1樓：匿名使用者
1 經濟補助金的補償期限的計算從2004.9.2號算到09.4月份為止，相當於公司拿錢來買你未來的工作時間。
2 補助金發放標準按前12個月平均工資發放，這時勞動合同法上明確規定的。
3 補償標準就按你的實際工資來算，你現在12個月的平均收入假設也是3200元，就按3200元來算，不是按合同工資計算，目前蘇州市的上年度職工平均工資在2000元多一點，你還沒有觸及到這條線，會按你目前12個月的平均工資來計算的，不會支付3倍工資。這條主要是對高薪人士的限制條款。舉例說明，如果某高管的月薪為10000元，那麼他的補償標準最多也就是6000元，就不按他前12個月的平均工資來計算了。
2樓：
1.經濟補償金實質上是支付你已服務的合同期限的工齡的補償金，單位不需要支付未服務合同期限期間的補償金。2008.
1.1前，每做滿一年補償乙個月工資，不滿一年補償乙個月工資。2008.
1.1後，每做滿一年補償乙個月工資，不滿半年補償半個月工資，滿半年不滿一年補償乙個月工資。
2.按照解除勞動合同前12個月的月平均稅前收入計算，包括基本工資、獎金、補貼、加班費。
3.如果3200除以3得到的約1070元不超過08年度當地職工月平均工資的，那麼就按照至少3200計算。
3樓：匿名使用者
你發了最起碼有個六,七萬吧!哎飄過
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