1樓：
可以直接寫，也可網上搜尋，如需**及具體操作需要收費。
2樓：職場高考考研雪老師
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回答可以委婉說適應不了這份工作
提問問題是已經在這裡幹了快9年了
收入跟付出不成正比，實在是沒法呆下去了
回答那直接說難以持家
經濟壓力比較大
或者直接說加薪 不然就換其他家
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工資太低想辭職，辭職申請怎麼寫？
3樓：須鵬池五琇
那辭職的理由就寫由於個人原因或者另有發展等等都是可以的；
一、辭職應當在乙個月之內用書面的形式通知用人單位即可；
二、如果是在試用期期間，提前三天通知用人單位解除勞動關係即可；
因為工資低辭職報告怎麼寫？需要范文
4樓：匿名使用者
經本人多日的在職觀察.你工廠工資太低.完全不能滿足人類日常生活需要.
所以決定離開你這非人類所接受的公司.抄公司的魷魚.以獲地球聯盟批准.
只需你確認.如不同意.必將倒閉
5樓：橙畫青
如果真的要離開 還是以其它理由吧 沒必要走時把關係搞僵 這個世界說小不小 說大也不大
6樓：
因到外長工資我們為什麼不長工資，因為我們全體員工要求辭職
工資低，想辭職！辭職報告怎麼寫？？
7樓：湯斡巧
老闆故意壓低工資不主動辭退，我想辭職，不知咋寫辭職申請
因為工資低想辭職怎麼說比較好？
8樓：大橘子
剛畢業，都這樣，主要是想好自己以後想做什麼，專注一行。剛畢業這兩年主要是經歷，因為現在找工作都要同崗位工作經驗。辭職可以和領導說去某某城市發展，那裡有某人在等我。
或者說回家鄉發展。加油！
9樓：匿名使用者
你要是不好意思怎麼都說不出口 拉下臉就說 您這工資太低了 有別的地方聘我了 我不能在您這幹了 不好意思 就完了
10樓：匿名使用者
人總要學會獨自面對，別人也不可能幫你選擇你的人生方向，最終還是要你自己做決定的，只能說人各有志，每個人的境遇也不一樣，遵從你的內心就好。
辭職嘛，很簡單呀，找個領導不忙的時候，最好人也少點的時候上去和他聊聊，別那麼多套路，直截了當就行，別人領導什麼辭職藉口沒聽過？你別想那麼多，上去就是幹就是了。
11樓：千公小勤
就說自己要出去創業，做生意什麼的，老闆就沒理由攔住你。
12樓：冂吉禹丹三
家裡有事，請假以年為單位
工資太低想辭職，辭職申請怎麼寫？
13樓：趣味科普妹
首先要提出申請辭職的內容，開門見山讓人一看便知。
其次申述提出申請的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一枚舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。
最後要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
辭職申請書通常有標題、稱呼、正文、結尾、落款等五部分構成。
因工資低的辭職信範本。。。。急！！！！！
14樓：相忘於江湖
無須範本
1、公司應該有統一的辭職申請書，去人事要；
2、工資有多低，如果低於當地最低工資，可以投訴；
3、高於最低工資的話，是談判問題。那麼就看你的上司心目中的地位了，不客氣的講，你在頭心目中值多少錢。
15樓：
主要是找個理由是嗎？我覺得你上面寫的就很好，讓人一看就很真實，看到了你內心的感受，一是感覺你對公司很認可，在公司做的很開心，領導同事相處的也很好，二是你確實感到這些薪水滿足不了我們目前的生活消費。這樣寫的話很直率，也很真實，真實的是最有說服力的。
如果你不想直接說的話，可以另外找個理由啊，比如說謝謝公司對我近兩年的培養，按我自己的人生規劃，我想我應該到外面尋找不同的人生感悟，提高我的發展空間，日後自己也想有自己的一番事業之類的，我的這份工作也會有更有能力的人來做。總之為了個人的成長發展，其他人不好說什麼，誰也不想揹負乙個不讓人成長了的包袱，那樣就不仗義了是不是？祝你好運
16樓：匿名使用者
現在社會辭職太普遍了，來來去去，去去來來的太多了，
17樓：
辭職書樣板，怎樣寫辭職信最簡單呢，我來告訴你啊
18樓：匿名使用者
這樣的問題我也有啊！做決定要慎重點，要打有準備的仗。給你兩建議：一，在公司搞好人際關係，把工作做好，爭取有發展哦！二，跳槽，慎重
辭工原因怎麼寫？工資低
19樓：跟隨自己的成長
直接寫明因工資問題申請離職即可。
離職申請或者是辭職報告通常由標題、稱謂、正文、結語、署名與日期五部分構成。需注意依據勞動合同法第三十七條的規定，提前30天或者3天通知用人單位，簡單說明理由，即可要求單位辦理離職手續。具體如下：
