1樓：匿名使用者
首先，學歷可以幫助乙個人獲得更多的機會。學歷是乙個人的資歷，它可以證明乙個人的學習能力和知識儲備，這樣乙個人就可以更容易地獲得更多的機會，比如求職機會，投資機會等等。
其次，學歷可以幫助乙個人獲得更好的發展前景。學歷可以幫助乙個人獲得更多的知識和技能，這樣乙個人就可以更好地發展自己的事業，更好地實現自己的夢想。
此外，學歷還可以幫助乙個人獲得更高的收入。學歷可以幫助乙個人獲得更高的職位，更高的薪水，這樣乙個人就可以更好地實現自己的財務目標。
最後，學歷還可以幫助乙個人獲得更好的社會地位。學歷可以幫助乙個人獲得更高的社會地位，更多的尊重，這樣乙個人就可以更好地實現自己的社會夢想。
總之，學歷對於乙個人的發展來說是非常重要的。學歷可以幫助乙個人獲得更多的機會，更好的發展前景，更高的收入，更好的社會地位等等，這些都是乙個人發展的重要因素。
2樓：朋鳥
真的很重要。
現在這個年代，大學生遍地走，研究生到處都是，學歷貶值這麼厲害，所以沒有學歷肯定是不行的。
每年畢業的學生那麼多，不容易看出來誰的能力強，但是學歷肯定是能篩出去一大堆人的。學歷高，起碼可以代表個人的學習能力強。
3樓：羿痴柏
沒有任何乙個時代比現在這個時代更加看重學歷。
學歷重要嗎
4樓：幹萊資訊諮詢
學歷真的很重要。覺得學歷不重要，很大原因是沒體驗過沒學歷有多少選擇餘地。特別是現在這個時代，對沒有學歷的年輕人非常不友好，機會越來越少。
要是你走常規的打工賺錢路線，有沒有學歷，有多少選擇餘地，能賺多少錢，是否有發展，基本是一目了然的。
能力通常都需要時間來積累和培養，而學歷是最簡單證明能力的方式，對於乙個年輕人來說，代表著選擇的能力。
5樓：金融梁老師
你好，學歷非常重要。
1.求職：每個人都想擁有乙份好的工作，而乙份好的工作會有更高的要求，大多數公司在學歷方面都有嚴格的規定，尤其是那些薪水和福利都不錯的公司，提高學歷可以幫助你求職。
2.晉公升、加薪：許多員工在大企業工作了多年，工作認真，能力突出，卻沒有得到相應的晉公升。為什麼？那是因為教育程度低。如果達不到公司要求的學歷，就沒有公升職的機會。
3.拓展、優化交際圈：俗話說：物以類聚。人脈當今社會的財富之一。學歷的提公升不僅可以提高自己的學歷水平，更重要的是可以有效地擴大自己的社交圈。
4.提高自身競爭力：有人說：
教育不一定等於能力，但教育是學習的證明。在學習的同時，可以豐富你的知識，提高你的思維能力。機遇是愛有準備的人，只有不斷地學習，增強自己的競爭力，當機遇來臨時，才能有充分的信心抓住機遇！
5.考公務員：在這個社會裡，公務員是鐵飯碗的代名詞，福利好、穩定。許多在職大學生或剛剛踏入社會的大學生選擇了這條路，公務員對於學歷的要求是很嚴格的。
6.考證：許多國家的職業資格要求是本科或以上學歷，如目前的公證員、法律、法官和考試的司法考試報名前提是必須有本科或以上學歷，如果達不到要求，就不能報名考試。
7.職稱評定：在評估高階職稱時，低學歷者基本上沒有機會，但現在單位的許多領導都是由高階專業人員領導的。學位越高，獲得高階職稱所需的時間就越短。
8.以身示範：我以前聽說過一位小學畢業的母親批評她的孩子考試不及格。結果，孩子說：「你學習一樣不好！」所以，我們應該給孩子樹立榜樣，創造乙個家庭學習氛圍。
9.終身可用：文憑獲得國家承認，學信網是可以檢查的，隨時可以使用，可以提前準備好。在關鍵時刻，你不必因為學歷不能考試或者錯過公升職的機會。
10.在企業立足腳跟：企業上市、申報高新產業補貼資助等，是對公司員工的學歷有一定要求的，有乙份好的文憑，在公司發展的同時，也能幫助自己更上一層樓。
6樓：匿名使用者
當你在求職，在職場或在體制，因為學歷問題，錯失乙份好工作，或提不了薪，或公升不了職時，你就能體會學歷是多麼的重要了。
