1樓：勞動法諮詢師韓飛
你可以根據形成的用工事實選擇以下具體救濟途徑來解決工資拖欠問題：
一、如果你是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：
1、你可以到當地勞動局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係，還可以要求支付經濟補償金。
優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程式稍多，需要專業人士指導。
二、如果你是給個人工作，不算勞動關係，可以直接去法院起訴該個人老闆，要求支付勞動報酬。
2樓：韋培敏情感答疑
老闆拖欠工資，先找老闆協商解決，如果協商不成，可以向當地勞動局投訴。也可以申請勞動仲裁，不服仲裁裁決，可以向人民法院起訴。
3樓：
農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法，是**投訴到，當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向，當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
向用人單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
老闆拖欠農民工工資怎麼辦？
4樓：職場老咖
勞動仲裁機構如果接受農民工的仲裁申請後，會在60天內結案給予農民工答覆。如果證據確鑿農民工老闆依舊不發農民工工資，將交由公安機關依法強制執行。
5樓：布珉瑤
(一)如果你是給用人單位工作，有三個途徑可以要求支付工資：
1、你可以到當地勞動局勞動監察投訴;優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大;
2、可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係，還可以要求支付經濟補償金。
優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決;缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程式稍多，需要專業人士指導。
3、向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，追討自己的工資報酬。
(二)如果你是給個人工作，不算勞動關係，可以直接去法院起訴該個人老闆，要求支付勞動報酬。
二、拖欠農民工工資找誰?
1、最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。
2、還可依據勞動合同法第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。
5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據勞動合同法第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
在遇到自己工資被拖欠的時候，首先一定要搞清楚究竟此時是否屬於法律意義上的拖欠，並不是沒有按照約定的時間支付工資，就構成工資拖欠。一般在約定支付工資時間的30日之內的，其實都不能這樣認為。之後就是要選擇恰當的方式來進行維權，這樣才有可能追回自己的工資報酬。
6樓：
農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法，是**投訴到，當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向，當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
向用人單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
7樓：哀傷的水瓶座
農民工要團結一點，一起去向老闆討要工資。
8樓：匿名使用者
告他，現在國家專門有清理拖欠農民工工資的部門。
9樓：星期一中年
想方設法給農民發工資，這一般不是什麼大錢。
10樓：匿名使用者
我們在遼寧省阜新市維多利亞灣小區一四年的工程，到現在還沒給錢呢，欠我們大夥一百萬左右的民工工資
11樓：普黎昕
法律援助，現在已經有相關的法律保障農民工的工資拖欠問題，但依然有人會拖欠工資。因為打工者們始終還是弱勢群體。
12樓：碩元
老闆或公司拖欠農民工工資應該處以刑法，這是非法占有罪，辛苦一年要賬多年，即使錢給了，錢也不是那個錢了，貶值太多啦。
13樓：倒掛嶺
不要了，合法欠薪，如果去追**費，工錢等到最後錢沒追到反而虧老本，如果錢少就算追回來也因追錢花費差不多平平而已浪費精力
14樓：頃刻戒嫐
你好老闆拖欠農民工工資怎麼辦。我們到現在還沒有要到錢，怎麼辦
15樓：
是老闆拖欠不給的多，老闆不是沒錢，是有錢自己吃喝玩樂了，把錢花在女人身上，現在已經是乙個大問題了，本人就遇到了這樣一位老闆，拖我幾萬塊錢沒給，拖幾個月了，一直在拖
16樓：
拖欠工資就是可恥的行為勞動人民不容易掙點錢，為什麼要欠呢？
17樓：樂觀寬容
團結一心齊心協力，共同討要，先協商後維權再告狀。
18樓：奮鬥中的陳
那個老闆不是今天拖明天滴 老闆一年不發工資照樣大魚大肉 工人一年不發工資就要準備鐵飯碗討公尺去了
19樓：昕寶康
判刑，根據欠款多少錢，一千元一年，直到還清為止。
20樓：酒濃侍星暉
農民工的工資被拖欠的事情，要蒐集好具體的證據，如勞動合同、在什麼公司或工地打工勞動、完成了實際的工作量、工資被拖欠的金額和人數、被拖欠的時間跨度、老闆的個人資訊（姓名、位址、**號碼、身份證號碼、車輛號碼等），寫成書面材料，向當地的勞動監察部門投訴和舉報，並配合這樣的機構催討工資。如果還是不起作用的，就向法院起訴處理。
21樓：
找勞動局，沒用的話就報警看能不拿到錢，拿不到要不就算了，沒辦法不要了，要不覺得厭不下這口氣，用極端武力報復老闆，三種結果，一**幫忙拿到錢，二沒有，三極端
22樓：在龍泉書院打**的桂花
我的幹活錢法院判了三年了也沒拿到。跑了多少路了法院也沒給我執行過來。請問高手我怎麼辦。
23樓：樂正爾安
拖欠農民工工資怎麼辦？涼拌 還能咋滴，這社會風氣就這樣了，不是說轉型機械化了嗎，這樣子好，省的要那點血汗錢發愁了，苦的還是我們這些千千萬萬的農民工，來吧然暴風雨來的更猛烈一些吧
個人老闆拖欠農民工工資怎麼辦？
24樓：劉光輝特能吃
勞動仲裁機構如果接受農民工的仲裁申請後，會在60天內結案給予農民工答覆。如果證據確鑿農民工老闆依舊不發農民工工資，將交由公安機關依法強制執行。
25樓：
農民工工資被拖欠怎麼辦。最簡單的方法，是**投訴到，當地勞動執法監察大隊。勞動者可以依法向，當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