一、標題
寫明「離職申請「或者」辭職報告「；
二、稱謂
辭職報告需要遞交的人的職位或者是其它，比如：尊敬的領導；
三、正文寫明辭職原因
辭職原因可以按照實際離職原因填寫，比如所說的「工資低」或者是「工資問題」；如果不方便說明辭職原因，可以以」個人原因「概括辭職原因；
四、正文中也需明確寫離職申請的日期和預定離職的日期離職申請需要寫明遞交離職申請的日期，也就是寫離職申請或者辭職報告的時間；另外辭職報告或者離職申請中需突出預定離職的日期；
五、結語可以是祝福或其它
結尾可以寫希望領導給予批准；祝公司發展越來越好等等；
六、落款署名和日期
最後寫明你的落款以及遞交的時間即可。
20樓：釣魚佬老頭
1、辭職要合法理由非常重要，只要理由合法任何用人單位都不能拒絕，當然，如果沒有合法的理由，不但不能走，你就是走了，單位也會找你的麻煩，得不到補償金不說，還會要你交違約金，不給你辦離職手續，對你今後的就業會有麻煩。
2、辭職理由建議你參照勞動合同法第三十八條、勞動合同法實施條例第十八條規定的情形來提出，這不但合法合規，不用提前30天，也不用單位批准可以立馬走人，他找不著你的茬，一般單位在這些問題上都會出錯的。
所以你的辭職通知可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，因用人單位違反了勞動合同法的有關規定，（比如不簽勞動合同、不按國家規定安排勞動時間、不按時足額支付勞動報酬、加班不給加班工資、收取押金、不按時為勞動者建立國家法定的社會保險等都是合法的辭職理由。列舉任意一條或兩條都行。
）按勞動合同法有關規定現提出辭職。並請用人單位按勞動合同法第四十六條、第四十七條的規定支付經濟補償金；按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知
3、當然也可以依據勞動合同法第三十七條的規定，提前30天（試用期3天）通知用人單位，不需要任何理由，也不需要批准，到時即可要求單位辦理離職手續走人。
辭職通知書可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，由於本人的原因，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將於30天（3天）後離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知
21樓：happy鴻雁
你就寫工資低，不夠我買件衣服化妝品和租房子的，出去玩一次就沒了。男生可以說存不下錢，沒法交女朋友也沒法買房子和孝敬父母
22樓：匿名使用者
實事求是寫清楚工資低，養活不了家，所以要辭工另謀新路。人家會理解的。
23樓：匿名使用者
如果你是外地打工的，就寫家中老人需要照顧。
24樓：奕嬙愛兔
x經理 很感謝你近期以來對我的重視 以及栽培 在公司使用的兩個半月 是對我的工作能力 以及技能的乙個提高 我也學習到很多的東西 獲益匪淺
但是 基於 經濟方面的問題 我不得不提出辭職 我必須保證自己最基本的開銷 以及對別人的部分開銷
因此 在這裡提出辭職 希望您能諒解
25樓：親親寶貝
就寫個人原因就行。回老家啊，深造充電啊，身體狀況不願拖累公司啊等。
我在做銷售，工資好低，月1500，想辭職，自己去做點什麼？大家幫我提提意見吧
你可以在做銷售的時候做些別的，利用空暇時間在網上開店，我就是靠這個來收入的 來 幫我刷單嘍，還可以做外宣，接待 辭職，去做銷售，大家覺得怎麼樣 奉勸你一句 你現在面臨的是絕好的鍛鍊自己的機會！從心理適應，到環境適應，到工作適應這幾個方面努力的改變自己，去適應環境，讓自己變得優秀起來 不管成功不成功，...
他工作天天嫌工資低，說想創業。結果辭職在家呆了半年沒工作。說明什麼
家裡人都得死，幹的。嗯，想不想出力還想掙得多？還想工作。手鍊這樣的人臉。沒有什麼。計畫生。什麼都換了，場。這種情況只能說明他眼高手低，不願意吃苦，還又沒有真本事。說明他是語言的巨人，行動的矮子。雖然創業很艱難，但是一步都不敢跨出去，那永遠是沒有結果的。說明空有想法。沒有付出行動這樣子吧！光想肯定不行...
拖欠工資辭職信，拖欠工資辭職信怎麼寫
你可以要求對方支付工資，不一定要辭職。1 蒐集對方欠工資證據，例如 勞動合同 聯絡歷史 聊天記錄 錄音 相關證人證言。2 依據 勞動法 第50條，工資應每月支付一次，公司應按時足額發放。依據 勞動合同法 第85條，你們還可以要求支付應付金額50 100 的賠償金。3 證據充足的，你可以向公安機關勞動...