1樓：幹萊資訊諮詢
1、要學會聆聽別人。
如果別人跟你說話，你總是好像沒聽見似的，就會使對方覺得你不把他放在心上，並深深地感到自己並不重要，對於你只是乙個無足輕重、可有可無的人。這樣，你自然會失去很多獲得朋友和友誼的機會。
2、聆聽時注視說話的人。
用你真誠的目光去讓他感知你的虔誠，贏得他的讚許，獲得他的信任。注視對方的技巧是：如果距離較近，目光應看著對方的雙眉間，公尺以外，可注視對方的鼻樑以下、嘴以上，這樣可以避免不好意思。
3、學會稱讚別人。
在交流的過程觀察對方的言行和打扮，對於對方比較突出的特點要懂得恭維，比如漂亮的人，要將其比作是明星；帥氣的人，要將其比作是帥哥；文學底蘊深的人，要比做事泰斗。
4、面帶笑容，語態溫和。
所有人都喜歡和面帶笑容、語態溫和的人談話，因為他們能從這個人的講話中聽出一種親切感。當跟你聊天的人一直面帶笑容時，你是不是會感到一種舒坦；當他的說話語氣讓你很舒服時，你是不是就有和他繼續說下去的衝動。
5、學會傾聽，不要隨意打斷別人的講話。
理想的人際關係是建立在相互交流思想的基礎之上的。在直抒胸臆之前，先聽聽對方的話是很重要的。乙個人越是有水平，他在聽別人講話時就越是認真。
6、附和對方的談話，使談話氣氛輕鬆愉快。
談話時若能談談與對方相同的意見，對方自然會對你感興趣，而且產生好感。誰都會把贊同自己意見的人看作是乙個提高自身價值和增強自尊心的人，進而表示接納和親近。假如我們非得反對某人的觀點，也一定要找出某些可以贊同的部分，為繼續對話創造條件。
此外，還應該開動腦筋進行愉快的談話。除非是知心朋友，否則不要談論那些不愉快的傷心事。
2樓：帳號已登出
1、學會傾聽。
認可一句話，「傾聽的耳朵是虔誠的，傾聽的心靈是敏感的。有了傾聽的耳朵和願意傾聽的心，你才會擁有忠誠的朋友。」
與人交流，很有必要學會傾聽。不要去打斷他人說話，多一些耐心去傾聽，你才會收穫到真正的友誼。
然而一些不懂得認真傾聽他人說話的人，是對人的不尊重，是一種不真誠的行為。
2、適當地保持沉默。
在我們遇到不懂的問題時，不要不懂裝懂，滔滔不絕，而是要學會保持沉默，讓對方多說。
免得因為說錯話而出現尷尬的局面。
都說沉默是金，在遇到自己不懂的事，不要急於表達更應該洗耳恭聽，給人一種謙虛感，認可感。
3、多聊對方而不是自己。
與人交流時，每個人都喜歡聊自己感興趣的東西，喜歡別人都聊自己的事。所以我們首先要學會了解對方，而不是自己。
只有多聊對方 才能讓對方感覺到你的真誠，感覺到與你聊天是乙個很舒適的過程，因為每個人都希望自己能被更多的人了解，而多聊對方恰恰就是在了解對方，與對方 感同身受。
4、學會讚美對方的問題。
讚美是一種美德，也是一種認可對方的表現。
當與人交流時，別人發出的意見，我們如果都能表示讚美，這無疑是給對方一種尊重感，一種榮譽感。對方肯定會非常喜歡這種感覺的，同時對方也會對你有乙個新的認識，更加促進你們的友誼關係。
5、學會換位思考。
做人做事都應該學會換位思考，多站在對方的立場考慮問題，也就能多一些理解對方。
當我們都懂得換位思考時，我們的寬容度就會提高，也就不會 因為一些雞毛蒜皮的小事而鬧出不愉快的聊天場面。
3樓：瀾依小童鞋
①看對方這會兒是否空閒。
適用於向同事請教問題時）
當時在高鐵上，職場新人的我就想著趁一起出差的機會，請教一下其中一位有經驗的同事。同事梁哥當時正在和專案負責人通**，我乙個箭步衝上去，直接把我想請教的問題說出來，沒有顧及他正在打**。
可想而知，梁哥的臉色當場就變了，掛掉**後也沒有和我交流，至今都忘不了他當時看我的眼神。
如果再給我一次機會，我想我會這樣做：
看到同事在打**，說明這會兒正忙，有眼力見的我就會先退到一旁，等同事掛完**，再去請教。