向用人單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
26樓：
口頭承諾因為你沒有證據證明所以很難維權，但加班以及工資也沒有簽合同嗎？如果有拖欠行為，聯合其他工友去勞動部門投訴，拖欠農民工工資的不在少數，你自己去要很難給你，需要借助勞動部門及**解決。
27樓：抗雲霞
個人老闆沒有公司包小活欠我二萬多元，我有欠條，幫我解答，謝謝
28樓：騎南煙叔潔
用人單位的老闆拖欠農民工的工資，農民工應該立即撥打**12333向當地的勞動保障監察大隊進行報案，要求勞動保障監察大隊依法處理。**12333是全國統一勞動保障監察機構諮詢、舉報、投訴**。
29樓：僧桖瑤
口頭協議對方要賴賬就賴了，正規途徑是沒辦法制裁他的，也不建議走非法程式，至於有記錄的或者有證據的工資如果拖欠了可以走法律程式起訴他了。
30樓：幻影視覺
乙個老闆拖久農民工資怎麼辦？我想說一點，只要你手中證據確鑿，可直接上人民法院起訴。讓法律判決這樣不誠信的老闆，法院可以給它拉入上人信，限制商消費名單，查封它的財產。
動結它銀行賬戶。讓它寸步難行。謝謝！
供你參考！
31樓：赤妍歌竭暄
用工單位自用工之日起到勞動者離職之日止，必須嚴格按照勞動法的規定向勞動者支付報酬。如果用工單位惡意拖欠或以各種理由剋扣工資的，勞動者可以向當地的勞動監察部門舉報。
勞動監察部門會給予用工單位行政處罰和罰款的處理。如果單位仍不支付，勞動者可以提前勞動仲裁。
32樓：卞凝夢
到地**有關部門告。
老闆拖欠農民工工資沒有合同怎麼要工資
33樓：華律網
勞動關係是事實關係，不以簽訂勞動合同為要件，勞動合同只是證明雙方存在勞動關係的一種證據，沒有勞動合同的，可以蒐集並提供帶有公司名稱的工作證、工作服，具有公司印章的能夠體現為公司員工的檔案，工資發放記錄，社保繳交記錄，證人證言，錄音錄影等材料證明存在勞動關係。用人單位拖欠工資的，勞動者可以向勞動保障行政部門（勞動監察大隊）投訴或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。沒簽勞動合同，屬於用人單位嚴重違反勞動合同法的規定，要求用人單位?
支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》八十五條?
用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:（一） 未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二） 低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；（三） 安排加班不支付加班費的；（四） 解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
34樓：律兜諮詢1號
1、拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查了解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執行的公司他們會強制執行.
單位拖欠工資是乙個常見的問題，你可以通過下面的方法解決：
(1).到勞動行政部門舉報(通常是勞動管理監察大隊。
(2).也可以直接申請仲裁(仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負擔。
(3).如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。
(4).根據國家規定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。(具體法律根據見參考部分)。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(三)安排加班不支付加班費的;
(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償。
拖欠工資的法律後果
用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。
《勞動合同法》第三十條第一款 風險影響：
1.勞動者可以解除合約
根據《勞動合同法》第三十八條規定，用人單位對勞動者未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同。
2.支付賠償金
《勞動法》第九十一條：「用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令其支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令其支付賠償金：
(1)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;
(2)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;
(3)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(4)解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。」 可以看出，無故拖欠職工工資，資方要支付拖欠工資、補償金(25%拖欠工資額)，必要時還要支付賠償金(但要以造成實際損害為前提)。
農民工工資拖欠怎麼辦找誰，拖欠農民工工資該向哪個部門反映
根據法律規定，可以向勞動監察大隊投訴 向仲裁委申請仲裁 向法院起訴。拿到判決書再不還錢，就可以向公安報案追究其刑事責任。1 最簡單的方法是 投訴到當地勞動監察大隊，他們會依據 勞動保障監察條例 依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。2 還可依據 勞動合同法 第三十條的規定，用人單位拖欠...
如何寫拖欠農民工工資訴訟狀，拖欠農民工工資起訴書要怎麼寫
建議委託律師 縱橫法律網 路光亮律師 拖欠農民工工資起訴書要怎麼寫 要把原告和被告雙方的姓名 身份證號碼 工作地址 家庭地址等基本情況，被拖欠工資的具體事實，包括人數 金額 起止時間 工作地點和工作內容等，把你們具體的訴訟請求事項表達明白。附上確鑿證據比如工資單 銀行代發流水 未發放的欠條等。向有管...
農民工工資拖欠打那個電話最管用，拖欠農民工工資打什麼電話投訴？
撥打當地的市長公開 可以撥打114查詢。記住是當地的市長公開 用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的，勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。去勞動監察大隊投訴時攜帶 本人身份證 用人單位全稱 負責人姓名及聯絡 能證明勞動者在用人單位上班的相關證據，由勞動保障監察大隊下達限期改正，逾期不改正的，勞動保障監...