1樓：彩霞滿天光
一、加強自身工作約束，做群眾工作的有心人
作為基層黨支部書記，要想取得職工對黨支部書記工作的信任和支援，就要做到嚴於律已，不斷加強和改變自己的工作作風，不論辦什麼事情都應時刻把握自己的一言一行，做到話不講錯、路不走錯、手不伸錯；一身正氣,顧全大局。古人云：「其身正，不令則行，其身不正，雖令不從」。
因此，這就要求我們堅持做到，制定的各項規章制度，要帶頭模範執行，要求職工做到的，自己必須做到，要求職工不做的，自己首先不做；要和職工打成一片，吃在一起、幹在一處，讓職工對你有傾述的慾望，以自身的人格力量贏得職工的尊重與認可。
作為一名支部書記，一舉一動一言一行，職工都會看在眼裡記在心上，並在潛移默化中受到引領與影響。群眾工作無小事，要做好群眾工作就得時時事事做乙個「有心人」，把功夫下在平時，抓在細微，把職工的思想情況摸深摸透，對他們的思想疙瘩或疑慮摸準摸清。可以通過設立全體職工的個人資訊檔案，對每一名職工的家庭成員、興趣愛好、身體狀況等凡是與職工相關的情況均記錄清楚。
惟其如此，在遇到「情況」時才能對症下藥。只有心裡裝著職工、時刻想著集體，實實在在地做好本職工作，黨支部書記的威信才會樹立起來，自然而然的就會在支部書記和支部的周圍形成乙個氣場，也就是我們平常所說的團隊精神。
二、提公升協調工作能力，做群眾工作的細心人
工程隊或工班處於生產第一線，工作多、事情雜、時效性強，好比是一盤棋，每乙個成員、每一項具體工作、每乙個環節就好比乙個個的棋子，要使整盤棋活起來，協調走好每一步至關重要。
基層黨支部書記身在生產一線，是黨政之間、黨群之間、幹群之間的「結合部」。面對紛繁複雜的矛盾和問題，黨支部書記要積極主動地做好協調工作，起到鋪路搭橋的作用。搞好協調工作，黨支部書記既要依靠制度和紀律，更要講求方法；既要掌握政策依據，也要熟悉幹部職工的思想特點；既要把握工作重心和上級要求，也要熟悉所在單位的實情，要站在更高的角度看待整體工作，善於把「上情」和「下情」結合起來，把理論和實際結合起來，善於化解各方矛盾，理順關係促成合力，增進隊伍的團結，提高隊伍的戰鬥力。
主要協調好以下四種關係：
一是協調好班子成員之間的關係。一般來說，基層班子成員的人數不多，各自有明確的職責和工作分工。黨支部書記要顧全大局，主動維護行政主管對生產經營工作領導的中心地位。
帶頭遵守有關的規章制度，要有強烈的民主意識，凡涉及「三重一大」的問題，必須集體研究決策；工作中要做到「五通氣」：「重大問題必須通氣、重要決定事先通氣、改變決定重新通氣、拿不準的及時通氣、有分歧的反覆通氣」；大事之內講民主、組織之中講黨性、集體之上講感情。要及時補位，維護班子的形象。
由於外部環境的影響以及班子成員個人素質的差異，工作中難免會出現這樣那樣的問題，此時絕不能停留在批評、指責和埋怨上，要善於推功攬過，勇於為班子成員承擔工作失誤的責任，共同查詢原因，彌補損失，增進班子的團結，從而保證在思想上同心、目標上同向，行動上同步，營造團結和協、共事共心的工作氛圍。
二是協調好各科室之間的關係。麻雀雖小，五臟俱全。只有各科室齊心協力，形成合力，才能發揮好隊部的「龍頭」作用。
要想方設法調動各方面的積極因素，最大限度地減少「內耗」，以達成各項工作配合上的高度默契，為發揮整體功能提供良好的氛圍和保障。
三是協調好單位內部職工之間的關係。乙個單位的職工工作在一起，難免在工作、學習、生活各方面出現小磨擦，支部書記要及時調查，全面了解，有效協調，春風化雨，使職工隊伍在整體上保持高昂的鬥志，具有團結協作的精神。
四是協調好與甲方及駐地村鎮領導、群眾之間的關係。平時要同他們多溝通、多交流、多請示、多匯報，及時掌握單位每乙個時期內的主要任務，並適時向他們反映，以取得他們工作上的支援和協助。
三、增強支部自轉能力，做基層黨務工作的引路人
基層黨支部書記的工作任務很多，且許多任務作又是千頭萬緒，但是主要著力點應放在最大限度的調動黨支部和廣大黨員的積極性、創造性上，認真抓好基層黨支部自身建設，增強黨支部的自轉能力，抓好基礎工作的有力開展和基礎制度的有效落實，保證基層黨支部運作規範、有序、順暢、有力。
