1樓：吳詩妍好
1、不要議論領導不要和同事在背後議論領導，也不要在領導前議論同事。千萬不要和同事在背後指點領導這不好那不好的，即使同事罵領導多壞，也不要輕易表現出你的態度，要知道，終有一天，你說的話會傳到領導耳朵裡。
2、正確對待自己的虛榮心虛榮心每個人都有，但要正確對待虛榮心，用得得當是推進器，會助你工作突飛猛進，用得不當是滅火器，會在工作中澆滅你的熱情或稀釋你的積極性。有的領導對下屬作出的成績不一定當面肯定，但在私下與其他人溝通時會對你的工作予以肯定。工作做得好其實是本分，也能顯示出你的能力，明眼人不說都看得懂，有些時候不需要領導給你捅破那層紙。
3、與上司及時進行溝通在工作中總是會碰到一些問題的或者在日常生活中總會存在一些誤解的，只有進行有效的溝通才能解決問題和消除問題的。良好的溝通可以拉近你跟上司的距離，相處也就能更加愉快了。
4、信守諾言如果你承諾的一項工作沒兌現，他就會懷疑你是否能守信用。如果工作中你確實難以勝任時，要盡快向他說明。雖然他會有暫時的不快，但是要比到最後失望時產生的不滿要好得多。
5、尊重同事有句話說得很好，尊重是相互的，例如，同事有問題不懂請教您，請不要覺得自己高人一等，無視他人，甚至去刻意為難他們，大家都是同事，是一起奮鬥的夥伴，尊重是必須的，也是相處的首要條件。
2樓：剛剛
下面為您解答這個問題。首先來說和同事相處最忌諱就是和同事訴苦。在平時的生活中可能我們有很多苦處，有些人就喜歡看到別人說一說，但是說的時候也要看人，特別是對於同事來說，不能什麼都說，在辦公司說自己的心事這也是忌諱，辦公室人員比較複雜，可能別人會用另樣的眼光來看待你。
還有是在辦公室中有些人喜歡找乙個自己好的同事，然後就拉關係，如果其他同事看到了，自然而然的會疏遠你的，在處理同事關係的時候，最好保持對於每乙個同事距離一樣，這樣會少很多矛盾。也能少一些麻煩。
職場中和同事相處最大的忌諱就是交朋友。
職場中交不到真正的朋友，是非常正常的事情。當然，如果能交到知己，那算是大幸了。
很多時候，你以交朋友的心態去敞開了心扉，然而卻讓你看到了人心的險惡。不能怨別人素質低下，怪只怪自己沒有擦亮雙眼。
希望我的能夠幫到有需要的朋友。
和公司同事關係不好怎麼辦
3樓：空心太陽
公司是乙個大家庭，很多任務作都需要大家互相協作，和同事處不好關係就做不好工作。所以，工作中要和同事處好關係，平日裡能夠做的別心疼自己的力氣，盡量從大局著想，不要把個人情緒放在工作上。
4樓：淨土
誠心誠意地幫助同事，而不是虛情假意地笑臉應付。從工作和生活上伸出援手，比如多做一些幫別人的工作，勤打掃衛生等。總之不要懶，勤快會來事的人，同事都喜歡，關係都願意拉近。
在公司裡面和很多同事處的不好，應該怎麼辦？
5樓：哼哼娛樂八卦
同事的關係是許多人會遇到的問題。一旦他們沒有進來和一些同事，他們就會非常痛苦。我們對於它可以做些什麼呢？
您不會讓這件事會影響您的工作。努力超過他事實上，大多數時候，同事因工作而不是來的，畢竟每個人都有競爭力，並且有乙個正常的地方你無法得到它。作為乙個成年人，睡得像乙個孩子一定很難睡覺，你可以忘記它，全部釋放，心臟總是，關係的惡化也可以越來越嚴重。
這次我該怎麼辦？影響情緒是不可避免的，你想減少這種影響，第一步應該是提高你的工作能力，超過那個人或那些人。工作場所正在尋找結果和好處，只要你足夠強大，他就不起作用。
與領導相處無論如何，工作是賺錢支援你的家人，或實現自己的夢想，這絕對是在最後乙個排名的。當你明確的時候，你應該知道一些同事沒有錯，領導者必須保持良好的關係。領導是經理，他對你的逗留和公升降機有絕對的話語。
讓其他人支援在公司中，你不能和某人或幾個人在一起，但不要把敵人與每個人帶到。如果與每個人都沒有良好的關係，任何人都會感受到你的問題。所以，當你不帶幾個人時，你必須處理與其他同事的關係，你可以得到大多數人的支援，你也可以成為乙個朋友，它也有點可能。
做事。如果你真的這樣做，有必要花費大量的時間和精力。當時，注意力將減少，甚至影響工作，這將不付錢。因此，試圖為大多數人提供支援。
超越他，與領導相處，為他人提供支援，不與同事一起做？做這個3分，未來是好的！你同意？
歡迎傳送資訊交換。
6樓：大超說教育
應該做好自己，努力去和這些同事交流，努力工作，讓領導看到你的能力。
7樓：全世界都知道
可以試著改變一下自己，多和同事溝通交流，融入他們的想法。實在不行的話，就辭職吧，因為人際關係還是很重要的。
8樓：倒霉喜歡我
我覺得放低自己的身段，做的不好的地方就去改正，真誠一點，不要架子那麼大，不要那麼招人討厭，不要高高在上。
9樓：卞凌昳
應該反思。因為出現此現象說明自己有做的不對的地方，應該反思存在問題並改進。
10樓：行樂
可以給他們分成乙個團隊，讓他們變得更加有團隊協作能力，這樣就會讓他們的關係也變得比較好。
11樓：辰楠侃
應該直接離職。因為和同事處的不好，你基本上就沒有什麼晉公升的可能了。所以你在這個時候應該趕快打離職報告。
在大學和寢室的人相處不好怎麼辦，在大學和寢室的人相處不好怎麼辦？
我也是這樣！簡直是你的翻版，唯一不同的是，我沒有男朋友，也啥活都能幹。我是他們幾個裡最勤快的，每次他們都讓我跑腿，幹這幹那的。嘴上只是說著謝謝而已，也不真心，每次捎東西都忘記給錢。我開始時是為了搞好關係，從不拒絕，現在也不好拒絕。但是我現在真的很痛苦，我想遠離宿舍。但是爸媽又不讓我去租房，因為我們是...
如何在公司和同事相處？在公司如何和同事相處
1.永遠不要把同事當成朋友，哪怕是工作中性格合得來，相處得非常要好的同事，都不能發展成朋友關係。2.你可以在工作非常熱情 禮貌地與同事相處，多幫助同事 主動打招呼。但是一旦下班，離開工作環境，就盡量不要聯絡同事。3.下班之後還約同事逛街 吃飯是大忌。總之，在工作中對待同事可以親密無間，主動熱情，但是...
與公司產生勞動爭議怎麼辦，和公司產生了勞動爭議，我該怎麼辦呢？
1 是的，醫療 工傷 生育等社會保險是不能補繳的，因為這些都是你本人實際發生費用後予以報銷的險種，如果你在這些方面確實發生了費用，是可以要求單位報銷你所支出的實際費用的，但是如果你沒有發生費用，是不能要求賠償的，因為並未對你造成損失。2 根據合同，可以要求每週一天的加班費 3 可以要求2天的300 ...