1樓：倉土釣
既然決定不去了，就把複試的機會留給需要的人吧，這沒什麼，每個人都有自己的選擇，不必糾結。
2樓：匿名使用者
已經決定不去的話，就沒必要去了。
3樓：敏雅利
擺正心態，溫柔自相隨，人生就是哭給自己聽，笑給別人看。
4樓：啦啦啦啦啦小蟲
既然已經決定不去了，那還是不要參加複試了，第一，把手冊寶貴的機會留給其他人，不要佔用別人的資源。第二，參加複試需要準備很多畢薯罩，這必然會浪費你的一些時間，你不想去手鬧工作了就沒必要準備複試。
公司叫去複試會錄用嗎?
5樓：文學小百靈
複試也叫「二次面試」，表示您的初步面試通過，用人單位加以進一步深入瞭解，最終抉擇。
在面試過程中，企業根據崗位需求，公司文化，和求職者情況設定不同的面試流程，主要為筆試和麵試兩部分。有複試的屬於漸進式面試，一般人太多時 ,先初次面試即篩選面試以瞭解個人背景及談吐與應對能力為主要目的，然後二次面試以及三四次面試，根據崗位和公司情況而定。大型公司在招聘員工時都會有一套比較正規的程式。
一般來講，分為五個階段：簡歷篩選、筆試、初次面試、用人主管部門複試和最後的offer。
面試給公司和應招者提供了進行雙向交流的機會，能使公司和應招者之間相互瞭解，從而雙方都可更準確做出聘用與否、受聘與否的決定。在實際面試過程中，招聘者可能採取一種或同時採取幾種面試方式，也可能就某一方面的問題對求職者進行更廣泛更深刻即深層次的考察，其目的在於能夠選拔出優秀的應聘者。
乙個企業初步面試過了又讓去複試
6樓：
您好！很高興解答您的提問。乙個企業初步面試過了又讓去複試是正常的。
首先面試初試一般是為了解你的基本情況，包括學習工作的經歷和成績，初步考察你的條件和職業的匹配度，確定是否該給予複試的機會。而複試則是進一步考察你的專業技能和職業素養，職業規劃和該公司的發展的匹配度，以及你對於公司的辦公環境、薪酬福利、價值理念等方面的認同度，綜合判斷你是否是公司需要的那類人，最後決定是否錄取你。
複試通過了就一定能進去公司嗎？
7樓：
摘要。親<>
您好，求職面試，如果能進入複試，說明距離進入心儀的公司又近了一步，但是先別高興得太早，進入複試不代表沒有競爭，事實上，複試才是最有挑戰的。初試你面對的可能只是人事，複試需要面對的是部門經理或公司的管理層了，而且複試問到的問題，要麼涉及專業層面，要麼聊到薪資待遇，要麼關於公司發展，所以事先攻略好面試複試一般問什麼，複試也能輕鬆應對。
複試通過了就一定能進去公司嗎？
親<>您好，求職面試，如果能進入複試，說明距離進入心儀的公司又近了一步，但是先別高興得太早，進入複試不代表沒有競爭，事實上，複試才是最有挑戰的。初試你面對的可能只是人事，複試需要面對的是部門經理或公司的管理層了，而且複試問到的問題，要麼涉及專業層面，要麼聊到薪資待遇，要麼關於公司發展，所以事先攻略好面試複試一般問什麼，複試也能輕鬆應對。
越是大公司，面試官就會越尊重你提問的權利，所以很多公司在複試時也會給你提出這個問題。這個問題其實是面試官在考驗你有沒有真正瞭解公司，有沒有思考，這能體現出求職者的性格特點。一般面對這個問題，絕對不能「沒有」或者「我覺得都挺好」，那會讓人感覺你沒有用心，有些急功近利，只是想迫切進入這家公司。
正確的做法是，在真誠的前提下提出一些你真正關心的問題，比如「您希望我主要負責部門中的哪些工作內容？」「您部門能為員工提供哪些培訓？」。
最後要注意的是，千萬不要為了問而問，既然面試官給你這個機會，就要問一些實質性的問題。
如果你面試了兩家公司，一家公司通知你去上班，但是你還在等另一
兩個方法 1.告訴第一家有事外出，需要延遲幾天入職，一般都會同意的。2.先去第一家上班，第二家通知下了之後可以直接離職過留下。來自職q使用者 孟先生 這麼簡單還用想？告訴通知你上班的公司，你說目前手上有點私事還沒處理，看能不能延遲幾天上班，對方一般都會答應，要是問具體什麼原因，你就可以隨便扯了，自己...
如果我參加公司的面試,說我被一家公司錄取了,叫我去他們公司，可是我還想有沒有其他公司打電話來，看
拆黑之王 你可以跟公司就入職時間進行協商，協商理由就說近期有點事情要處理 千山靈王 不好意思，家裡正在處理點事 被一家公司錄用了，但我想拒絕，應該怎麼跟他說呢？ 樑剛正 若是經過面試，被一家公司錄用，若簡單地拒絕，有失禮貌，如果對錄取通知置之不理，誰又知道在職業場上，將來會發生什麼意想不到的事呢？萬...
如果和男朋友交往後一直很倒霉還要不要繼續下去呢
真愛就在一起 倒霉不會一輩子給這你們 自己拿主意,這事外人幫不了你,兩個人在一起重要的是開心,如果不開心可以考慮分手,你別把責任推到別人身上 呵呵 你還是分了吧 別浪費人家的時間。自從跟男朋友交往 他就一直挺不順的 第一次了之後 他就一直比較倒霉 怎麼辦呢?30 我也是這樣 後來有沒有好起來啊 巧合...