吐槽公司老闆時不小心發到公司群裡了，我做什麼可以補救？

1樓：廣大打包頭

一、裝作沒看見一般而言，不同訊息發錯了群有不同的應對方法。如果對於那些無關緊要的、不涉及人身攻擊的訊息，如果發錯群了，不妨選擇裝作沒看見。

只要不是什麼原則性問題，不是幫弄是攜正配非、負面言論、詆譭單位或領導、**低俗的訊息，相信你的同事或領導看到後，也不會讓你難堪的。

比如有次，乙個同事就在群裡發了一條：「老婆，我錯了，我下次不敢了。」

二辯指、甩鍋給別人發錯吐槽的訊息，就不能裝傻，比如我同事小王把對領導的抱怨發到群裡，讓領導看見了，這種局面是很尷尬的，千萬不能不說話，必須得站出來解釋。

此時可以甩鍋給惡作劇。

雖然，大家可能覺得你是在找理由解釋，但是，至少從你的描述中可以看出這事跟你「無關」，打了圓場，表面上也給了領導面子。大家都是聰明人，看破不說破。

如果還想在公司繼續混下去，在群裡解釋完後，還得立即給領導打個**親自解釋，態度要特別誠懇，再把事情經過說一次，多說細節，儘量讓領導相信你所說的，以為是個誤會。

三、誠懇地認錯如果是發了一些跟工作無關、娛樂性的訊息，在群裡誠懇地跟大家認個錯，道聲「對不起」就行。

有次，乙個同事在深夜把手機遊戲的分享鏈結發到工作群了，他發現後立即在群裡認錯了：「各位領導、同事，剛臨睡清罩前玩了會遊戲，不小心按錯，誤分享到了工作群內，影響了群內氛圍，懇請大家諒解！」

通常來說，你也道歉表態了，除非遇到非常小肚雞腸、吹毛求疵的領導，否則，都不會計較。

當然，這些都是發錯之後的臨時補救措施，但我們更應該要注意的是防止這種事情發生一是不要隨意發表對領導、公司的負面言論，尤其是在同事面前，

晚上八點，領導突然在工作群裡派活，同事們相繼回覆「收到」。突然，同事小王發了個一條訊息：「領導事兒真多，下班了還在群裡安排工作。」

群裡頓時安靜下來，沒人敢吱聲。我立馬發了個訊息給提醒小王，小王沒回，過了幾分鐘，他反應過來了，卻發現撤回不了。

2樓：不著急上課

這個時候只有主動的承認錯誤才是最關鍵的。並且要和老闆道歉，態度一定要誠懇一些。

不小心將吐槽領導的話發到公司群，我應該怎麼辦？

3樓：帳號已登出

吐槽領導的話發到公司群裡面還是有補救的方法的。你可以在吐槽之後在結尾說一下領導的優點。說一下領導哪些的貢獻。

但是不要太浮誇，要儘量的接近事實。這樣領導就會認為你雖然對他有看法，但是從整體上還是比較認可他的。

4樓：譚談社會

一定要撤回，要麼就是發很多很多的訊息，刷屏，讓領導不注意，並且領導是很忙的，他可能真的不注意。

5樓：

摘要。親親，<>

非常榮幸為您解答：吐槽公司老闆時不小心發到公司群裡了，如果老闆已經看到了您發的資訊，並且也撤回不了了，您就和老闆私下直接溝通吧。如果說您不處理，或者不出面溝通，可能會加重誤會和矛盾，既然他已經看到了或者咱們也沒法撤回，最簡單的方法就是跟他開啟天窗說亮話，沒有溝通解決不了的問題，就跟他說自己的真實想法，把老闆當成朋友去溝通傾訴，一定會溝通好的別讓對方心裡有心結這是最重要的。