1樓：匿名使用者
解除勞動合同單位必須開具解除勞動合同證明。
勞動合同法
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文字，至少儲存二年備查。
第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
2樓：匿名使用者
開離職證明是不需要條件的，這是公司的義務。用人單位應當在解除勞動合同時出具解除勞動合同的證明。拒不出具的，勞動者可向勞動行政部門（勞動監察大隊）投訴，由該部門責令用人單位改正。
或者向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。同時，如給勞動者造成損害的，用人單位應當承擔賠償責任。
3樓：匿名使用者
1,除了退飯卡，借公司的財產、財物，工作中未完成的業務，都要完成交接，要有書面的交接單。單位應結清工資補償等。
2,很重要的是拿到書面通知，單位批准了辭職，或勞動合同到期不續簽。
這樣，公司應在15天內給退工證明。你也可多聯絡。
實習生自動離職，公司給開離職證明嗎
實習生自動離職，並提前通知用人單位的，公司有義務開具離職證明。勞動者辭職的，有提交通知用人單位和交接工作的法定義務，用人單位有開具離職證明的法定義務。勞動者自離的，沒有提前履行提前通知和交接工作的法定義務，用人單位可以不給予辦理離職手續 包括開具離職證明 結清工資等 不算違反勞動法。勞動者回用人單位...
求告知,證書能檢測證明蜜蠟水煮麼
不能,現在鑑定只檢測是不是蜜蠟,可以檢出壓制的,仿製的。對烤色,水煮等優化不檢測。水煮蜜蠟能出證書嗎證書上顯示什麼 現在蜜蠟證書有好多假的,水煮蜜蠟是人工優化,有有證書。但是圈內不認同人工優化過的蜜蠟就是天然的 這證書上的氣體包體是天然蜜蠟還是水煮烤色的蜜蠟,請大師講解一下,謝謝 不用看證書的,你這...
個人解除勞動合同，單位不開離職證明怎麼辦
勞動合同法 第八十九條 用人單位違法本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正 給勞動者造成損失的，應當承擔賠償責任。具體你可向當地勞動監察投訴。如果他們不出具解除勞動合同決定書並轉移你的檔案，由此造成的不能繳納社會保險等已經發生的損失你可以向勞動仲裁提起訴訟。當然...