1樓：網友
一般霸道的人都是自尊心比較強的人，你可以利用他的自尊心，對他施以小恩小賄，比如一些簡單但有品質保證的畫裝品，絲巾（舉例說明，一定是他可以收下的，以不貴重的，僅做私人感情溝通的物品為主）等，這種人往往吃軟不吃硬，但是如果他和你的關係一但好了，你可能會面臨另外一種尷尬。你和她成為了朋友，但你的原來的同事就沒有辦法很好的相處下去了，因為他沒事就會誇獎你，並且和別的同事做對比，到時你有可能會尷尬。
2樓：silence藤
pocozine電子雜誌很不錯哩，每一期裡面都會有乙個職場的專題。像如何與女上司相處、如何做職場夾心層、職場暗語戰等等。很好，很權威。還附帶範例。
這個是雜誌的**。
3樓：非法用號
上司嚴厲，有她的原因，你認為你只不過是聊聊天，但在上司眼中，你這是賺著公司錢放假，她批評人不留情面，其實是對的，人人平等，在真相面前，感情是多餘的，在上司的角度看自己，用上司的標準處事吧，上司自然會對你刮目相看，並且，有時，上司指責你，不是你做的不好，是上司對你抱有期望，還有可能是指桑罵槐，把心胸放開吧，完成目標，成為上司的左膀右臂，對你的評價自然就高了，加油吧。
4樓：網友
按照**的套路走「推倒」
面對敏感又小氣的女上司應該怎麼辦？
5樓：職場小璇姐姐
面對敏感又小氣的女上司，做事情就要小心翼翼，做乙個情商高的人，要順著上司說話，這樣可能融洽相處。
6樓：小豆子子梓
面對這樣的女上司，應該更多的關注於自己的工作，不要好物太八卦簡李，而且面對上次的時候儘量用簡短的語言匯友咐液報自己的工作。
7樓：家博寶貝啊
首先遇到這種女上司，睜逗含自己一定要對自己的言行舉止謹言慎行，和這樣的上指悉次溝通悉笑說話的時候，也要注意方式方法。
8樓：史蒂芬斯
面對這樣的上司，平時就應該要謹言慎行，還要揣摩她的心思，這樣才不會受到牽連。
9樓：懶得可愛的小李
就應該放平自己的心態，將自己的本職工作完成得非常好，不要想太多。
10樓：撒的謊
面對這樣的上司，其實相處的這個過程中就需要有多多注意的地方，儘可能的不要和對方有太多的矛盾與衝突。
如何和把控欲特別強的女上司相處？
11樓：原力說娛樂
當我們面對控制慾非常強的老闆，不論是女老闆還是男老闆，他們的自尊心都非常的強，比起表面有創新能力和自主意識的下屬，他們更喜歡絕對服從命令的下屬，所以我們應該讓他們感受到自己的服從感，要在工作中積極的維護老闆的尊嚴和麵子，面對一些緊急情況，要及時的給自己的老闆找到乙個臺階下。
首先我們面對控制慾強的女老闆，要做的第一件事就是要儘可能的服從老闆，儘量不要去反駁老闆的指令和意見。
面對控制慾強的女老闆，比起更有自我意識的員工，她們往往更喜歡那些聽話的員工，她們認為聽話的員工好管理。
控制慾強的女老闆，往往喜歡絕對掌控的感覺，她們喜歡將所有的事情都納入自己的管控之中，她們不喜歡變動和出人意料，所以我們要積極主動的把自己的工作動態彙報給老闆。
我們要主動的讓老闆瞭解我們的工作動態，而不是讓老闆被動的瞭解我們。
控制慾強的女老闆，自尊心和虛榮心也往往比較強。
所以在工作中，我們要收收自己的好勝心，適當的在老闆面前展示自己的風度。
當老闆的意見與自己相悖時，我們千萬不要當眾反駁老闆，我們可以私下委婉的和老闆**，如果我們方面反駁老闆，這就是不給她們臺階和麵子。
總之，和控制慾強的女老闆相處時，我們一定要謹慎，我們一定要格外的注意自己的言行舉止，千萬不要因為一時的隨意舉動而讓老闆討厭上自己。
12樓：小豆子子梓
每當遇到一些事情的時候，一定要敢於去面對，千萬不要畏懼，而且在與人交流的時候一定要注意說話方式，千萬不要太過於驕傲。並且性格也要非常開朗，但我覺得最重要的一點是，一定要善於與人交流，我覺得如果能做好這些方面的話，一定會和女上司相處的很好。
13樓：不爽的爽朗菌
我會冷靜的和這樣的女生相處，並且也會收斂自己的一些脾氣，在一些可以忍讓對方的事情上，我會盡量的忍讓對方。同時也會盡量按照領導的安排去做事。
14樓：創作者
在沒有工作的時候就應該遠離這樣的女上司，這樣的女上司其實是非常恐怖的，如果有事情的話，做好自己的事情就可以了。
15樓：檸萌
這種情況下，你就要做好自己的本職工作，不要去想一些別的，把自己工作做好，比什麼都好。
16樓：耶嘿
如果他的把公寓特別強的話那你就應該順著她的心不要太跟他剛硬應該吃軟不吃硬的。
17樓：巨集盛
如果對方做的很正確自己就應該支援，但是如果對方做的不正確就應該立刻反駁。
18樓：網友
努力做好你自己的工作進行，順著上司的意思來，不要忤逆上司的意思。
19樓：愛學
可以和女上司多多尊重他的意見嗎？畢竟他控制慾強的話，你就滿足一下他嘛，不要處處和他對待幹。
20樓：day葉子
如何和把空餘特別強的女上司相處不要理他如果有業務出業務出的往來那就相處傳進他唄無所謂。
