1樓：ray的遊戲世界
人力資源和社會保障局是人事局和勞動局合併以後的單位，合併之後就是現在的人社局。在2023年3月，根據第十三屆全國人民代表大會第一次會議批准的***機構改革方案，將人力資源和社會保障部的軍官轉業安置職責整合，組建中華人民共和國退役軍人事務部；將人力資源和社會保障部的城鎮職工和城鎮居民基本醫療保險、生育保險職責整合，組建中華人民共和國國家醫療保障局。
人力資源和社會保障局是以促進就業、維護勞動關係穩定和完善社會保障體系為核心的社會管理和公共服務職能；以機關事業單位公職人員管理為核心的公共人事管理職能。
2樓：潭睿達市清
以前叫勞動局，現在叫勞動和社會保障局，因為現在增加了社保這一塊，所以改名字了，但還是原來的機構，至於勞動就業指導中心或者殘疾人勞動就業中心都是他們的下屬機構，具體可以諮詢他們的辦公室，換湯不換藥，只是換個說法而已。
3樓：第五之桃阿醉
目前人力資源和社會保障局是由原人事局、勞動和社會保障局合併而成，簡稱人社局。
合併之前勞動和社會保障局簡稱勞動局或社會保障局，這種情況下勞動局和社會保障局是指同乙個單位；
也有些地方勞動局下設社會保障局，社會保障局是勞動局下設的一級單位，一般為事業編制，這種情況下，社會保障局是勞動局的下設機構。
以上兩種情況是由於各地編制設定不同造成的。
統計局和社會保障局釋出的年平均工資有什麼區別
延吉天星 區別是發表的部門不同,相同的是資料都不敢保證絕真實。國家統計局公佈的平均工資是怎麼算的?平均工資包括哪些部分? 不是苦瓜是什麼 計算公式為 職工平均工資 報告 期實際支付的全部職工工資總額 報告期全部職工平均人數。解釋 平均工資是單位工資總額除以年內 季度內 平均職工人數得出的。根據統計制...
招商管理局和人力資源社會保障局哪個好考公務員報名呢
我特別不贊成樓上2位說得所謂關係說，你可以去問問，難道考上的都是有關係的嗎 內？不可能的，絕容 大多數考上的公務員都是老百姓的孩子。當然越基層越不規範，但考不上的絕大多數都認為是別人有關係，而不承認自己的能力有限。招商局是個領導重視的單位,要錢給錢,要人給人,只要你出大成績。工作比較累，收入不錯。政...
人力資源和社會保障局這單位怎樣？有前途嗎
人力資源和社會保障局這個單位還不錯，是有前途的，不過前提是自己感興趣並願意為了工作付出時間和辛苦。任何的成就和前途都是自己爭取來的。這兩個單位都是不錯的，說乙個單位的好差，不僅看薪酬待遇，還要看將來的發展前景，這兩個單位工作性質各有所長，共同的特點是，工作的政策性很強，對個人的能力素質要求很高。珍惜...