學歷就跟人的外表一樣，是外部環境對你的認識的第一篩選條件，就好像你在路上認識乙個陌生人一樣，第一眼能看到只能是對方的外表，而且短時間內你也只能通過乙個人的外表來判斷乙個人。社會需要高效，一家企業，乙個組織不可能了花很長的時間來綜合全面的認識乙個人，然後決定是否錄用你，這其中的包含很高的成本。教育不單單是乙個教育機器，也是乙個篩選機器，姑且認為我們的教育是全面的，那麼就可以認為他的篩選也包含多個維度的，而他的輸出就是乙個個貼著不同學歷標籤的我們，雖然機器也有失靈的時候，但是整體的篩選是高效，他們是認可這個機器，也信任這個機器，那麼他們也就認可學歷這個東西，而學歷本身就包含對乙個人多個方面的綜合評價。
所以，對於乙個企業、組織來說，用學歷作為乙個必要的條件，同樣是高效的，雖然也能有失靈的時候。
7樓：大湖地
所謂那些成功人士所在的20年前，學歷不重要；如今學歷很重要，雪峰說的。
學歷真的很重要嗎
8樓：一灘新約
學歷重要。抄。
學歷是一把鑰匙，是學子們bai踏入du
社會的敲門磚，學歷是用人單zhi
位衡量人才的一dao把尺子。絕大多數的用人單位對招收的員工都提出了學歷的要求。
學歷是考公務員的最低要求，國家明文規定，要想考公務員最起碼的條件是大學畢業，如果沒有這個學歷，報考公務員只能成為空想。
學歷是職稱晉公升的基本要求，許多國家職業資格證都要求本科以上學歷，如現在公證員、法律、法官的司法考試報名條件要求必須是本科以上學歷。而且沒有相關專業的學歷是沒有資格參與職稱考試的。
9樓：叫那個不知道
重要。學歷高的人群裡優秀人才的比例，遠遠比學歷低的人群裡優秀人才的比例高的多。雖然國內的教育形式還存在不完善的地方，但高考終究會篩選出一些學習能力強、對待事情認真的人出來。
學歷其實就是一種能力。
只是不同的選擇不同的道路，沒有誰對誰錯，也說不出哪條路更好。
現如今的社會，學歷扮演著越來越不可或缺的角色。多數用人單位還是秉承「有學歷就有能力」的原則，事實上高學歷的人工作能力確實要強。很明顯學歷帶來的是就業資源，也就是我們常說的學歷是敲門磚。
人在職場，工作是不可或缺的，不管處在哪個崗位，都渴望得到更好的乙份工作，尋求更好的乙個發展。現在大部分的企業在招聘時，都對學歷有硬性的規定，特別是那些大型的薪資福利待遇好的企業，更是如此，因此，要想進入更好的企業，獲取更多的求職機會，那就需要繼續學習，提公升自己的學歷，保持並提公升自己的競爭力！
10樓：夜場娛樂總監
找工作首先得過學。
復歷關，現在用製人單位招聘一般都會設bai置簡歷自動過濾du條件，任憑你能zhi力再強經驗dao再豐富，學歷不達標，簡歷根本到不了hr的手裡。首先學歷提公升是大事，我認為所有人在能力允許的情況下，都應該去獲得乙個大學文憑。不管是大專也好，還是本科也好。
但是。這個要看你你找什麼行業工作！就像工廠還有服務行業這些就不需要學歷。
尤其是我們商務的娛樂場所，對於男女求職者根本不需要什麼文憑，只要你有自信，有一顆掙錢的心就行！本來我們這個行業就是靠態度還有勤快，積極主動的意識就行，再說現在這個社會上這個行業相對來說掙得也是比較可觀的，一天最低六百，還是當天日結，工作也就三四個小時，屬於自由職業，沒有什麼任務，沒有什麼壓力，乙個月來幾天都可以！
11樓：昳幻順
每天找工作處處碰壁，沒有更好的機會時，我覺得考 研很重要。因為從個人價值上說，你有什麼條件能夠支撐你能夠拿高工資，高福利，高待遇。這個很重要，人際關係關係除裙帶關係外，最重要的是什麼。
說白了普通老百姓，你要想獲得更高更多的財富，第一需要的是個人能力，個人知識，個努力，和個人運氣，當進入社會需要這些的時候。你有嗎，人家拿高工資，高福利的人，在你玩耍，在你享受的時候已經早就付出過了。又不是現在現學來的。
