這種情況下需不需要加速？因為年終獎不能算的裡
17樓：牙但現在攣
內容來自w作品名稱 紅樓夢 作品別名 石頭記、情僧錄、風月寶鑑、金陵十二釵、金玉緣 創作年代 清代 文學體裁長篇** 作 者曹雪芹等（有爭議） 題 材人情** 初版時間乾隆五十六年（2023年） 字 數 約96萬（程高本120回）
請問下，我每個月工資5000元（稅前的），2023年年終獎為25000元，那我要交的稅是多少？
18樓：匿名使用者
假設無保險公積金等，按下計算。有的只要合計不超過1500，代入公式自行計算。
年終獎發放當月應繳：
工資應繳=（5000-3500-保險公積金等）*0.03=45月年終獎=25000/12=2083.33 適用10%的稅率，速扣105
年終獎應繳=25000*0.1-105=2023年終獎發放當月合計應繳=45+2395=2440
19樓：匿名使用者
稅前工資－1600)×稅率＝個人所得稅稅額級數 含稅級距 稅率% 速算扣除數 1 不超過500元的 5 0 2 超過500元至2000元的部分 10 25 3 超過2000元至5000元的部分 15 125 4 超過5000元至20000元的部分 20 375 5 超過20000元至40000元的部分 25 1375 6 超過40000元至60000元的部分 30 3375 7 超過60000元至80000元的部分 35 6375 8 超過80000元至100000元的部分 40 10375 9 超過100000元的部分 45 15375
工資扣105
年終扣2395
月工資980，年終獎1萬，要扣我20的稅，合理麼
先進獎併入工資核算其他作為年終獎情況下計算計稅基數為7000 2500 2000 3500 980 800 9780,以9780除以12,其商數815,對應的稅率3 速算扣除數為0,年終獎金應繳納稅額9780 3 293.40元,當月工資由於低於3500元的扣除標準,所以不需繳納個人所得稅.所以你當...
公司扣除每月工資75,年底作為年終獎發,是否違法
1 公司和你簽訂勞動合同中的70 的月基本工資,是否低於本市的最低工資標準?不低於就不違法 2 勞動法規定了公司 法人不得拖欠工人的月基本工資 3 至於公司拿出的22,5 的一系列做法不違法。公司的年終獎是從員工每月的工資裡扣除的,到年底當作年終獎發放給員工,這樣合理嗎 公司這樣做不合理。就這麼點錢...
年終獎16萬要扣多少稅，月工資16萬每月交稅多少
如果每乙個月的工資比3500元多的話，則年終獎16萬就會扣 16萬x25 1005 38995 擴充套件資料 財政部 稅務總局27日晚下發 關於個人所得稅法修改後有關優惠政策銜接問題的通知 通知規定，居民個人取得全年一次性獎金，符合 國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法...