1樓：歷史講堂小知識
用同樣的方法對付他。如果在與這位同事好好交談後，他仍然以這種命令式的語氣與每個人交談，而且他對自己的工作不是很在行。他用什麼語調跟你說話，你可以用什麼語調跟他說話。
讓他對這種感覺進行身體檢查。我相信在很長一段時間之後，他會反思自己的行為並做出適當的改變。俗話說，你怎樣對待別人，別人就會怎樣對待你。
找個機會和你的同事談談。如果你知道是什麼樣的情況導致了你的同事現在的祈使謹悶語燃晌寬氣，你可以具體地和他交談，溫和地表達你的心理想法，並向他解釋在他與同事相處時他的語氣對他的影響。畢竟，同事們應該互相幫助。
同時，給出一些建議。我希望你的建議也能對他有所幫助。
以一顆溫柔的心與堅強的同事相處。堅強的同事脾氣暴躁，可以說他們需要什麼。一旦強者得到了他們不想聽的答案，他們會認為你不給面子，所以很容易做出一些更暴躁的言行。
遇到強人不是件好事。如果你想與他們和諧相處，你應該以一顆溫柔的心面對他們的要求。有些小事情沒有足夠的牙齒是很容易做到的，否則皮亮很容易被貼上「小心眼」的標籤。
不要直接指出你不想做你不需要做的事情，但要展示你比你的心還多，但比你的力量還小的現狀，並以協商的語氣與他們討論。強壯的人總是吃軟的而不是硬的。你的表情給了他們足夠的步伐。
不耐煩的人不願意花太多時間。在無法得到回覆的情況之下，他們會很快離開。在這個時候，是我們變得乾淨。
最有價值的是提高自己，讓自己在工作中的能力更強。我們儘量避免與同事發生衝突，這些衝突對我們沒有什麼價值。最好把更多的思想和精力投入到自己的晉公升之中。
當我們對自己的投資有效時，那種幸福是最難忘的。
2樓：隨遇而安
如果是跟我們同等級的員工，那麼對於他們命令的一爛猜些事情，我們如果想做的話可以去飢啟做，如果我們不想做的話，那麼也可以直接到拒絕，對於這樣的員工，我們沒必要刻意的討好，可以保持自己的飢肢型態度。
3樓：情感導師素顏
首先對於命令語氣跟你銷孝彎說話的人，你就儘量不要去理會他。畢竟在慎歷同事之間，每個人都是平等的，誰虧悶也沒有特殊權利。
4樓：無能為力大蒜
他在命令你的時候你儘量姿態要放平，而且不要和這樣的同事有太多的交往，也可以懟他。
朋友總愛用命令式的語氣跟我說話，這是正常朋友之間的態度嘛？
5樓：藍天
兩個人之間關係好了，才能稱之為朋友，如果朋友總是喜歡用命令的語氣跟我說話，那麼這是正常朋友之間的態度嗎？
一、如果對方說話的時候並沒有高高在上的意思，那麼這樣的口吻也無所謂。
每個人的脾氣性格不一樣，有些人說話不太顧及別人的感受，尤其是對一些關係好的人，說的好聽一點，他們一點都不見外。所以在語氣上也毫不掩蓋自己的這個缺點。如果朋友在用命令的口吻說話的時候，他的內心並不是把你看成他的下屬，或者並沒有可以指使你的意思，也沒有看不起你的意思，那麼，即使朋友用這樣的口吻說話，也沒有必要多想。
二、如果她跟其他朋友說話比較客氣，而僅僅對你用這種口吻說話，那麼，就不能稱之為好朋友。
有些人對待不同的人，會用不同的態度，如果你的朋友是這樣的人，雖然他跟你說話的時候會用命令的口氣，但是跟其他的人說話就會比較客氣，甚至對她其他的朋友都有些恭敬，這種人是不適合做朋友的。因為他從內心裡是瞧不起你的，所以才會用命令的口氣跟你說話，他完全沒有把你放在乙個朋友的地位上，所以，根本沒有必要和這樣的人做朋友。
三、朋友之間應該相互尊重。
儘管有些朋友之間無話不談，但是，朋友之間不應該有任何看不起對方的想法，在任何時候，都要跟對方站在同乙個高度去看待問題，無論對方是否貧窮，也無論對方的職位是否比自己低，都不應該用命令的口氣去跟對方說話，一方面會讓對方失去自尊，另一方面，也是對朋友的一種不尊重的表現。
6樓：打惡狗棍
這絕對不是正常的朋友之間關係，而且應該是你這個朋友根本沒有瞧得起你，或者沒有看上你，所以總是居高臨下的發號指令。
7樓：網友
不是。他連基本的尊重都沒給你，說明你在他眼裡就是乙個奴隸，也說明他為人甚自私，這樣的人不配當朋友。
8樓：帳號已登出
