1樓：魚的眼睛
一年賠償一個月，三年一萬五
2樓：ge***e之路
這個應該沒有賠償吧，你不去就代表你認為這份工作不合適你，是你個人意願吧
哎，我在上海電驅動工作了快3年了，公司即將從閔行搬遷到嘉定了，公司說不願意去的，自己去辦離職手續，
3樓：上海法顧
可以要求經濟補償金，公司不給的，不要辦理離職手續，申請勞動仲裁。
4樓：匿名使用者
按道理來說應該有得補嘗的，要麼原地給你安排工作，要麼相應的補嘗
我們廠在上海浦東新區我已經工作3年5個多月啦，公司現在要搬遷到江蘇太倉、我拒絕去新廠、我就問我能不
5樓：周律師
您好bai：
根據您的描述以及法律的規du定，如果公司因zhi為搬遷dao從上海搬遷到江蘇太倉導致了您無專法繼屬續履行勞動合同，無法繼續上班，則公司是應該支付您經濟補償金的。您可以看一下您的勞動合同是否約定的工作的具體的地點以及公司是否可以臨時安排出差的規定。除此之外，您可以收集一下公司搬遷的證據，比如公司搬遷的**的、和公司溝通的**錄音等。
如果到時公司搬遷之後還不支付您經濟補償金，則您可以申請勞動仲裁，主張賠償，大概是4.5個月的工資。
我在公司工作已經10多年了，假如公司搬遷，公司勞動合同只有公司一份，我如果不想去該得到什麼樣的賠償
6樓：匿名使用者
你主動離職的話，沒有法律上給你經濟補償金的義務。只有公司開除你，你才有得到經濟補償金的權利。
我在上海一傢俬人企業工作四年多了，因為年前工廠要搬走，但是我不想跟著到新廠去，請教一下是否有合法的
7樓：姜斌
看你的合同是怎麼規定的，舉個例子，如果合同裡規定是“上海”，那麼只要工廠不出上海市就是合法的，你不去就是違約，需要辦理辭職手續，如果工廠搬離了上海，那麼就是公司違約，你可以不去，公司要給你補償
8樓：左痣右疤
不用你要…公司應該會提前說！不跟著去辭職的給補償的
9樓：匿名使用者
沒什麼補償吧，以不服從工作安排辭掉你都有可能
我公司要搬遷，在本市，請問不去的會得到補償金嗎？我在公司工作六年多社保只幫我買了兩年，如果有應該... 20
10樓：匿名使用者
如果你只以工作地點更換，且都在本市，合同中對此也沒有明確的情況下，要自行離職是得不到經濟補償金的；但如果你以公司沒有給你繳納社保為由，而提出離職，就可以要求經濟補償金了。
11樓：東莞李慶軍
首先，要看你工作地點的約定是否具體到你現在工作的街道或小區；如果沒有或只明確到某市，根據一般的司法實踐，公司是有權調整工作地點的；
本人在一家外企廠工作3年了，由於該公司要搬遷到另一個市，不想去，請問下公司該怎麼賠償
12樓：法工劉中原
根據你們簽訂的合同，合同中約定的地點在**，如果不符合，可以申請勞動仲裁
13樓：標梅
你不想去是你的問題，公司是沒有賠償責任的。
在一家大型公司工作快三年了，25歲的我準備離開了，去新的環境重新開始，換行業，需要很大的勇
你想離開你幹了三年的大型公司，換乙個新環境重新開始，確實需要很大的勇氣，可是你之所以離開肯定是這個公司無法實現你的理想，不是你很滿意的，有的時候改變就是要給自己信心，鼓足勇氣，相信自己是最棒的，加油，你一定行！現在的大學生很多沒有受過專業的職業教育，沒有職業規劃概念，到了畢業後才發現自己學的專業在社...
我在公司工作已經三年多了，公司這三年沒有給我交社保，我現在要求公司把三年多的社保給我補交
簽訂的合同上如果有說明要交社保的話，可以要求單位補交社保的單位部分，個人部分要從工資裡扣很少一部分的。投訴的話 去諮詢人力資源社會保障局下屬 社保所 可以，不管你合同有沒有註明你都可以要求公司給你繳納。因為是國家強制規定的。如果公司不理睬你可以去勞動局投訴舉報。三年前是可以的,再向前的話就要檢視勞動...
我在原單位工作了快三年了，領導對我很好，只是單位效益不好，然後一時衝動撒謊說老家有正式工作辭職了
我想既然您承認了錯誤，那麼這個單位一定還有你想繼續工作下去的理由，您都知道效益不好的情況下，還繼續工作是很讓領導感動的，領導應該早知道單位效益的問題。對您好是希望你留下來，所以給領導的乙個台階，是明智的。回到單位我覺得只要您努力的工作，領導更會對您好了。這樣子的小單位，好處是同仁間的感情很好，如果業...