1樓：網友
深圳關於婚假天數及工資發放標準。
一、婚假的法律規定 1、非晚婚的情況 根據《深圳市經濟特區勞務工條例》第三十三條規定， 勞務工享受下列休假待遇： （一）國家規定的法定節日為有薪假日。節日適逢公休假日的，應當順延補假； （二）結婚或配偶、直系親屬死亡的，婚喪假為三日，晚婚假按有關規定辦理，假期內工資照發； （三）產假按有關規定執行，假期內工資照發； （四）連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。
只要公司的員工已經達到法定婚齡（男二十二週歲，女二十週歲），結團啟婚時，公司均應至少給予員工三天的婚假。 2、晚婚的情況 根據《深圳經濟特區計劃生育管理辦法》第九條規定，如果員工屬於晚婚，則公司應在三天法定婚假的基礎上，再給予其10天的婚假，此時婚假時間為13天。
二、工資的發放 1、法定婚假期間 根據《深圳市員工工資支付條例》第二十二條規定「員工依法享受產假、看護假、節育手術假等假期的，用人單位應當視為提供正常勞動並支付工資。 員工依法享受年休假、派鏈探親假、婚假、喪假等假期的，用人單位應當按照不低於員工本人標準工資的標準支付其假期的工資。 可知，員工所享受的三天法定婚假是與年休假等假期處於同一法定地位的，所以在三天的法定婚假期間，公司應當根據與員工所簽訂的勞動合同，全額支付其工資。
2、獎勵婚假期間 根據《深圳經濟特區計劃生育管理辦法》第三十六條規定，如果員工屬於晚婚的情況，在10天的獎勵性婚假中，公司也塌羨如應當照發其全部工資和全勤獎金，同時也不得扣發其原有的任何福利性待遇。
2樓：沒有任何想法
請問你在哪個城市工作，各地的時間都是不一樣的，檔案也是不一樣的。
關於婚假的法律規定
3樓：姝婷法務
關於婚假的法律規定：國家法定婚假為一至三天，由本單位行政領導批准；各省《人口與計劃生育條例》額外增加婚假天數；陪冊職工結婚時雙方不在一地工作的，可以根據路程遠近另給予路程假；其他。
國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》第一條 職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。 《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》第二條 職工結婚時雙方不在一地工作輪亂猜臘型的；職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。
關於婚假的法律規定
4樓：孫頻
法律分析：我國法律規定，在結婚期間，用人單位應當發放工資，並且享受婚假。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
中華人慎配民共和國人口與計劃生育法》 第二十五條 符合法律、法規規定讓孝派生育子女的夫妻坦賀，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇。
婚假的相關規定
5樓：汪世龍
婚假的規定如下：
1、雙方已經達到法定結婚年齡結婚的，可享受3天婚假；
2、符合晚婚年齡，不再享受晚婚假獎勵，只有3天法定婚假；
3、鬧譁再婚的可享受法定婚假。
【法律依據】工資支付暫行規定》第十一條。
勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。
人口與計劃生育法》第二十五條。
公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。
勞動法》第五十一條。
勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用餘彎毀豎備人單位應當依法支付工資。
關於婚假的最新規定
6樓：藝萌法務
關於婚假的規定如下：職工本人結婚的，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚假。如果各地對婚假期限另有規定的，則按其規定的假期來執行。
國家勞動總局、財政部關於國營企業顫帶液職工請婚喪假和路程假問題的通知》
第一條。職工本人結婚或職工的直系親屬行薯（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。
國家勞動總局、財政部關於國營企業職工茄物請婚喪假和路程假問題的通知》
第二條。職工結婚時雙方不在一地工作的；
職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。
國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
第三條。在批准的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，由職工自理。
婚假的法律規定
7樓：雪兒學法
諺語云：「新婚勝如小登科，披紅戴花煞似狀元郎」。因為結婚時郎新娘披紅戴花像是狀元郎的打扮，所以被人們稱為小登科。
結婚對於很多人來說意義重大，如今，人們想要更好的享受結婚帶來的喜悅，自然是要休假的。婚假，是指勞動者本人結婚依法享受的假期。婚假是察伏勞動者結婚時給予的假期，並由用人單位如數支付工資，這是對勞動者的精神撫慰，體敗雀攜現了**對勞動者的福利政策，也是對其權益的保護。
婚假國家規定多少天核心內容：根據最新勞動法規定，北京勞動者結婚依法享受的假期有多少天？新勞動法婚假規定是乙個指導性的規定，具體適用起來則根據《計劃生育條例》中的詳細規定。
那麼北京婚假有什麼特別規定？
一、綜合婚假規定。
1、達到法定婚齡的員工(男年滿22週歲，女年滿20週歲)結婚，憑結婚證可按請假程式歲叢請法定婚假3天。
2、男年滿25週歲，女年滿23週歲，雙方均為初婚的屬於晚婚，晚婚婚假在法定婚假之外增加7天。
3、再婚的可享受法定婚假，不享受晚婚假。
4、男女雙方不在同一地區(市)居住，本公司員工需赴對方居住地結婚的，按兩地距離給予路程假。
婚假的法律規定
8樓：劉成群
法律分析：(一)婚假：1、按法定結婚年齡(女20週歲，男22週歲)結婚的，可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周雹攜春歲，男25週歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路隱物程遠近，另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
二)婚假期間工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第五十六條 職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
一）女職源耐工生育享受產假；
二）享受計劃生育手術休假；
三）法律、法規規定的其他情形。
生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
關於婚假勞動法中有沒有明確的規定
勞動法 第四章第五十一條規定 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資 1 按法定結婚年齡 女20週歲，男22週歲 結婚的，可享受3天婚假。2 符合晚婚年齡 女23週歲，男25週歲 的，可享受晚婚假15天 含3天法定婚假 3 結婚時男女雙方不在一地工作的，可視...
網路購物現在有沒有正規的法律規定
有的，你可以 bai搜尋 關於發展du網路購物的zhi 意見 國家dao的相關部門自2年前就專開始調研和關注電子商屬務 至於你說的立法，註冊 稅收，工商，銀行監管等等企業行為，現階段中國還沒有全國或地方性的立法 不過，估計未來幾年內，這方面的空白就會被改寫，從社會穩定和促進就業的角度來看，只要中國度...
有沒有關於2025年越南的歷史，有沒有關於2025年越南的歷史
一樓的兄弟講的是真實的。大家應該尊重與理解。越南是個受苦難的國家，與中國一樣，百年來，一直處在戰爭之中 難到我們不應該為和平祈禱嗎？和平是我們共同的願望！願主保守看顧他的兒女！阿門！越南歷史的中國領土時期 明朝時期越南的歷史 5 1407年至1428年，中國明朝成祖趁越南皇朝內亂之際，出兵占領越南，...