1樓：劉哥侃侃科技
雖然我們生活在這個世界上都需要朋友，但事實是朋友越多越好，而社交網路並不是越廣越好。很多時候，無用的社交只會消耗你的精力和時間，讓你得不償失。所以，如果你有這三種沒用的社交活動，趕緊擺脫它們吧。
有時候與其頻繁參清慶加聚會，不如及時和你社交圈裡的小人「斷舍離」，把自己的時間和精力放在更有意義的關係上。
<>不定期吃飯喝酒真正的朋友，並不總是需要敷衍的形式。朋友在知心，在知心，不在形式，所以這種常說出去喝酒聊天的朋友，其實我們通常說酒信或肉朋友。而酒肉朋友，就是當你有福氣與你分享，你卻真的有事可做，卻不能與你同甘共苦。
這種酒肉朋友是一種無用的社交經驗，浪費你的時間和精力，對你沒有好處。所以這種社交也可以失去，不能社交。
經常假裝跟你談生活，其實免費吃喝有一種「朋友」，經常會到你家來，並打著一面很「高貴的旗幟」——去探索人生。其實他並沒有達到那種對生活的高度覺悟，只是想找你「討論生活」的機會，到你家裡吃飯喝酒。其實現代人的時間是很寶貴的，工作、生活已經讓人不堪重負、疲憊不堪，對於這種「不食人間煙火」的社交也很累。
但是，很多人都不能輕易拒絕這種像「朋友」一樣的上門，總覺得上門就是客人，把人擋在門外就不好了，對吧？那太不禮貌了。其實這種社交也是沒有用的，因為，作為乙個普通人，「討論人生答坦握」可以作為一種偶爾的精神交流，但經常以此為藉口上門，就是一種「騷擾」。
如果是這樣的話，我認為拒絕並沒有錯。這種朋友，其實是可有可無的，真正達到那種高度的人，是不容易與人「討論」的，它需要非常奇妙的機會。但是如果有人經常用同學聚會的名義讓你去參加應酬，其實這也是沒有必要的。
2樓：秋訾說娛樂
一些譽或特別負能量的同事，他們無論在什麼時候總是會散發一些負能量，還有就是有事的時候會來找你，沒有事的時候根本不搭理你的同事，其次就是跟你的想法和三觀沖虛鍵都不一樣的，同事這些人是沒有必要跟他們進散巧行社交的。
3樓：我家新燕捉春妮
職場總是避免不了社交，對於一些沒有正能量的社交是毫無必要的，原因是他總是給你帶來負面情緒，用你時，上趕著你，不用你時，橡叢話都懶得說一句簡巖，這樣的社交會讓人很寒心，不攔如御交也罷。
4樓：喜歡毛蟲蟲
與只接觸過一旅隱兩次的人社交是完全沒有必要的，因塵鎮慧為你們對接的工作可能只有這麼麼一次，浪費自己的時間和派答精力。
哪些工作不需要人際交往?
5樓：網友
以下是一些不太需要人際交往的工作：
1. 軟體開發人員：軟體開發人員通常可以在塵鋒此自己的電腦上獨立工作，他們的工作主要是編寫**。
2. 資料分析師：資料分析師通常需要分派迅析大量的資料，因此他們的工作往往是在電腦上完成的。
3. 寫作人員：寫作人員可以在家裡或者咖啡館等地方獨立寫作，在這個過程中，他們很少需要與其他人交往。
5. 程式設計師：程式設計師通常需要在電腦上編寫和測試**，因此他們的工作需要較少的人際交往。
請注意，雖然這些職業可能需要較少的人際交往，但人際交往仍然是每個人生活中的重要組成部分。
6樓：帳號已登出
1. **剪輯**剪輯真的是乙個很適合內向者做的工作，這裡指的是單純的剪輯，不摻雜運營性質。同事把指令碼和素材發給你，你就可以帶上耳機慢慢剪輯，除了工作交接，沒有多餘的雜事。
2. 文案報紙雜誌、橘租隱傳媒公司等都需要文案。現在還有很多公司會將這類崗位到上去，這類工作只需要對著電腦碼字，有什麼工作上的交流也是線上交流。
3. 圖書管理員這類工作整天只需要與書打交道，你既可以參與社交，也可以留出空間來安安靜靜獨自工作。4.
