1樓：胖麼***
如果沒有約定試用期或者沒有勞動合同，不給工資都可以，但是你存在勞動事實，並且應該屬於試用期階段，就沒有提前三十天提出辭職的說法，並且用人單位沒有扣除所以工資的權利。
2樓：金帝婚慶
她無權扣你乙個月工資
在便利店上班 我要吃東西 就和**商拿了點 店長就說不能和**商私自拿怎麼回事？ 有這種說
3樓：54648羅
不合理，這是你與**商的私人之間的交易，與店家無關，當然 ，你不能以店家的名義去拿。
我在全時便利店兼職了乙個小時工，幹3個多月了，我沒有和公司簽過任何合同，我今天和店長說我13號要離 50
4樓：蛋**
我在天津鞍山西道店做小時工兩個多月了。昨天被店長通知要求我離職，沒有理
回由，毫不客答氣的讓我把工服洗乾淨拿過去。培訓的時候說企業文化是以人為本什麼的，其實管理很差的。沒有禮貌，不懂尊重。
店長上班除了趴在桌子上睡覺就是玩手機遊戲，好沒意思的。剛上班的時候真想以店為家，什麼貨沒有了都告訴店長一聲，結果是被訓斥說他也變不出來貨，網上訂單十單有一半以上缺貨，需要我們給顧客打**讓顧客調換貨，我真納悶有上班睡覺的工服幹嘛不把網上商品資料整理好了。可能是因為這些納悶導致我被辭退了，這樣也很好，管理這麼不靠譜的地方呆著想是沒意思，只是覺得小時工也是人啊，以人為本嘛，起碼辭退要有個理由，是不是？
5樓：匿名使用者
有的店長就是素質差，燕郊全時福成四期南店長，把店當自己家的，店裡的東西隨便拿，把區經理賄賂的，和她穿一條褲子
6樓：匿名使用者
看你有沒有事了~或者就不想幹了，去買張13號車票，就說晚了回不了家了!過年都這理由！
7樓：匿名使用者
你在全時那個電啊，我要找工作，我去行嗎
8樓：我們的中國吧
肯定得提前說哦！不然你就好好解釋一下，看能不能提前走了
9樓：不穿**囍
那就直接去找高層看能不能快點了
便利店收銀老對不上,該怎麼向店長辭職？
10樓：蕪園小閣
這個當然沒問題了，店長也是收銀員的領導，所以直接跟店長辭職完全沒有問題的，正式員工提前乙個月辭職才能走人，所以計算好時間吧。
我想去全家便利店面試店長，不知道裡面工作辛苦不？工資多少乙個月？
11樓：網網就是如此
同學，進去開始都是從基層做起，做到店長至少一年半載的，現在店長是績效工資，3000-5000的樣子，你在蘇州還是上海？三班倒的，一班9小時~
12樓：我是不我的話費
店長可不是一般人能當的，累就不說了，什麼事都是店長負責的。擔當，經理不是那麼好玩的，想當店長，做好心理和身體的準備了嗎
13樓：匿名使用者
都是從基層做起，辛苦程度要看你店裡營業情況，很累也說不上。工資不超過3500，還經常被擔當叼，每個月開一次擴大會議，就是批鬥會。全家店長流動性比較大。
在便利店上班的孩子，沒進步提公升空間，學不到東西想要離開，時不時愛哭，怎麼辦
我能給你的建議有三點。第一，在便利店上班，你要清楚一般在便利店上班的都是什麼人群，如果你是女孩可以，你要是要強的女孩就不要再上了，沒有前途。如果是男的，在便利店上班不知道你是怎麼想的。第二，女孩的話，如果你要強，就可以大公司當文員，一般都會招的，薪資待遇也不錯，提成很高的。也能練習口才。男人的話，就...
加盟便利店,開了不到月,花了11萬,現在5萬就轉出去,我想轉,要注意哪些
這個問題需要仔細 不能根據11比5的懸殊對比就頭腦過熱的當接盤俠。我覺得你的介紹很簡版短，你應該先落實權幾個問題，第一，搞清商家兌店的原因，分析其中是否有一些隱性因素迫使其無法繼續經營。第二，查閱清楚合同，包括租賃合同 加盟合同，看看其中是否有一些不利於自己的條款，可以提出讓商家解決。在最終付款前爭...
便利店賣五羊雪糕的雪糕冰櫃，月電費多少
你好，小家電產品與美食結合的營銷還真的是見得不多，主要是這兩者沒有很直接的聯絡，要想做營銷工作是有一定的難度的。家電產品的電飯鍋一類的還能有所聯絡，擁有好的家電才能做出更美味的食物，這兩者的營銷工作 一定要讓使用者感受到擁有好的小家電產品，會帶給你更多的美食享受，這方面個人認為倒是個思路，不知道你是...