如果是以命令的口氣，你的朋友肯定是沒有把你放在眼裡，可能他是以自我為中心，慣了，覺得所有人都不如他，這不是朋友相處的方式，朋友之間應該平等相待，而不是應該盛氣凌人。
9樓：**張老師
朋友如果總是用命令的口吻和你說話。這不是正常朋友之間的說話方式，如果你們之間在工作上有關聯，比如上下級也許是有這種可能的，如果你們只是生活上聊天溝通都是以命令的方式，那顯然他會顯得非常強勢，而你會非常的被動，也是不太尊重你。
10樓：興恨真
朋友之間的愛。是友情的愛。不是上下級的關係。
怎麼能用命令式的口氣？跟對方說話呢。這不是正常朋友之間的態度。
真正的朋友之間有事要互相商量。誰說的對，就照誰的辦。不能存在你的，我高的錯覺。
情感是不利的。也不是正常的朋友之間的態度。
11樓：在橫店影視城搖頭的鸚鵡
那要看你們本來是怎樣的相處方式，如果他一直以來都是這樣的，那確實是正常的，雖然可能只存在你們的友誼之間。平時的朋友相處一般不會是命令式口氣的，只有上下級才容易出現命令式口吻。
12樓：佳音
不是的，這其實是對朋友的不尊重，彷彿自己的級別比朋友高，所以才發號施令。
13樓：昌興朝
這只是啊，你朋友是這樣子，其實我覺得朋友之間的話，是平等的，怎麼可以命令的口氣去命令別人了，那樣子的話，人家也會不舒服的呀。
14樓：網友
不是的，正常的朋友關係應該是互相商量著辦，彼此尊重，而不應該用命令的語氣。
同事喜歡用命令語氣跟我說話，我該如何跟他相處？
15樓：歷史講堂小知識
對這樣不用客氣。即使是你自己的工作，他也無權安排你，因為你當然需要適應和學習這份工作，但只有你的直接領導可以直接安排你的工作，而你的同事無權直接安排你的工作。領導讓我做什麼我就做什麼。
我的直接領導告訴我你們今天做了什麼，並把這些事情做好。你有義務這樣做，除非比你的直接領導更大的領導為你安排工作。你的同事，有些事情你需要幫助。
當然，可以幫忙，但如果你命令我，我做不到。我不喜歡聽你的命令。
老同事只能指導新同事，沒有管轄權。他們不能直接命令你做某事。他們沒有這種能力，但我們並不意味著你的老同事真的不能安排一些事情讓你做一些簡單的工作。
因為如果你根本不聽，你就無法融入職場。除非你說對方特別過分，否則你無法抗拒這件事，因為在功能之上，你的同事沒有權力命令你，但在真正的工作場所，他真的給你分配了一些小任務，所以你根本無法做到。
在工作場所，不僅有能力問題，還有溝通問題，也就是人際關係問題。這種人際關係非常重要。有了良好的人際關係，你可以在工作中如魚得水。
你做什麼樣的工作，找到什麼樣的人？人們願意配合你的工作，甚至幫助你處理更多的事情。讓你的工作更輕鬆，你的工作就能順利進行。
因此，儘量與你的老同事保持良好的關係。但是對方讓你覺得很不舒服，所以你不必習慣他。他沒有權力強迫你。
他們都是同事和工人。
這種人喜歡炫耀自己，展示自己的能力。他們更喜歡用這種有利無弊的行為來填補內心的空虛。不管是什麼原因，關鍵是他們知道自己沒有成本，而且可能會獲益。
這是職場賭徒的心理。面對這些人在工作場所的不合理要求，大多數人都是為了面子。為了保持同事間的和諧，90%的人會同意。
所以沒必要為了奉承他們。
16樓：王芳芳麼麼噠
告訴對方在生活中這種做法是不正確的，應該告訴對方以後應該怎麼做，這樣的話才會讓對方知道這種做法是不禮貌的，沒有素質的，以後也會和自己有乙個好的語氣去說話。
17樓：王祿
你一定要遠離你的同事，這就說明對方看不起你，這樣的人根本就沒有必要進行交往。
如何就能處理好與喜歡命令語氣同事的之間的關係？
18樓：扒拉拉小魔娛
命令的口氣通常是領導對下屬下達工作要求或者工緩豎作任務時所表現出來的一種語氣。希望下屬能夠按時完成並樹立自己的威嚴。如果碰到有同事以命令的口氣與別人說話，對於這種情況，先分析同事，從同事的命令式口氣來分析，他可能想要你認同他的觀點，同時也想讓你覺得你說的話很有道理。
可能他也是乙個很強勢的人，也有可能他以前曾經做過領導並且已經習擾辯大慣了這種語氣說話。也有可能與他從小到大的生長環境有關係等，先好好分析他是屬於哪種情況，這些都是可以從日常生活中觀察出來的。