任何企業單位，不論是國內還是國外，不論是國企還是私企。只要談到待遇，肯定是一線員工永遠沒有管理層得到的多，為什麼。管理層為什麼拿的多，不是不重視一線員工，因為一線員工的價值就那麼多，雖然沒日沒夜的幹，但是對乙個企業來說，管理層才是根基，管理層穩定，對乙個企業太重要了，在說了，管理層拿錢多是有原因的，因為那錢越多證明人家關係和學歷越高。
最重要是學歷，因為人家寒窗苦讀的時候，你沒有，人家廢寢忘食的時候，你在享受，人家在拼命學習的時候你在玩耍。所以結果就是在然後企業，任何單位，那些個學歷高的，永遠比學歷低的拿錢多，這個不可改變。所以也不要眼紅和生氣，從你決定不上學的那一刻，就注定你的社會價值了，不是現在。
當你決定不上學的那一刻，你的一生已經注定，也注定了和繼續上學的人的社會價值的差別。所以，不要眼紅人家，還是抓緊學習，提高自己最重要，否則沒有高的學歷，最後只能是一事無成，枉費自己的一生。
12樓：網友
聽到一位hr說，我曾經也不太重視學歷，非常尊重自己的職業崗位。認真聆聽所有的面試者的發言，一門心思發掘別人的特質。但是隨著自己承擔的責任越來越多，工作越來越忙，以及領導的責怪：
不得要領，為什麼要浪費時間從優秀率低的人裡去尋找優秀的人才，名校畢業的學生能接觸到的老師、同學、學術培養、活動層次都是高於一般院校的，在這樣的環境中，優秀的概率比一般院校高得多。
已經沒有那麼時間資源、支援我去挨個發掘候選人的素質。」
情有可原，無可厚非。
拿我自己來說，本科在乙個國內雙非日本院校摸魚，慶幸自己讀了碩士，進修了自己喜歡的專業。現在工作好幾年，對現狀還算滿意，求職並沒有遇到太多挫折，跟著上司有前途有進步，同事友好。
高中畢業後，很多好朋友都去了名校。大一我興奮的參加各種聚會聯歡的時候，他們忙著寫作業，大二我忙著學生會社團負責人留職的時候，他們忙著考雅思或者出國交流。大三我迷茫考研還是就業的時候，他們已經在準備考研或者跟老師做專案….
大四我在考研的時候，那些就業的同學已經拿到了很多offer…還有為了證明自己實力。
12年國慶假期去了人大，第一次知道學校可以這麼大，設施可以這麼齊全豐富，嗯我的學校有點小破，圖書館的書很久沒更新上面全是灰。然後圖書館裡的學生沒有幾個玩手機睡覺的（這種情況在我們學校比比皆是，還有佔了座卻一整天沒有來學習的…）這兒整個學習氛圍都不一樣，他們在面對知識和學習的過程中眼裡有光，那種認真和嚴謹讓我著迷。這才是最扎我心的差距。
那次之後就反思自己。本來我不傻，基礎也不差，高考因為貪玩失利考入二本學院，然後我給自己的身份設定+師資不夠強大+同學們放任自流氣氛的帶動，我以乙個很低的標準要求自己，感覺很「滿意」、「充實」的度過每一天。殊不知來到二本學院還以名校要求自己的人，最牛逼。
沒有誰能阻止我們變成、奔向更好的人。
學歷真的很重要嗎,學歷真的很重要麼
真正的工作過程中,能力比學歷更重要 但是沒有學歷好像能力得不到更好的發揮,並且現在學歷也是求職的敲門磚吧。當然也不能太在乎學歷了,平時多學習也會讓自己與眾不同的,呵呵。嗯 現在的社會大專 本科一大推,企業用人肯定會先挑學歷高 能力強的 學歷當然重要了,現在找好點的工作,基本上都是要求大專以上學歷的,...
學習很重要嗎，學習真的很重要嗎？
為上高中考大學做準備.學習要安排乙個簡單可行的計畫,改善學習方法.同時也要適當參加學校的活動,全面發展.在學習過程中,一定要 多聽 聽課 多記 記重要的范文,記重要的題型結構,記概念,記公式 多看 看書 多做 做作業 多問 不懂就問 多動手 做實驗 多複習,多總結.用記課堂筆記的方法集中上課注意力....
學歷提公升很重要嗎，如今學歷提公升重要嗎？該不該提公升學歷？
沒學歷怎麼找工作 怎麼掙錢 怎麼考公務員 怎麼考研究生等等 希望回答能夠幫助你 你也可以追問 學歷還是很重要的。尤其是在中國社會，不論是私人單位還是國有企業，在選擇人才的時候都會考慮學歷的問題。當然如果是想出來打拼，自己做生意辦企業等等，學歷就不是那麼重要的，重要的是有能力把事情辦好辦成。所以如果不...