1樓:旅行的蝸牛人
人事儀錶盤嗎bai?這個功能是可以的,du2號人事部這個zhi人事管理系統的人事儀dao表盤內功能集合系統的員容工、薪酬、考勤等多方面的資料進行統計分析,呈現出來的結果以精美的統計圖表展示。而且操作人員也就是hr還可以根據所關注的指標去選擇,自定義我們需要展示的儀錶盤面板的統計圖表有哪些,很方便的功能
在國內的人事管理系統中,2號人事部好用嗎? 5
2樓:欽沿魚局
人事管理系統二號人事部的功能齊全。
3樓:
好用bai的,可以改了位子打卡du操作的
當然可以zhi
,三步走,第一步插
人力資源系統2號人事部有哪些功能?
4樓:匿名使用者
人力資源系統復2號人事部有哪些功能應制該是bai2號人事部是一款即租即用的saas人力du資源系統,由zhi
***首dao批「網際網路+人力資源」上市公司點公尺科技出品,也是行業內第一家通過公安部「資訊系統安全等級保護」**備案的產品,有著十餘年的人力資源服務經驗,能夠清晰地把握hr的工作需求和需要解決的難點。
在功能上,2號人事部這款saas人力資源系統包含了員工管理、用工風險、招聘、審批、薪酬、考勤、人事儀錶盤、社保公積金、組織架構、人事日曆、用工風險提醒等十數種功能。
5樓:匿名使用者
人力bai資源系統的運用,可du
以讓hr大大的zhi提公升工作效率,降低了其dao工作時間版,這對於企業來說,不僅權僅是一款效率軟體,而是一款非常有效的員工管理系統。而人力資源系統2號人事部具備以下幾大功能:
1、人事檔案管理
人事檔案管理是企業管理員工基本資料乙個基本環節,也是非常重要的一項工作。對於企業而言,從員工的入職、在職、離職等等環節都在這一功能中完成。
2、組織架構管理
企業的組織架構做得好,對於企業的管理非常的有效,現在越來越多的人力資源系統已經開始注重這一功能了。
3、薪酬績效
薪酬績效是激勵員工的最主要手段,同時也是留住人才,吸引人才的手段和方法。所以一般情況下,人力資源系統的功能都會包含薪酬績效方面。
4、考勤審批
考勤審批功能是人力資源系統功能中的乙個基礎功能,可以幫助企業實現班次定義、員工排班、智慧型抓班、考勤彙總計算等功能,是企業管理的乙個重要環節。
5、招聘培訓
招聘培訓是企業招聘人才和培養人才的手段,而目前主流的人力資源系統都是具備招聘培訓功能的
人事管理系統有哪些
目前國內外的人事管理系統，大概分為三個層級。第一梯隊 peoplesoft workday kronos。均為國外一線廠商，代表了當今人事管理系統的最高發展水平，比較國外的人事管理軟體起步比我們早了三十年，雖然如今差距逐漸在減少，但是幾十年下來積累的優勢不容小覷。第二梯隊 匯通科技 萬古科技 鉑金軟...
我應聘中國平安人事助理時，招聘我的人事部主任說不用跑保險，我
平安財險人力資源bai崗是內du 如果去的是營業bai 部門那個經du理，那個主管面試，那是zhi幌子。一般去平安面dao試是正式內勤 內崗的話，你進去就有就容有前臺接待員接待，你可以看到很部門向人力資源部，行政部，企劃部，兩核等部門，沒有這些部門，只有xx部，xx部很好聽的很異樣的就是營業部就是幌...
怎麼稱呼面試我的人 和 人事部接待我的人
我認為，人事 bai部的你不知道他們du的職務，所以zhi，可以直接說dao上一句 您好 就可以了版，簡短明 權了，也比較得體，面試你的人，你稱呼面試官或者考官。面試的時候一定要衣著體得，因為這個崗位對內接待公司員工，對外置持應聘者或者其它人員，如果衣著不得體，不利於宣傳公司形象。建議面試時衣著得體...