21樓：帳號已登出
如何把控制慾特別強的女生在如何相處，那麼你就應該和他平時好好的溝通一下。
如何與權力慾超強的女上司相處？
22樓：經紳寎綄鷓
從心裡擺正自己的位置吧，你不喜歡她她一樣不會喜歡你，喜歡男性這一點說明她應該有很強的虛榮心，既然是上司又是國企做好你自己的事情，或許你的問題也就不是問題了。
批評改正之後立刻給她過目，諮詢意見。自己弄不懂怎麼做，一定要「從她那裡」問清楚。如果她指示你去找別人問，那麼問過之後把方法總結了，執行之前找她確認。
被批評不許生氣不許哭。難過可以，但別忘了立刻表態說「您說得對」。平時不管對方臉色多差，也要記得對她微笑。
能表達好感的笑，不是天真無邪那種。端茶倒水可以有。但要確認對方真的需要。
送大禮就算了。飽含心意的小禮物可以有。比如做餅乾給辦公室的人帶去的時候，另外包乙份單獨給她。
女性領導。優點是心細，責任心強，有耐心。缺點也很明顯，魄力少一些，大局觀差一些，情緒化，有時辦事會受心情左右，睚眥必報，浪費大量的時間在小事上。
沒有權力慾，俗話說慈不掌兵，女性領導一般少有有效的手段來掌控團隊，並且使團隊成長。
溝通的時候首先要斟酌言辭，照顧好她們的情緒，一旦情緒壞了你說得再政治正確她們也不會聽。其次，有時候你要替她們拿主意，她們關鍵時刻有時會舉棋不定，需要別人給她們信心。表露忠誠和耐心，早請示晚彙報，主動及時反饋工作任務的進展，滿足其掌控感。
成大事者不拘小節，所以普遍職場上需要扣細節的工作有一票女領導喜歡幹，並且樂在其中。做好自己的本職，她怎麼看是她的事，你和她一樣都是在這家公司謀求職業上公升。你們只是分工不同，用不著被她的意見左右。
23樓：行樂樂樂
這樣的女上司相處起來是非常困難的，這個時候可以選擇離職，找乙個比較好相處的上司工作。
24樓：樂樂在此呢
要多給上司提供意見，同時要注意距離的把握，還要注意兩個人交流的方式，同時也要考慮到彼此的利益。
25樓：愛唱歌的英
我認為你應該拿出自己的能力然後來說服對方，這樣才更加的有說服力，而且也會達到乙個更好的效果。
遇到霸氣的女上司，該如何相處？有哪些相處之道可以分享？
26樓：萌萌噠包子
每乙個老闆的管理風格不一樣，學會適應。職場中每乙個職工都希望自身有乙個非常nice、好相處的領導。但做領導者，必須有知名度和影響力，有一些自己的特點和性子特點也是正常的主要表現。
跳槽到另一家企業，遇到了乙個更為強悍難打交道的女領導，也許就明白之前的領導還是很不錯的。
即然大家無法選擇領導到底是誰，也承受不住頻繁跳槽代價，那就需要勤奮學會適應，和領導好好地相處。事實上再強硬的女領導，不一定為人素養有什麼問題，不然肯定會被企業獨擋一面。明白了這個道理，大家就不該僅僅自暴自棄，而需多鞠躬禮衝悔反省，找找人背上的緣故。
在工作上，能夠完全服從女老闆的需求，依照女老闆的規定在各類工作上落實整改與處理。她使我們幹什麼大家就幹什麼，隨後做得更好，防止工作衝突和女老闆產生矛盾。所以先把工作做好，再叫女老闆令人滿意。
在這過程中，我們不會為各類問題背鍋，因為我們是依照女老闆的嚴格管理去做的，因此才會出局。並且在工作上一定要勤問，最好音訊，最後我們依照女老闆的需求去做，搞好每一步，那樣出問題了就能逃避責任。
在日常生活中，屬下應當將對方告知他的每一件事都做的非常好，這樣他才可以有乙個非常好結果。也會得到許多人的認同，進行一些事情。一定要提公升自己的工作責任心，努力完成領導交到任務；與領導維持適度之間的距離。
終究女領導一定是敏感，一定要保持安全距離。強硬的女老闆一般都很自信心，自己可以解決的問題也不會輕易依檔薯靠別人。強硬行判者的女領導與生俱來嬌嫩嫵媚動人，但碰到困難或緊急事件時，卻非常理智頑強。
27樓：狸不換貓
就正常的相處，如果不犯錯，他並不會針對你。就做好本職工作，對領導有禮貌就可。
28樓：小羊旅遊玩樂
在工作當中如備伍果遇到女上司比較霸氣的話，你應該禮貌的和對方相處，對待上司應該學會一場言觀色，做好滾備自大滾毀己的工作。
29樓：蓉淼經驗之窗
可以讓你自己變得霸氣一些，因為霸氣的上司會比較欣賞你，你可以多聊一下工作的事情。
當你遇到霸道自私愛八卦的女上司時，你要怎麼辦
等遇到乙個霸道自在八卦，你喪失的時候，你盡量自己不要有什麼把關，讓他知道，然後說我只能再跟他工作，就要順應它 有一些女人就是會這樣霸道自私的，因為有這樣的一些女上司他是比較小氣，你必須要多做事少說話.如果你遇到乙個這樣霸道自私愛八卦的女上司的時候，你就盡量和她少打交道，做好自己的本職工作就行，把自己...
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如何和自己不喜歡的上司相處
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