1樓:匿名使用者
要做好領導的秘書首先你得先知道領導需要什麼,有時候秘書的作用不專僅僅體現在工作上,國企屬和私企秘書還不一樣,但是乙個用心工作的秘書還要懂得與領導保持距離(尤其是與異性領導),否則會帶來不好的影響,甚至傷人傷己。
一句話,什麼事都能想到領導前面,輔助好領導,不要越權,永遠把自己看成乙個小白人,不得罪人,謹慎,謙虛,在不失適宜的情況下展現一下自己的工作能力(做秘書必須懂的多,但不能比領導懂得還多。適宜國企秘書),要說的很多,總之一定要謹慎,別多嘴,人前人後不要議論領導任何事,你就會成功。
祝你好運!
2樓:匿名使用者
秘書就是要做到領導想說而沒有說的,想到領導沒有想到的地方,這樣就可以了
**如何做好新形勢下的秘書工作
3樓:匿名使用者
要做好新形勢下的企業秘書工作,就必須緊跟時代步伐,緊緊圍繞乙個中心,樹立十種意識,提高四種素質,不斷完善自己,具備較高的政治水準、學識水平,樹立學習、效率、奉獻、嚴謹、創新、超前、形象、全域性、守紀、保密意識,同時還必須具備文字功底、職業道德、技術素質、身體素質、良好的性格品質和精明的辦事能力。做好領導的參謀和助手,高效率、快節奏地圓滿完成領導交辦的各項任務。
談談怎樣做好新形勢下群眾工作
4樓:吮指原味冰淇淋
(一)認真處理好三個關係
一要處理好對上級負責與對群眾負責的關係。
要把對上級負責和對群眾負責統一起來,既要堅持對上級負責,維護上級的權威,執行上級的決議,不搞強迫命令,要通過細緻的思想政治工作,對群眾說服教育,把上級的決策變為群眾的自覺行動;又要堅持對群眾負責,始終把廣大群眾的利益作為工作的出發點和落腳點,虛心向群眾請教,善於集中群眾的經驗和智慧型,同時對群眾中不正確、不負責任的意見不遷就、不妥協,教育引導群眾把意願統一到上級的決策部署上來。
二要處理好多數與少數之間的利益關係。
群眾工作牽涉面廣,群眾素質參差不齊,這些都很大程度上會造成不同群體之間的利益衝突,需認真處理好他們之間的關係。
三要處理好公與私的關係。這包括兩方面意思:
一是集體與個人的關係,當集體利益與個人利益發生衝突時,無條件以集體利益為重,不能挑肥揀瘦,喜佔「小便宜」。二是公家和私人的關係。
(二)確實提公升五種能力
一是提高執行政策的能力。二是提高發展經濟能力。
五是提高團結進取的能力。
(三)保證投入足夠精力
(四)靈活掌握方法技巧
1、上下結合。要做到既吃透上情、摸透下情,又上下結合、借勢而為。
2、突破重點。哲學上的抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,在此指的就是群眾工作要抓住關鍵的人和事,把握關鍵時間和節點。這在徵地拆遷尋找突破口、信訪矛盾糾紛化解等工作中很好用。
3、典型示範。
4、守住底線。
(五)務必做到作風正派
一是做人要乾淨;二是做事要公道;三是為官要清廉;四是為人要坦誠。
如何做好新形勢下的社群黨建工作在新形勢下如何做好社群黨建工作
一 提高認識，加強對社群黨建工作的領導 一是加大對社群硬體建設的力度，特別是要注重統籌兼顧，既要樹立品牌，又要均衡發展。當務之急是解決個別社群辦公用房過小問題和改善辦公條件。二是建立健全社群工作準入制度，凡屬 部門承擔的職能不得隨意轉嫁給社群，職能部門不得以行政命令的方式向社群派任務 下指標。二 紮...
如何做好新形勢下的社群工作,新形勢下如何做好社群工作
當前來計畫生育工作面臨著許多新 自問題 新情況,bai要主動適應和du做好新形zhi勢下的計生工作,採取行之有dao效的工作方式和方法。要落實一把手負總責制度,把人口計生工作放在與經濟社會發展同等重要的位置 要強化人才隊伍建設,建立一支高素質的計生工作隊伍 要制定激勵機制,充分調動基層計生幹部的積極...
如何做好新形勢下城市民族工作
因地制宜，建設一批民族 市場 民族特色商業街區等。要大力發展城市民族經濟，把城市民族經濟發展納入國民經濟和社會發展規劃，因地制宜，建設一批民族 市場 民族特色商業街區等，促進城市民族經濟快速發展。依法保障少數民族群眾的合法權益，充分尊重少數民族的風俗習慣和宗教信仰，切實保障少數民族群眾在傳統節日 飲...