這裡，就是職場與同事溝通中需要換位思考。想象你正在忙的時候，乙個新來的同事來請教問題，並且在你們互相不熟悉情況下，你會搭理他嗎。評論區可以告訴我答案哦。）
提問之前，自己先思考一遍，帶著思路去向同事請教。
一方面是看同事的觀點是否與自己的契合，另一方面是為了鍛鍊自己獨立思考的能力。）
距離我們下車還有1個小時，可我的問題依然是沒有解決。
這時我就問自己，這個問題是真的解決不了嗎？我思考過其它解決方法嗎？如果今天不是同事和我一起出差，我乙個人出差遇到這些問題，我該怎麼辦。
同事不能夠一直在我身邊幫助我，我只能硬著頭皮就把問題的所對應的幾個解決方法，都想了一遍。其實經過思考後，我自己就能得出答案了，只是需要乙個確定的聲音，來肯定我。這個時候就可以帶著自己的思路去向有經驗的同事請教了。
注意溝通時的語氣，虛心請教的姿態哦，而不是居高臨下老闆問候員工的態度。
工作中，同事沒有義務解答你的疑問，所以想得到答案，自身的姿態很重要哦。）
下了高鐵後，我急哄哄的想要知道問題的解決方法，就拉住走在前面的同事，質問他，為什麼剛才不我的問題。同事看著我無奈的笑了一下。
其中一位同事實在看不下去了，他告訴我：「笑笑，你是向別人請教問題，不是質問，你覺得你剛才的語氣態度像不像老闆？」
幸得他的提醒，我才意識到，我是求助這方，我需要擺正自身的姿態，本來同事就沒有義務來解答的疑惑。
溝通時有不同意見的產生，要對事不對人，就事論事去討論。
因為觀點不合與同事發生爭吵，在工作中有失體面的哦。）
在高鐵上幾個小時我和同事三個都沒有吃飯，所以一到站就去找就近的餐館吃飯。趁著吃飯這會兒功夫，我再次把問題丟擲來，說了自己的看法。
同事梁哥直接就否決了我的想法，他說按照你這樣的思路，是完不成資料的。
4樓：網友
在人際交往當中，因為你並不知道別人的脾氣如何，只有做自己就最好。在這種時候，與人相處一定要真誠。你能夠把自己真正的一面呈現於他人面前這個時候，就算對方想要對你做什麼，他都無從下手。
5樓：繪影社
和人溝通要注意很多技巧，掌握了這些技巧會讓你事半功倍！
與人溝通的技巧有哪些？
6樓：帳號已登出
1.學會換位思考。
做人做事都應該學會換位思考，多站在對方的立場考慮問題，也就能多一些理解對方，當我們都懂得換位思考時，我們的寬容度就會得到有效提高，聊天才會變得更愉快而高效率。
2.聊對方感興趣的話題。
當你和他人溝通的時候，要聊對方感興趣的話題，這也是我們常說的共同語言，有共同話題的聊天通常會讓人倍感愉悅，由此所產生的共嗚會讓人期待我們更多的交流。
3.學會由衷地稱讚別人。
有智慧型的人就要學會由衷地稱讚別人，而反對別人那只能是不明智的事情，就算你不贊同別人的觀點，但最好也不要馬上當眾說出來，如果不是很重要的事情，也可以不要說出來，學會由衷的稱讚別人，溝通才會更順暢愉快。
4.學會聆聽別人的意見。
每個人都有表達的想法，當你遇到別人有需要表達內容的時候，你可以學會聆聽，記得當你學會聆聽的時候，你就會變得越來越睿智，也會被越來越多的人喜歡，注重別人說話，用心傾聽別人的話語，溝通就會變得更順暢，也會讓我們懂得尊重他人。
5.談話中先認可再提建議。
當我們有好的建議時，要先認可對方的觀點再提出任何合理的建議，使用委婉式的建議方法，才更能夠達到良好的溝通效果。
與人溝通的時候，有哪些技巧？
7樓：胡里麻頓
八個技巧，提公升你的溝通能力：
一、學會展現魅力十足的微笑。
當與別人碰面時，不要立刻微笑，先注視對方1秒鐘，然後停頓一下，再綻放燦爛的真誠笑容。讓你的臉和眼睛都充滿笑容。
二、控制自己的小動作。
在進行交談時，不要坐立不安，動來動去，最重要的是手不要扣頭，這種小動作會讓別人認為你在撒謊。
三、讓你的語調熱情洋溢。
在聊天時不用怕，讓對方感受到你的熱情，積極的態度，讓你的聲音聽起來振奮人心。
四、穿戴一些與眾不同的衣物或飾品。
參加聚會時，穿戴一些與眾不同的衣物或飾品，會讓陌生人很容易注意你。