以其人之道還至其人之身，他叫你做啥，你可以灶陸先幫他做，過了半天或者一天之後，你也用命令的語氣讓他這樣幫你，如果他不幫，你就用抱怨的語氣說我之前都幫過你的啊基本你來我往的兩三回後他就會收斂了這種人很多的。
如果你知道了是哪種情況造成同事目前的這種命令式語氣，那你可以針對性地與他聊一下，並且委婉表明你們的心理想法，並跟他說明他的這種語氣與同級夥伴相處給他帶來的影響是怎麼樣的，畢竟同事之間應該是相互幫助的。同時給出一定的建議，希望你的建議對他也有一定的幫助。
如果與這位同事好好談過之後，他還是以這樣的命令式語氣跟大家說話，而且他也並非對工作做得很出色，他以什麼樣的語氣與你們說話，那你們就以什麼樣的語氣對他說話，讓他體檢一下這種感覺，相信時間久了之後，他自己也會反思他的這種行為，並做出適當的改變的。俗話說，你怎麼對待別人，別人就會怎麼對待你。
你勇敢地面對，會讓對方認識到你的硬氣和膽氣，認識到自己的造次和無理，斷了對你亂指揮的念想，你落得清淨，不被此類人煩擾。
19樓：歐依雲
看看大家都是什麼態度，如果都視若不見咱也不強出頭，如果都是天下苦秦久己，不介意打響反抗的第一槍。
20樓：劉心安兒
首先就是要學會尊重對方，而且在工作過程中不要和對方產生太多的交集，穗遲也應該保持安全距離，也不要出現工作上面襪世的矛告族肢盾。
21樓：巨集盛
在生活中就應該和對方有乙個特別好的溝通，而且也應該告訴對方不應該這樣做，否則就會讓人們特別討厭。
22樓：逍語清
應該具備察言觀色的能力，要注意和領導和同事之間的關係不要混淆了。
23樓：自己滴定
這樣的同事你可以直接告訴他，然後和他說他這樣的乙個行為讓你感覺到特別的困惑，並且讓自亮物己感覺到特別難受之後，你臘鍵凱的同事就會改變一下說話的方輪喚式。
24樓：大陸球皇
吊都不用吊他，慢慢他沒有存在感就自然改變了。
25樓：琴雋巧
都在一起工作，如果說她像領導一樣經常命令你碼公升逗幹這幹，那如果力所遲賣能及，就可以做一點，如果不是力所能及的，就笑伏不要管他。
怎樣就可以處理好喜歡用命令語氣說話的同事？
26樓：甜味滿屋
指令口氣通常是領導幹部對屬下下發工作標準或是工作目標時需主要表現出的一種語調。期待屬下可以準時進行並塑造自身的威勢。假如碰見有朋友以指令的一口氣與他人講話，針對這樣的事情，先剖析朋友，從同事的命令句一口氣來剖析，他很有可能想要你認可他的見解，與此同時也想使你感覺你說的話很有些道理。
很有可能他也是乙個很強硬的人，也是有很有可能他之前以前做了領導幹部而且已經習慣這類口吻講話。也是有很有可能與他由小到大的成長自然環境有關係等，先好好地剖析他是屬於哪一種狀況，這種是可以從日常生活中觀察出來的。
還治其人之身還至其人之身，他叫你做啥，你能先幫他做，過去了大半天或一天以後，你也用指令的語調使他那樣幫你，假如他不幫，你也就用埋怨的口吻說我以前都幫過你的啊基本上來去自如的兩三回後他便會收斂性了這類人許多的。
假如你知道是哪一種狀況導致同事現階段的這類命令句語調，那麼你可以系統性地與他聊一下，而且婉轉說明你們的心理狀態念頭，並跟他表明他的這類口吻與平級小夥伴共處為他提供的直接影響是怎樣的，終究朋友中間應該是互相作用的。與此同時得出一定的提議，希望你的建議對他也是有一定的協助。
假如與這名同事好好地談過以後，他或是以那樣的命令句語調跟大夥兒講話，並且他也並不是對工作中做得很優異，他以怎樣的口吻與你們講話，那你們就以怎樣的口吻對他講話，使他常規體檢一下這種感覺，堅信時長久了以後，他自己也會思考他的這種行為，並作出恰當的更改的。俗話說得好，你怎麼看待他人，別人便會如何看待你。
你英勇路面對，會讓另一方瞭解到你的底氣和膽氣，瞭解到自身的造次和蠻橫，斷掉對你亂指引的執念，你落得清淨，不被該類人煩惱。
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