1樓：可愛飯飯醬
把鑰匙收好，平時多注意一點自己的東西，最好遠離這樣的人
2樓：匿名使用者
這種同事遠離他，不要跟他在交往。
3樓：
你們公司沒有監控嗎？總監控內容說話，直接把他帶到老闆那裡，老闆不會同意有這種行徑的人留在公司的。你要是覺得實在不太好意思這麼做的話就只能換鎖，換那種撬不開的望採納
4樓：匿名使用者
防患於未然，不給他任何機會
5樓：生活在左現
抓她現場，讓她知道已有人知曉她的行為，同時管理好自己財物
6樓：歌聲好聽哈哈哈
攤上賊同事，猶如吃到了乙隻蒼蠅，令人作嘔、不快！有意裝個監控，逮個正著，抓個現行，也怕由於自己的執拗做法，毀了人家名聲，甚至砸了人家的飯碗。所以防範、忍耐與包容則是多數人的選擇。
但實際上賊同事並非缺少您的檔案與勞保，而是患有一種心理疾病。這種人或許也十分清楚偷別人東西不好，但往往卻難以自拔，所偷東西無論價值大小，都會感到心理愉悅與滿足！我曾經遇到的賊同事，就連衛生間放一塊洗手的香皂都不放過 。
其實，這種人的罪惡行徑，或許周圍人早已心知肚明，但誰都不想做捅破窗紙的第一人而已！姑且說算以德報怨，還不如說就是「老好人」觀念作祟。
7樓：我是飛龍
平時多加留心，注意財產安全，碰到實施偷盜時要嚴加斥責，以示限期改正，以觀後效。
8樓：匿名使用者
處處小心，找機會用手機照下證據，並單獨找他說明讓對方無從下手。
9樓：南非喬治
遠離小偷 提醒其他同事
10樓：匿名使用者
盡量不要和他來往這人不可交
如何應對無賴同事的卑鄙行徑，怎麼對付無賴
為什麼不嘗試去接近她呢,可以看看她有什麼愛好,如果她有什麼愛好,可以從這方面接近她,和她的關係好了,自然就不會再出現太多的問題.或者盡心盡力地做,只要你的能力比她強,這就只是時間問題.或者設計一些場合讓領導知道真實的情況.再或者就只能調離了.不過人人都有一顆善良的心,接近她始終是最好的方法.我只說簡...
同事很兇我如何應對，有個同事總對我兇，我該怎麼辦啊？
他兇是他沒有修養，少和他正面衝突，你自己把自己的業務學好做精，工作有了成績比用什麼語言來證明自己都強！她越不理你，你就越要學習，引著困難而上，如果她實在過分 你可以跟領導反映。她這樣對你，其實未嘗不是好事。其實你換個方式想想，她這樣反而更加能鍛鍊你，讓你成長。找他談談，有矛盾能化解盡量化解，不行就離...
如何應對身邊的小人，身邊有小人 怎麼應對
對於身邊的小人只能是敬而遠之。因為小人也不要得罪他。也不要和他親近，最好不要和他共事。最好離他遠一些。親賢人，遠小人。別去摻合他們。不得不見，就考驗你的應變。見人說人話，見鬼說鬼話。說出來的話成本是最低的，問題在於行動，做事是需要代價的。對小人的誇讚是對自己的保護，因為對於小人來說總是喜歡揭別人的短...