程式設計師程式設計師其實也是一類非常適合內向者的工作，因為程式設計師大多數的工作都是在敲**，每天沉浸於**的世界中，外界的聲音，除了領導交代下來的任務需要溝通，其他的時間低頭工作就好啦。5. 自由職業類**創作、自由插畫師、網文寫手等等可以居家辦公的其實都不太需要與人面對面溝通，只要你創作型空優質的作品。
6. 廚師沒錯，每天都忙著做菜，打交道的物件都是不會說話的食材，哪有閒工夫出來聊天呢？也絕不會有人因為你不善交際而開除你，畢竟一切以口味說話，做的好吃才是真7.
會計財務類這類職業通常有自己的辦公室，在自己的空間裡，只有鍵盤和計算器的聲音。但是這類工作常常需要細心，但是大多數社恐星人心思都比較細膩，可以勝任這類工作。8.
設計師無論是景觀設計還是室內設計、插畫設計圓廳，這些都有乙個共同點，你很需要大量的時間自己作圖繪畫。除了一些必要的與客戶的溝通之外，沒有什麼會打擾到你的自我空間。
7樓：雨哥
老實內向最適合這3種工作，不用交際應酬勾心鬥角，工資高有前途。
01、獨立性工作。
內向的人都不喜歡與人交流，再加上生性老實容易受人欺負。與其讓他們去改變本性而融入現代職場，但不如讓他們去做一些獨立性的工作，這樣反倒讓他們更加輕鬆，做起事來更關注，成功的可能性更大。
獨立性的工作有很多，比如說開個電商小店，自**創作、文案、運營或者翻譯等，都不需要進行交際和勾心鬥角，偶爾的交流也只是專業性的，並不會讓內向的人感到不適。
而且，獨立性的工作，一般來說，都很少有人監管和督促，需要自覺和自律。而這也正是內向者的天生優勢，他們足夠關注和認真，能夠耐下性子沉浸進去，將事情做好。
最重要的是，這些獨立性的工作都是很有前途的，工資很高，著實是乙個不錯的選擇。
老實內向最適合這3種工作，不用交際應酬勾心鬥角，工資高有前途。
02、網際網絡遠端類工作。
內向的人，其實並不是不會說話，只是不習慣當面交流罷了。
不過，在這個網際網絡時代，很多工作都不需要當面完成了，就比如說很多遠端類的工作，既可以讓內向的人暢所欲言，又不用感覺焦慮。
就好比電商客服，遠端技術支援、線上教育以及其它線上的各類工作等，都不需要面對面爛正的交流，避免了內向者尷尬的處境，能夠讓他們自由地發揮能力。
像這種遠端類的工作，最需要的並不是能力有多強，而是有沒有足夠的耐心和細心，才能確保遠端事務的順利進行旁中。內向的人大多都是足夠細心的，而且還具備共情力和同理心，對於這種工作來說，絕對是最適合的人選。
老實內向最適合這3種工作，不用交際應酬勾心鬥角，工資高有前途。
03、創作技術性工作。
創作技術性工作也是非常適合內向者的，因為這種工作需要絕對的專注和鑽研精神，要完全鑽進去才行。內向的人足夠內斂，可以不為外物而分心，並且擁有足夠的耐心，正是創作技術性工飢啟悔作需要的品質。
創作技術性工作有很多，比如網文寫作、編劇、美工設計、程式設計師以及一些科研崗位等。這些工作，大多都是獨自一人，能夠讓內向者擁有乙個足夠安靜的環境，不用逼自己跟人交流。
而且，這些工作都是前途無量，工資層級非常高，對內向的人來說，真是再好不過了。
寫在最後：不管內向，還是外向，存在即合理，本就不需要改變。我們只需找到適合的工作，任何性格都能成功。
8樓：戈壁明珠