要做好這方面的工作，最重要的是要做好黨員幹部的教育和管理監督。因此，認真教育、嚴格管理及有效監督等項工作就成了支部書記落實責任的重要內容。按照公司黨委的工作佈署，結合工程隊和工班的實際情況，建立並規範經常性的黨員學習教育制度，制定明確的黨員學習教育計畫，落實「三會一課」制度，結合黨日活動、收看黨員教育專題片等形式，定期與不定期組織黨員開展學習教育，並要求黨員進行自學，同時支部加強對黨員學習的指導，提供必要的資料和平台。
善於尋找並抓住契機，不斷強化黨員的先進性意識。利用全體職工大會、黨員大會、支部委員會以及專題會等時機，及時向黨員傳達上級有關檔案或會議精神，把黨的路線、方針、政策通過入情入理的方式灌輸給幹部職工，要學會把上級的政策與員工的需要結合起來，把上級的要求與員工的承受力結合起來，與本職工作的實際結合起來。並結合身邊正反兩方面事例，特別是反腐倡廉案例剖析等，持續強化黨員的先進意識。
採取多種形式，開展黨支部活動，是加強黨支部建設的重要手段。支部書記要經常性的組織開展以創先爭優為主要內容的主題實踐活動、黨員承諾踐諾、生產突擊或搶險等，開展先進典型的選樹與培養，發揮傳幫帶作用帶動身邊的黨員幹部共同進步。在我們渭南基地「兩服務一推進」活動中，通過開展貫穿全年的「黨員、群眾崗位目標擂台賽」、「優質高效服務標兵賽」、「星期五義務勞動爭先賽」等特色活動，由黨員與群眾結對子打擂台，以點帶面，共同激發全員的工作熱情，實現基地整體工作上水平。
通過各項支部活動的開展，不僅可以活躍黨內生活，而且可以更好地把黨員和群眾團結在黨支部周圍，增強黨支部的凝聚力和向心力，從而帶動基層黨建工作的有效開展。
四、了解掌握一般專業技術常識，做生產經營工作的明白人
俗話說：打鐵還需自身硬。本人認為，基層工程隊或工班的支部書記只有全面掌握本單位的生產經營工作，方能勝任本崗工作，推動黨支部工作持續向前發展。
如果對本單位生產不掌握，對技術知識不了解，就很難參與到實際工作之中，無法掌握真實情況，不能體驗生產過程中的真實感受，就容易脫離實際，脫離群眾。所以基層黨支部書記有必要掌握一些與本單位生產經營有關的專業技術知識和技能，形成自己工作的一項特長，使自己成為生產經營工作的明白人。要圍繞工程隊或工班生產與經營等重點工作，充分發揮支部各位成員的積極作用、帶頭作用和先進性，為單位整體工作任務的完成做好思想上的服務。
這樣工作起來就會得心應手，令職工信服，也使黨支部的工作更易貼近生產，融入到生產經營之中。
新形勢下如何當好一名合格的基層黨支部書記心得體會
如何當好一名黨支部書記
2樓：匿名使用者
的過程就是取得進步的過程，不能被一時的工作困難所嚇倒，在日常的工作中鍛鍊自己的工作意志，培養較好的心理素質。
三、在新形勢下黨支部書記如何開展工作
基層黨支部書記怎樣才能發揮應有的作用，進一步搞好黨支部的建設，帶領本單位的黨員和職工在生產經營工作中創造出良好的工作業績，是乙個需要我們大家不斷地深入**的理論問題和實踐問題。
1、在創新中搞好基層黨支部的建設。（1）、搞好黨支部的建設是基層黨支部書記的重要職責。在黨支部工作實踐中，黨支部書記要有正確的認識，要知實情。
黨支部的工作如果脫離生產實際，獨成一家地開展工作是不現實的。黨支部書記要充分認識到這一點，轉變思想觀念，擺正自身位置，深入到生產現場，主動了解生產的實際情況，做到心中有數。 （2）、要主動參與生產經營的各項工作，幹實事。
黨支部書記要樹立一切工作為生產經營服務的思想，把黨支部的工作內容與生產實際緊密地結合起來，發揮黨組織的服務保證作用。以實現三大目標（職工的收入不斷提高，職工生活環境不斷改善，職工的文明素質不斷提高）為目的。一是發揮指導作用。
在生產工作中會遇到各種困難和問題，黨支部書記作為乙個單位黨組織的領導，要為行政工作當好參謀。要從全域性出發為行政的決策和措施的制定與實施提出正確的可行的意見。應多與行政領導商量，達成共識，盡量保證工作的正確性，少走彎路；二是發揮促進作用。
黨支部書記要根據不同時期的生產情況組織黨員和職工開展各種活動，激勵鬥志、克服困難。例如：以解決生產難題為內容的我為黨旗添光彩活動、以在生產管理中發揮黨員先鋒模範作用為內容的黨員奉獻日活動等。
這不僅使黨支部的活動豐富多彩，也促進了生產任務的完成，在單位形成了保證和服務於中心工作的良好氛圍;三是發揮協調作用。基層工作中存在著相互作用的多種關係，例如：上下級關係、同級單位之間的關係、幹部與職工的關係、行政組織與群眾組織的關係、黨組織與行政的關係等等，黨支部書記要責無旁貸地擔起溝通情況、交流思想、理順各方面關係的責任。