五、找到突破點，快速切入。
在任何情況下，當你想認識乙個人而找不到藉口時，就是在別人談論時，迅速找到話題切入，會讓你快速融入談話。
六、生動描述你的工作。
在別人問你工作時，具體說一些工作中的趣事，會讓朋友產生興趣，並且融入進去。
七、在介紹他人時，多做些準備。
溝通時，介紹他人是重要的過程，除了名字和工作之外，還可以適時的說一些題外話，為相互找到話題。
八、讓你的聊天成為焦點。
與人溝通的技巧有哪些
8樓：子靜子的人
我們很多人都面臨溝通困難的窘境。因此提高溝通技能，與他人進行舒心的交流尤為重要。下面我為大家整理了與人溝通的技巧，希望能為大家提供幫助！
與人溝通的技巧
第一：提些開放性的問題
為使談話內容充實，提些開放性的問題是很重要的，比如以「如何」，「什麼時候」，「為什麼」等詞語開頭的句子。以開放性的問題開始聊天，比如： 「你平時空餘時間都做些什麼？
封閉式問題會使雙方陷入沒話說的窘境。
第二：做個積極的傾聽者
人們每分鐘只能說100到175個字，但是卻可以準確地聽辨出300個字。但因為在傾聽時大腦中只有一部分在運轉，所以很容易走神—聽對方講話的同時卻想著其他的。東西。
積極傾聽是解決這種問題的有效方法—有目的的去傾聽。比如為了聽取資訊，得到指令，理解他人，解決問題，分享趣事，感受他人，提供幫助而傾聽。傾聽後的回覆也很重要，這能讓對方知道到你理解了他們所說的話。
可以通過總結和重複聽到的話來回覆他人。
第三：營造自己的聊天「密室」
如果你感到無法集中精神關注他人所說，試著營造一間「小密室」，裡面有你和你聊天的物件。想象著這間密室是與世隔絕的，沒有那些讓你分心的事物，你就可以專心於聊天的內容了。在心裡默念對方所說的詞語—從而強化資訊，避免走神。
第四：注意社交禮儀，專心與他人交談
當別人想引起你的注意，或有興趣與你長談，不要迴避，也不要轉著頭。相反的，你應該轉過身去，面對他們進行交談。只有專心於交流，才能更好的溝通理解。
講話時注意肢體語言和聲調，以堅定自信的姿態，直視對方，除非是在抱怨投訴，記得要面帶微笑。
第五：不要想當然
不要自以為了解他人的想法和感受。要學會通過交流去證實。很多事情我們常常找不到足夠的事實去證明自己的猜想，所以要向對方核實他們所說的話的真實含義。
第六：避免敵對性語句。
如果你需要同對方**一些敏感問題，切忌使用敵對性語句，比如：「你該更好地了解我啊」，「為什麼要讓我傷心」，「你從不理解我」，「我原以為我們會開心的」。這些敵對攻擊的語句對談話沒有推進作用，只會引起衝突。
如何與人溝通，怎麼與人溝通
回答正確與人溝通交流的方式是 1.面帶笑容，語態溫和 2.言談舉止要有禮貌 3.找到共同話題 4.同乙個話題不要講太久 5.不要談論別人的傷心事 6.說話不要帶髒字 7.勇敢承認錯誤等等。1.面帶笑容，語態溫和 所有人都喜歡和面帶笑容 語態溫和的人談話，因為他們能從這個人的講話中聽出一種親切感。當跟...
如何與人更好的溝通，如何與人更好的溝通
與人溝通其實不能算乙個非常難的問題，但是對於很多內向的人來說，的確也有些困難，我覺得通過以下幾個方法可以讓自己成長起來 1 克服恐懼心理，你一定要知道，你不可能讓世界上的所有人都願意聽你說話，只要能有50 的人願意，那麼你就已經成功了。2 了解了1的情況之後，多讀書看報，了解時尚新聞，美容資訊，健身...
怎樣加強與人溝通的能力，怎樣提高與人的溝通能力
要想加強與人溝通的能力，除了平時多於人說話溝通，練習口才以外，更重要的是豐富自己的學識，開闊自己的視野，培養自己的興趣和愛好，只要你見識廣闊，才學淵博，你的潛意識就能把你智慧潛能展現出來，並能把你的學識完全滲透到工作學習生活當中去,你所說的話,所表現出來的能力，都會具有一定的哲理性,讓人信服 這樣就...