自由職業。比如說撰稿，做設計，職業**等等，其實還蠻多的。不過還是建議你多多拓展自己的交際圈，雖然說有些工作茄碼不需顫爛哪要你跟歷廳人打交道，但是我們畢竟是這個社會的一分子，長期封閉自己，會使自己與社會脫節的。
職場總避免不了社交，你覺得哪些社交是不必要的？
9樓：隨遇而安
一些特別負能量的同事，他們無論在什麼時候總是會散發一些負能量，還有就是有事的時候會來找你，沒有事的時候根本不搭理你的同事，其次就是跟你的想法和三觀都不一樣的，同事這些人是沒有必要跟他們進行社交的。
10樓：慧心學長
就是平常的一些跟自己工作不搭邊的人，還有就是跟領導之間的社交，還有就是跟異性之間的社交，這些社交是不必要的，沒有必要維持，反而會影響到自己的發展，要讓自己遠離這些人。
11樓：蓉淼經驗之窗
我覺得去參加同事的婚禮，或者是讓同事蹭車，團建，以及跟同事在私下吃飯，和同事去ktv，都是不必要的。
職場上如何避免無效社交？
12樓：網友
我們每個人一輩子不變的身份就是學生，我們一直都在學習發展和成長著。你還需要知道，在人際交往之上我們自己不夠優秀，我們的人脈就是一文不值的，人脈不是追求來的，而是吸引來的。只有等價的交換，才能得到合理的幫助。
所以在我們還沒有足夠強大、足夠優秀時，先別花太多寶貴的時間去社交，多花點時間讀書、提高專業技能。放棄那些無用的社交，提公升自己，這樣我們的世界才能寬闊更廣大！
越是聰明的人，在社交上花的時間越少。因為他懂得：人脈不在別人身上，而是藏在自己身上。
很多時候，真正使我們勞累的並不是工作本身，而是「無效的社交」。什麼是無效社交？不能給我們自己的生活和精神帶來任何輕鬆自由開心快樂和進步的社交，就是無效社交。
既然是無效社交，那麼就要學會拒絕。只有自己強大，才是真的強大。浪費太多時間在無用社交上是沒有意義的。
現代人講究有效社交。所以，與其到處無用社交，不如沉澱自己，多讀點書、多思考。你若盛開，清風自來。
職場中，如何才能避開那些無用的社交
13樓：藝吧頂貼組小脂
避免無用社交首先第一步遠離讓您覺得負能量的人，就是整天有事沒事兒就找您傾訴，而且還是滿口抱怨，嫉妒心極強的人，您一心想著開導他，他卻覺得您倒打一耙覺得您多事，不站在他的角度考慮，為他說話，尤其是這種不分善惡的人。當然啦，如果遇到那種確實是受了很多委屈，很老實但是不知道反抗的人，跟您抱怨說一下內心的感受，您可以開導他甚至於幫他解決問題，而且他三觀也正，也聽勸，那就可以幫，可以鬧巧繼續交往。
第二步就是遠離消費自己精力和浪費自己時間的事。例如長期玩遊戲，長期蹦迪，長期賭博，長期抽菸喝酒。我不排除做這些事的人，只是要合理安排自己的時間去做這些事情，因為每個人都有自己的愛好，有人說：
我就愛喝點酒，抽點菸怎麼了。我就這點人生樂趣，咋的還不能做了？」其實我想表達的是，抽菸喝酒這些事您可以做，但是要合理規劃，不能喝酒誤事，抽菸傷身。
比如我身體不好，我就偶爾上癮了抽抽，比如工作壓力大偶爾和朋友一起喝喝小酒，聊聊人生，其實也挺好的。為什麼說要遠離消費自己精力和浪費自己時間握顫的事就是在避段彎敗免無用社交呢？因為有事沒事做這些事的人本身就是在消耗自己的生命，您有這方面的愛好說明您也會接觸這些人，那自然也是對自己的一種消耗。