要通過積極協調增進相互之間的了解，提高各方面的積極性。（3）、要力戒形式主義，務求實效。黨支部的工作如果脫離了生產實際，流於形式，成為「空中樓閣」，就不會取得好的效果。
黨支部書記要努力使黨支部的工作在生產經營中見到效果。對得不到大多數群眾認可的事，做了不會有好的效果或無實際意義的工作堅決不做。職工群眾對缺乏內容和沒有實際效果的活動非
常煩感，如果處理不好會影響黨支部在職工群眾中的形象，也會影響黨支部書記的威信。反之，凡是關係單位民生的問題、解危解困的問題，哪怕很小的，只要涉及到群眾利益的事情我們都應積極主動的去處理去解決，所以，黨支部書記在開展工作時要認真考慮工作的效果和實際意義，務求實效。
2、思想政治工作為生產經營創造良好的環境。思想政治工作的過程實質上是發現思想矛盾、解決思想矛盾、化解消極因素的過程。基層黨支部書記接觸基層的問題最直接、最真實，經常遇到矛盾集中的問題。
做好職工的思想政治工作，調動職工的工作積極性，保持隊伍的穩定是對生產經營工作的有力保證，是提高職工隊伍素質的又乙個有效途徑，是基層工作的重要組成部分。因此，基層黨支部書記要會做思想政治工作，不斷提高工作的水平。 （1）、要把握工作的重點。
思想政治工作要服從和服務於生產經營工作，黨支部書記要在日常的工作中注意一些矛盾集中的問題，認識到這些問題將給生產經營造成的消極影響，認真分析問題產生的原因，尋求解決問題的辦法，及時做好化解和疏導工作。 （2）、做好基層的思想政治工作要講究方式方法，增強工作的感召力和說服力。盡量達到準確、生動活潑、形象直觀，求得最佳的教育效果。
力求動之以情、曉之以理，用通俗易懂的方法撥動人們的心弦，啟迪人們的心靈，做到講道理不空洞，講觀點不含渾，講政策不生硬;二是基層政治工作的物件是知識水平不同、興趣各異的職工，有的甚至還存在著生活習慣的差異。因此，做思想政治工作要針對不同的工作物件，千方百計地激發職工對思想教育的興趣。要從職工的思想實際出發，有針對性地講清道理，澄清模糊認識;要從本單位的工作實際出發，及時認真、紮實地解決職工關心的熱點、難點問題，重點關注單位的弱勢群體。
幫助職工解決生產、生活中的實際困難，從根本上消除產生矛盾的根源。只有這樣才能取得良好的效果。同時，要把思想教育與嚴格的管理結合起來。
與各階段的職工考核結合起來，與十星級文明戶的評定結合起來。貫穿於執行每一項制度的全過程，以求取得更好的效果；要動員各方面力量，共同做好思想政治工作。乙個單位的思想政治工作不單單是黨組織的工作，需要各方面的密切配合。
先進典型的示範作用，科技示範戶的帶動作用，黨員的先鋒模範作用落實的好，往往會收到令人滿意的效果。
3、黨支部書記要把自己置身於班子成員之中，率先垂範，平等相待。一般來說，基層班子成員的人數不多，各自有明確的職責和工作分工。（1）、黨支部書記要帶頭遵守有關的規章制度，不搞特殊化，不搞「下不為例」，為其他班子成員做出表率。
黨支部書記應該有強烈的民主意識，凡是涉及到處理單位的重大問題，主動倡導領導班子集體討論，嚴格遵守民主管理的工作原則，逐漸在班子內形成良好的民主作風和工作習慣。這對搞好班子建設，促進單位工作的順利進行非常重要。 （2）、要顧全大局，維護行政領導對生產經營工作領導的中心地位。
行政領導是本單位生產管理、行政管理的第一責任人。黨支部書記要從大局出發，主動與其在思想上保持一致、在感情上經常交流、在工作上合拍。要主動為行政領導分憂解難、熱情幫助，為行政工作的開展鋪路、搭橋，積極創造條件。
（3）、要及時補位，維護班子的團結。由於工作性質的不同、對問題的理解不同以及領導幹部個人素質的差異，在工作中難免會出現這樣和那樣的問題。出現這種情況時，黨支部書記要及時補位，維護班子的整體形象。
當造成工作失誤時，絕不能停留在批評、指責和埋怨上，要善於推功攬過，勇於為班子成員承擔工作失誤的責任，共同查詢原因，彌補損失，增進班子的團結。正如政委在團七屆三次全委擴大會議上的報告中提出的，懂團結是大智慧型，會團結是大本事，真團結是大境界。
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