1樓：繁華車視界
如果抄說是公司近段時間比較忙或者業務bai比較大，可以du理解，其zhi
實有時候想想加班的話可以dao給別人留下點好影響，其實乙個小時或者半個小時都無所謂，也能學到很多東西。
不知道你工作了多長時間，我工作了7年多，以前剛開始工作的時候也不喜歡加班，感覺憑什麼要加班，但是後面工作的時候，很多不會的東西都是加班的時候自己琢磨出來的，後面加班老闆發錢，時不時的出去吃飯，獎金比別人拿的多，加工資的時候就說了一聲，立馬就加基本工資了。
同廠同部門，因為加工資不合理，我不服從領導安排，現在領導不安排我加班，請問這樣有違反勞動法嗎？ 30
2樓：wlk永不開
加班又不是必須的。所以老闆不違法。然後你不服從領導安排也不違法，只是會被穿小鞋
3樓：匿名使用者
你是問你違法？還是問單位違法？
4樓：中山清彥
不違反，但你可以投訴廠超時加班，讓別人也不能加班！
公司加班需要和員工協商嗎，公司要求加班員工能拒絕嗎？
正常情況下，用人單位因生產經營需要加班 延長工作時間 的，須經工會和勞動者協商後，才可以安排加班 但遇到法定的特殊情形時是不用與勞動者協商的。中華人民共和國勞動法 第四十一條 用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時 因特殊原因需要延長工作時間的，在保...
終於不加班，怎麼發表說說，終於要可以不加班了,心情好好發個說說
老子今天不加班，巴適得板，爽翻。哈哈哈 終於有機會看到了某某點 不加班的正常下班時間 的天空 這樣發吧 唉，連續加了幾天的班 終於可以給自己放放假了 老子今天不加班 爽翻 巴適的板 終於不加班，怎麼發表說說？可以好好睡個懶覺睡到自然醒。想加班的時候只要想到還有很多地方還沒去，還有很多好吃的沒去，明年...
公司加班不給錢，不加班就扣錢，為不違不違反勞動法
值班工作的做法不太妥當，但在法律當中，你所描述的值班和加班的性質又是不一樣的。但是不值班就要扣錢的做法明顯不合適的，也是違法的。另外，你們每天工作13小時，除正常八小時外，另外五小時應該支付1.5倍的加班費才行的，否則也是違法的。公司加班不給錢，不加班就扣錢,公司的行為是違反勞動法的。一般用人單位安...