在職場，如何避免無效社交
14樓：情感解說家
進入職場後，會發現很多身不由己，可能是因為「端人碗，受人管」的原因，面對職場的無效社交，該如何做？
1.認清是否真的「無效」。
每個人都有自己的社交喜好，並把這帶入職場，作為唯一標準。奉行「自己舒服最重要」選擇，不能說這不對，但確實無形中為自己的職場之路設定了一些障礙。
職場社交是很重要的一門學問，良好的社交關係，不僅可以促進你的職場，也可以讓你總有不錯的人脈資源。
團建聚餐可以幫助你快速融入團隊，打破生疏，讓你快速瞭解團隊成員性格。這類有助於自己適應職場的社交，不要因為自己預先設定的「不喜歡」而放棄。
通過職場社交，瞭解所處職場環境，哪怕發現的是不好的一面，也是從另一角度全面認識新環境，可以幫助自己判斷去留。
2.真的「無效」，勇敢說不。
在職場中，確實也會遇到，打著增進了解的無效社交。如果無法判斷，可以先參加幾次，參與後更有習慣感受。這類社交，完全可以勇敢說不！
有些朋友會很介意，這樣會不會對自己的職場人際關係有很大影響。我想先表明自己的態度，職場，是我們用自己的專業、時間換取金錢的地方。在這裡，大家擁有相同身份，被認可的專業技能，老闆出錢，購買你的時間和專業能力。
畫重點，在職場重要的是你的專業技能！
我承認，良好的人際，會幫助你展現自己的專業技能，但不會因為你的人際關係，否定你的能力如果你真的雹碰遇到這種不專業的人，我覺得hr會比你更早發現，畢竟，在團隊，講究的是分工明確，合作共贏，相互拉踩，分幫結派是職場大忌！
3.語言的重要性。
說職場社交，一定要說一下語言的重要性，不然怎麼會有「好好說話」這類書呢！不租渣恰當的語言，往往會讓傾聽者不舒服，從而對你有不良印象。「三思後再開口」，如果做不到，堅定做好一條就可以：
多使用源型談工作需要談工作，少對工作外的事情發表意見！
當然，我也會苦惱：面對領導，應該如何說話？說的多，擔心言多必失，說的少，又擔心給老闆參與感弱的印象！
歡迎交流和分享，我是也擁有職場社交煩惱的趙本軒柯！
生活中痛苦真的避免不了嗎？
親愛的朋友 別為了生活的命運而苦惱 誰都會有這樣或那樣的生活煩惱 找個愛你的知己來面對你以後的酸甜苦辣，你要記住，吃虧，上當，哪怕是你普通的跌倒都是你人生最寶貴的經驗 你要做的就是接受這一切 開朗的接受，大度的包容，博愛這一起哪怕是最痛苦的事情。象聽故事一樣，不要太當真。每個人的機遇 環境包括整個的...
在工作中避免不了爭執，如何化爭執為溝通？
態度要好，語氣要順，儘量心平氣和地跟對方講道理，最好是由情入理，站在對方的角度思考。首先做事不要衝動，不要大喊大叫，心平氣和的和對方說話，就可以做到有效的溝通。遇到兩個人意見有分歧的時候，要委婉的說，千萬不要大吵大鬧，更不要對別人擺臉色，應該和氣的解決。先肯定對方的長處，不論是方案還是做事，他肯定也...
如何避免幼稚的職場心理，笑傲職場江湖
想要避免幼稚的職場心理，笑傲職場江湖，就必須要自己擁有強大的心理。自己必須要明白，職場是利益，並不是友情，更不是親情。在職場當中最重要的是利益，自己要時刻的明白。不能去觸碰其他人的利益，還要保護照顧自己的利益，就能夠玩轉整個職場。在職場當中你必須要明白。每個人是通過什麼樣的方式去獲取利益，有人家裡面...